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Votre mission :
Sous la hiérarchie de notre Responsable d'exploitation, vous gérez et encadrez une équipe de 8 agents et coordonnez la production de la plateforme de compostage. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en relation régulière avec les différents services de l'entreprise (commerce, transport, bureau d'études …) Au quotidien, vos missions seront les suivantes : - Assurer le suivi de l'exploitation, gérer la production et les flux sur la plateforme - Encadrer l'ensemble de l'équipe : définir les priorités et les tâches à réaliser, faire appliquer les consignes de sécurité, gérer les absences, congés et remplacements, … - Vous gérez les besoins en moyens humains et matériels selon les plannings de production - Assurer le suivi du parc matériel (entretien, réparations, …) en lien avec l'équipe de maintenance - Assurer le suivi de la traçabilité et de la qualité des produits (en lien avec notre bureau d'études)

Votre profil :
Vous possédez de bonnes connaissances techniques et bénéficiez d'une première expérience dans des fonctions similaires. Vous appréciez la polyvalence, savez prendre de la hauteur dans vos missions quotidiennes et vous êtes reconnu pour vos qualités managériales et votre esprit d'équipe. Vous maîtrisez la conduite des engins de manutention et participez aux travaux de production sur le site. Pragmatisme, organisation et adaptabilité sont des qualités que l'on vous reconnait.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Les éléments de rémunération seront en adéquation avec le profil du candidat retenu H/F Poste basé à Hirsingue (contrat 39h)

Votre mission :
Vous avez pour mission de veiller au bon fonctionnement des équipements (atelier de peinture d'application en poudre) des clients EUROPOUDRAGE sur son secteur. (Régions Hauts de France, Grand Est). Au sein de l'entreprise, vous serez amené(e) à travailler en grande partie en équipe. Dans ce cadre vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : • Installation des nouveaux équipements • Assurer le dépannage, la maintenance annuelle ou ponctuelle des équipements • Établir des diagnostics et déterminer les priorités d'intervention • Participer au suivi des interventions (compte rendu d'intervention) Déplacements fréquents

Votre profil :
• Vous êtes expérimenté ou possédez un diplôme en maintenance industrielle, électrotechnique électricien industriel • Savoir lire un schéma électrique (pneumatique) pour câblage et/ou dépannage en milieu industriel • Excellentes qualités relationnelles, de communication et de diplomatie • Autonome dans l'organisation de son travail Vous bénéficierez de formations et tout au long de votre parcours.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Avantages : • Mutuelle • Intéressement • Formation Localisation CHARMES (88)

Votre mission :
Vous serez intégré(e) au sein d'un bureau d'études techniques architecture de renom spécialisé dans le secteur du bâtiment, en collaboration directe avec le Responsable du Pôle Architecte. Vous serez chargé de créer des dessins et des plans précis, de développer les pratiques BIM au sein du bureau d'études et de contribuer à l'amélioration continue des processus de modélisation BIM. Vos responsabilités comprendront également la réalisation de dessins techniques et la modélisation de différentes parties des maquettes 3D sur REVIT et Autocad. Vous apporterez un appui important aux architectes et aurez l'opportunité de travailler sur une variété de projets TCE, notamment des logements neufs, des bâtiments classés (patrimoine historique) et des bureaux.

Votre profil :
Expérience significative dans la conception BIM Maîtrise des logiciels de modélisation BIM (Revit, AutoCAD) Maîtrise des schémas TCE Autonomie dans la réalisation de vos tâches Compréhension approfondie des objectifs du projet

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Paris - 6ème arrondissement (75)

Votre mission :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client, acteur majeur du logement social, un Responsable RH (H/F). Le poste est réparti sur 36h en 4j (jour au choix). En tant que Référent RH, vous serez directement rattaché à la direction générale et aurez la responsabilité globale du service RH. Vos missions incluront (liste non exhaustive) : La gestion administrative du personnel : Gérer le processus de recrutement (annonces, réception des candidatures, etc.) et les procédures administratives. Rédiger les contrats et suivre les carrières des agents relevant de la fonction publique et du droit privé. - Gestion de la paie et des charges sociales : Établir et transmettre les variables de paie mensuelles au cabinet comptable sous-traitant (mouvements de personnel, primes, augmentations de salaires, maladies, etc.). Vérifier et valider les bulletins de paie. - Traiter les charges sociales mensuelles et effectuer les déclarations sociales annuelles non réalisées par le cabinet comptable (médecine du travail, prévoyance, Opco, etc.). Gérer les arrêts maladie et suivre les congés annuels, exceptionnels et le compte-épargne temps. - Gestion des demandes de mise à la retraite. - Gestion du volet formation. - Interlocuteur pour la médecine du travail et veille réglementaire sur la santé au travail. - Participation active et force de proposition sur les projets en cours et à venir : télétravail, intéressement, refonte du document unique, etc. Divers : - Gérer la communication interne, rédiger les notes de service et diffuser les informations diverses relevant du service RH. - Préparer les projets de délibération à présenter en Conseil d'Administration (points RH). - Participer au groupe de travail de la structure de coordination. - Gérer les tickets restaurant.

Votre profil :
Idéalement, votre profil est le suivant : Formation : Vous avez un niveau Bac 2/3 avec une Licence professionnelle en Ressources Humaines ou en Gestion des entreprises et des administrations, avec une orientation RH. Expérience : Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences techniques : Vous maîtrisez le traitement de la paie. La connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale serait un plus pour vous. Vos qualités principales : Vous faites preuve de grande discrétion et de probité. Vous avez un fort esprit d'équipe. Vous êtes à l'aise avec la rédaction et êtes rigoureux et autonome.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Saint-Louis (68)

Votre mission :
- Supervision et coordination quotidienne de votre équipe sur les chantiers. - Installation, démontage et vérification des échafaudages. - Gestion de la sécurité sur le site, en veillant au respect des normes et des procédures de sécurité. - Formation des nouveaux employés et assistance technique continue pour toute l'équipe. - Collaboration avec d'autres chefs d'équipe et le service de gestion de projet pour assurer une communication efficace et une réalisation optimale des projets.

Votre profil :
- Expérience significative en montage d'échafaudages. - Compétences avérées en leadership et en gestion d'équipe. - Connaissance approfondie des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur. - Capacité à travailler en hauteur et en environnement extérieur. - Formation spécifique aux travaux en hauteur et aux échafaudages (CQP Monteur d'échafaudage ou équivalent). - Sens de l'organisation, rigueur et proactivité.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Bayonne (64)

Votre mission :
Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, proche de ses collaborateurs et sans vous déplacer à la semaine, nous avons une place pour vous ! Vos missions : - Lecture de plans - Capacité d'organiser les chantiers - Gestion d'une équipe de 2 ou 3 personnes - Savoir-faire sur la réalisation de dalle, coffrage, montage de parpaings et autres compétences Maçonnerie traditionnelle (neuf et rénovation) : maison individuelle, bâtiment tertiaire, logements collectifs

Votre profil :
Vous êtes un maçon qualifié, professionnel et expérimenté et vous avez déjà de l'expérience en tant que chef d'équipe Vous êtes rigoureux, organisé et autonome Transmettez nous votre candidature en répondant à notre annonce, nous restons disponible pour tout renseignement et vous rencontrer.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire motivant selon profil et expérience Avantages : - Paiement mensuel des heures supplémentaires - Des repas au restaurant le midi - Des indemnités de trajet Localisation Bressuire - déplacement à la journée : rayon d'intervention 60 km