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Votre mission :
Vous serez en charge d'ordonnancer, de coordonner et de veiller au bon déroulement des projets à l'échelle nationale. Votre mission consistera au quotidien à répartir ainsi que planifier les tâches entre les équipes de pose chantier et celles de la production au siège de la société (ateliers métallurgiques aluminium/atelier de confection des toiles). Vous veillerez au respect des délais, à l'application des règles de sécurité, et au contrôle des budgets. Vous serez garant de l'avancement et de la qualité des ouvrages menés jusqu'à la finalisation de ceux-ci et livraison du projet global. En lien étroit avec le service commercial, vous travaillerez également en équipe avec le bureau d'étude technique et la direction.

Votre profil :
Idéalement issu du monde de l'industrie, secteur métallerie ou agencement, vous avez un profil technique et justifiez d'une dizaine d'années d'expérience dans la gestion de chantiers avec produits de second oeuvre. Votre parcours démontre votre polyvalence et vos capacités d'adaptation, sachant tant dialoguer avec l'architecte, la maîtrise d'oeuvre que les équipes de pose interentreprises sur site. Des connaissances en aluminium, éclairage et ou en acoustique seront prises en compte. Une expérience et connaissance dans le domaine des toiles tendues (plafonds et murs tendus à chaud PVC et/ou tissu tendu à froid polyester/ toiles techniques) est un atout indéniable. Vous êtes idéalement basé dans les Hauts-de-France ou en Île-de-France où sont concentrés de nombreux projets. Votre présence au siège à Noyelles les Seclin, entre les déplacements projets, est nécessaire deux à quatre fois par mois.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI après période d'intégration Salaire : entre 3,000€ et 4,000€ brut en fonction des compétences. Avantages : véhicule de fonction, avec carte essence, et des commissions sur les profits des projets Poste situé dans les Hauts de France et en Ile de France

Votre mission :
- Standard téléphonique - Saisie de documents - Gestion administrative - Rédaction de courriers - Rédactions de devis - Classement des documents comptables et administratifs - Gestion des dossiers d'appel d'offres - Réalisation de demandes d'agrément de sous-traitants

Votre profil :
De formation BAC à BAC 2 en Secrétariat / Gestion administrative. Vous avez une bonne maîtrise d'Excel et du Pack Office. Connaissance du secteur Bâtiment souhaitée.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Temps plein / Temps partiel possible (4J/semaine) Présence le mercredi demandée. Avantages : - Titre-restaurant - Mutuelle d'entreprise Lieu du poste : Fourqueux - En présentiel

Votre mission :
Prospection et développement commercial • Rechercher de nouveaux axes de développement en accord avec les orientations commerciales et les spécialités de l'entreprise. • Ajuster le positionnement marketing des produits de l'entreprise (maintien des offres existantes, développement de nouveaux produits, construction de nouvelles offres) via des retours d'expériences et l'analyse des remontées clients. • Détecter les futurs appels d'offres par des relations de proximité avec les clients existant (grands comptes, comptes clefs) et l'élaboration d'un réseau de prospects (promoteurs, bureaux d'études, particuliers, acteurs publics). • Effectuer une veille active pour suivre l'évolution des marchés et identifier les décisionnaires (architectes, bureaux d'études…) de chaque projet. • Assurer le montage de nouvelle affaire en lien avec les équipes techniques et animer des actions de marketing opérationnel. • Suivre les indicateurs de performance commerciale (rentabilité des affaires, marges dégagées, délais de livraison) et développer les ventes afin d'augmenter le chiffre d'affaires. Valoriser et promouvoir le savoir-faire de l'entreprise par le biais d'actions de communication externe : salons, foires, démonstrations. Gestion des clients grands comptes et pilotage des affaires • Fidéliser et entretenir des relations étroites avec un réseau de maîtres d'oeuvre et de maîtres d'ouvrage afin d'identifier en amont le lancement de nouvelles affaires. • Superviser le montage des affaires et garantir au client la qualité des différentes études (techniques, prix…) réalisées par l'entreprise. • Conduire les négociations commerciales avec les clients grands comptes de l'entreprise et assurer le suivi des affaires stratégiques pour l'entreprise. • Intervenir en support des équipes commerciales sur les dossiers les plus complexes lors des phases de négociation ou en qualité de référent technique et commercial. Négociation des affaires • Réceptionner et analyser le document de consultation des entreprises (DCE) ou le cahier des charges transmis par le client. • Intervenir en avant-vente auprès du client pour le conseiller sur les choix les plus adaptés à ses besoins (choix de matériaux et de matériel, formalisation du cahier des charges, suivi du dossier d'étude) et mode constructif et proposer des variantes. • Formaliser une proposition commerciale (technique et financière) en collaboration avec les départements études (études techniques, chiffrage, devis), travaux (conditions d'exécution) et juridique (interprétation et conception des contrats). • Proposer la meilleure offre (honoraires, proposition technique…) en établissant des partenariats avec des prestataires et des fournisseurs et participer à la négociation des accords-cadres annuels en lien avec les départements achats et juridiques (s'ils existent dans l'entreprise). • Déterminer la marge à réaliser et fixer le prix final avec le directeur commercial. • Mener les négociations commerciales avec le client en vue de conclure l'affaire (prix de la prestation, conditions de remises et de paiement). • Négocier ou renégocier les accords-cadres annuels avec les clients et les fournisseurs privilégiés de l'entreprise. Suivi commercial des affaires • Transmettre l'ensemble du dossier une fois l'affaire conclue (conditions contractuelles, document technique : dossiers d'études, planning) à la direction des travaux et/ou aux conducteurs de travaux chargés de l'exécution des travaux (dossier transfert). • Effectuer un suivi administratif et commercial et gérer les litiges clients et fournisseurs : suivi des livraisons de lots, de la facturation, organisation des relances clients/fournisseurs. • Garantir la qualité des prestations à chaque étape de la réalisation (études, réalisation des travaux) et veiller au respect des délais de livraison, des moyens et des conditions de prix prévus lors de la conclusion de l'affaire (faire des devis de travaux supplémentaires demandés pour MO/MOE). • Gérer la prestation de service après-vente une fois la livraison des travaux effectuée et les réserves levées. • Assurer l'interface avec l'ensemble des parties prenantes de l'affaire : départements internes (études, travaux, supports : juridiques, achats…), les sous-traitants, les intervenants extérieurs et les clients tout au long de l'affaire. • Gérer le compte d'exploitation et réaliser des reportings réguliers auprès de la direction générale. • Superviser l'administration des ventes (mesure des écarts de facturation, suivi des encours…) et intervenir en cas de litige important avec un client ou un fournisseur. • Veiller au respect des standards de qualité de l'entreprise en matière de réponse commerciale.

Votre profil :
Chargé d'affaires ou similaire : 5 ans (Exigé)

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Statut : Cadre Salaire de 40 000€ à 60 000€ par an Avantages : • Participation au transport • Titre-restaurant Programmation : • Travail en journée Poste basé à Saint-Ouen

Votre mission :
Réalisation de tâches nécessaires à la fabrication de modules de bâtiments en suivant les modes opératoires et en respectant les standards de qualité et de sécurité de l'entreprise.

Votre profil :
• Vous avez de préférence de 2 à 5 ans d'expérience dans le secteur du bâtiment • Vous avez des connaissances dans le domaine menuiserie et agencements, pose de bardage et couverture • Vos principales qualités sont : Rigueur, Discipline et Ponctualité • Appétence pour les métiers manuels • Volonté de participer à un projet d'avenir écoresponsable • Sens du service client

Conditions d'emploi :
Contrat en CDD évolutif en CDI Salaire 2052 € par mois Primes ponctuelles Avantages : • Mutuelle • Épargne salariale • Accord d'Annualisation avec Compte Épargne Temps • Comité d'entreprise • Formation Localisation Champvans (39)

Votre mission :
Dans le cadre d'un accompagnement d'une année, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) qui assurera le remplacement de notre fontainier à l'issue de ce tuilage. Si vous êtes motivé(e) et animé(e) par le service public, rejoignez-nous. 1 : SURVEILLANCE ET MAINTENANCE DU RÉSEAU ET DES INSTALLATIONS DE DISTRIBUTION D'EAU - Contrôler l'entretien et le bon fonctionnement des ouvrages - Suivre la maintenance des installations de désinfection d'eau potable - Suivre la vérification de la qualité du traitement en tous points du réseau - Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux d'eau potable - Identifier les fuites et leurs origines sur le réseau/ savoir les réparer - Déterminer la conformité d'un branchement (plomb ou emplacement compteur/regard) - Analyser la mesure débit pression - Réaliser des petits travaux de plomberie et de maçonnerie - Suivre les travaux du réseau confiés aux entreprises par la Direction des Services Techniques - Détecter les dysfonctionnements d'un réseau et proposer des solutions adaptées - Contrôler, entretenir ou remplacer les poteaux incendie - Suivre les interventions de mesures de débit pression des hydrants - Appliquer les consignes de sécurité sur les chantiers et sur la voirie - Repérer et tracer des réseaux - Collaborer à la mise à jour des plans de réseaux - Créer de nouveaux branchements - Relever des données terrains (fuites réseau, plan…) - Faire appliquer le Règlement de service - Assurer la relation et les interventions auprès des abonnés - Gérer les compteurs d'eau : remplacer les compteurs d'eau, relever les compteurs d'eau 2 : SURVEILLANCE ET MAINTENANCE DU RÉSEAU D'ASSAINISSEMENT - Vérifier le bon fonctionnement du réseau - Réaliser les tests de conformité de raccordement des EU et EP des bâtiments et des habitations - Suivre les interventions des entreprises confiées aux entreprises par la Direction des Services Techniques Il est également demandé au collaborateur une polyvalence pour l'ensemble des activités du Pôle telles que les travaux de voirie ou de maçonnerie, de participer au montage et démontage des manifestations gergoliennes et entraider à l'ensemble des travaux réalisés par les Services Techniques.

Votre profil :
CONNAISSANCES SAVOIR-FAIRE - Habileté technique dans le domaine de la plomberie, de la fontainerie et de la voirie - AIPR indispensable - Savoir lire, interpréter et se repérer sur un plan - Répondre aux exigences du service public pour tous travaux relevant du cadre d'emploi - Avoir une expérience en fontainerie/plomberie - Être titulaire du permis B SAVOIR-ÊTRE PLUS-VALUE - Relative autonomie dans l'organisation de son travail - Aptitudes à travailler seul(e) et en équipe - Esprit d'initiative et capacité d'entreprendre - Qualités relationnelles et sens du contact - Esprit d'anticipation et d'organisation - Polyvalence - Disponibilité - Ponctualité - Habilitation électrique - CACES Mini-Pelle et Tractopelle

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Poste basé à Jargeau

Votre mission :
Interventions en SAVBL et ou POI sur les réseaux cuivre Accompagné d'un chef d'équipe vous interviendrez sur des réparations QRL, localisation de défaut, pannes et travaux sur POI aérien et souterrain. Nous faisons aussi de la location de défaut sur câbles enterres. Plusieurs postes a pourvoir en fonction de vos compétences et expériences Vous travaillerez en binôme avec un véhicule nacelle, un téléphone et une tablette pour les retours de travaux.

Votre profil :
Technicien sur réseaux cuivre avec expérience de préférence entre 2 et 5 ans ou plus Caces R486, AIRP et habilitation électrique souhaites mais non obligatoire (vous pourrez passer la formation dans le cadre de votre contrat avec la société) Débutant accepte selon profil Permis B exigé

Conditions d'emploi :
- Contrat : CDI - Salaire : Entre 1820 et 2427 € / mois Primes ponctuels - Localisation : Saint-Paul-en-Born Avantages : - Ticket repas - Mutuelle - Formation Salaire brut négociable selon expérience et compétence Indemnités de trajet et repas journaliers de 18.11 € brut minimum Horaire 35h Hebdomadaire du Lundi au Vendredi - Samedi et jours fériés travaillés exceptionnellement Mutuelle PROBTP contrat famille c3 p3 pris en charge a 50% par l'employeur - 2 contrats possibles avec ou sans conjoint. les enfants sont compris dans le contrat de mutuelle sans plus value Frais de déménagement pris en charge par la société et possibilité d'être loge provisoirement au début de votre contrat par la société - Maison à disposition gratuitement le temps de trouver un logement définitif