PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
Pour être rappelé, indiquez votre numéro de téléphone.
HARRY HOPE 2021Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise HARRY HOPE 20212021-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_harry_hope.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Socobois
Technicien(ne) d'aud...
Votre mission : Ce poste n'est pas sédentaire dans un bureau, il nécessite de se déplacer tous les jours sur l'AVEYRON et les départements limitrophes pour intervenir sur des bâtiments existants : maisons individuelles, locaux tertiaires…
Poste créé en vue de la nouvelle obligation règlementaire de réaliser un AUDIT ENERGETIQUE pour toutes les ventes immobilières pour lesquelles le DPE est classé en F ou G.
Votre profil : Expérience confirmée dans ce poste
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire à définir selon l'expérience.
Avantages : véhicule, carte carburant, tickets-restaurant, mutuelle complémentaire, portable, tablette PC.
Travail du lundi au vendredi.
Rattachement à Rodez - Déplacements quotidiens en Aveyron
COALYS 2022Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise COALYS 20222022-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_coalys.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Harry hope
Architecte chef de p...
Votre mission : En collaboration avec les équipes en place, vous aurez pour mission de participer au développement de l'agence.
A ce titre, vous travaillerez sur des projets divers - publics et privés - de la phase conception à la phase études et concours (esquisse, avant-projet, permis d'urbanisme, dossier d'exécution, appel d'offre).
En tant qu'architecte chef de projet, vous êtes responsable de la gestion et du suivi des projets et plus particulièrement de :
- l'élaboration des plans et détails, cahier des charges, métrés et tous les documents administratifs nécessaires
- la coordination et gestion des réunions avec les différents intervenants (maître d'ouvrage, collaborateurs, bureaux d'études, organismes de contrôle...)
- la gestion au niveau technique, contractuel et financier
Votre profil : De formation Architecte, vous disposez d'une expérience similaire de 8 années minimum sur des projets variés en TCE, de préférence en cabinet.
Autonome, rigoureux(se) et méthodique, vous êtes reconnu(e) pour votre créativité et votre bon sens.
Vous avez le sens du contact pour pouvoir travailler en équipe et avec les différents intervenants des projets.
Vous maîtrisez les logiciels REVIT et AUTOCAD.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
ATTILA 2020Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise ATTILA 20202020-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_attila_2020.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Jdechaume sas
Electrotechnicien c...
Votre mission : Au sein de l'atelier de câblage électrique composé d'une équipe de 5 personnes vous serez amené à prendre en charge le montage et le câblage d'armoires électriques, de baies, ou de générateurs.
En fonction de votre autonomie et sous la responsabilité du chef d'atelier, le candidat sera amené à effectuer les missions suivantes :
1 Montage câblage :
• Lire et vérifier les schémas électriques
• Monter la structure de l'armoire, du coffret, de la baie, ou du générateur
• Effectuer le câblage électrique,
2 Contrôle, essais et conformité :
• Effectuer les tests électriques de sécurité
• Effectuer les tests de fonctionnement
• Effectuer les réglages préconisés
• Procéder aux mesures et relevés de contrôle
• Remplir la fiche de contrôle
3 SAV
• Recherche de panne et SAV atelier
4 Aptitude à évoluer dans d'autres domaines
• Utiliser la machine graveuse laser
• Monter les petits équipements électro mécaniques
Votre profil : De formation BAC PRO électrotechnique, vous justifiez impérativement d'une expérience de 10 ans dans le Câblage électrique en atelier.
Savoirs faires :
- Lire les schémas électriques.
- Câbler un matériel électrique.
Savoir être :
- Travailler en équipe.
- Compétences relationnelles.
- Autonome et curieux.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39H
Prise de poste à 7h30 et fin de poste à 16h30 sauf vendredi à 15h30
Heures supplémentaires proposées
Salaire : 29000 € brut / an
- 13ième mois à partir de la 3ième année de présence
- Mutuelle
- Plan d'intéressement
- Formation continue interne
- Formations externes
Localisation : Le Plessis Bouchard (95)
SOMAHU 2022Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise SOMAHU 20222022-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_somahu.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Mairie du chesnay-...
Conducteur de travau...
Votre mission : Directement rattaché au Responsable du service des bâtiments, votre activité est centrée sur la conduite d'opérations de travaux : faire réaliser, en régie directe ou par des entreprises, des travaux de rénovation ou d'entretien concernant le patrimoine bâti de la collectivité.
ACTIVITES PRINCIPALES
• Organise et pilote les chantiers de rénovation TCE dans les bâtiments du patrimoine public de la commune
• Évalue les réparations ou rénovations à effectuer
• Apprécie si les travaux doivent être réalisés en régie ou par entreprise
• Établit les demandes de travaux à la régie bâtiment
• Sollicite les devis auprès des entreprises
• Vérifie la bonne exécution des travaux de second oeuvre par rapport aux devis
• Contrôle la bonne exécution des travaux et vérifie les attachements en vue de la mise en paiement des factures
• Suit les interventions d'urgence des entreprises sollicitées
• Suit les contrats de maintenance
• Est le référent du suivi des travaux auprès du service Gestion immobilière pour le patrimoine bâti privé de la commune
ACTIVITES SECONDAIRES
• Prépare le cahier des charges avec descriptifs et quantitatifs pour les opérations de rénovation
• Participe aux réunions de service
Votre profil : DIPLOMES ET CONNAISSANCES
• Niveau Bac 2, formation spécifique Bâtiments, à pondérer par l'expérience professionnelle
• Titulaire du permis B obligatoire
EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
• Poste similaire occupé
• Première expérience dans la gestion technique des bâtiments
• Connaissance des collectivités territoriales appréciée
COMPETENCES ET APTITUDES
• Utilisation des outils bureautiques
• Rigueur, discrétion, disponibilité, rapidité d'exécution et polyvalence, sens du Service Public
• Sens de l'organisation
• Sens du travail en équipe
• Bonne gestion du temps
• Sens des relations humaines et de la communication
• Savoir définir précisément une demande d'intervention (s'en faire préciser par le demandeur tous les aspects pour la réaliser dans les meilleures conditions)
• Gestion des urgences et des priorités
• Créativité (dans la résolution des problèmes et les propositions d'aménagement)
• Adaptabilité aux nouvelles normes et à l'évolution des réglementations et techniques
Conditions d'emploi : • Poste à temps plein
• Horaires : lundi, mercredi, jeudi et vendredi 8h30-12h et 13h-17h15 / mardi 8h30-12h et 13h-17h30
• 25 jours de congés annuels et 23 jours de RTT
• Possibilité de télétravail (après une période d'intégration)
Cadre d'emplois des techniciens territoriaux.
Poste permanent à pouvoir dès que possible, par voie statutaire ou contractuelle.
Michael PageAccédez aux offres d'emploi de l'entreprise Michael Page2010-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_michael_page.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Harry hope
Ingénieur efficacit...
Votre mission : Votre mission principale sera de prendre en charge et d'animer des Contrats de Performance Énergétique (CPE/PFI) existants pour des clients tertiaires et industriels, en garantissant l'atteinte des objectifs fixés :
- Réaliser des audits énergétiques, rédiger des rapports et calculer les gains des solutions préconisées.
- Maîtriser les solutions d'optimisation énergétique des installations techniques (CVC/HVAC, vapeur, air comprimé, éclairage, régulation, etc.) ainsi que les solutions innovantes économes en énergie.
- Être autonome dans le dimensionnement des optimisations identifiées.
- Rédiger des cahiers des charges, consulter des fournisseurs, et sélectionner des produits.
- Animer l'ensemble de la démarche : analyse des consommations, proposition d'actions correctives, rédaction des rapports périodiques, restitution auprès des clients.
- Gérer des projets d'optimisation énergétique multisites.
- Réaliser la mesure et vérification de la performance énergétique et déployer les solutions de monitoring énergétique.
- Maîtriser les dispositifs de subvention liés à l'efficacité énergétique, notamment les Certificats d'Économie d'Énergie (CEE).
Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur de niveau Bac5 en Génie Énergétique.
Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur le terrain dans les domaines de l'optimisation énergétique, de l'audit énergétique des installations et systèmes, ainsi que dans la gestion des contrats de performance énergétique.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Avantages :
- Rémunération sur 13 mois
- Mutuelle d'entreprise
- Prime vacances
- Prime intéressement et participation
- Convention du BTP
- Ticket Restaurant
Lieu : Bordeaux (33)
Bouygues TP 2015Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise Bouygues TP 20152015-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_bouygues.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Cabinet flf
Géomètre ingénieu...
Votre mission : - relevés architecturaux (plans d'intérieurs, coupes, façades, toitures, héberges)
- rédaction de projets modificatifs au règlement de copropriété ou volumétriques
- mise en copropriété d'immeubles existants ou en VEFA
- études foncières (servitudes, volumes, usage, mitoyenneté...)
- calculs de surfaces (Carrez, Habitable, SDP, TCB, GLA, SU...)
- établissement de maquettes numériques (BIM)
Si vous vous reconnaissez dans les missions énoncées précédemment, que vous êtes autonome, motivé et consciencieux, alors n'hésitez pas à nous contacter.
Votre profil : Titulaire d'un BTS ou d'un diplôme d'ingénieur avec au minimum 3 ans d'expérience dans le secteur.
Vos principales qualités sont : Ponctuel, Motivé et Consciencieux.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2000 et 4500 € / mois Primes ponctuelles
- Ticket repas
- Epargne salariale
- Intéressement
- Formation
- Prime macron
Localisation : Saint-Ouen-Sur-Seine
COALYS 2021Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise COALYS 20212021-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_coalys.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Sim orleans
Manoeuvre H/F
Votre mission : Sous la hiérarchie du(de la) Chef d'Equipe, vous aurez pour missions principales :
- Maçonnerie : démolition, terrassement, mélange de matières premières, remblayage, préparation des éléments de ferraillage, réalisation des jointures et des éléments d'étanchéité et de couverture
- Transport des matériaux et des outils
- Montage des échafaudages, tréteaux, plateformes, échelles
- Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention
Votre profil : - Vous êtes doté.e d'une réelle motivation et d'une capacité à travailler en équipe !.
- Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP ou BEP dans les métiers du Bâtiment/TP.
- Vous disposez d'une première expérience des travaux extérieurs dans le secteur du gros oeuvre
Conditions d'emploi : Contrat : Intérim
Salaire : Entre 11.27 et 12.50 € / mois Primes ponctuelles
- Mutuelle
- Epargne salariale
- Intéressement
- Formation
Localisation : ORLEANS
CIMELTA 2018Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise CIMELTA 20182018-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_cimelta.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Sas lanaro
Dépanneur / plombie...
Votre mission : - Installer, réparer et entretenir des équipements sanitaires (toilettes, salles de bains, etc.), canalisations de distribution de gaz, d'eau et d'évacuation (en acier, cuivre, PVC, etc.)
- Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.)
- Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.)
- Recherche de fuites
- Coupure, Soudure et pose de tuyaux
- Effectuer le diagnostic, la réparation des différents éléments de plomberie et chauffage
- Remplacer les pièces défectueuses
- Raccordements électriques, réglages et mise en service
- Utiliser des appareils de contrôle et de mesure électrique
- Renseigner les rapports d'intervention pour la facturation
Votre profil : - Qualifié
- Polyvalent
- Autonome
- Doté d'un excellent relationnel
- Titulaire du permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Horaires : 41h30 par semaine
Salaire de base dont heures supplémentaires 2500€ (négociable selon profil et expériences)
Prime annuelle
Paniers repas
Véhicule de service pour interventions, outillage
Poste basé à Ugine
GRANICO 2020Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise GRANICO 20202020-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_ganico.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Bureau d'études t...
Géomètre topograph...
Votre mission : Mission (80% terrain et 20% bureau) :
• Levés topographiques
• Implantation
• Récolement
• Géo-référencement de réseaux
• Détection de réseaux
• Établissement des plans dwg ou dgn suivant charte graphique client
Votre profil : • De formation géomètre topographe, vous justifiez d'une expérience significative en topographie, idéalement dans le secteur des réseaux
• Matériels utilisés : station totale (Trimble), GPS, Tablettes (panasonic) avec Topocalc ou Géovi-sual...
• Logiciels utilisés : AutoCAD Covadis, ATLAS Microstation
• Rigueur, sens de l'organisation et implication professionnelle
Les missions intègrent des déplacements exigeant disponibilité et autonomie
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat en CDD évolutif en CDI
Salaire entre 1800 et 2200 € / mois
Avantages :
• Mutuelle
• Épargne salariale
• Véhicule personnel
• Formation
Localisation : Graçay (18)
EPLS 2017Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise EPLS 20172017-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_epls.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Aintelec
Electricien H/F
Votre mission : Service Maintenance: prendre en charge un ensemble d'interventions sur notre parc clientèle selon les procédures définies par l'entreprise, relamping, dépannages, levée de réserves du bureau de contrôle et petits travaux.
Service Travaux : prendre en charge un dossier d'exploitation, approvisionnement et organisation du chantier, réalisation et encadrement des effectifs (si nécessaire) pour la réalisation des travaux.
Votre profil : Partager - Acquérir - Évoluer
Aintelec propose le programme " Évolution" destiné à renforcer et partager les compétences de ses compagnons. La valeur d'une entreprise est transmise par le reflet des compétences, méthodes et qualités de ses équipes.
Nous recrutons et formons sur ces valeurs professionnelles.
Conditions d'emploi : Nous proposons des postes Compagnons électriciens(nes), N3P1 à N4P2 évolutifs, salaire mensuel proposé brut à partir de 2230€ (hors variable) à 3600€ brut (hors variable).
Le partage des connaissances, permet d'acquérir des nouvelles compétences et d'évoluer ensemble.
Contrat : CDI
Salaire : Entre 2230 et 3600 € / mois
Ticket repas
Mutuelle
Localisation : PARIS IDF FRANCE
CEGELEC 4Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise CEGELEC 42012-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_cegelec.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Harry hope
Superviseur de produ...
Votre mission : A ce titre, vos missions principales :
- Rattaché(e) au Directeur de production, vous serez garant (e) du respect des programmes de fabrication par l'atteinte des objectifs fixés en termes de quantité, coût et délai.
- Manage les équipes de production et veille au maintien d'un bon climat social.
- Anime les réunions d'équipe et est garant de la bonne communication par la réalisation de comptes-rendus d'activité.
- Assure le respect des standards et procédures : qualité, modes opératoires, auto-maintenance, 5S....
- Est l'interlocuteur (trice) privilégié (e) des services support, communique les performances de ses lignes (rendements, retards, qualité) et remonte les informations essentielles à sa hiérarchie.
- Adapte le potentiel humain et matériel à la charge de travail en fonction des commandes Clients.
- Répartit la charge de travail en fonction des priorités et assure le respect du planning industriel
- Suit les besoins de polyvalence / compétences de ses équipes (matrice).
- Suit les plans de formations de ses équipes et le développement de leurs compétences.
- Participe à la détermination du budget de l'atelier, propose les révisions et suit les dépenses.
- Met en place et suit les indicateurs de performance (productivité, qualité...) et fixe les objectifs de ses équipes
- Analyse les résultats, étudie les dysfonctionnements et met en place les actions correctives et /ou préventives nécessaires.
- Supervise les Ordres de Fabrication en fonction des priorités données par la logistique et des objectifs Qualité, Coût, Délai, et Sécurité.
- Veille au respect des règles d'hygiène, de sécurité et environnement applicables.
- Réalise les entretiens (annuels, professionnels) de ses Collaborateurs.
- Assure la veille technologique et se tenir informé de l'évolution des techniques et des process.
Votre profil : - Formation de type Bac2 à Bac5 suivi de 3 à 5 ans d'expérience sur ce type de poste
- Connaître les critères de qualité
- Maîtrise des équipements de production
- Connaître et respecter les règles de sécurité
- Maîtrise de l'outil informatique
- Sens de la pédagogie pour transmettre des informations et/ou des consignes
- Bonne connaissance du métier et des principes de base de fonctionnement d'une installation de fabrication
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Le Châtelet-en-Brie (77)
EFFGIE 2023Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise EFFGIE 20232023-12-19T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_effgie.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
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Lhotellier
Chargé de gepp - H/F
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Développement RH, dans la droite ligne de la stratégie de l'entreprise, vous êtes un(e) acteur/ actrice majeur(e) de la structuration de nos pratiques et de l'accompagnement de la transformation dans votre domaine.
Ainsi dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à :
Accompagner le Responsable Dev RH dans la définition et la mise en place de la politique GEPP en fonction des objectifs stratégiques établis par la direction générale,
Mettre en place les plans de gestion prévisionnels des effectifs et des emplois, les analyses prospectives afin d'anticiper les besoins en termes de recrutement et de mobilité et d'identifier les emplois en tension (pénurie de compétences)
Créer / refondre les filières métiers, les fiches de poste et les référentiels de compétences associés (6 Branches Métiers)
Conduire les campagnes des entretiens annuels et professionnels, effectuer les synthèses et analyses associées,
Mettre en place et assurer le suivi des indicateurs de votre périmètre,
Promouvoir et organiser la mobilité interne au sein de l'entreprise
Conduire ou participer à des projets transversaux impliquant les RH,
Être acteur / actrice de la structuration des pratiques et de l'innovation dans son domaine.
Votre profil : Et vous dans tout ça ?
Vous épanouir au sein de notre équipe !
Pour l'ensemble de ces activités, le(la) Chargé(e) de GEPP travaillera en collaboration avec les différentes fonctions de l'entreprise que ce soit en agence ou au siège social.
Diplômé(e) d'un niveau Bac 3 à bac 5 en Ressources Humaines, en Droit Social, en Psychologie ou dans un domaine similaire, vous disposez d'une expertise approfondie en GEPP et vous avez une véritable appétence pour les Ressources Humaines. L'esprit d'équipe, l'autonomie et la prise d'initiatives vous caractérisent. Vous faites preuve d'engagement et d'implication dans les missions confiées. Vous êtes apprécié(e) par votre dynamisme et votre convivialité. La qualité de votre communication (écrite et orale) est appréciée.
Vous excellez dans la mise en place de dispositifs innovants pour le développement des compétences et l'évolution professionnelle. Votre aisance relationnelle et votre rigueur reconnue font de vous un(e) collaborateur(trice) clé(e) pour interagir efficacement avec les équipes et les managers, tout en organisant des processus complexes dans le respect des délais.
Rejoindre LHOTELLIER, c'est s'investir dans un Groupe attaché aux valeurs humaines, alors rejoignez l'aventure au sein d'une équipe conviviale dans laquelle nous prônons les échanges et la transparence. Vous serez intégré(é) à une équipe de passionnées. Vous bénéficierez d'une grande autonomie et les prises d'initiatives seront encouragées. Nous vous proposons une ambiance de travail bienveillante, un manager à l'écoute et disponible.
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
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