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Votre mission :
Vous recherchez un environnement stimulant où votre expertise en conduite de chantier dans le domaine de la menuiserie sera valorisée ? Notre agence commerciale du Grand Est, basée à Strasbourg, offre une opportunité excitante pour un Conducteur de Travaux passionné et expérimenté. En tant que Conducteur de Travaux, vous serez le pivot entre la planification et l'exécution, garantissant la réussite de nos projets. Vos responsabilités incluront le suivi complet des chantiers, depuis la planification initiale jusqu'à la clôture financière. Vous serez également responsable de la mise au point technique, du suivi des livraisons, de la gestion des poseurs et de la coordination avec les maîtres d'ouvrage et les maîtres d'oeuvre. Vous bénéficierez d'un soutien continu de la part d'un conducteur de travaux expérimenté, offrant ainsi une opportunité de développement professionnel unique.

Votre profil :
Nous recherchons un candidat possédant un diplôme de niveau Bac 2 spécialisation bâtiment, avec une expérience avérée dans la conduite de chantiers, idéalement dans le domaine de la menuiserie. Vous avez une solide expérience dans le suivi de réalisations de logements collectifs de grande ampleur. La rigueur, l'autonomie, le sens du relationnel et une bonne maîtrise de l'outil informatique sont des qualités essentielles pour ce poste. Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant et à faire partie d'une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature dès maintenant.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Avantages : 13ème mois, indemnités de repas, véhicule de société, intéressement et participation aux bénéfices, actionnariat salarié. Lieu : Strasbourg (67)

Votre mission :
Vos missions seront les suivantes : - Etablissement de propositions, devis, réponses aux appels d'offres - Conduite d'études et rédaction de documents techniques dans le cadre de missions géotechniques d'avant-projet (G1 ES, G1 PGC, G2 AVP, G2 PRO, G3, G4 et G5) - Réalisation de sondages ponctuellement sur les chantiers - Organisation des investigations avec les équipes terrain - Supervision et contrôle de reconnaissances géotechniques - Définition de modélisations géotechniques, hypothèses et paramètres de calcul - Etudes géotechniques de conception et d'exécution - Suivi commercial et technique : supervision et contrôle d'exécution de travaux géotechniques Concepteur d'ouvrages géotechniques, vous avez la capacité d'établir les modèles géotechniques, le dimensionnement d'ouvrages de fondations (superficielles, profondes ou avec renforcement de sols, ...), de soutènements (parois berlinoises, clouées, palplanches, enrochements ...), de terrassements (déblais, remblais, talus, couches de forme, ...) et des études d'interaction sols-structures.

Votre profil :
Titulaire d'un BAC 5 en géotechnique, vous bénéficiez d'au moins 3 à 5 ans d'expérience sur une fonction similaire en bureau d'ingénierie géotechnique. Vous maitrisez de nombreux outils informatiques et géotechniques tels que TALREN, KREA, FOXTA, GEOSTAB, GEOMUR, GEOSPAR, GEOFOND, etc. Votre expérience et vos compétences vous permettent d'être autonome. Vous savez vous adapter et travailler en équipe Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39h Salaire : Annuel de 35 à 45 K€ annuel sur 13 mois. selon le nombre d'années d'expérience Poste basé à Annecy. Des déplacements sont à prévoir régulièrement (départemental/régional et ponctuellement national)

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable Développement RH, dans la droite ligne de la stratégie de l'entreprise, vous êtes un(e) acteur/ actrice majeur(e) de la structuration de nos pratiques et de l'accompagnement de la transformation dans votre domaine. Ainsi dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : Accompagner le Responsable Dev RH dans la définition et la mise en place de la politique GEPP en fonction des objectifs stratégiques établis par la direction générale,   Mettre en place les plans de gestion prévisionnels des effectifs et des emplois, les analyses prospectives afin d'anticiper les besoins en termes de recrutement et de mobilité et d'identifier les emplois en tension (pénurie de compétences)   Créer / refondre les filières métiers, les fiches de poste et les référentiels de compétences associés (6 Branches Métiers)   Conduire les campagnes des entretiens annuels et professionnels, effectuer les synthèses et analyses associées,   Mettre en place et assurer le suivi des indicateurs de votre périmètre,   Promouvoir et organiser la mobilité interne au sein de l'entreprise   Conduire ou participer à des projets transversaux impliquant les RH,   Être acteur / actrice de la structuration des pratiques et de l'innovation dans son domaine.

Votre profil :
Et vous dans tout ça ?  Vous épanouir au sein de notre équipe !   Pour l'ensemble de ces activités, le(la) Chargé(e) de GEPP travaillera en collaboration avec les différentes fonctions de l'entreprise que ce soit en agence ou au siège social.   Diplômé(e) d'un niveau Bac 3 à bac 5 en Ressources Humaines, en Droit Social, en Psychologie ou dans un domaine similaire, vous disposez d'une expertise approfondie en GEPP et vous avez une véritable appétence pour les Ressources Humaines. L'esprit d'équipe, l'autonomie et la prise d'initiatives vous caractérisent. Vous faites preuve d'engagement et d'implication dans les missions confiées. Vous êtes apprécié(e) par votre dynamisme et votre convivialité. La qualité de votre communication (écrite et orale) est appréciée.   Vous excellez dans la mise en place de dispositifs innovants pour le développement des compétences et l'évolution professionnelle. Votre aisance relationnelle et votre rigueur reconnue font de vous un(e) collaborateur(trice) clé(e) pour interagir efficacement avec les équipes et les managers, tout en organisant des processus complexes dans le respect des délais.   Rejoindre LHOTELLIER, c'est s'investir dans un Groupe attaché aux valeurs humaines, alors rejoignez l'aventure au sein d'une équipe conviviale dans laquelle nous prônons les échanges et la transparence. Vous serez intégré(é) à une équipe de passionnées. Vous bénéficierez d'une grande autonomie et les prises d'initiatives seront encouragées. Nous vous proposons une ambiance de travail bienveillante, un manager à l'écoute et disponible.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 38 K€/an Localisation : Longueau (80)

Votre mission :
- Réalisation d'installation en courant fort et courant faible dans le secteur tertiaire et industriel - Pose et raccordement des tableaux électriques et TGBT - Tirage de câble et appareillage des installations électriques - Installation des chemins de câble et conduits électriques - Installation de coffret de communication et baie informatique - Lecture de schéma et plan - Réaliser les autos contrôle sur chaque installation - Diagnostiquer et corriger une panne - Réaliser les installations électriques conformément aux réglementations en vigueur

Votre profil :
Formation minimum : titulaire Bac Pro (BP) Expérience : 4 ans minimum Qualités professionnelles - Autonomie complète - Travail en équipe - Organisé - Force de proposition Permis B souhaitable

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 35h (comprenant une période d'essai en CDD de 3 mois) Rémunération : entre 30 000 et 34 000 Brut/Annuel selon profil et expérience Avantages : - Nous prenons en charge 80% de la mutuelle - Prime panier repas - Prime complémentaire avec l'application MAY de 1500€ Annuel versé sur 12 mois Poste situé au Croissy-Beaubourg

Votre mission :
Notre partenaire est une entreprise générale de la construction bien implantée en Alsace. Au sein de leur agence alsacienne, vous participerez à des projets variés en construction neuve et réhabilitation tels que la construction d'un bâtiment tertiaire, la construction de logements collectifs, la restructuration d'un stade ainsi que la réhabilitation de logements. En tant que Responsable de Projets, rattaché à un chef de groupe ou à un directeur de travaux, vous serez impliqué dès le transfert du dossier. Vous dirigerez votre opération, assurant le suivi et la gestion des travaux du début à la fin du projet. Vos responsabilités incluent : Superviser un ou plusieurs Conducteurs de travaux, valider leurs choix techniques et financiers. Organiser et manager les aspects humains et financiers de vos chantiers. Garantir la qualité des travaux, le respect des délais et des coûts. Représenter l'entreprise auprès de la maîtrise d'oeuvre et de la maîtrise d'ouvrage. Clôturer les travaux, contrôler la livraison, facturer définitivement, participer à l'établissement du dossier SAV, et organiser le transfert de l'affaire à l'agence.

Votre profil :
Diplômé d'une formation supérieure bac2 minimum en bâtiment/génie civil. Expérience professionnelle en entreprise générale indispensable. Organisé, rigoureux, autonome, et doté d'un excellent relationnel. Capacité d'adaptation, esprit d'équipe, et goût pour le terrain. Envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n'attendent que vous !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Ce que nous vous proposons : Une organisation agile et à taille humaine avec une chaîne de décision courte offrant une grande autonomie. Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail, à l'évolution des métiers et des compétences. Des opportunités d'apprentissage multiples : campus de formation, parcours métiers, optimisation financière. Mobilité interne (métiers, services, activités et géographique). Participation à des projets transverses avec les directions techniques et innovation. Un parcours professionnel évolutif et motivant. Contribution à des actions de développement durable et initiatives internes. Moments conviviaux pour renforcer la cohésion d'équipe. Package salarial attractif avec 13ème mois, primes, véhicule de fonction, mutuelle, participation/intéressement, épargne salariale, surcomplémentaire retraite, CESU, CSE. Lieu : Strasbourg (67)

Votre mission :
Rattaché au Directeur Travaux, vous avez la responsabilité complète de la réalisation des chantiers qui vous sont confiés dans le respect des plannings et du budget. Garant de la sécurité des biens et des personnes, vous gérez les sous-traitants intervenants sur vos chantiers.

Votre profil :
De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience similaire significative impérativement chez un Façadier Grands Ouvrages . Autonome et méthodique, vous pilotez les chantiers avec anticipation et coordination et selon les priorités définies. Votre sens relationnel aiguisé vous permettra de vous imposer.

Conditions d'emploi :
Lieu : Ile-de-France Salaire : selon expérience Contrat : CDI