Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
- Répertorier/Analyser les dossiers d'appels d'offres confiés au Bureau d'Etudes et le besoin pour chaque projet en fonction de l'ensemble des critères aussi bien techniques que fonctionnels : délais, budgets, définir les besoins en matières premières, déterminer le volume d'heures de travail pour un ouvrage… ; - Comprendre et suivre les demandes exprimées par les différents clients du bureau d'études en dialoguant avec tous les interlocuteurs clé liés au projet (maîtrise d'oeuvre/maîtrise d'ouvrage) afin d'appréhender l'ensemble des attentes et de s'assurer de la bonne réalisation du projet ; - Etudier/Analyser les pièces contractuelles du dossier de consultation (diagnostic, CCTP, DCE ..) - Elaborer le coût du projet dans sa globalité et établit un devis estimatif en collaboration avec le/la Responsable Bureau d'Études ; - Etablir les plannings prévisionnels des dossiers chiffrés et sélectionne les moyens adéquats à mettre en oeuvre ; - Réaliser les métrés/la méthodologie des dossiers soumis par sa hiérarchie sur plan et sur sites ; - Etablir les plans de zones réalisables techniquement pour chaque zone chiffrée ; - Proposer des modifications techniques et financières si nécessaires ; - Répondre aux différentes demandes techniques, sans interférer sur la vente du projet ; - Organiser les visites des chantiers dont le Bureau d'Etudes aura la charge ; - Préparer et rédige le mémoire technique ; - Transmettre les dossiers tels qu'ils doivent être réalisés aux futurs services concernés et en accord avec le Responsable Bureau d'Études. - Participer aux réunions du service BE et à toutes formations dictées par sa hiérarchie.

Votre profil :
Vous êtes titulaire à minima d'un diplôme Bac 2 dans les secteurs du métrage, de l'économie de la construction ou des techniques liées à la construction BTP et / ou vous disposez de 2 ans d'expérience minimum en tant que Chargé(e) d'Études et / ou de Conducteur(trice) de Travaux. Vous êtes titulaire de la formation SS3 Encadrement Technique. Méthodique et réactif(ve), vous avez de bonnes capacités d'analyse.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Localisation : Presles en Brie

Votre mission :
Dans le cadre de l'évolution du réseau d'un opérateur mobile, vous aurez en charge l'installation (pose de chemins de câbles, tirages de câbles), les raccordements, la mise sous tension et les tests fonctionnels des équipements de radio-télécommunications. DETAIL DES MISSIONS : Le Technicien Intégrateur Télécom connaît les principes de fonctionnement des réseaux mobiles ainsi que l'ingénierie et les techniques de déploiement du réseau radio mobile : depuis la création des infrastructures en passant par le tirage des câbles/FO/coaxiaux, le raccordement des équipements sur sites, le test des équipements jusqu'à la qualification, l'intégration et leur mise en service (commissioning) Vous devrez rédiger vos rapports d'interventions et les reportages d'exécution des travaux (photos) dans les délais impartis. Vous devrez également, selon les clients, mettre à jour des bases de données opérationnelles Client Vous serez en charge de votre équipe d'intervention (organisation du chantier, relations base arrière, support techniques) Mobilité régionale : des déplacements sont à prévoir en région sur des sites de natures différentes : extérieur, terrasse, pylône

Votre profil :
De formation technique BAC à BAC 2 Habilitation électrique et travail en hauteur souhaitée ou à défaut avoir la capacité physique à l'être, pas sensible au vertige, Permis B obligatoire Votre expérience et connaissance en équipements de réseaux mobile et de Transmission sera un plus et vous permettra de vous imposer rapidement dans cette fonction, ainsi qu'une expérience dans le domaine du Swapp antennaire ou en tant que chef d'équipe. SAVOIR FAIRE : • Passage de câbles courants faible et coutants forts, liaison équipotentielle d'un site, coaxiaux • Raccordements électriques (TD et Ateliers d'énergie, équipements radio), • Raccordements radio et étanchéité des connecteurs • Portage de matériels (connaissance et pratique de Gestes et Postures et mouflage) • Test des équipements selon les procédures mises à disposition • Interface avec les opérateurs de supervision des réseaux (NOC - ROC) • Call test pour la mise en réseau des équipements • Rédaction des rapports d'interventions dans les délais • Mesures Radio et mesures ROS sur chaines antennaires SAVOIR ETRE : • Sens pratique, aptitude à communiquer et à rendre compte par oral et écrit, • Sens des responsabilités et des délais • Esprit d'équipe, travail en binôme sur site, mobilité • Bon relationnel (Clients, bailleurs, sous-traitants, collègues) • Être organisé et autonome, respectueux des procédures sécurité • Curieux et évolutif techniquement, autonome dans sa fonction,

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI période d'essais 2 x 2 mois Statut : Non Cadre itinérant Forfaitisé 1600h/1730h par an Responsable fonctionnel : Chef de Projet Votre rémunération : 1.900 à 2.100 € selon profil. Véhicule de service, téléphone portable, ordinateur portable et carte carburant fournis - Frais de déplacements remboursés sur forfait Des opportunités similaires sur toute la France

Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous réaliserez la maintenance de bâtiments, d'ouvrages d'art… Selon les besoins des clients, vous serez formé à tous les métiers demandant votre intervention. Vous interviendrez sur les chantiers de la Région Ile de France.

Votre profil :
Description du profil Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), Spécialisé en maçonnerie, vous êtes ou serez formés et certifiés dans les travaux sur cordes (CQP, CATSC, IRATA). Compétences - Travail en hauteur et port du harnais - Envie de travailler sur corde en extérieur - Sens du travail en équipe - Goût pour la mobilité - Pragmatisme - Autonomie et adaptabilité - Respect des règles de sécurité

Conditions d'emploi :
Contrat en CDD Rémunération entre 13 et 18 euros en fonction de l'expérience. Avantages : - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Intéressement - Formation - Participation au transport - Titre-restaurant Localisation : Herblay

Votre mission :
Au sein de cette société, vous serez responsable de l'atelier de maintenance de matériel. Vous prendrez en charge l'entretien, la maintenance et le dépannage de ces matériels : machine à enduire, compresseur, pompe à peinture, transporteur de chape. Vous pourrez également être amenés à effectuer l'entretien, la maintenance et le dépannage de matériel électroportatif, de groupes électrogènes, marteau piqueurs… à l'usage d'entrepreneurs et de petites PME qui nous confient leur matériel.

Votre profil :
Titulaire d'un diplôme en Bac Pro MSMA, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire. Idéalement, vous avez déjà travaillé dans la location de matériels. Vous êtes autonome, sérieux, rigoureux avec une facilité d'adaptation. Le Permis B est obligatoire

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : à définir selon profil et compétences Poste basé à Cergy-Pontoise Si vous êtes intéressés par ce poste, merci de nous adresser votre CV accompagné de tous vos permis en cliquant sur ''Répondre à l'annonce''

Votre mission :
• Assurer installation du chantier • Participer à l'organisation du chantier (choix techniques et modes opératoires) • Implantation des ouvrages • Manager les équipes et sous traitants • Gérer l'approvisionnement est le stock des matériaux et matériels • Assurer la sécurité et la qualité du travail • Garantir le lien avec les différents interlocuteurs du chantier

Votre profil :
Titulaire d'un Bac Pro ou BTS en bâtiment Vos principales qualités sont : dynamique, assidu et sens de l'organisation Permis B indispensable.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDD de 3 mois, évolutif en CDI, base de 39H/semaine Salaire selon profil Primes ponctuelles Avantages : • Téléphone • Mutuelle • Véhicule personnel • Formation Localisation : Siège social ARLEBOSC, entrepôt VION

Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes : - Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes - Organiser le travail de son équipe - Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant - Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception - Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains - Anticiper les besoins - Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe - Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain - Rédiger les rapports de chantiers - Gérer l'approvisionnement - Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants - Évaluer les nouveaux arrivants (parrainage) - Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE) - Vous interviendrez soit sur les chantiers de l'atlantique soit en urbain sur diverses missions dans la Région Bretagne et régions limitrophes

Votre profil :
Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Équipe Cordiste. Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2. Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération entre 13 et 18 euros en fonction de l'expérience. Avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Titre-restaurant - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Intéressement Localisation Guipavas