PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.

Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).

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ATTILA 2020 Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise ATTILA 2020 2020-01-01T09:00:00+01:00 https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_attila_2020.jpg https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque/cv-non-cadre/page66 https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque/cv-non-cadre/page66
CV du jour
CV Technicien hse

Technicien hse

Rouen

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Normandie, dans le Batiment.

Formations :
12/2023 : Sauveteur secouriste du travail
12/2023 : Bac +3 BAC +3 - RQSE
12/2022 : Bac +2 BAC +2 - AQSE
12/2017 : Bac BAC PRO OBM
12/2015 : CAP BEP/CAP OBM

Expériences :
09/2023 - 12/2023 : Superviseur HSE Superviseur HSE sur le site de Sanofi Val de Reuil. Gestion des entreprises extérieurs. Audit terrain, plan de prévention, mode opératoire, permis feu.
07/2023 - 08/2023 : Référent HSE Remise à niveau exigence règlementaire.
09/2022 - 07/2023 : Alternant - QSSE Renouvellement certification MASE. Mise en conformité des plans de prévention, veille règlementaire (suivi entreprise extérieure). Conception support de communication Groupe. Audit interne (certifications, prestations sur site..).
01/2020 - 03/2020 : Alternant - HSE Renforcement de la culture sécurité de l'usine. Mise en place d'indicateurs sécurité dans l'usine. Communication avec les managers en réunion, mise en place d'audit interne. Mise à jour documentation : Document unique, fiche de poste, FDS, affichage prévention.
01/2018 - 07/2019 : Soudeur Maintenance à la fonderie Renault Cléon en tant que chaudronnier et serrurier.
12/2023 - à ce jour : Technicien de Maintenance Renforcement de la culture sécurité de l'usine. Mise en place d'indicateurs sécurité dans l'usine. Communication avec les managers en réunion, mise en place d'audit interne. Mise à jour documentation : Document unique, fiche de poste, FDS, affichage prévention.
Langues :
, Atouts et compétences :
Pack Office, PhotoFiltre, CANVA, Communication, Maintenance, HSE Permis :
B Centres d'intérêts :Sport, Salle de musculation, Football en club, Course à pied, Actualité du football Allemand
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Michael Page Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise Michael Page 2010-01-01T09:00:00+01:00 https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_michael_page.jpg https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque/cv-non-cadre/page66 https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque/cv-non-cadre/page66
CV du jour
CV Chargé de travaux en apprentissage

Chargé de travaux en...

Argenteuil

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Ile de France, dans le Batiment.

Formations :
08/2025 : Bac +3 BUT Génie Civil - Construction Durable
07/2022 : Bac BAC STI2D (ITEC)

Expériences :
09/2024 - 08/2025 : Chargé de travaux en apprentissage Suivi du patrimoine (diagnostics, visites techniques, ...), mise en oeuvre de gros travaux sur le patrimoine, participation à l'élaboration du plan stratégique du patrimoine pour optimiser sa durabilité (PSP), opérations de réhabilitation.
04/2024 - 05/2024 : Assistant maître d'ouvrage Réalisation d'Audit Technique pour des rénovations, préparation des cahiers des charges, quantitatif pour les travaux à réaliser, estimation des coûts.
12/2023 - 01/2024 : Élaboration d'un plan d'EXE dans le domaine des Travaux Publics Choisir et justifier des solutions techniques en respectant la réglementation et les règles professionnelles, implanter des ouvrages spécifiques aux Travaux Publics.
11/2023 - 12/2023 : Calcul des déperditions et apports thermiques Calcul des déperditions et apports thermiques en vue de dimensionner des systèmes dans le respect de la réglementation en vigueur.
04/2023 - 05/2023 : Ouvrier en second oeuvre Pose de cloisons, enduit et peinture, raccordement d'un bâtiment à la ville par les réseaux avec implantation d'un ouvrage linéaire.
11/2022 - 01/2023 : Devis ouvrage simple Estimer le prix de vente d'un ouvrage simple, comparer des modes constructifs et proposer des modes opératoires en analysant les risques principaux.
Langues :
, Atouts et compétences :
Microsoft Office, Microsoft Project, AutoCad, Revit, Mensura, KoziBu, PCMO, Rigoureux, Capacité d'adaptation, Assiduité, Esprit d'équipe Permis :
B Centres d'intérêts :Cinéma, Jeux-vidéo, Automobile, Football
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Bouygues TP 2015 Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise Bouygues TP 2015 2015-01-01T09:00:00+01:00 https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_bouygues.jpg https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque/cv-non-cadre/page66 https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque/cv-non-cadre/page66
CV du jour
CV Ingénieur en efficacité énergétique

Ingénieur en efficac...

Strasbourg

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Grand-Est, dans le Batiment.

Formations :
06/2024 : Bac +2 BUT, Métiers de la transition et de l'efficacité énergétique
07/2019 : Bac +2 DUT, Métiers de la transition et de l'efficacité énergétique
07/2017 : Bac +3 Licence professionnelle, Génie électrique
07/2016 : Diplôme de baccalauréat, Ingénierie électrique et électronique

Expériences :
09/2023 - 06/2024 : Auditeur énergétique (stage) Corriger les données de la consommation énergétique. Analyser et contrôler une consommation d'énergie. Établir les rapports d'audits énergétiques réglementaires. Recommandations à réaliser en termes d'efficacité énergétique.
04/2023 - 06/2023 : Chauffagiste (stage) Vérifier la conformité d'une installation. Effectuer des installations collectives de chauffage et de sanitaires. Installation d'équipements de ventilation et de climatisation. Garantir la régulation des installations thermiques et contrôler les températures.
06/2022 - 07/2022 : Électricien Installation et maintenance de réseaux électrique BT et MT. Effectuer des dépannages efficaces pour identifier et écarter les dangers. Tirage et raccordement de liaisons haute et basse tension.
06/2022 - 07/2022 : Thermicien (stage) Maintenance de systèmes thermique. Installation et Maintenance des système énergétiques et climatiques. Analyse des consommations énergétiques.
04/2019 - 09/2021 : Manager de la Distribution électrique Conception et implémentation des réseaux de distribution électrique. Planification et optimisation des réseaux de distribution électrique. Suivi de la mise en place des nouveaux réseaux de la distribution électrique. Gestion de l'exploitation et de la maintenance de réseaux électrique.
Langues :
, Atouts et compétences :
Audit énergétique, Gestion de projets, Analyse de la consommation énergétique, ClimWin2020, SCADA, HOBOware, DPE & DTG, Pack Office, RT 2012/RE2020, Gestion de projet, QGIS, GIS, ArcGIS Permis :
B Centres d'intérêts :Voyage, Musique, Basketball, Natation
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MULTIASSISTANCE 2021 Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise MULTIASSISTANCE 2021 2021-01-01T09:00:00+01:00 https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_promultitravaux.jpg https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque/cv-non-cadre/page66 https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque/cv-non-cadre/page66
CV du jour
CV Artisan maçon

Artisan maçon

Faramans

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Partenaire PMEBTP
GRANICO 2020 Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise GRANICO 2020 2020-01-01T09:00:00+01:00 https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_ganico.jpg https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque/cv-non-cadre/page66 https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque/cv-non-cadre/page66
CV du jour
CV Directeur développement

Directeur développement

Bondues

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Hauts-de-France, dans le Batiment.

Formations :
12/2020 : Bac +5 Master 2 Management du Commerce et de la Distribution en VAE
12/2019 : Bac +2 DU Management du Commerce et de la Distribution
12/1995 : Bac +2 BTS Comptabilité et Gestion

Expériences :
01/2021 - 12/2021 : Responsable Développement Prospection de sites, réalisation des études de marché, montage financier, veille concurrentielle. Réalisation : ouverture de 10 points de vente.
01/2017 - 12/2020 : Responsable Transferts des Franchises Accompagnement du transfert de 35 magasins du mode intégré en franchise sur 30 départements Nord, Normandie, Est. Etude de marché, montage dossiers financiers, négociation avec les bailleurs, accompagnement des prospects jusqu'à la signature des actes : cession ou location gérance, contrats de franchise ou approvisionnement.
01/2014 - 12/2017 : Directeur Commercial réseau intégré Garantir le déploiement et le respect de la politique commerciale du groupe auprès d'un parc de 45 magasins HDF et 95 IDF. Élaboration des plans d'actions pour développer le CA et la rentabilité : progression du CA 2 % à 5 % par an. Classement annuel : dans les 5 premières directions commerciales sur 40 en France. Management de 6 managers commerciaux : accompagnement sur le terrain, recrutement, formation, évaluation, recadrage. Pilotage et anticipation des départs des gérants mandataires non salariés. Participation à la réflexion nationale sur les actions promotionnelles dans le secteur du commerce alimentaire. Conduite du changement : passage des magasins en Casino Orange (optimisation chantiers, implantations, réouvertures). Intégration du réseau Coop de Normandie suite à leur rachat (transfert de 30 magasins en 4 mois), accompagnement des gérants, formation aux procédures de gestion Casino.
01/2011 - 12/2014 : Manager Commercial Dynamiser le CA et management par objectif pour assurer le respect de la politique commerciale. Mise en place et réalisations d'animations commerciales auprès des gérants.
01/2007 - 12/2011 : Délégué Commercial Réalisation des inventaires, formation de jeunes gérants, implantation des magasins.
01/2006 - 12/2007 : Responsable restauration et traiteur Assurer le bon déroulement des évènements en salle : anticipation, coordination, management.
01/1996 - 12/2005 : Serveur responsable et serveur Relation client et fidélisation.
01/2022 - à ce jour : Directeur Développement Développer et pérenniser le réseau d'enseigne proximité Nord, Normandie, Est. Validation de la pertinence des projets en limitant les risques : lieu, superficie, étude de marché, enseigne, projections financières, CA projeté : 300k€ - 3M€. Soutenance des dossiers auprès du comité de développement et validation du budget enseigne alloué (50 projets / an). Pilotage et mise en oeuvre des projets (6mois-3ans) : validation chiffrage travaux, optimisation des coûts et négociation (promoteurs, bailleurs, banques, acteurs locaux), validation des prospects, suivi maître d'oeuvre, garantir la date d'ouverture des magasins. Assurer la bonne visibilité des enseignes en période de conduite du changement, négocier le ralliement d'enseignes concurrentes. Management : création d'une équipe de 5 responsables développement, accompagner et faire grandir.
Atouts et compétences :
Développement commercial, Analyse financière, Pilotage de la performance, Réseaux Proximité, Management Centres d'intérêts :Course à pied, Plongée sous-marine, Associatif : Vice-président de la caisse locale Crédit Agricole de Bondues
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