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Votre mission :
En tant que Commercial Terrain spécialisé dans la rénovation énergétique, vous jouerez un rôle essentiel dans notre équipe. Votre mission consistera à établir des relations solides avec les propriétaires de maisons et à les guider vers des solutions de rénovation énergétique adaptées à leurs besoins. Vous serez responsable de la gestion du processus de vente de bout en bout, de la prospection initiale à la conclusion de la vente Vous aurez pour mission les tâches suivantes : - Prospecter activement de nouveaux clients potentiels dans votre région. - Évaluer les besoins énergétiques des clients et recommander des solutions personnalisées. - Présenter nos produits et services de manière convaincante. - Négocier et conclure des contrats de rénovation énergétique. - Assurer un suivi de qualité avec les clients pour garantir leur satisfaction. - Atteindre et dépasser les objectifs de vente individuels et collectifs.

Votre profil :
Vous avez une expérience préalable en vente sur le terrain, idéalement dans le domaine de la rénovation énergétique et vous avez une forte aptitude à la communication et à l'écoute active. Vous êtes passionné pour la durabilité et l'efficacité énergétique et vous avez la capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement votre temps. Vous avez le permis de conduire valide et un véhicule personnel. Vous acceptez des déplacements fréquents. Les débutants sont acceptés si motivation.

Conditions d'emploi :
- Contrat : CDI - Salaire : Entre 1880 et 6000 € / mois Commission - Localisation : France Avantages : Ticket repas Mutuelle Formation

Votre mission :
Vous avez pour principales missions : - Réaliser l'installation et la maintenance préventive et curative des systèmes de sécurité dans le respect des normes - Rédigerez les comptes rendus et les rapports d'interventions - Intervention sur des systèmes d'alarme intrusion, de contrôle d'accès, et de vidéosurveillance Poste nécessitant de réaliser des déplacements dans la région Occitanie et Paca.

Votre profil :
De formation de type Bac /Bac 2 Électrotechnique, Électronique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie et d'une bonne connaissance sur les réseaux IP, les systèmes de vidéosurveillances, de contrôle d'accès et de sécurité. Expérience souhaitée d'au moins 5 ans dans les domaines Électrotechnique, Électronique ou en Automatismes. Permis B exigé.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Nîmes (30)

Votre mission :
• Chiffrer et répondre aux appels d'offres (privé et public). • Analyser les pièces écrites et les plans du marché. • Réaliser les métrés, principalement sur les plans ou logiciel. • Échanger sur les méthodologies et les choix techniques. • Réaliser les relevés terrains. • Evaluer les contraintes techniques (matériaux, quantités) et économiques (prix estimatifs des matériaux, coûts de la main-d'oeuvre…). • Organiser la consultation, le suivi de sous-traitants et fournisseurs en matériaux. • Etablir et mettre en forme le mémoire technique. • Préparer les dossiers une fois le chantier acquis avant la transmission au Service Travaux. • Estimer et quantifier les coûts des travaux.

Votre profil :
• Issu idéalement d'une formation de type Bac 2 minimum en bâtiment ou en économie de la construction, vous justifiez d'au moins une expérience en tant que Métreur GO. • Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques, avez de bonnes connaissances des normes législatives et de réglementation de la construction. • Vous maîtrisez AutoCAD, ainsi que les procédures d'appels d'offres, le chiffrage, les études de prix. • Rigueur, organisation et disponibilité vous permettent de vous adapter aux aléas. Si vous êtes autonome, curieux et réactif, votre profil nous intéresse.

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI, temps plein. Rémunération motivante selon profil et expérience. Lieu du poste Chilly-Mazarin, IDF 91380

Votre mission :
• Sous la responsabilité de votre chef d'équipe vous exécutez les différentes tâches d'intervention ; • Vous vous déplacerez sur différents sites d'intervention avec un véhicule de l'entreprise ; • Vous êtes l'exécutant des techniques de couverture/zinguerie employées dans le respect des règles de l'art ; • Travail en hauteur ; • Vous suivez les procédures mises en place pour le suivi des chantiers ; • tout type de couverture : tuiles mécaniques, tuiles bâties, bac acier, PST, couverture à joint debout. • composants de couverture : fenêtre de toit, solins, abergement de souches • ouvrage en zinc, souder à l'étain sur des chêneau, gouttière, noue

Votre profil :
• Ancienneté à ce poste de 2 ans minimum • Motivé : vous êtes capable de recevoir et exécuter les directives de votre hiérarchie, d'anticiper et prévoir le matériel et matériaux nécessaires vous savez travailler en identifiant les besoins et les risques et savez solliciter votre encadrement si des moyens vous manquent. • Communiquant : vous savez intégrer le facteur humain au sein de votre équipe ; Vous devez appliquer et respecter les consignes de sécurité du chantier au sein de votre équipe et à l'environnement chantier. • Permis B

Conditions d'emploi :
CDI 40h / semaine ; Salaire sur une base de 2 300 € BRUTS ajusté selon coef et expérience Lieu d'embauche : Meyreuil ; Interventions dans le département 13 ; Postulez à l'annonce en envoyant votre CV et votre lettre de motivation.

Votre mission :
Missions principales : 1/ Suivi des contrats de maintenance et des prestataires (30 prestataires) sur les sites (environ 45/50), vérifications des contrôles effectués. Planification et suivis des travaux découlant des vérifications de maintenance. Engagement des travaux confiés aux entreprises (couvertures, peintures, menuiseries) et suivi de leur bonne exécution. Planification et coordination des contrôles réglementaires des installations techniques Suivi des fluides (électricité, gaz, fioul, eau) 2/ (sur un périmètre déterminé dans sa lettre de cadrage) Prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents (observations, rapports, contribuer à la mise en place de projets de prévention). Améliorer les méthodes et le milieu du travail en adaptant les conditions de travail en fonction de l'aptitude physique des agents Contribuer à la recherche de solutions pratiques aux difficultés rencontrées. Faire progresser la connaissance des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre Participer à la mise en place de formation et de sensibilisation. Veiller à l'observation des prescriptions législatives et réglementaires prises en ces matières et à la bonne tenue du registre de santé et de sécurité au travail dans tous les services Proposer des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques Participer à la sensibilisation, l'information et la formation des personnels, ceci en collaboration avec les autres acteurs Description du poste ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1/ technicien maintenance - Suivi des travaux de maintenance et entretien dans les bâtiments communaux - Elaboration des dossiers administratifs (dossier d'Autorisation de Travaux-dossiers d'urbanisme etc.) - Suivi de l'exécution de travaux tout corps d'état, - Planification et suivi des chantiers, gestion des règles de sécurité - entreprises/utilisateurs - Coordination et vérification de la bonne exécution des travaux - Suivi technique, administratif et financier des dossiers - Réception des ouvrages, conformité et sécurité des installations mises à disposition des utilisateurs - Suivi des contrôles réglementaires obligatoires sur les bâtiments avec levé des observations et prescriptions. - maintenance préventive des installations techniques et fluides - Assurer en lien avec la Technicienne travaux neufs et le Responsable Régie bâtiments la levée des non conformités issues des rapports de contrôles - Préparation des commissions de sécurité (préparation documentaire et attestations, suivi de la levée des prescriptions suites aux visites etc) - Elaboration de dossiers de consultation et d'analyse d'offres dans le cadre des procédures de commande publique (marchés contrats de maintenance) - Enrichissement de la base de données patrimoniales (Atal et Eatal Module Patrimoine) sous l'angle de la conformité des locaux aux normes applicables et aux équipements et aménagements présents. - Suivi des états des lieux des logements communaux, et travaux suite à la sortie des occupants - Suivi financier des opérations y compris chiffrage 2/ assistant de prévention  Rôle d'information et de sensibilisation - Informer l'autorité territoriale des situations dangereuses, des éventuelles difficultés rencontrées par les agents, dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail. - Donner aux agents des informations sur la sécurité et la sécurité au travail (registre de santé et de sécurité au travail et la procédure d'utilisation ; documentation reçue ou collectée auprès d'organismes de prévention ; lettre prévention jointe à certains bulletins mensuels; affiches de prévention ; veiller à l'affichage des documents (consignes, notes de services…). - participer, en lien avec les responsables hiérarchiques, à l'accueil sécurité des nouveaux arrivants, en leur donnant une information générale sur la santé et la sécurité au travail (consignes sur la circulation dans les locaux, la conduite à tenir en cas d'accident ou d'incendie) ; - organiser, en collaboration avec les autres acteurs, des actions d'information et de sensibilisation sur des thèmes spécifiques, définis dans le groupe de travail (alcool, travaux en hauteur…).  Rôle d'amélioration de la prévention des risques professionnels - Assurer un suivi des registres mis en place dans les services, veiller à leur disponibilité, à leur bonne tenue et à leur utilisation régulière ; - organiser la prise en compte régulière des observations et suggestions portées sur les registres, qui sont à examiner lors des réunions du groupe de travail ; - Contribuer à la définition d'un programme de formation à la prévention ; - transmettre les demandes des agents et éventuellement proposer des actions de formation : formation aux premiers secours, habilitations électriques, conduite d'engins… - Participer aux visites de locaux (ACFI, médecin du travail, Comité social territorial (CST) ou de la formation spécialisée en matière de santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT). - Contribuer à l'analyse et à la prévention des risques professionnels : fiches de risques, Document Unique, accidents de services - participer aux réunions des comités cités ci-dessus - proposer des mesures propres à améliorer la prévention des risques. ACTIVITÉS ANNEXES Rédaction de compte-rendu, de courriers, de rapports, le cas échéant CONTRAINTES DU POSTE - Permis de conduire catégorie B en cours de validité impératif - Absence d'appréhension par rapport aux accès en sous-sol, caves et en hauteur (toitures) - Astreintes techniques

Votre profil :
Expérience souhaitée : entre 3 et 5 ans Diplôme de niveau Bac 2, BTS Bâtiments ou DUT Civil ou équivalent Connaissances générales tous corps d'état Maitrise de la règlementation relative à l'accessibilité et à la sécurité dans les ERP, code du travail Cadre réglementaire du fonctionnement d'une collectivité locale Méthodes de diagnostic Techniques de métré et de lecture de plans Connaissances en marchés publics, Maitrise des règles applicables aux travaux de bâtiments Maitrise des règles de sécurité sur les chantiers de bâtiments Intérêt pour les questions relatives à la santé et la sécurité au travail SAVOIR-FAIRE Aptitude à la conduite des chantiers (couvertures, peintures, menuiseries …) Pratique de l'informatique (Word, Excel, Outlook) Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse Savoir reformuler et traduire techniquement l'expression d'une attente. Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels Établir des rapports de chantier et métrés contradictoires SAVOIR-ÊTRE Analyse, organisation, coordination Disponibilité Esprit d'équipe et sens des relations humaines Animation, pédagogie. Esprit de décision et de négociation Ouverture sur les autres (communication) Respect de la hiérarchie et des orientations Savoir rendre compte et informer régulièrement

Conditions d'emploi :
Conditions de recrutement statutaires. Titulaire, voire contractuel-le. Contrat : CDD évolutif en CDI Rémunération : à négocier selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale Régime indemnitaire (IFSE, IHTS, Astreintes) Heures supplémentaires. Contrat de prévoyance (participation 14 euros ou 80% cotisation) Amicale du personnel. Localisation : COULOMMIERS - SEINE ET MARNE

Votre mission :
- Réalisation d'installation en courant fort et courant faible dans le secteur tertiaire et industriel - Pose et raccordement des tableaux électriques et TGBT - Tirage de câble et appareillage des installations électriques - Installation des chemins de câble et conduits électriques - Installation de coffret de communication et baie informatique - Lecture de schéma et plan - Réaliser les autos contrôle sur chaque installation - Diagnostiquer et corriger une panne - Réaliser les installations électriques conformément aux réglementations en vigueur

Votre profil :
Formation minimum : titulaire Bac Pro (BP) Expérience : 4 ans minimum Qualités professionnelles - Autonomie complète - Travail en équipe - Organisé - Force de proposition Permis B souhaitable

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 35h (comprenant une période d'essai en CDD de 3 mois) Rémunération : entre 30 000 et 34 000 Brut/Annuel selon profil et expérience Avantages : - Nous prenons en charge 80% de la mutuelle - Prime panier repas - Prime complémentaire avec l'application MAY de 1500€ Annuel versé sur 12 mois Poste situé au Croissy-Beaubourg