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Votre mission :
Sous la responsabilité de votre Chef d'Équipe, vous participez à la réalisation de travaux de rénovation de l'habitat directement chez notre clientèle de particuliers. Vous associez votre savoir-faire et vos connaissances produits, dans le plus grand respect des règles de sécurité.

Votre profil :
- Titulaire d'un CAP / BEP / Bac pro Menuisier, agenceur, ébéniste ou formation équivalente - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre polyvalence - Vous avez une première expérience dans le secteur de la rénovation et maîtrisez la pose des produits de menuiseries, isolation, bardage… Formation continue et accompagnement terrain personnalisé avec le Chef d'Équipe

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire de 27.5 à 30K€ Challenges motivants : • Chèques voyages • Chèques cadeaux… Package attractif : • Véhicule mis à disposition • Téléphone, tablette, vêtements / EPI / outillage de qualité fournis • Primes CSE tickets restaurant mutuelle participation Localisation La Rochelle

Votre mission :
En équipe avec le chef d'équipe vous serez en charge : Marquage au sol, axe de routes, parkings, jeux écoles (marelles, cages à poule, escargots, serpents, minis circuits routiers d'apprentissage, ...) Marquage au sol de jeux sportifs (basket, handball, mini-foot, ...) Pose de panneaux de police (B1 : sens interdit, ...), totem Pose de mobilier urbain (banc, poubelle, potelets PMR Décoration urbaine (faux pavés, pépites, plots holophanes, ...) Pose de résine intérieure et extérieure Les horaires peuvent être variables avec du travail de nuit et le week-end occasionnellement.

Votre profil :
- Une première expérience dans le domaine serait un plus -Vous appréciez le travail en équipe -Rigueur, ponctualité et sens du service client sont les qualités que nous recherchons - L'organisation, le respect des procédures ainsi que des consignes de sécurité sont impératifs.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : Négociable selon profil Lieu : Melun

Votre mission :
- Il-elle organise l'activité d'une ou de plusieurs équipes d'opérateurs et de conducteurs de machines ou de lignes de production - Il-elle effectue le suivi de la fabrication selon les règles de sécurité et les impératifs de production (quantité, délais, qualité, coût, ...) - Il-elle supervise le fonctionnement des équipements (réglages, maintenance, ...) - Il-elle peut organiser et suivre le stockage ou les expéditions des produits

Votre profil :
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES - Planifier et organiser l'activité du personnel - Répartir les activités entre les ateliers et les équipes - Sélectionner les machines et les outillages appropriés à la production et vérifier leur fonctionnement - Contrôler et superviser les contrôles de conformité de la production et des produits fabriqués - Suivre et vérifier l'approvisionnement des ateliers, lignes de production en matières et consommables - Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements de la production et préconiser les actions correctives - Élaborer des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production - Suivre et vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel - Animer une ou plusieurs équipes - Contrôler et rédiger l'application des consignes COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES - Se montrer agile et proactif dans ses démarches - S'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité - Comprendre les enjeux relationnels et de pouvoir en entreprise - Prendre en compte plusieurs paramètres à la fois dans ses analyses et ses décisions - Faire preuve d'ouverture d'esprit et d'impartialité en étant factuel - Développer l'empathie et l'écoute positive - Entretenir des relations assertives avec les différents interlocuteurs - Être capable de travailler seul ou en équipe interculturelle et pluridsciplinaire, et en réseau - Identifier ses besoins d'apprentissage et apprendre régulièrement, y compris en auto-apprentissage, dans les domaines associés à sa fonction - Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité - Transmettre des savoirs et savoir-faire COMPÉTENCES TRANSVERSES - Gérer des stocks et des approvisionnements - Utiliser des logiciels de Fabrication Assistée par Ordinateur FAO - Utiliser des logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Intégrer des méthodes d'ordonnancement - Respecter les normes qualité - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Coordonner l'activité d'une équipe - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Contrôler et rédiger l'application des consignes - Contrôler la conformité d'un produit - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Contrôler les expéditions de commandes - Organiser des actions de formation - Exploiter les outils informatiques et numériques - Pratiquer l'anglais - Contribuer à la cyber-sécurité de l'entreprise : intégrer le risque de cyber-criminalité dans ses activités - Favoriser l'intégration et le développement de l'innovation

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Primes ponctuelles Primes objectifs Avantages : - Véhicule personnel - Formation Localisation Mayotte

Votre mission :
Rattaché au responsable technique, vous travaillez avec votre binôme et êtes donc RESPONSABLE des chantiers qui vous sont confiés. Vous posez tant à l'intérieur qu'à l'extérieur toutes fermetures en bois, aluminium, PVC, pour pose en rénovation ou en neuf, équipements outdoor tels que les pergolas, stores, brise-vues, garde-corps et surtout des vérandas. Vous êtes responsable de votre camion et de vos outils.

Votre profil :
De formation menuisier installateur. Stimulé par un environnement dynamique, vous êtes rigoureux, autonome, proactif, sensible aux valeurs de notre entreprise ; vous avez l'esprit de Service, vous aimez travailler en Equipe, vous avez un bon sens de l'écoute et de l'ANTICIPATION. Vous avez des aptitudes de leader et avez une bonne projection dans l'espace.

Conditions d'emploi :
Poste en CDI après une période d'essai de 3 mois 39 heures / semaine du lundi au vendredi Rémunération : entre 2200 et 2700 € net selon profil Lieu de contrat : Gap Déplacement : département ou limitrophe (max 2h) Formation : vous partirez en formation chez les fournisseurs pour voir les spécificités des produits que nous posons. Dans un environnement à taille humaine conjuguant responsabilité et convivialité où le travail d'équipe s'épanouit au travers d'une forte culture Service et une forte cohésion, nous vous accompagnerons pour vous amener à la hauteur de vos ambitions dans le respect de nos valeurs.

Votre mission :
En relation constante avec la direction et l'ensemble du bureau d'étude vous serez suivant les cas en charge de : . Relevé des dimensions, surfaces, volumes, situations (relevés sur plans ou chantiers . Lecture et analyse des devis et CCTP . Etablissement de l'ensemble des plans à partir du plan de charpente, plans de détails, calpinage etc… . Etablissement des dossiers techniques.

Votre profil :
Issu d'un bac STI2D spécialité architecture et construction . Minimum bac 2 . BTS Enveloppe du bâtiment . BTS études et économie de la construction . DUT génie civil construction . Maitrise des outils informatiques en particulier AUTOCAD, pack office si PROCAL un plus . Solide connaissance technique Si débutant formation en enveloppe du bâtiment souhaitée. Les qualités professionnelles requises : Rigueur, sens des responsabilité et détermination.

Conditions d'emploi :
Contrat CDI 39 H Statut ETAM Rémunération : Entre 1900 et 3500 € / mois suivant profil et expérience - Mutuelle - Comité d'entreprise - Formation Localisation : ESCHAU

Votre mission :
Mon client est un grand groupe spécialisé dans les travaux et la maintenance en génie énergétique (CVC/ ELEC/ Désenfumage/...) et de transformation énergétique et numérique présent en France. Également, Mon client souhaite un profil entreprenant à la recherche d'un défi stimulant car il s'agit d'un poste de développement de nouveaux comptes auprès de prospects industriels. En tant que chargé d'affaires contrats maintenance CVC, rattaché(e) au directeur d'agence, vous intervenez sur la région Hauts-de-France en assurant la réalisation de projets en génie CVC pour le compte de clients industriels. Vos missions seront dans un premier temps de garantir et piloter la réalisation de plusieurs projets déjà existants dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais en passant par le management des équipes (techniciens, responsables de site...). Également, vous avez la charge d'identifier et développer de nouveaux clients, marchés et relais de croissance en proposant des solutions viables et pérennes à vos clients puis vous engagez la négociation et la conclusion des contrats. Vous serez amené également à chiffrer des travaux supplémentaires auprès de vos clients et à gérer ces travaux. Pour mener à bien vos projets, vous disposez également d'un SAP et d'un power BI pour effectuer vos devis et de plusieurs animateurs commerciaux pour contribuer à la prospection commerciale.

Votre profil :
Issu d'une formation supérieure en génie climatique, vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Chargé d'Affaires en génie climatique et vous êtes doté de solides connaissances dans ce dernier. Par votre rigueur, vous maîtrisez les normes relatives à l'énergie et au CVC. Si vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel au sein d'une structure bénéficiant d'un large réseau, postulez afin de saisir la chance de devenir responsable d'affaires au sein d'une agence faisant parti d'un groupe leader de son marché.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Lille (59) Au sein de cette entreprise, vous y retrouverez une ambiance familiale, un environnement technique varié propice à une montée en compétences et également une rémunération avantageuse (paie sur 13 mois, primes d'intéressement et participation, plan d'épargne entreprise, un véhicule de fonction...)