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Votre mission :
- Vous serez en charge des études Fluides CVCD, PLB ou CFO/CFA ou de synthèse technique de votre projet avec une équipe de dessinateurs sous votre responsabilité. - Vous tiendrez un rôle clé dans l'organisation de l'étude, du respect du cahier des charges et DTU, de l'élaboration des calculs, de la communication avec votre client et vos équipes et la relation avec la MOE. Vous assurerez : - Organisation générale des études - Relation client/MOE - Organisation du travail de vos collaborateurs - Production de Notes de calculs, plans, schémas.

Votre profil :
Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou d'un Bac 2 mini justifiant d'une bonne expérience et d'une connaissance des fluides dans le bâtiment. Vous disposez d'une expérience significative dans la gestion de projets. Vous êtes organisé, méticuleux, autonome et possédez des qualités pour le management. Maitrise du logiciel AUTOCAD et REVIT souhaités (formation interne possible)

Conditions d'emploi :
Contrat CDI Poste basé à Paris Nice Monaco Rémunération selon compétences et expériences

Votre mission :
Le/ la chef(fe) de chantier assure l'exécution du chantier dans le respect du plan de retrait. Il/elle est l'interface entre le chantier et le conducteur de travaux. Il/elle fixe les objectifs à atteindre par les différentes équipes du chantier et suit l'atteinte de ces objectifs. Le/la chef(fe) de chantier veille à la validité de l'aptitude médicale et de la formation du personnel de chantier. Le/la chef(fe) de chantier s'assure de la validité des certificats des matériels présents sur le chantier et vérifie l'état de ces matériels. Le/la chef(fe) de chantier gère les stocks de consommable et le matériel de chantier en assurant une bonne rotation et en les minimisant autant que possible. Le/la chef(fe) de chantier vérifie l'état de propreté et d'entretien des équipements de protection respiratoire des opérateurs du chantier. Le/la chef(fe) de chantier assure l'application du programme de contrôle et d'analyse transmis par le conducteur de travaux.

Votre profil :
Niveau d'expérience : Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans d'expérience à un poste similaire dans le domaine du bâtiment. Détail sur la formation : De formation ss3 encadrement de chantier désamiantage études et développement). - Une formation ou des connaissances en désamiantage sont nécessaires. - Autonome et doté(e) de l'esprit d'initiative, vous possédez un bon relationnel et le sens du travail en équipe avec une Capacité à fédérer Permis de conduire : Permis B

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire horaire : 13/20€ brut sur 12 mois - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel Localisation : ZA Lavoisier 6 rue Lebon 77220 Presles en brie

Votre mission :
Vos missions principales sont tant pour de la réhabilitation que du neuf : - Visa des plans d'exécution (coffrage et armatures) - Échanges sur site ou en réunion avec les différents interlocuteurs de la MOE en interne et en externe : architecte, MOEX, autres BET et l'Entreprise - Échange et suivi en interne pour les sujets travaux, FTM et de synthèse - Contrôle ponctuel sur site de la conformité des ouvrages exécutés par rapport au dossier Marché et aux règles de l'art - Lors des déplacements sur site, être à même de détecter et prévenir des sujets sécurité, organisation de chantier - Assistance au Maitre d'ouvrage - Visa des DOE

Votre profil :
De formation de type bac 2 dans le domaine du BTP Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à un poste similaire au sein d'un bureau d'études Structure, d'un bureau de méthodes, d'un bureau de contrôle, d'une entreprise ou d'une agence de maitrise d'oeuvre d'exécution

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à pourvoir immédiatement Salaire à négocier suivant expérience Statut cadre - temps plein ou temps partiel Avantages : - Tickets restaurant - Chèques vacances - Intéressement Localisation Ivry-sur-Seine (94200)

Votre mission :
Vous intégrez le service Fluides et réalisez les études de conception et intervenez dès les phases concours / esquisse ou avant-projet et à toutes les phases des projets (établissement de pièces écrites et pièces graphiques, notes de calculs, estimations des coûts de réalisation, analyse des dossiers entreprises, mise au point des marchés de travaux). Vous assurez l'assistance technique en phase travaux (visas de pièces, suivi technique de chantier, réception des installations). Vous participez aux réunions techniques avec les autres ingénieurs spécialisés ainsi que les membres des équipes de Maîtrise d'OEuvre et d'Ouvrage.

Votre profil :
Titulaire d'un diplôme d'ingénieur, spécialisé en Electricité CFO CFA, vous justifiez d'une expérience significative en ingénierie ou bureau d'études. Vous souhaitez rejoindre une structure dynamique avec de réelles perspectives d'évolution et vous associer pleinement à son développement. Vous êtes motivé par le travail en équipe et aimez partager vos compétences. Vous êtes reconnu pour vos qualités d'organisation, de méthodes, de prises d'initiatives et possédez impérativement le sens du service. Vous maîtrisez les outils informatiques tels que DIALux, RELUX, Caneco, Elium. Idéalement vous avez une expérience dans l'environnement BIM (Revit).

Conditions d'emploi :
Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Poste situé à Monaco

Votre mission :
• Installer, mettre en service et assurer la maintenance d'installations frigorifiques • Savoir fabriquer, construire des équipements industriels

Votre profil :
Vous êtes diplômé : • CAP froid et climatisation ou installateur thermique • Bac pro maintenance des équipements industriels / technicien du froid et conditionnement de l'air • Vous êtes autonome, rigoureux (euse), avez une aisance relationnelle et constructive avec les clients Merci de nous faire parvenir vos candidatures complètes CV Lettre de motivation en répondant à l'annonce.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à temps plein Rémunération selon compétences de 1700 € à 2200 € net Vos avantages chez les établissements CHASSERIEAU : • Prime annuelle • Prise en charge de vos frais de repas • Mutuelle d'entreprise très avantageuse et prévoyance • Formations de mise à niveau et qualifiantes régulières • Un RTT par mois Localisation Saint-georges-des-coteaux

Votre mission :
Mon client, promoteur comptant une vingtaine de collaborateurs, souhaite continuer son développement et recrute dans ce cadre un responsable foncier H/F afin de développer le secteur de la Haute-Marne (52). La particularité de ce promoteur est qu'il ne réalise que de la vente en bloc auprès des bailleurs, car ces derniers ont des objectifs de production fixés par l'État supérieurs à ce qu'ils sont en mesure de produire eux-mêmes. C'est un marché résilient, sans défaillance de paiement et disposant de peu de concurrents. Les opérations sont des logements intermédiaires, collectifs, du R2 ou 3 en général, dans des villes entre 3 et 10 000 habitants. Ce promoteur a fait 250 logements en 2023 et possède plusieurs filiales qui vont assurer l'ensemble de la chaine de production de logements, de l'identification des emplacements à leur construction. En tant que développeur foncier, vos missions seront : - Analyses des besoins territoriaux en relation avec les Collectivités Locales de votre secteur - Identification d'opportunités foncières et collecte de l'ensemble des éléments nécessaires à la réalisation des études de capacité réalisées au siège du Groupe - Négociation financière des charges foncières auprès des propriétaires - Signatures des promesses de vente. - Réalisation de faisabilités et de bilans prévisionnels en soutien avec la Direction du Développement - Présentation des projets en Mairie pour acceptation avant dépôt de la demande de permis de construire. - Signatures des acquisitions foncières chez les notaires La structure de ce promoteur fait que le métier de développeur s'exerce plus "dans le dur" que par réseau. Il faut aller détecter soi-même sur le terrain, se faire connaitre des intercommunalités, aller là où il y a de la demande locative. L'avantage, c'est que les projets proposés sont très appréciés des élus et que vous travaillerez essentiellement sur des terrains vierges (plus facilement repérables).

Votre profil :
Vous êtes une personne capable de devenir le référent local des élus. Cela veut dire être une personne de terrain, qui possède un bon sens commercial, relationnel. Vous êtes motivé à l'idée d'intégrer un groupe en plein développement afin de saisir les opportunités de carrières qui s'y trouvent. Vous connaissez votre secteur, et si en plus vous maitrisez les spécificités et axes de développement propres à chaque commune, cela sera un véritable atout dans votre candidature. Vous avez une expérience en tant que développeur foncier d'au moins deux ans, ou alors vous êtes un mandataire immobilier/un négociateur immobilier avec une dizaine d'années d'expérience et vous souhaitez découvrir un nouveau métier où vos compétences seront transférables, avec l'avantage du CDI, salaire fixe et primes déplafonnées qui en découlent.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Chaumont (52) Salaire de 40 000EUR annuel brut évolutif primes (4 à 12 000EUR par dossier) frais véhicule de fonction Déplacement une fois par semaine à Lille pour l'administratif du métier, le reste sur le terrain dans votre zone de prospection.