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Votre mission :
- Fabrication de divers travaux de menuiseries bois massif principalement (escaliers, portes, volets etc...) - Pose sur chantier seul ou/et en équipe - Montage des ouvrages

Votre profil :
Expérience confirmée de 5 ans minimum obligatoire Maîtrise du traçage des ouvrages Maîtrise des machines outils atelier Débit usinage Permis B obligatoire (pas de transport en commun possible)

Conditions d'emploi :
Contra en CDI après période d'essai Rémunération selon profil et suite à un entretien pour présentation au sein de l'entreprise Localisation Villeneuve-les-Bordes

Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes : - Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes - Organiser le travail de son équipe - Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant - Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception - Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains - Anticiper les besoins - Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe - Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain - Rédiger les rapports de chantiers - Gérer l'approvisionnement - Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants - Évaluer les nouveaux arrivants (parrainage) - Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE) - Vous interviendrez soit sur les chantiers de la Région Ile de France

Votre profil :
Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Équipe Cordiste. Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2. Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDD Rémunération entre 13 et 18 euros en fonction de l'expérience. Avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Titre-restaurant - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Intéressement - Formation Localisation Herblay

Votre mission :
Missions : - Installation : Installation de systèmes de climatisation, de réfrigération et de ventilation dans des bâtiments tertiaires tels que des bureaux, des commerces ou des établissements publics. - Maintenance préventive : Effectuer des inspections régulières des équipements pour détecter les éventuels problèmes et prévenir les pannes. - Maintenance corrective : Diagnostiquer et réparer les pannes ou les dysfonctionnements des systèmes frigorifiques et de climatisation. - Réglage et optimisation : Ajuster les paramètres des équipements pour garantir un fonctionnement optimal en termes de performance énergétique et de confort. - Remplacement de pièces : Identifier les pièces défectueuses et les remplacer si nécessaire pour assurer le bon fonctionnement des installations. - Suivi des normes et réglementations : S'assurer que les installations respectent les normes en vigueur en matière de sécurité, d'efficacité énergétique et d'environnement. - Relation client : Communiquer avec les clients pour comprendre leurs besoins, leur fournir des conseils et des recommandations, et assurer leur satisfaction. - Documentation : Tenir à jour les registres d'entretien, les rapports d'intervention et toute autre documentation nécessaire.

Votre profil :
- Titulaire d'une formation technique en génie climatique ou domaine similaire - Justifiant d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans sur un poste similaire. - Permis B obligatoire

Conditions d'emploi :
Lieu : Cadaujac (33) - Poste en CDI en itinérance - Temps de travail : 35h sur 4j et demi - Pas de découchage, ni d'astreinte - Mutuelle, Prévoyance - Salaire sur 12mois - Véhicule de service - Prime intéressement et participation - Convention du BTP

Votre mission :
- Assurer le dimensionnement, le chiffrage et le suivi de chantier électrique industriel, - Réalisation des plans de câblage électrique des armoires et chantiers, - Configuration d'appareillage tels que variateurs électronique, régulateurs, instrumentations, modification de programme d'automatisme… - Diagnostiquer et solutionner les problèmes techniques rencontrés par les clients sur leurs machines et installations process, - Développer les procédures et process de nos activités électriques (administratif, atelier et chantier), - Établir le chiffrage des devis client et gérer les approvisionnements pour les interventions, - Préparer les dossiers techniques DOE - Assurer la veille réglementaire et le conseil client.

Votre profil :
De formation Bac 2 à Ingénieur en électricité/électrotechnique industrielle, vous justifiez d'une expérience significative (5 ans minimum) sur des missions similaires ou en tant que technicien BE électricité, connaissances BT et HTA. Compétences et qualités professionnelles : - Connaissances techniques en électricité et électrotechnique industrielle et appétences pour le process - Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, - Forte capacité d'adaptation, d'autonomie et de polyvalence nécessaire à la vie d'une PME, - Excellente capacité de communication tant orales qu'écrites, - Investissement et conscience professionnelle, - Capacité à encadrer et travailler en équipe : organisation, enthousiasme et leadership. Permis B valide exigé, des déplacements exceptionnels sont à prévoir.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Selon profil de 2500 à 4000 € brut/mois. Avantages : - Véhicule de service, - Mutuelle et prévoyance, - 13ème mois primes. Poste basé à Béziers (34)

Votre mission :
Au sein de l'équipe, et en lien direct avec le dirigeant, votre objectif sera de développer une clientèle d'artisans, d'installateurs et de collectivités dans le département de la marne avec comme missions principales : - Prospection de la clientèle installateur, chauffagiste, climaticien en vue de la conclusion d'affaires pour les matériels commercialisés par la société - Développement et suivi d'un portefeuille clients existants - Analyser et comprendre les besoins des clients afin de proposer la solution technique la plus adaptée à leurs projets - Réalisation des chiffrages destinés à la clientèle CVC de l'entreprise - Suivi des projets CVC de la conception à la réalisation - Participation au développement de l'offre produit et service de la société - Capacité d'échanges avec tous les intervenants du métier tels que, installateurs, exploitants en CVC, bureaux d'études, prescripteurs, fournisseurs et organismes professionnels

Votre profil :
NIVEAU DE FORMATION :  - BTS ou LICENCE GÉNIE CLIMATIQUE NIVEAU D'EXPÉRIENCE : - Expérience exigée de minimum 3 ans COMPÉTENCES TECHNIQUES - SAVOIR FAIRE : - Technique de vente - Dimensionnement et chiffrage d'installation CVC - Utilisation des outils informatiques et numériques - Suivi des tendances du marché - Connaissance de la mise en oeuvre des produits APTITUDES PROFESSIONNELLES - SAVOIR ÊTRE : - Vous êtes dynamique, autonome, communicatif, sens des priorités, travail en équipe, altruiste Permis B exigé

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire brut annuel entre 30 000 et 40 000 € La fourchette de rémunération comprend une rémunération brute annuelle fixe de 30 000€ (2500€ brut mensuel sur 12 mois) complétée par une prime variable dont le montant peut atteindre 10 000€ annuel brut (versée de façon trimestrielle) en fonction de résultats sur objectifs de marge, CA, prospection définis par l'entreprise. Les moyens mis à disposition : - Véhicule de fonction ou commercial - Téléphone - PC portable - Formations techniques ou commerciales, logiciel de calcul et dimensionnement, pack office 365 Vous intervenez sur le secteur de la Marne

Votre mission :
Sous la responsabilité du Responsable technique/CTO, vous aurez pour mission principale de concevoir, développer et maintenir les solutions logicielles permettant la gestion technique avancée des bâtiments (GTB). Vous serez par conséquent responsable de la programmation, la mise en service, l'assistance/maintenance des systèmes de Gestion Technique du Bâtiment (GTB) sur sites clients, afin d'optimiser les performances énergétiques, d'assurer le confort et le bon fonctionnement des équipements. Voici un aperçu " non exhaustif " de vos activités au quotidien : • Assurer la programmation et la mise en service des systèmes de GTB et Supervision ; • Effectuer la mise en service de l'ensemble des équipements en lien avec la GTB/GTC /Supervision ; • Réceptionner les installations et documenter l'avancement des projets ; • Réaliser des interventions techniques sur des sites en construction ou en rénovation ; • Assister à des réunions de chantier pour accompagner les clients ; • Rédiger les notices utilisateurs.

Votre profil :
De formation Bac 2/3 minimum (génie des systèmes automatisés, informatique ou domaine connexe), vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum en automatisme du bâtiment (voire industriel) durant laquelle vous avez développé une connaissance importante des systèmes de supervision, de GTC/GTB. Vous disposez d'une expérience avérée dans la programmation d'automates et de systèmes de Gestion Technique du Bâtiment (GTB), ainsi qu'une connaissance approfondie d'au moins un des protocoles de communication standards utilisés dans les systèmes GTB (KNX, Modbus, M-Bus, BACnet, DALI, ..). De surcroît, vous avez idéalement acquis de bonnes connaissances des métiers du bâtiment (CVC, électricité, énergie) et des équipements associés. Autonome et proactif (-ve), vous saurez évoluer dans un environnement de type " start-up " en plein développement, aux projets techniques innovants auxquels vous pourrez participer activement. Vous avez à coeur la réussite de vos projets et la satisfaction des clients, et êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Conditions d'emploi :
Poste basé à Amiens. Vous vous déplacez régulièrement pour des chantiers sur sites clients dans les Hauts-de-France ainsi qu'en Ile-de-France. Le télétravail ponctuel est envisageable en fonction des plannings chantiers. Cette belle opportunité a retenu votre intérêt Vous vous êtes reconnu(e) dans ce profil Venez rejoindre cette TPE innovante en plein essor ! Pour cela, veuillez nous adresser votre candidature en toute confidentialité sous la référence APG05-JV.