Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 83

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous intervenez en maintenance CVC avec un rôle de référent technique et d'encadrement opé missions principales : Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations CVC en environnement tertiaire Diagnostiquer et résoudre les pannes complexes (dépannage technique niveau confirmé) Accompagner techniquement et faire monter en compétences jusqu'à 2 techniciens Assurer un rôle de référent sur les sites et auprès du client Participer aux opérations de remplacement, d'amélioration et de mise en service Contribuer à la conduite et à l'exploitation des installations (aéraulique, régulation)Environnement technique : Interventions sur : Groupes froids VRV / DRV Pompes à chaleur Installations de climatisation et traitement d'air Sites tertiaires (bureaux, agences bancaires, établissements de santé) Fluides manipulés : R410A, R32, R404A (Froid confort uniquement - pas de froid process ni commercial)

Votre profil :
Formation en génie climatique / énergétique (Bac Pro à Bac2) Expérience confirmée en maintenance CVC tertiaire Attestation de manipulation des fluides frigorigènes Autonomie en diagnostic et dépannage Capacité à encadrer, accompagner et transmettre Sens du service client, rigueur et esprit d'équipe

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Rennes (35)

Votre mission :
Vous serez chargé : - d'établir les attachements écrits ou figurés, les mémoires ou devis de travaux courants à la série et en déboursés - d'assister à leur vérification - d'en débattre les règlements - de produire tous les plans nécessaires pour la bonne exécution des chantiers (plans de principes, réservations, etc...) - de produire tous les plans nécessaires à la fabrication en atelier

Votre profil :
Première expérience de 6 mois à 1 an. Compétences : - Chiffrage/calcul de coût - Tracer les plans ou croquis d'un ouvrage - Analyser une commande de production bois, d'ameublement (contraintes techniques, quantités, ...) et vérifier sa faisabilité - Identifier des contraintes techniques - Résistance Des Matériaux (RDM) - Établir un devis, répondre à des appels d'offres Savoir-être professionnels : autonomie, rigueur et précision, bonne organisation et gestion des priorités

Conditions d'emploi :
Type de contrat CDI 39H Salaire brut Mensuel de 2600 Euros à 2800 Euros sur 12 mois Poste situé à Monthou-sur-Bièvre Répartition du temps de travail sur 4 jours, du lundi au jeudi.