Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Au sein d'une entreprise à taille humaine, vous participerez à des projets uniques mêlant tradition et innovation. Chaque chantier est l'occasion de : • Réparer et consolider des structures anciennes, • Préserver et restaurer des ouvrages de couverture (ardoises, tuiles, zinc, plomb) et de charpente • Recréer des éléments bois et de couverture avec précision et exigence, • Mettre en oeuvre des techniques innovantes au service de la conservation. Vous travaillerez en équipe avec des couvreurs et charpentiers expérimentés ainsi qu'avec notre bureau d'études interne, dans un environnement collaboratif, humain et qualitatif.

Votre profil :
• Amoureux du patrimoine, vous êtes organisé(e), autonome et aimez le travail soigné, • Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP ou BP en couverture ou en charpente, • Débutant motivé ou professionnel expérimenté : nous vous formerons à nos méthodes et techniques, • Permis B indispensable.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2000 et 2500 € / mois Primes ponctuelles - Mutuelle - Formation - Caisse des Congés Payés du Bâtiment (CIBTP) Localisation : Albertville

Votre mission :
Vous avez pour missions principales : - Effectuer les repérages sur place en vue de la vente ou de la location - La réalisation et la rédaction des diagnostics immobiliers - Assurer la relation avec les clients (agences immobilières, études notariales et particuliers) - Répondre aux questions des vendeurs et acheteurs pour expliquer le contenu des diagnostics - Effectuer les rapports et la saisie logiciel pour leur suivi par back office

Votre profil :
De formation BAC 2 ou BAC 3 Bâtiment, vous disposez de toutes les certifications en cours de validité. Vous êtes dynamique, engagé et curieux afin de mener à bien les investigations. Vous êtes méthodique et organisé pour la réalisation des diagnostics. Vous maîtrisez les outils informatiques. Persévérant, vous avez le sens du service et de la clientèle et êtes à l'écoute pour répondre au mieux à la demande et expliquer le contenu des diagnostics. Vous partagez nos valeurs de respect, de proximité, d'entraide, d'engagement et de responsabilité et souhaitez participer à l'aventure du développement d'une agence, postulez ! Ce poste s'adresse aussi à des professionnels du bâtiment ayant un niveau de formation Bac 2 ou Bac 3 et une expérience de Conducteur de travaux ou Chef de chantier TCE, en reconversion professionnelle et qui partagent nos valeurs. Si vous souhaitez apprendre un métier d'avenir qui a du sens, suivre un apprentissage concret et accompagné au sein d'une équipe soudée, alors nous vous accueillerons en alternance. Nous collaborons avec l'IUT de St NAZAIRE, ID SCHOOL et SONELO CFA. Vous pouvez les contacter directement.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI ou alternance Rémunération : Selon profil et expérience. Avantages : • Prime vacances 10% • Contrat d'intéressement en place • Tickets restaurant, véhicule de service, tablette et téléphone Lieu du poste : Brest et alentours.

Votre mission :
Notre partenaire, entreprise spécialisée dans les installations électriques et techniques des bâtiments, recherche un(e) Chef de Projet / Chargé d'Études Génie Électrique (H/F) en CDI pour renforcer ses équipes sur le secteur de Chartres (28). Vous intervenez sur des projets variés dans les secteurs tertiaire et industriel, en courants forts et courants missions : En collaboration avec les équipes travaux et les différents interlocuteurs de l'entreprise, vous intervenez sur l'ensemble des phases des projets, de la réponse aux appels d'offres jusqu'à la réception des installations. - Analyser les dossiers de consultation, cahiers des charges, CCTP et plans. - Réaliser les études de conception et de dimensionnement des installations électriques. - Réaliser ou contrôler les bilans de puissance et notes de calcul. - Concevoir et contrôler les schémas électriques, synoptiques et plans d'implantation. - Définir les solutions techniques en CFO et CFA. - Réaliser les métrés, quantitatifs et chiffrages. - Consulter les fournisseurs et sous-traitants et analyser leurs propositions. - Préparer les devis et mémoires techniques. - Suivre les études d'exécution et accompagner les équipes travaux. - Participer aux réunions de chantier et apporter un support technique. -Suivre les commandes, fournisseurs et sous-traitants. -Participer au suivi des budgets, délais et travaux supplémentaires. -Participer aux opérations de réception et de mise en service. - Assurer les échanges techniques avec les clients, bureaux d'études et partenaires. - Être force de proposition dans l'optimisation technique et économique des projets.

Votre profil :
De formation Bac2 minimum en génie électrique, électrotechnique ou domaine équivalent, vous justifiez d'au moins 3 à 4 ans d'expérience en bureau d'études, études de prix, conduite de travaux ou gestion de projets électriques. Vous maîtrisez idéalement : - Les courants forts (CFO) : distribution BT, TGBT, tableaux électriques, éclairage et alimentation des équipements. - Les courants faibles (CFA) : VDI, SSI, contrôle d'accès, vidéosurveillance, interphonie. - La lecture et la réalisation de plans et schémas électriques. - Le dimensionnement des installations et les notes de calcul. - Le chiffrage et les études de prix. - Les normes et réglementations électriques. La maîtrise d'outils de CAO/DAO, calcul électrique et chiffrage constitue êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition. Votre sens du relationnel et votre goût du terrain vous permettent de travailler efficacement avec les équipes travaux, clients, fournisseurs et sous-traitants. Rémunération : - 40-48 kEUR brut annuel selon profil et expérience.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Chartres (28)

Votre mission :
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, une entreprise spécialisée dans l'exploitation et la maintenance des installations techniques du bâtiment recherche un Responsable de Site Maintenance CVC (H/F) en CDI, dans le Loir-et-Cher (41).

Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP & Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et qualitative.

Le poste

Rattaché au responsable d'activité, vous assurez le pilotage technique et opérationnel d'un contrat de maintenance CVC sur un site tertiaire d'envergure.

Vos principales missions :

Organiser et superviser les opérations de maintenance préventive et corrective.

Encadrer et accompagner les techniciens présents sur site.

Assurer le suivi des installations de chauffage, ventilation, climatisation et production thermique.

Apporter votre expertise lors des diagnostics et dépannages complexes.

Planifier les interventions et coordonner les éventuels sous-traitants.

Assurer le suivi contractuel, les reportings et la relation avec le client.

Identifier les travaux d'amélioration et participer à leur chiffrage.

Garantir le respect des règles de sécurité, des délais et de la qualité des prestations.

Périmètre & environnement

Vous intervenez sur un site technique d'envergure nécessitant une continuité de service et une forte fiabilité des installations CVC.

Le poste associe management de proximité, expertise technique et gestion opérationnelle d'un contrat de maintenance.

Vous êtes l'interlocuteur technique privilégié du client et assurez la coordination quotidienne des interventions.

Votre profil :
Formation Bac Pro à BTS en génie climatique, énergétique ou maintenance.

Expérience confirmée en maintenance et exploitation CVC.

Solides connaissances en chauffage, hydraulique, ventilation, climatisation et régulation.

Première expérience en encadrement d'équipe ou coordination technique appréciée.

Capacité à organiser l'activité d'un site et à gérer les priorités.

Autonomie dans le diagnostic et la résolution des problématiques techniques.

Bon relationnel client, rigueur et sens des responsabilités.

Le poste est également ouvert à un technicien CVC confirmé souhaitant évoluer vers des fonctions de responsable de site, à condition de disposer d'une réelle autonomie technique.

Conditions proposées

Contrat : CDI - Temps plein.

Rémunération indicative : 36 000 à 44 000 EUR brut annuel selon expérience.

Statut ETAM ou cadre selon profil.

Poste principalement sédentaire dans le Loir-et-Cher (41).

Responsabilités techniques, opérationnelles et managériales.

Autonomie dans l'organisation et la gestion quotidienne du site.

Candidature

Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :

Léopole Darnault
Consultant - BTP & Énergie | Harry Hope
leopole.darnault[a]harryhope.com

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Blois (41)

Votre mission :
Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour l'un de nos clients; une entreprise spécialisée dans le génie climatique, un(e) Technicien Frigoriste pour renforcer ses équipes à Massy (91).

Missions principales :
Installation, maintenance et dépannage d'équipements frigorifiques et de climatisation. Diagnostic des pannes et réalisation des interventions correctives.
Contrôle du bon fonctionnement des installations.
Réalisation des opérations de maintenance préventive.
Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.

Votre profil :
Expérience minimum de 2 à 3 ans sur un poste similaire.
Maîtrise des systèmes frigorifiques et de climatisation.
Solides compétences en électricité fortement appréciées.
Autonomie, rigueur et sens du service.
Attestation de capacité à la manipulation des fluides frigorigènes appréciée.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Massy (91)

Votre mission :

• monter et assembler des structures en lamellé-collé ;

• réaliser le montage et le réglage des structures ;

• participer à la pose de couvertures en toile tendue ;

• effectuer les opérations de levage et de montage ;

• travailler en hauteur ;

• utiliser l'outillage électroportatif et le matériel de chantier ;

• respecter les plans, les consignes de sécurité et les exigences de qualité.

Les chantiers sont variés et peuvent concerner des structures techniques et architecturales.

Votre profil :

Nous recherchons avant tout une personne sérieuse, motivée et fiable, ayant envie de s'investir dans une entreprise spécialisée.

Une expérience en :

• charpente bois ;

• lamellé-collé ;

• montage de structures ;

• travail en hauteur ;

• couverture ou enveloppe du bâtiment

sera appréciée.

Le CACES nacelle, télescopique, la formatios travail en hauteur est un plus.
Une personne expérimentée et autonome pourra rapidement prendre des responsabilités sur les chantiers.

Statut : Ouvrier
Permis : Permis B
Évolution : le but est de rapidement passé chef d'équipe
Candidat véhiculé : Oui

Conditions d'emploi :

Contrat : CDI
Rémunération : 2700 € - 3200 € mensuel
Temps de travail : Temps plein
Avantages : Mutuelle santé, Plan d'épargne, Prime ponctuelle