Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 12

Votre mission :
Vous êtes H/F de terrain, vous serez responsable de la coordination opérationnelle d'un ou plusieurs chantiers. Pour cela, vous assurerez : - Le pilotage du projet en termes de délais, de couts, de sécurité et de qualité : vous définissez les objectifs sur les plans techniques, financiers et humains. - Le suivi technique du projet : management des équipes travaux en part propre et en part sous-traitée sur l'ensemble des lots. - La gestion du budget de l'opération. - Les relations avec le maître d'ouvrage et l'ensemble des acteurs du projet afin d'assurer le bon déroulement de l'opération. - L'encadrement et le conseil auprès de plusieurs conducteurs de travaux sur l'organisation de leurs chantiers et sur le suivi de la cohérence des résultats de leurs chantiers - La transmission de votre savoir-faire aux aides conducteurs de travaux

Votre profil :
Vous êtes issu (e) d'une formation Ingénieur Bâtiment - Génie Civil. Vous disposez obligatoirement d'une expérience réussie sur un poste similaire ( 5 ans minimum). De nature fédérateur, vous possédez un goût prononcé pour le management d'équipe. La connaissance des techniques de chiffrage, des fonctions de évoluées EXCEL et la maîtrise d'AutoCad sont impératives. De bonnes capacités rédactionnelles sont également exigées. Votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités vous permettront de vous adapter rapidement à ce poste et d'honorer vos engagements en termes de coûts et délais sur vos chantiers. Vous accordez une attention toute particulière à la qualité du travail effectué et à la sécurité sur chantier.

Conditions d'emploi :
Contrat CDI Statut cadre forfait jour. Rémunération : selon profil et expérience. Avantages - Mutuelle - RTT Poste basé à Castries.

Votre mission :
- Préparation des supports (lessivage, enduits, ponçage) - Application de peintures, revêtements muraux et finitions - Protection des surfaces et nettoyage de fin de chantier - Travail soigné dans le respect des délais et consignes

Votre profil :
- Expérience exigée en peinture intérieure - Autonomie, sérieux et sens du détail - Bonne présentation et esprit d'équipe - Permis B apprécié

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI Temps de travail : temps plein Rémunération : selon profil et expérience Poste basé à Sucy en Brie - Chantiers en IDF

Votre mission :
Vous serez intégré à une équipe de 8 personnes en atelier et travaillerez en collaboration directe avec le chef d'atelier. Vos principales missions consisteront à : - Démonter et diagnostiquer les vérins hydrauliques défectueux avec recherche des pannes, identifier les pièces à réparer ou à remplacer ou à refaire. - Expertiser les composants (joints d'étanchéité, bagues, pistons, etc.) et évaluer les travaux nécessaires. - Effectuer le remplacement des pièces usées ou défectueuses, et remonter les vérins en respectant les normes de sécurité et de qualité. - Réaliser des tests de pression sur banc hydraulique pour vérifier le bon fonctionnement des vérins après intervention. Poste évolutif : Évolution vers un rôle clé dans la gestion de l'atelier et la relation client, avec la possibilité d'encadrer l'équipe et de conseiller techniquement les clients en fonction de l'expérience et des compétences développées.

Votre profil :
Expérience (minimum 5 ans) obligatoire en maintenance et réparation de vérins hydrauliques : démontage, remontage, diagnostic des pannes, réparation, tests. Expertise technique : analyse des vérins défectueux pour élaboration des devis de réparation. La maîtrise des bases de l'usinage et de l'utilisation d'un tour conventionnel est un plus. Rigueur, autonomie. Sens de l'organisation et esprit d'analyse. Aisance relationnelle

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39h - Lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 - Vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30 Rémunération : 2 800 € brut/mois Avantages : mutuelle Poste basé à Vitrolles, au sein d'une entreprise à taille humaine, offrant un cadre de travail dynamique et évolutif.

Votre mission :
Rattaché(e) à notre service Couverture, Étanchéité, Bardage, vous intégrez une équipe expérimentée. Vous serez en charge de : - Prendre connaissance du dossier de marché qui comprend les pièces contractuelles signées par le maître d'ouvrage, le maître d'oeuvre et l'entreprise (réunion de transfert) - Analyser le dossier de marché sous les aspects technique, financier, commercial, sécurité . . . et proposer les modifications techniques et financières nécessaires - Etablir le budget travaux - Veiller à ce que les travaux soient exécutés conformément aux plans établis et contrôler les factures des fournisseurs et sous-traitants - Participer aux réunions de chantier en défendant les intérêts de l'entreprise - Valider les pointages - Préparer les décomptes mensuels, les états comptables - Calculer et analyser les résultats du chantier (fait apparaître les écarts avec le budget prévisionnel, analyse les écarts par poste) et proposer des actions correctives éventuelles - Etudier et chiffrer avec l'aval de sa hiérarchie les modifications apportées au contrat initial. - Demander la réception des travaux, participer à la visite de réception des travaux, lever les réserves, obtenir le PV de réception - Veiller à ce que les " fiches d'accueil du personnel " aient bien été remplies et le personnel informé des risques propres au chantier - Renseigner, faire vivre et gérer le " classeur de Sécurité " du chantier - Vérifier la conformité des contrats de travail des personnels intérimaires - S'assurer de la mobilisation des moyens définis pour garantir le respect de l'Hygiène et de la Sécurité

Votre profil :
Issu(e) d'une formation supérieur type master, vous avez une expérience en tant que conducteur de travaux en couverture étancheité bardage, vous êtes motivé, dynamique et organisé. La richesse des échanges, la confiance qui vous sera confiée, la variété des projets et l'accompagnement dont vous bénéficierez vous permettront de vous épanouir à ce poste.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Cambrai (59)

Votre mission :
Vos missions seront les suivantes : Missions principales : Assurer le management opérationnel du Pôle Habitat/Réhabilitation accompagnée, composé de chargés d'opérations, de techniciens, d'une ergothérapeute et conseillers habitat qui mettent en oeuvre les programmes d'actions et missions dans le champ de l'amélioration de l' ce cadre, vous disposez d'une autonomie pour organiser l'activité, gérer les ressources ainsi que de l'autorité hiérarchique des collaborateurs placés sous votre responsabilité. Vous rendez compte directement à la direction générale et serez en interactions avec les autres services. Missions opérationnelles : -Pilotage et suivi opérationnel de l'ensemble des activités du pôle -Suivre les actions, les marchés de services et partenariats actifs (objectifs, résultats, délais, facturation, pilotage financier et budgétaire). -Rendre compte régulièrement des indicateurs d'activité et des résultats économiques à la direction -Assurer une veille technique active sur l'évolution des dispositifs et proposer des adaptations, des améliorations des méthodes/processus opérationnels dans une démarche de qualité de service ou de l'atteinte des objectifs fixés, -Elaborer les réponses d'appels d'offre (propositions techniques, mémoire méthodologique, cadre budgétaire) en lien avec la direction. -Conduire directement certaines actions/missions opérationnelles -Participer aux orientations stratégiques dans le cadre du comité de direction (CODIR) ainsi qu'au développement du service et à la représentation externe auprès des donneurs d'ordre et partenaires. -Participer à des projets innovants, formations proposées -Participer à la gestion de l'outil métier -Encadrement hiérarchique, animation et coordination d'une équipe -Participer aux recrutements, à l'intégration des nouveaux collaborateurs et à la validation de leurs acquis -Répartir, optimiser et réguler l'activité au sein du service, gérer les ressources pour assurer la bonne conduite des marchés, missions et projets. Si nécessaire, assurer la gestion des conflits et le recadrage individuel. -Accompagner le développement des compétences de votre équipe -Gérer les absences, pré-valider les congés en veillant à la continuité du service -Anticiper et proposer à la direction l'évolution des moyens en fonction des besoins et de l'activité

Votre profil :
Votre profil est le suivant : Vous possédez des connaissances générales administratives, techniques et financières dans le domaine de l'habitat/du management de projets et humains, acquises par formation de niveau 6 ou 7 et/ou expérience professionnelle équivalente. -Être titulaire du permis pour les différents déplacements dans le département -Assertivité, capacités d'organisation et sens du relationnel (management) -De formation supérieure en urbanisme, développement local, aménagement -Expérience nécessaire en conduite de projet partenariaux et de coordination d'équipe -Connaissance des acteurs, des dispositifs et outils des politiques de l'habitat privé et intérêt par la rénovation de l'habitat ancien -Connaissance du fonctionnement et des outils d' intervention en copropriété -Bonne connaissance du fonctionnement et des outils et méthodes d' intervention en LHI -Appétence pour le montage d'opérations immobilières -Fortes capacités rédactionnelles, de synthèse, d'analyse des problématiques et de formulation de propositions. - Autonomie et organisation - Aptitude à travailler en équipe projet - Aisance à l'oral - Qualités relationnelles et esprit d'initiative - Aisance avec l'outil informatique (Office 365, base de données Access) Informations complémentaires : Avantages : 22 RTT, tickets restaurant, mutuelle santé financée à 80%, CE, véhicule de service affecté, télétravail possible. Rémunération selon l' expérience LA FFB Île-de-France Est recrute pour le compte de son adhérent, une association spécialisée dans le maintien et l' accès au logement un RESPONSABLE DE SERVICE H/F en CDI.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI - 35. 0h/semaine Lieu : Le Mée-sur-Seine (77)

Votre mission :
Ton rôle Tu pilotes différents types de chantiers sur le quart sud est de la France. Tu es garant(e) du bon déroulement des projets : respect des délais, qualité des travaux, suivi des budgets, sécurité sur le terrain... Rien ne t'échappe ! Tu es à la croisée des chemins entre technique, humain et organisation. Tu animes, coordonnes, décides, corriges, proposes. Bref : tu joues un rôle central dans la réussite de nos chantiers !

Votre profil :
Expérience : Obligatoire en tant que conducteur de travaux dans le secteur du paysage ou des travaux publics. Tu penses pouvoir relever ce defi

Conditions d'emploi :
Ce que nous avons à te proposer - Un CDI, statut cadre forfait 218 jours RTT - Une rémunération négociée selon ton profil - Repas pris en charge - Véhicule - Primes de fin d'année et de participation - Une équipe dynamique et des projets motivants !