Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 146

Votre mission :
En tant que Plombier N3P1/N3P2, vous interviendrez sur des chantiers de rénovation et serez amené(e) à : • Créer des réseaux VRD (dans le cadre de logements individuels) avec raccordement sur existant • Réaliser des colonnes d'évacuation des eaux • Maîtriser le dimensionnement des sections pour l'alimentation et l'évacuation • Mettre en place les éléments sanitaires (lavabos, douches, WC, etc.) • Réaliser la création complète de salles de bains • Installer des ballons d'eau chaude • Effectuer ponctuellement la pose de faïences (atout apprécié) • Participer occasionnellement à la pose de climatisations avec ou sans mise en service (atout apprécié) • Travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions • Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur

Votre profil :
• Qualification N3P1 ou N3P2 • Expérience confirmée en plomberie, idéalement dans le cadre de rénovations • Compétences en VRD et raccordement sur existant indispensables • Autonomie et rigueur • Polyvalence appréciée (faïence, climatisation) • Permis B souhaité pour les déplacements sur chantiers

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI Disponibilité : Immédiate Rémunération attractive selon profil et expérience • Avantages : o Paniers repas o Indemnités de transport et de trajet o Mutuelle d'entreprise • Des chantiers variés et techniques qui mettent en valeur votre savoir-faire • Ambiance conviviale au sein d'une entreprise familiale • Possibilités d'évolution selon votre engagement et vos compétences Lieu : Toulouse et alentours (déplacements possibles jusqu'à 1h autour de Toulouse)

Votre mission :
Votre mission est d'identifier, attirer et sélectionner les meilleurs talents afin de répondre aux besoins en recrutement de l'entreprise. En trouvant le candidat de qualité, vous contribuerez à la stratégie de développement des ressources humaines. Vos missions : 1- Analyser des besoins : recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers ; définir le profil recherché (compétences, expérience, qualités) 2- Sourcer et attirer: sur les jobboards et réseaux sociaux et autres sources ; trouver des profils sur les réseaux professionnels ; participer au développement de la marque employeur et créer et animer un vivier de candidats 3- Sélectionner des candidats : Trier, analyser les candidature ; conduire les entretiens de pré-sélections ; évaluer les compétences techniques et comportementales ; rédiger les comptes rendus d'entretien et organiser les entretiens avec le manager. 4- Suivre le pocessus : accompagner le manager dans la prise de décision ; effectuer les prises de références ; assurer le suivi administratif lié à l'embauche 5- Intégrer : participer au Onboarding

Votre profil :
Nous recherchons un profil qui maitrise les techniques d'entretiens et d'évaluation, qui a une bonne connaissance des outils de sourcing et de réseaux professionnels avec des connaissances de base en droit du travail et qui maitrise des outils bureautiques Le candidat idéal a un excellent relationnel, une bonne capacité d'écoute et d'analyse, le sens de l'organisation, réactif et sachant gérer les priorités, discret avec un bon esprit d'équipe. Bac 3 à Bac 5 en Ressources Humaines Expérience de 1 à 3 ans en recrutement en Cabinet ou Entreprise

Conditions d'emploi :
Prise de poste : dès que possible Poste ouvert sur la Réunion ou Mayotte Salaire : à négocier

Votre mission :
- Manutention, transfert et rangement de matériaux, contenants et palettes à l'aide d'un engin de manutention conformément aux normes organisationnelles et de façon adaptée selon les différents produits (poids, fragilité, environnement...). - Réception, vérification et stockage des produits et marchandises. - Préparation des livraisons et des expéditions. - Organisation des tournées de livraisons - Gestion des stocks et contrôle de rotation. - Livraisons des commandes chez les clients à proximité du dépôt et à l'aide d'un véhicule léger, si nécessaire

Votre profil :
Savoir être : - Rigueur - Implication - Autonomie - Respect des règles et consignes - Initiative - Ponctualité CACES R489 1.3.5 à jour OBLIGATOIRE

Conditions d'emploi :
CDI (Temps plein) Temps plein (39 heures par semaine) 9h-18h ou 10h-19h Démarrage immédiat Ticket repas Mutuelle Salaire entre 2 059,19 € et 2250€ Brut selon compétences Déplacements à prévoir Avantages : Mutuelle et ticket restaurant Poste basé à Ercuis (60530)

Votre mission :
- Lecture de plans et suivi de chantier - Préparation et implantation début de chantier jusqu'à la livraison - Installation et création salle de bain, sanitaire, sanitaire public et bureaux - Installation wc suspendu, bâtît support, receveur de douche, robinetterie encastrée - Installation et implantation VMC - Dépannage et maintenance - Remplacement raccords, robinetterie, compteur, vannes, détendeurs, tuyauterie, siphon... - Recherche de fuite et réparation - Tirage de réseau d'alimentation cuivre et multi-couche - Tirage de réseau d'évacuation pvc 32ø, 40ø, 80ø, 100ø, 125ø... - Brasage cuivre, fer - Implantation chaufferie et installation des différents éléments de régulation - Remplacement de chaudière, chauffe-eau, robinet chauffage, purge, remplissage, essai, contrôle - Installation climatisation: split/gainable/cassette/console - Entretien climatisation - Type de chantier : Villa / appartement / bureaux / usine alimentaire / usine de production / neuf / rénovation / dépannage / urgence - Savoir lister le matériel nécessaire au déroulement du chantier - Gérer les stocks - Prendre soins de l'outillage et des machines à disposition

Votre profil :
De formation Bac pro Plomberie, vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur Plomberie / climatisation. Personne qui sait s'adapter rapidement à chaque situation et environnement de travail Autonomie, travail d'équipe, polyvalence et communication au sein de l'équipe Permis B obligatoire Possibilité d'évolution

Conditions d'emploi :
CDD de 3 mois suivi d'un CDI Contrat 38,5 h Rémunération entre 2 000€ - 2 500€ net selon profil, expérience et savoir faire lundi au jeudi 7h30-12h 13h-16h30 vendredi 7h30-12h 13h-15h Heures supplémentaires possibles et rémunérées Possibilité de travailler le samedi en bonus Prime bonus semestrielle Paniers repas Prime déplacement lors des déplacements Véhicule utilitaire avec outillage et matériels Localisation : Marseille

Votre mission :
Vous serez chargé : - de réaliser les métrés sur les chantiers - de quantifier et qualifier les matériaux nécessaires - d'estimer la main d'oeuvre nécessaire - de définir les devis et autres pièces écrites (cahier des clauses techniques particulières...) - de réaliser des plans - de suivre et réorganiser si nécessaire le calendrier de construction - d'apport des solutions techniques et financières pour optimiser le projet

Votre profil :
Vous être issu(e) d'une formation BAC 2 et pouvez justifier d'une expérience réussie dans un poste similaire. Vous avez une connaissance solide des techniques de construction et des coûts associés à ces techniques. Vos qualités relationnelles, votre sens de l'observation et d'analyse seront des atouts indispensables pour réussir Votre Mission. Dynamique, impliqué et rigoureux dans votre travail, vous savez faire preuve de créativité et de précision.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : à définir selon votre expérience et vos compétences Poste basé à : la Courneuve (93) Déplacement : sur l'Ile-de-France

Votre mission :
En tant que technicien CVC, sous la hiérarchie du Responsable SAV, vos missions seront d'effectuer la maintenance et le dépannage des équipements en CVC en itinérance chez vos clients. En tant que véritable référent technique, vous travaillez en autonomie auprès de vos clients tertiaires (agences, hôtels, établissements hospitaliers. . . ) à l'aide d'outils mis à disposition (Téléphone, ordinateur, GMAO. . . ) et d'un planning coconstruit avec vous et le responsable d' intervenez principalement en froid / ventilation tels que des systèmes VRV/DRV, multi split, CTA, groupes d'eaux glacées. . . Sur ce poste, concernant le dépannage, il est prévu 1 astreinte par mois. Un véhicule sera mis à vos déplacements afin d'effectuer vos déplacements journaliers chez vos clients sur le secteur de Lens.

Votre profil :
De formation technique, vous bénéficiez d'au minimum 3 ans d'expériences dans en tant que technicien CVC. Véritable Homme de terrain, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité à prioriser et votre sens de l' possédez votre permis B, les habilitations fluides et idéalement les habilitations électriques.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Lens (62)