Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 26

Votre mission :
Vous serez rattaché à l'équipe RH déja en missions seront les suivantes : (liste non exhaustive) -Vous serez en charge de la paie de A à Z pour une entité d'environ 50 personnes. -Administration du personnel - Contrats - avenants - visites médicales - gestion des temps et des maladies -Après-paie et gestion des absences : Gestion des statistiques, tableaux de bord divers, vérification des déclarations, traitement des IJSS et relations avec la CPAM. -onboarding/off et tableaux de bord -Aide au plan de formation / entretiens annuels -Recrutement - Soutien aux RH sur les recrutement opérationnels et en autonomie sur la gestion des intérimaires et des stagiaires. -Talent review -Aide au déploiement du Plan de développement des compétences -Développement marque employeur Le poste aura tendance à évoluer selon le profil, pour un poste d'HRBP à moyen terme. L'anglais serait un grand plus ! L'usage de KELIO et SAGE et un plus

Votre profil :
Vous êtes diplômé RH : Bac 5 Vous êtes proactif, curieux et travailler en équipe. Salaire selon profil et experience 25-35k

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Hombourg-Budange (57)

Votre mission :
Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent CAP). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation. Une formation complète pour avoir des bases solides Vous démarrez par 10 semaines de formation à La Solive : 90% de pratique. À la fin de cette formation intensive, vous maîtriserez toutes les compétences de base du métier : les outils et les équipements, les gestes pratiques pour raccorder des réseaux hydrauliques, électrique, gaz et frigorifiques et l'installation les équipements de chauffage (en particulier sur la pompe à chaleur). Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides. Pendant cette période, vous revenez une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout). Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on installe, on désinstalle, et on recommence jusqu'à maîtriser. C'est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation. Ce parcours s'organise autour de 6 parties : - Comprendre et maîtriser la pose des unités intérieure et extérieure d'une pompe-à-chaleur - Comprendre le réseau hydraulique, savoir le modifier et l'adapter pour y relier les équipements de chauffage - Comprendre le réseau électrique, savoir le modifier et l'adapter pour y relier la pompe à chaleur ou une chaudière - Comprendre le fonctionnement d'un circuit frigorifique et lier les unités intérieure et extérieure d'une pompe-à-chaleur - Découvrir et prendre en main la chaudière gaz, son installation et son raccordement - Mettre en service et accompagner le client.

Votre profil :
Les critères de sélection : Avoir le permis B Bien maîtriser le français (niveau B1) Être très motivé, avoir un projet professionnel bien construit Avoir une expérience bâtiment (professionnelle personnelle) est très apprécié mais pas indispensable La mission de La Solive, c'est de permettre à toutes celles et ceux qui en ont la motivation de se reconvertir ou se spécialiser dans un métier concret, qui recrute partout en France et qui ne connaîtra jamais le chômage. On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d'entreprise jusqu'à la fin de la formation (et même après !)

Conditions d'emploi :
Type d'emploi : CDD, CDI, contrat d'apprentissage, contrat de professionnalisation Rémunération : 2.000€ à 2.300€ par mois après la formation Lieu du poste : En présentiel sur notre campus à Lyon Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Plombier-chauffagiste, Installateur de pompe-à-chaleur, Plombier, Chauffagiste, Monteur CVC

Votre mission :
Notre client intervient dans des domaines d'activités variés : équipements publics, enseignement, bureaux, industries, santé et médico-social, sports et loisirs, culture, aménagements urbains, restauration, hébergements, habitat, commerce et grande distribution. . . Sous la responsabilité du directeur général adjoint, vous travaillez en interdépendance avec les autres équipes. Vous intervenez dans les différentes phases des projets, en relation avec les architectes, bureaux d'étude, entrepreneurs. . . Vos principales missions seront de : - Manager les affaires de la phase conception jusqu'à la fin des travaux. - Mettre au point la définition du programme avec le Maître d'ouvrage - Réaliser en collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes les dossiers d'études (FAISA, APS, APD, DCE) - Établir les budgets prévisionnels par phase. - Épauler dans le quotidien le conducteur de travaux sur la durée du chantier (DET, réception des travaux, commission de sécurité). - Gérer le suivi budgétaire de l'opération en phase travaux. - Assurer le reporting de votre activité

Votre profil :
Issue(e) d'une formation supérieure, type Ingénieur généraliste en génie civil/ bâtiment / BTP, vous avez une expérience de 6 ans minimum, idéalement en bureau d'études / maîtrise d'oeuvre ou encore conduite de expérience vous a amené à intervenir sur toutes les phases des projets : de l'étude préalable à la réalisation des postes sont à pourvoir, avec une spécialisation au choix sur des projets : TCE, retail, santé ou encore industrie (l'anglais parlé couramment est obligatoire pour cette dernière spécialisation). Vous maîtrisez Autocad ainsi que la gestion de budget prévisionnel. Des déplacements fréquents sont à prévoir sur le secteur des Hauts-de-France. Rémunération selon profil.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Nieppe (59)

Votre mission :
Notre partenaire spécialisé dans le confort thermique, recherche activement un(e) Responsable de projets CVC (F/H). Ce poste, en contrat à durée indéterminée, est basé dans les alentours d'Alençon (61) et nécessite des déplacements en grands déé au Responsable d'agence, vos responsabilités sont les suivantes : - Planifier, organiser et suivre la réalisation des chantiers = Grands projets (supérieur à 3MEUR) - Validation des études CVC - Encadrer, manager et animer une équipe - Réaliser les commandes / estimation des besoins humains et matériels - Gestion budgétaire

Votre profil :
Diplômé d'une formation type BAC5 en Génie Climatique, vous possédez une expérience professionnelle d'au moins 5 ans auprès d'une clientèle industrielle. Votre parcours atteste de vos compétences avérées dans l'analyse, le management ainsi que dans le travail en équipe. De nature rigoureuse, organisée, réactive, et force de proposition. N'hésitez pas à postuler ! Ce poste nécessite des déplacements à la semaine (du lundi au vendredi) dans les régions suivantes = Centre-Val de Loir / Normandie / Hauts-de-France Rémunération s'élevant entre 50K - 60K EUR 13ème mois avantage, selon profil.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Alençon (61)

Votre mission :
Sous la responsabilité du chargé d'affaire et/ou du chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : • Passage de câbles • Installation électrique et réseau • Contrôle et vérification des équipements, installations et matériels • Localiser l'origine d'une panne éventuelle • Assurer la mise en conformité des installations en cas d'évolution de la réglementation • Effectuer les mises aux normes des installations (évolutions récentes et impactantes)

Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Nous recherchons un candidat sérieux, autonome et respectueux des règles de sécurité.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI (35H) Rémunération : selon profil et expérience Avantages : • Panier repas • Véhicule de service • Mutuelle entreprise Poste basé à Champcueil (91)

Votre mission :
Les missions de ce poste consistent à : • Etudier et réaliser des plans mécaniques • Réaliser des schémas hydrauliques ainsi que les plan 3D d'assemblage • Participer au chiffrage, études des projets • Consulter des fournisseurs et participer au choix du matériel • Réalisation des dossiers techniques • Assurer le support technique pour l'atelier lors du montage et/ou l'assemblage des pièces que vous avez conçu

Votre profil :
Nous recherchons en priorité un ou un technicien (ne) de bureau d'étude (H/F) avec la maîtrise CAO (SolidWorks, hydroSym) avec une expérience de minimum 2 ans dans un poste similaire. La lecture et la compréhension des schémas hydraulique serait un plus. Vous êtes rigoureux(-se), persévérant(-e), et aimer le travail d'équipe. Vous avez un esprit d'analyse, vous êtes force de proposition, venez rejoindre notre équipe jeune et dynamique !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération selon profil et expérience Poste basé à Taluyers (69) Envoyez votre CV ainsi qu'une lettre de motivation en cliquant sur "Répondre à l'annonce"