Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 3

Votre mission :
Rattaché(e) à la direction de chantier et dans le cadre de vos responsabilités, vous serez en charge de : Contribuer à la préparation et à la bonne exécution des chantiers. Anticiper et coordonner les besoins en approvisionnement (matériel, matériaux, ressources humaines…). Organiser, planifier et encadrer les équipes sur le terrain au quotidien. Assurer le suivi, le pilotage et le contrôle de l'avancement des travaux à chaque phase du chantier. Garantir l'application des méthodes et le respect de l'expertise technique. Veiller au respect strict des règles de sécurité et de prévention. Suivre et maîtriser le budget alloué au chantier. Déplacements professionnels Des déplacements réguliers sont à prévoir sur la zone Île-de-France (77 - 91)

Votre profil :
Diplômé(e) d'un BTS/DUT BTP ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans la conduite de chantiers de Travaux Publics. Minimum 5 ans d'expérience en tant que Chef de chantier VRD (y compris sur d'autres types d'ouvrages que le terrassement). Compétences et qualités : - Rigueur, sens de l'organisation et capacité d'adaptation. - Aisance relationnelle et leadership pour fédérer les équipes. - Maîtrise des aspects techniques et organisationnels des chantiers VRD (et pas seulement en terrassement). Expérience confirmée en encadrement d'équipes. Langues Français : niveau professionnel (B1/B2) indispensable, utilisation quotidienne.

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI Localisation : Avrainville (91630) Rémunération brute annuelle : 42,3 - 45 K€ (sur 13,30 mois) Avantages : - Intéressement et participation (après 3 mois d'ancienneté) - Mutuelle d'entreprise (prise en charge 40 %) - Véhicule de service 2 places - CSE Actionnariat

Votre mission :
En tant que Chef(fe) de chantier, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de nos projets. Vos missions incluront : • Gestion de chantier

Votre profil :
Profil recherché : Meneur et Technicien passionné • Vous avez une formation technique (BAC Pro / BTS) en électrotechnique, maintenance électrique ou photovoltaïque. • Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience, soit en installations photovoltaïques soit en installations électriques industrielles • Vous avez une aptitude au management et un excellent relationnel. • Vous possédez de préférence les habilitations nécessaires : Travail en hauteur, CACES, habilitations C18510 • Vous n'hésitez pas au besoin de travailler avec les équipes en raccordement notamment Les conditions

Conditions d'emploi :
Localisation : Chantiers en grands déplacements - Nouvelle Aquitaine Horaires : Lundi (début de chantier fin de matinée) au vendredi (fin de chantier au moment du déjeuner). Date de démarrage : 1er Octobre au plus tard 1er Novembre 2025

Votre mission :
Vous travaillerez avec 2 ou 4 salariés qualifiés de N2 à N3P1 et ayant les connaissances de travail en charpente. Vous devrez donc les diriger en travaillant avec eux sur chantier ou en atelier pour : - Lire et interpréter des plans de fabrication bureau ou architecte concernant la fabrication de mur ossature bois / charpente / couverture / divers - Fabrication en atelier des murs ossature et des charpentes traditionnelles assemblées sur épure avec tracé au sol ou similaire d'après plans de fabrication tracé ferme / arêtier / noue / et au sol pour taillage - A l'aide du matériel de levage, pose sur chantier des murs ossatures bois et de la charpente complète (fermes / pannes / chevrons / bandeaux d'avant-toit / lattage) L'ensemble de ces tâches sont préparées en amont au sein du bureau de l'entreprise par une personne dédiée. Vous serez en relation avec le bureau pour l'ensemble des chantiers. Le suivi journalier des travaux en atelier et sur chantier est assuré par le responsable entreprise.

Votre profil :
Nous recherchons une personne possédant l'expérience et les compétences requises pour remplir cette mission et ayant une facilité d'adaptation / esprit d'équipe / esprit de progrès / le tout au sein d'une structure gérée de façon familiale. Personne avec formation de conduite et/ou de levage appréciée.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire évolutif suivant compétences apportées Avantages : - Travaux en sécurité (sur échafaudage /nacelle / sécurité toiture) - Travaux en équipe - Travail en atelier au maximum - Travail dans un rayon de 25kms autour de l'entreprise. Pas de déplacement. Les employés rentrent tous les soirs et repartent le matin - Formation complémentaire possible suivant besoin de nos chantiers - Intéressement au résultat en fin d'année - Complémentaire santé avec participation de l'entreprise - Prime panier - Prime de fin d'année - 5 semaines de congés dont 1 au choix - Horaires fixes et payés règlementairement Entreprise familiale à échelle humaine située à Orist, près de la côte Landaise et Basque

Votre mission :
Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis aujourd'hui en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD. Mon client est une entreprise à taille humaine spécialisée dans la commercialisation de produits de caractère, portée par une équipe de passionnés. Elle propose à ses clients une offre riche et évolutive, fondée sur une sé le cadre de son développement, l'entreprise recherche un·e Comptable afin de renforcer son équipe. LES MISSIONS PROPOSEES: En relation étroite avec la Direction et le Responsable Administratif, vous devrez assurer le bon fonctionnement de la comptabilité, et vous interviendrez sur les missions suivantes : - Pointage des relevés bancaires et suivi des échéances clients / fournisseurs. - Gestion des paiements fournisseurs - Transfert en comptabilité des factures et règlements depuis notre outil métier. - Lettrage des comptes tiers en comptabilité. - Gestion de la trésorerie, relances clients et fournisseurs. - Envoi des informations sociales au cabinet comptable et gestion des ressources humaines. - Préparation des situations comptables et du bilan de fin d'année avec l'expert-comptable. - Assister la secrétaire comptable pour la saisie.

Votre profil :
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Vous disposez d'une formation minimum bac 2/3. Vous disposez d'une bonne expérience en comptabilité. Vous êtes rigoureux. se, autonome, organisé. e et réactif. ve. Vous faîtes preuve de discrétion et vous respectez la confidentialité des données. Vous avez la culture du résultat et de avez un bon esprit d'analyse ainsi que l'esprit d'équipe. Vous disposez d'une bonne aisance avec les logiciels comptable et vous avez un attrait pour les chiffres. CE QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ NOTRE CLIENT - Entreprise dynamique - Projets ambitieux et épanouissant - Rémunération entre 40kEUR et 45kEUR selon profil

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Salon-de-Provence (13)

Votre mission :
Missions principales: Le technicien en climatisation assure l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage des équipements de climatisation, de ventilation et de froid. Il intervient en toute autonomie ou en binôme, dans le respect des normes et des règles de sécurité. Responsabilités et activités: • Installation de systèmes de climatisation (split, multisplit, VRV/VRF, gainables, etc.) • Réalisation des raccordements frigorifiques et électriques • Mise en service des équipements • Maintenance préventive et corrective des installations • Dépannage et recherche de pannes • Rédaction de rapports d'intervention et de bons de travail • Relation client sur site (explication des interventions, conseils d'utilisation) • Respect des règles de sécurité et des procédures de l'entreprise • Veille à l'entretien du matériel et des véhicules

Votre profil :
Formation et Expérience : • CAP / Bac Pro / BTS en froid et climatisation, électrotechnique ou équivalent • Expérience confirmée dans un poste similaire exigée Compétences techniques • Maîtrise des systèmes de climatisation et de froid • Lecture de plans et schémas techniques • Connaissance des normes en vigueur (NF, sécurité, environnement) • Habilitation électrique et attestation fluides frigorigènes à jour Savoir-faire: • Capacité à diagnostiquer une panne • Autonomie dans l'organisation du travail • Bonnes qualités rédactionnelles pour les rapports d'intervention Savoir-être: • Sens du service client • Esprit d'équipe • Rigueur, réactivité, ponctualité

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI / CDD Rémunération : Selon profil et expérience Poste situé à Saint-Barthélemy

Votre mission :
Suivre et participer à la réalisation des pièces de l'équipe de production, gestion des approvisionnements du stock, collaborer avec le bureau d'étude qui conçoit les éléments à fabriquer et définir le planning et les priorités, veiller à la sécurité, à la bonne application des consignes et au respect de l'hygiène et de la propreté de l'atelier.

Votre profil :
Formation : Bac ou équivalent Métallerie serrurerie souhaité Expérience de 2 An(s) indispensable Savoirs et savoir-faire - Normes environnementales - Proposer des actions afin d'améliorer la productivité d'une activité - Suivre et faire évoluer la planification de la production en fonction des flux, délais, approvisionnement, ... Savoir-être professionnels - Capacité à fédérer - Capacité de décision - Travail en équipe

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI tout public Durée du travail : 40h/semaine Qualification : Agent de maîtrise Salaire Mensuel : 3 000,00/3 500,00€ brut sur 12 mois