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Votre mission :
Rattaché(e) au Conducteur de Travaux, vous serez responsable de la préparation, de l'organisation, de l'exécution et du suivi quotidien d'un ou plusieurs chantiers d'aménagements paysagers. À ce titre, vous interviendrez sur des travaux variés tels que les plantations, la création de massifs, la maçonnerie paysagère, le dallage, le pavage ou encore la pose de clôtures. Vous assurerez également la conduite des engins de chantier ainsi que l'entretien du matériel mis à votre disposition. Vous serez en charge de la planification matérielle du chantier et de l'encadrement d'un ou deux chefs d'équipe et compagnons, en veillant au respect des délais, de la qualité des travaux et des règles de sécurité.

Votre profil :
Nous recherchons un candidat titulaire d'un diplôme dans le domaine du paysage (CAPA, Bac Pro, BTS ou équivalent), justifiant idéalement d'une expérience d'au moins 5 ans sur des missions permis B est indispensable, le permis BE ainsi que le CACES engins de chantier sont souhaités. Vous maîtrisez les techniques d'aménagement paysager, savez relayer les informations et rendre compte de l'avancement des (se) des règles de sécurité, vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe, de leadership et êtes à l'aise dans le maniement des engins de chantier.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Lille (59)

Votre mission :
Nous sommes une entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment depuis plus de 140 ans, spécialisée dans la construction de logements collectifs. Dans le cadre du remplacement d'un collaborateur, nous recherchons un(e) Gestionnaire ou Responsable Paie et Administration du Personnel pour rejoindre notre équipe et contribuer à la gestion efficace de nos 80 vos missions : Sous les directives du Président ou du Directeur Général, vous aurez pour missions de : Gérer l'ensemble du processus de paie pour nos collaborateurs (élaboration des bulletins, déclarations sociales, gestion des absences, arrêts maladie, accidents de travail et congés). Gérer l'administration du personnel (contrats et avenants, dossiers salariés, suivi des formations, visites médicales, attestations, etc…). Réaliser la refonte de notre système d'archivage de nos documents RH. Veiller à la conformité réglementaire et sociale (veille légale, respect des obligations légales et conventionnelles, suivi du CSE, etc…). Réaliser le reporting RH et contribuer à l'amélioration des procédures internes. Servir de référent(e) pour les salariés et la direction sur les questions liées à la paie et à l'administration du personnel. Etablir le cahier des charges en vue du changement de nos logiciels RH et consulter les une réflexion sur l'intégration et l'utilisation de l'IA dans l'entreprise et établir un cahier des charges, participer à des formations.

Votre profil :
Formation supérieure en ressources humaines, gestion de paie ou comptabilité (Bac et#43; 2/3 minimum). Expérience réussie d'au moins 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du bâtiment ou du BTP. Maîtrise des logiciels de paie et de gestion RH. Bonne connaissance du droit du travail et de la législation , autonomie, organisation, confidentialité et excellent compétences en comptabilité seraient un plus pour assurer le lien entre paie et comptabilité (charges sociales, OD de paie, contrôle des comptes) ainsi que pour saisir et suivre les écritures comptables compétences ou une forte appétence pour l'intelligence artificielle seraient un ré FFB Île-de-France Est recrute pour le compte de son adhérent, une PME spécialisé dans le Gros oeuvre qui recherche un Gestionnaire/Responsable Paie etamp; Administration du Personnel H/F en CDI.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI - 35. 0h/semaine Lieu : Saint-Rémy-de-la-Vanne (77)

Votre mission :
Vous participerez à l'élaboration des missions confiées par nos partenaires architectes maître d'oeuvre, et particuliers: Vos missions : - Pose des menuiseries extérieures - Pose de Velux® - Petits travaux de charpente - Aménagement intérieur et bien d'autres projets encore ...

Votre profil :
Nous recherchons un.e candidat.e qui a le sens du détail et qui est passionné.e par son travail. Vous êtes autonome, volontaire et vous appréciez le travail en binôme Cette offre est faite pour vous !

Conditions d'emploi :
CDI 35H/SEMAINE Véhicule de société pour les déplacements sur et les chantiers d'Hendaye au Sud des Landes avec incursion vers l'intérieur du Pays Basque Paniers repas Salaire selon profil

Votre mission :
Notre partenaire spécialisé dans le confort thermique, recherche activement un(e) Technicien BE / Chiffreur (F/H). Ce poste, en contrat à durée indéterminée, est basé dans les alentours du Havre (76). Rattaché au Responsable d'affaires, vos responsabilités sont les suivantes : - Etablir les devis - Assurer la satisfaction et la relation clients - Répondre aux appels d'offre - Être en charge de la préparation des dossiers de chantier - Gérer la réalisation des études = note de calcul / dimensionnement / schéma - Apporter des solutions techniques aux clients

Votre profil :
Diplômé d'une formation type BAC2 en Génie Climatique, vous possédez une expérience professionnelle d'au moins parcours atteste de vos compétences avérées dans l'analyse, le management ainsi que dans le travail en équipe. Vous êtes de nature rigoureuse, organisée, réactive, et force de proposition. N'hésitez pas à postuler ! Rémunération s'élevant entre 30K - 35K EUR avantage, selon profil.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Le Havre (76)

Votre mission :
En tant que Chargé d'Etudes HVAC, vous êtes rattaché au Responsable du Bureau d'Etudes et réalisez les études des produits en phase d'exécution avant le lancement en production. VOS MISSIONS • Valider l'ensemble des spécificités du dossier technique. • Valider et Redimensionner si nécessaire les composants de la machine. • Déterminer le schéma frigorifique du produit • Réaliser l'analyse fonctionnelle en accord avec la revue de contrat défini en amont. • Réaliser en concertation avec le Bureau d'études la partie électrique et la régulation.

Votre profil :
FORMATION/ EXPERIENCE • BAC 3 5 suivant expérience, • Orientation en énergétique et thermique COMPÉTENCES • Capacités d'analyse • Qualités organisationnelles et rédactionnelles • Compétences en thermodynamique, aéraulique, électrique et régulation • Aptitude pour le Travail en équipe

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI A TEMPS PLEIN Parcours d'intégration et de formation au poste Temps de travail 35h/semaines- Heures supplémentaires en sus Tickets Restaurant et Mutuelle Contrat d'intéressement Fourchette de rémunération : 35 à 40 k€ selon profil

Votre mission :
Notre partenaire spécialisé dans le confort thermique, recherche activement un(e) Technicien BE / Chiffreur (F/H). Ce poste, en contrat à durée indéterminée, est basé dans les alentours du Havre (76). Rattaché au Responsable d'affaires, vos responsabilités sont les suivantes : - Etablir les devis - Assurer la satisfaction et la relation clients - Répondre aux appels d'offre - Être en charge de la préparation des dossiers de chantier - Gérer la réalisation des études = note de calcul / dimensionnement / schéma - Apporter des solutions techniques aux clients

Votre profil :
Diplômé d'une formation type BAC2 en Génie Climatique, vous possédez une expérience professionnelle d'au moins parcours atteste de vos compétences avérées dans l'analyse, le management ainsi que dans le travail en équipe. Vous êtes de nature rigoureuse, organisée, réactive, et force de proposition. N'hésitez pas à postuler ! Rémunération s'élevant entre 30K - 35K EUR avantage, selon profil.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Le Havre (76)