Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 88

Votre mission :
Directement rattaché(e) à la direction travaux, vous prenez en main la conduite complète de chantiers CVC — plomberie, chauffage, ventilation — sur des opérations de logements collectifs neufs. Véritable référent(e) terrain, vous organisez, coordonnez et supervisez les équipes au quotidien, en veillant au respect des délais, de la qualité d'exécution et des règles de sécurité. Vous êtes l'interlocuteur(trice) clé entre le bureau et le terrain : vous participez aux réunions de chantier, gérez les approvisionnements et anticipez les besoins en matériel pour garantir la bonne marche des opé poste avec de vraies responsabilités, pour un(e) professionnel(le) aguerri(e) qui sait mener un chantier de A à Z avec autonomie et rigueur.

Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience solide et confirmée dans les métiers de la plomberie, du chauffage et de la ventilation, acquise idéalement sur des chantiers de logements collectifs neufs. Habitué(e) à gérer des équipes et à piloter plusieurs fronts simultanément, vous faites preuve d'une vraie autonomie dans la conduite de (se), organisé(e) et réactif(ve), vous savez anticiper les problèmes avant qu'ils ne surviennent et communiquer efficacement avec les différents sens des responsabilités et votre connaissance des règles de sécurité sont des atouts indispensables pour réussir sur ce poste.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Toulouse (31)

Votre mission :
En collaboration avec le responsable technique, vous serez chargé de l'installation de nos solutions d'affichage dynamique chez nos clients soit : - la préparation de l'installation - la préparation du matériel - la gestion de la fourniture - la finalisation de l'installation - la mise en service de l'installation - la gestion du chantier sur place - la préparation des documents relatifs à l'installation(feuille d'intervention, bon de livraison...). - la participation au SAV

Votre profil :
Compétences techniques requises : - connaissances et maitrise électrique courant fort : raccordement électrique, câblage des équipements, identification des circuits électriques - connaissance et maitrise réseau informatique : raccordement des équipements, identification des réseaux, connaissance approfondie appréciée - connaissance et maitrise mécanique et fixation : adapter une fixation selon le type de support Savoir faire: - travailler en équipe, prévoir les risques en matière de sécurité, maitriser les délais, capacité d'auto apprentissage, maitriser l'anglais (notice technique), gérer avec courtoisie la relation avec la clientèle, être capable de transmettre des savoir-faire et conseiller l'utilisateur. Qualification: - technicien intégrateur - électricien (Cap/ Bep...) - permis B - Caces R486 (nacelle 3A/3B 1A/1B) - habilitation électrique (H0V/ B2V/ BR/ BC)

Conditions d'emploi :
Type d'emploi : temps plein, CDI rémunération attractive selon expérience 2000,00€ à 3000,00€ par mois primes Lieux de travail : basé à Collonges au Mont d'Or, vous serez en déplacement à la semaine sur la France entière horaire : travail en horaire de nuit 75% du temps de travail

Votre mission :
L'essentiel : Consultant en recrutement spécialisé dans l'intérim - CDI Prenez part au développement d'une agence de travail temporaire indépendante et à taille humaine, en pilotant avec autonomie votre portefeuille clients et votre vivier de futur environnement de travail : Pour le compte de notre client, une agence d'emploi en plein essor basée à Aix-en-Provence, nous recherchons un profil spécialisé dans le travail rejoignez une équipe de collaborateurs au sein d'une structure indépendante, spécialisée notamment dans les métiers techniques et du BTP. En tant que Consultant en recrutement (H/F) spécialisé dans l'intérim, vous occupez un poste complet au coeur de l'activité, tout en bénéficiant d'horaires flexibles au quotidien pour organiser vos journées. Les missions : une véritable double casquette : Au quotidien, votre rôle s'articule autour d'un équilibre parfait entre le développement commercial et la gestion des ressources humaines : - Le volet Commercial (Côté Clients) : Vous développez et fidélisez votre propre portefeuille d'entreprises partenaires sur le bassin prospectez de nouveaux clients, analysez leurs besoins en main-d'oeuvre immédiate, négociez les conditions commerciales et leur proposez des solutions de détachement sur mesure. - Le volet Recrutement (Côté Candidats) : En parallèle, vous pilotez l'intégralité du cycle de recrutement pour répondre aux demandes de vos clients. Vous sourcez les profils, menez les entretiens de sélection, évaluez les compétences et constituez un vivier réactif de candidats qualifiés. - Le suivi et la fidélisation : Vous assurez la délégation des salariés intérimaires, suivez leur bonne intégration en entreprise et veillez à leur sécurité sur le terrain. - En tant que Consultant en recrutement spécialisé dans l'intérim, vous assurez également la gestion administrative liée à cette double activité (rédaction des contrats de mission et de mise à disposition, suivi des heures, conformité réglementaire).

Votre profil :
Le profil recherché : Ce poste complet et rythmé s'adresse à une personne désireuse de s'investir pleinement sur ces deux facettes complémentaires du métier. - Formation / Expérience : Issu d'une formation commerciale ou RH, vous possédez une première expérience en agence d'intérim. Et idéalement une première sensibilité au commerce, à la négociation client ou au recrutement. - Qualités : En votre qualité de Consultant en recrutement spécialisé dans l'intérim, votre polyvalence est votre possédez un excellent relationnel pour convaincre les clients, une grande écoute pour guider les candidats, ainsi qu'une réactivité à toute épreuve. Les conditions et avantages : - Rémunération : Salaire fixe entre 24 000 EUR et 30 000 EUR brut annuel (selon profil) un système de variable motivant basé sur vos performances. - Mobilité : Voiture de service mise à disposition. - Avantages : Tickets restaurant et mutuelle d'entreprise. Vous aimez autant convaincre un client que dénicher le candidat idéal ? Postulez pour que nous puissions échanger sur le projet de notre client !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Aix-en-Provence (13)

Votre mission :
Vos missions seront les suivantes : Pose de menuiseries intérieures et extérieures (portes, fenêtres, volets, placards. . . ) Intervention sur différents travaux de rénovation intérieure selon les besoins de chantiers : Pose de revêtements Petits travaux d' aménagement Finitions Réparation et entretien

Votre profil :
Pré-requis : Vous êtes titulaire d'un CAP dans le domaine du bâtiment Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que Ouvrier polyvalent bâtiment H/F Être titulaire du permis B pour les différents déplacements sur chantiers en Île-de-France Vous appréciez le travail en équipe Rigueur, polyvalence, ponctualité et autonomie sont les qualités que nous recherchons L'organisation, le respect des procédures ainsi que des consignes de sécurité sont impératifs Caractéristique de l'offre : CDI Rémunération selon le profil La FFB Île-de-France Est recrute pour le compte de son adhérent, PME spécialisée dans la menuiserie, couverture et constructeur de maisons individuelles, 1 OUVRIER POLYVALENT BÂTIMENT H/F en CDI.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI - 35. 0h/semaine Lieu : Pringy (77)

Votre mission :
En tant que Chef(fe) de chantier, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de nos projets. Vos missions incluront : • Gestion de chantier

Votre profil :
Profil recherché : Meneur et Technicien passionné • Vous avez une formation technique (BAC Pro / BTS) en électrotechnique, maintenance électrique ou photovoltaïque. • Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience, soit en installations photovoltaïques soit en installations électriques industrielles • Vous avez une aptitude au management et un excellent relationnel. • Vous possédez de préférence les habilitations nécessaires : Travail en hauteur, CACES, habilitations C18510 • Vous n'hésitez pas au besoin de travailler avec les équipes en raccordement notamment Les conditions

Conditions d'emploi :
Localisation : Chantiers en grands déplacements - Nouvelle Aquitaine Horaires : Lundi (début de chantier fin de matinée) au vendredi (fin de chantier au moment du déjeuner). Date de démarrage : 1er Octobre au plus tard 1er Novembre 2025

Votre mission :
Nous recherchons pour le compte de notre client un Chef de Chantier CVC. Entreprise reconnue dans le domaine du génie climatique, notre client est un acteur solide et en développement qui offre un environnement responsabilisant propice à l'initiative et à l'évolution professionnelle. Vos missions principales : - Organiser, planifier et suivre les travaux CVC (chauffage, ventilation, climatisation) - Assurer le respect des délais, des coûts et de la qualité d'exécution - Suivre l'avancement des chantiers et coordonner les différents intervenants - Gérer le budget des affaires (suivi des coûts, marge, rentabilité) - Participer à l'élaboration des devis et à la négociation avec les clients et fournisseurs - Garantir la satisfaction client et la qualité de la prestation - Développer un portefeuille clients et identifier de nouvelles opportunités - Participer aux mises en service et à la réception des installations - Prévenir les risques et assurer la sécurité des équipes Environnement de travail : Forte responsabilisation des collaborateurs Grande autonomie dans la gestion des affaires Culture orientée performance, proximité client et esprit d'équipe

Votre profil :
Compétences clés : - Gestion de projet / conduite de travaux - Management d'équipes terrain - Pilotage financier d'affaires - Expertise technique CVC - Relation client et développement commercial Votre profil : - Formation Bac 2 à Bac 5 en génie climatique / énergétique - Expérience significative en conduite de travaux CVC - Bonnes compétences en gestion financière et suivi d'affaires - Leadership, autonomie et sens des responsabilités - Excellent relationnel et sens du service client

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Brumath (67)