Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 92

Votre mission :
Votre futur métier Un métier passionnant pour celles et ceux qui veulent relever des défis techniques et façonner les chantiers de é·e à Alizay (27) au sein de l'agence LHOTELLIER 3D, vous évoluerez dans un véritable travail d'équipe, et au quotidien vous : •Repérez les différents matériaux ; •Curez les déchets sur des structures existantes ; •Abattez totalement ou partiellement des constructions ; •Triez les déchets et les évacuez en bennes ; •Mettez en place des confortements sur les murs porteurs ; •Arasez des toitures et murs droits des mitoyennetés ; •Découpez des charpentes si nécessaire ; •Vérifiez les consignations de réseaux avant toute démolition (électricité, gaz…) ; •Assurez de disposer des modes opératoires avant chaque action ; •Conduisez des petits engins (minipelle, bobcat…) ; •Découpez des éléments métalliques au chalumeau.

Votre profil :
Votre profil   Vous avez idéalement une expérience en démolition ou avez été en contact avec ce êtes attentif·ve aux consignes de sécurité et veillez à ce que vos collègues le soient é êtes prêt·e à effectuer des déplacements sur les Hauts-de-France, la Normandie et la région parisienne.   Comment réussir dans ce poste •Être moteur au sein de l'équipe et proposer des améliorations dans votre périmètre d'action ; •Avoir le goût de partager vos connaissances et d'apprendre des autres.   Ce qui ne fonctionnera pas dans ce poste •L'idée de travailler en hauteur avec des accès par nacelle n'est pas envisageable pour vous ; •Le non-respect des consignes de sécurité, mettant en danger vous-même et vos collègues.   Chez Lhotellier, nous croyons que la diversité fait notre force. Chaque parcours, chaque talent et chaque personnalité ont leur place parmi nous. Quel que soit votre situation, nous vous accompagnons pour réussir et vous épanouir.   Nous soutenons activement la féminisation du BTP et l'intégration de profils variés dans tous nos métiers. Nos équipes sont formées et sensibilisées à la diversité, et nous adaptons nos postes pour permettre à chacune et chacun de donner le meilleur de soi-même.   Rejoignez-vous, intégrer une entreprise où vos idées, vos compétences, votre singularité comptent, et où vous pouvez construire un parcours professionnel qui vous ressemble.   Et après   Chez Lhotellier, nous construisons des parcours qui vous ressemblent. Vous pourrez évoluer, ou découvrir d'autres métiers du Groupe grâce à notre diversité d'activités (TP, bâtiment, dépollution, énergie, industrie…).   Notre processus de recrutement est simple et réactif : un premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, suivi de questionnaires de personnalité pour mieux cerner rencontrerez ensuite votre / vos futurs managers, et nous vous assurons un retour rapide à chaque étape !   Ce que nous offrons : -Une entreprise innovante, responsable et solidaire ; -Une attention particulière à la dimension humaine et à la convivialité ; -De réelles perspectives d'évolution de carrière.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : A définir suivant profil Localisation : Longueau (80)

Votre mission :
Vous serez rattaché à l'équipe RH déja en missions seront les suivantes : (liste non exhaustive) -Vous serez en charge de la paie de A à Z pour une entité d'environ 50 personnes. -Administration du personnel - Contrats - avenants - visites médicales - gestion des temps et des maladies -Après-paie et gestion des absences : Gestion des statistiques, tableaux de bord divers, vérification des déclarations, traitement des IJSS et relations avec la CPAM. -onboarding/off et tableaux de bord -Aide au plan de formation / entretiens annuels -Recrutement - Soutien aux RH sur les recrutement opérationnels et en autonomie sur la gestion des intérimaires et des stagiaires. -Talent review -Aide au déploiement du Plan de développement des compétences -Développement marque employeur Le poste aura tendance à évoluer selon le profil, pour un poste d'HRBP à moyen terme. L'anglais serait un grand plus ! L'usage de KELIO et SAGE et un plus

Votre profil :
Vous êtes diplômé RH : Bac 5 Vous êtes proactif, curieux et travailler en équipe. Salaire selon profil et experience 25-35k

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Hombourg-Budange (57)

Votre mission :
- Installer et mettre en sécurité la zone d'intervention. Appliquer les règles de sécurité. - Pose de centrale photovoltaïque en toiture de 100 kWc (système d'intégration, modules, câbles, chemin de câble, onduleurs, coffrets électriques, locaux techniques) - Raccordement en partie DC et AC (strings, onduleurs, TGBT, PDL, coffret de contrôle et de communication) - Réception des installations (vérification conformité) - Mise en service des installations, rapport - Contrôle des installations lors des opérations de maintenance (diagnostic panne)

Votre profil :
Electricien qualifié, polyvalent, organisé, déplacements réguliers sur toute la France. Savoir-faire : - Expérience dans l'électricité tertiaire et de préférence photovoltaïque - Lecture et interprétation des plans - Connaissance du batiment Savoir-être : - Polyvalent(e) - Organisé(e) - Mobile pour intervenir sur toute la France et déplacements réguliers Titulaire du permis B Formations en électricité générale Basse tension Un formation en haute tension serait appréciée

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD évolutif en CDI Salaire : 22800 € / an - Primes de déplacements - Ticket repas - Mutuelle - Véhicule - Formation Localisation : Vedène

Votre mission :
Il s'agit d'une grand groupe spécialisé dans l'installation / maintenance d'équipements en lots CVC/PLB, proche de ses clients publics et privés. En tant que responsable d'affaires CVC rattaché(e) au Responsable régional, vous intervenez sur la métropole Lilloise en assurant la réalisation de projets en génie CVC pour le compte de clients tertiaires mais également industriels (80% publics / 20% privés). Les montants des projets sont de 100KEUR à 200KEUR en lots CVC. Vos missions seront dans un premier temps de garantir et piloter la réalisation de plusieurs projets déjà existants dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais en passant par le management des affaires et des équipes déjà sur place (techniciens, chefs d'équipe. . ). Egalement, vous êtes en charge d'identifier et développer de nouveaux clients, marchés et relais de croissance en proposant des solutions viables et pérennes à vos clients puis vous engagez la négociation et la conclusion des agissant avec force de proposition, vous suggérez et négocier des variantes techniques et économiques. De plus, vous serez en charge de l'envoi du reporting mensuel de vos activités et du suivi d'envoi des facturations et des mener à bien vos projets, vous disposez également de l'appui d'un bureau d'études interne afin d'effectuer le chiffrage et le dimensionnements des travaux pour vos clients.

Votre profil :
Issu d'une formation supérieure en génie climatique vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Chargé d'Affaires en génie climatique et vous êtes doté de solides connaissances dans ce dernier. Par votre rigueur, vous maîtrisez les normes relatives à l'énergie et au CVC. A la recherche d'un nouveau défi professionnel, Devenez chargé d'affaires au sein d'un grand groupe leader sur son marché.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Lille (59)

Votre mission :
Cette agence a la particularité de posséder une équipe de téléprospecteurs vous apportant régulièrement des demandes d'estimations, vous permettant de rentrer plus simplement des tant qu'indépendant, vous organiserez vous-même votre emploi du temps en toute autonomie et prospecterez sur Lille et sa couronne (La Madeleine, Lambersart, Lomme etc. . . ). Vous bénéficierez d'un secteur de prospection exclusif et réservé. Votre salaire se composera de commissions sur vos ventes : 70% de la commission HT si votre CA est compris entre 1 et 40 000EUR, 80% de la commission HT entre 41 et 150 000EUR et 90% au-delà. A noter que la commission est de 50% si le rendez-vous est fourni par un des téléprospecteurs. Une formation d'une trentaine d'heures vous sera dispensée à votre arrivée dans la société, et des formations à valeur ajoutée avec des professionnels reconnus du secteur seront régulièrement mises en place sur des thématiques liées à la vente, la communication, la finance etc. Vos missions : - Prospection de clients potentiels et gestion complète du processus de vente. - Réalisation d'estimations précises et négociation des offres pour maximiser la satisfaction client. - Analyser et optimiser les besoins des clients afin de déterminer des ajustements de stratégie - Finalisation des transactions en assurant une qualité de service exceptionnelle Il n'y a aucun pack de redevance à payer et de nombreux outils sont fournis : Hektor, logiciel immobilier tout en un ; Jestimo, logiciel professionnel pour les estimations ; Canva Pro ; un logiciel d'aménagement virtuel 3D ; un outil afin de réaliser des visites virtuels lors de vos rendez-vous chez vos clients ; la diffusion de vos annonces sur une vingtaine de sites spécialisés avec des remontées hebdomadaires et des boosts gratuits pour vos annonces exclusives.

Votre profil :
Mon client a aujourd'hui une équipe de 12 personnes et son CA progresse chaque année depuis 4 ans d'environ 25%. Vous avez obligatoire au moins une année d'expérience et un CA supérieur à 50 000EUR HT encaissé : son souhait d'apporter un service client de grande qualité l'oblige à partir sur un profil ayant déjà les bases du métier à minima. Vous êtes une personne autonome, à l'écoute, organisée ayant le goût du challenge, de l'énergie à revendre, un tempérament commercial.

Conditions d'emploi :
Contrat : Freelance Lieu : Lille (59)

Votre mission :
Vous assurez l'installation ainsi que la maintenance de portes et portails automatiques dans le Collectif d'habitation, Tertiaire et industriel. D'une manière générale, vous devrez : - prendre connaissance des matériels et équipements et de leur environnement - monter et installer les produits de la société - réaliser les réglages de mise au point, contrôler le fonctionnement des équipements - vous assurer que l'installation fonctionne correctement et procéder à la mise en route - accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement - renseigner les documents de suivi.

Votre profil :
Vous savez vous adapter aux évolutions techniques et technologiques et faites preuve de dextérité et d'habileté manuelle. Autonome sur vos chantiers, vous avez la capacité de trouver les meilleures solutions, de faire preuve de logique et de pragmatisme dans vos activités et de procéder à des arbitrages. En contact direct avec les clients, vous avez la faculté de répondre à leurs exigences et de leur transmettre les préconisations d'usage.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à temps plein du lundi au vendredi Salaire : de 1900 € NET à 2500 € NET par mois. Le salaire indiqué inclut les primes et indemnités. Avantages : - Paniers repas par jour, - Véhicule utilitaire à disposition pour les trajets domicile/lieu de travail, - Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise. Poste basé à Bordeaux