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Votre mission :
Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis aujourd'hui en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD. Entreprise française reconnue pour la qualité de ses prestations et son sens du service, elle développe des expériences soignées, portées par des équipes engagées et une forte culture de la collaboration. L'attention portée aux détails, à la satisfaction des clients et au professionnalisme guide l'ensemble de ses activités. Dans un contexte de développement constant, l'entreprise offre un environnement de travail stimulant, multiculturel et exigeant, où l'esprit d'équipe, l'autonomie et la fiabilité sont valorisés. Elle accorde également une importance croissante aux pratiques responsables et à l'évolution durable de ses métiers. Rejoindre cette structure, c'est intégrer une organisation à taille humaine, tournée vers l'excellence opérationnelle et l'amélioration continue, où chaque collaborateur contribue pleinement à la qualité de l'expérience proposée. Mon client recherche un(e) Responsable paie, intégré(e) à la Direction Juridique Social et Paie dans un périmètre national ainsi qu' MISSIONS PROPOSEES Vous serez l'interlocuteur privilégié(e) dans le domaine de la gestion de la paie et l'administration du personnel, et interviendrez sur les missions suivantes : - Superviser et contrôler les opérations de paies mensuelles sur un périmètre national et international ; - Garantir la fiabilité du traitement des paies, paramétrages, évolutions règlementaires et déclarations sociales ; - Être le point de contact privilégié du prestataire de logiciel de paie ; - Être garant des évolutions de l'outil de paie et de l'application des meilleures pratiques au sein de l'équipe ; Administration du personnel : - Superviser et coordonner la gestion administrative des documents liés au et mettre à jour les dossiers des salariés ; - Contrôler et suivre l'outil de gestion des temps : absentéisme, présentéisme des salariés, compteurs ; Projets transverses : - Superviser le service composer de deux collaborateurs

Votre profil :
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Vous disposez d'une formation minimum bac 3/4. Vous disposez d'une solide expérience dans la paie ainsi qu'une solide expérience en gestion d'équipe. Vous maîtrisez le êtes rigoureux. se, autonome, organisé. e et réactif. ve. Vous faîtes preuve d'une aisance avec la gestion de plusieurs sujets en parralèles. Vous faîtes preuve de discrétion et vous respectez la confidentialité des données. Vous possédez un bon esprit d'analyse et vous êtes force de proposition. Vous avez un bon esprit d'analyse avec une capacité à avez une bonne maîtrise de l'anglais, oral et écrit. Vous disposez d'une bonne aisance avec le logiciel Excel et vous avez un attrait pour les chiffres. CE QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ NOTRE CLIENT - Ticket Restaurant - Rémunération entre 55kEUR et 65kEUR selon profil

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Marseille - 8ème arrondissement (13)

Votre mission :
Dans le cadre de son développement, un bureau d'ingénierie reconnu au Luxembourg spécialisé dans les infrastructures, la mobilité et l'aménagement du territoire recherche un Ingénieur en planification des transports / mobilité afin de renforcer ses équipes. Vos missions : - Réaliser des études de mobilité et de trafic - Participer à la planification et au développement de projets d'infrastructures de transport - Élaborer des analyses et modélisations de flux de circulation - Contribuer à la conception de solutions de mobilité durable - Participer aux différentes phases des projets : études, conception et suivi - Collaborer avec les équipes techniques sur des projets d'aménagement et d'infrastructures

Votre profil :
- Diplôme d'ingénieur (Bachelor ou Master) en génie civil, mobilité, transport ou aménagement - Première expérience en planification des transports ou mobilité appréciée - Intérêt pour les projets d'infrastructures et d'aménagement du territoire - Bonnes capacités d'analyse et de structuration - Esprit d'équipe et sens de l'organisation - La maîtrise de l'allemand est indispensable pour ce poste Ce que propose l'entreprise - Intégrer un bureau d'ingénierie reconnu au Luxembourg - Participer à des projets structurants liés à la mobilité et aux infrastructures - Évoluer dans un environnement technique et pluridisciplinaire - Conditions attractives et perspectives d'évolution

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : L-1740 ()

Votre mission :
Vous rejoindrez un bureau d'études dynamique et interviendrez sur des projets variés dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment. En lien étroit avec les équipes techniques et commerciales, vous serez responsable de la bonne réalisation des études de prix, de la phase d'analyse jusqu'à la remise finale d'offre. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Analyser les dossiers de consultation : étudier le CCTP, découper l'ouvrage et identifier les volumes et surfaces. - Réaliser les métrés et estimer les coûts associés. - Détecter les anomalies ou incohérences éventuelles. - Proposer des variantes techniques pertinentes pour optimiser la rentabilité et la pérennité des projets. - Consulter les fournisseurs afin d'obtenir les prix de référence, en collaboration avec l'acheteur. - Chiffrer les variantes dans le respect des exigences de coûts, délais et qualité. - Élaborer le devis via le logiciel ONAYA. - Produire la synthèse du dossier de réponse et rédiger le mémoire technique. - Assurer le suivi commercial des propositions. - Analyser les demandes complémentaires des clients et mettre à jour les offres après validation interne. - Participer aux réunions de transfert. - Préparer le dossier de passation auprès des équipes travaux.

Votre profil :
De formation Bac2/Bac3 en bâtiment ou économie de la construction, vous disposez à minima de 3 ans d'expérience en études de prix, idéalement dans les métiers de l'enveloppe du bâtiment. Vous maîtrisez de préférence les logiciels AutoCAD, Revit, Robot et/ou faites preuve d'un bon sens de l'organisation, de rigueur et d'un bon esprit d' autonomie ainsi que votre esprit d'équipe seront également des atouts pour ce poste. Conditions de travail attractives : : 13ème mois, JRTT, mutuelle avantageuse, primes, PEE, intéressement/participation. . .

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Lille (59)

Votre mission :
- Métré sur plans marchés (public/privé/promotion/tertiaire). - Prise de côtes pour devis sur site prospect (particuliers, sinistres, tertiaire) - Réalisation de devis - Organisation et planification des travaux - Commandes matériaux et matières - Suivi travaux - Réception des travaux avant livraison.

Votre profil :
De formation Bac 2 ou plus spécialisée en Etude de prix, vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience en METRE CONDUITE DE TRAVAUX. Rigoureux, motivé, ponctuel, management d'équipe acquis, soucieux de la sécurité du personnel, bon communiquant, respectueux des clients et des salariés. Connaissances et maitrise des travaux sous ss4 amiante seraient un plus

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2500 et 3500 € / mois Primes ponctuelles Avantages : - Mutuelle prise en charge à 60% - Epargne salariale - Véhicule personnel - Participation - Intéressement - Formation - Facilitation à l'obtention d'un logement - Repas du midi avec client pris en charge par l'entreprise Localisation : Trébeurden (22)

Votre mission :
Au sein de l'équipe technique, vous intervenez principalement sur des opérations de maintenance et de dépannage d'installations de chauffage et de rôle est d'assurer la fiabilité et la performance des équipements chez les clients. En tant que Technicien Maintenance Chauffagiste vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser l'entretien régulier des équipements de chauffage (chaudières, brûleurs, pompes à chaleur, etc. ). - Effectuer les diagnostics techniques en cas de dysfonctionnement et assurer les réparations nécessaires. - Contrôler le bon fonctionnement des installations et effectuer les réglages pour optimiser leur performance énergétique. - Rédiger les comptes rendus d'intervention et assurer le suivi des opérations réalisées. - Apporter des conseils aux clients concernant l'utilisation et l'entretien de leurs installations. - Participer au service d'astreinte à raison d'une semaine par mois, avec primes d'astreinte et heures de sortie rémunérées en heures supplémentaires.

Votre profil :
Issu(e) d'une formation en génie climatique, thermique ou énergétique (CAP, Bac Pro, BTS), vous justifiez idéalement d'une première expérience en maintenance d'installations de chauffage ou CVC. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens du diagnostic et votre capacité à intervenir efficacement sur des équipements techniques. Votre rigueur et votre sens du service client seront des atouts pour réussir à ce poste. Si cette opportunité vous correspond, nous serons ravis d'étudier votre candidature en toute confidentialité.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Villeneuve-Loubet (06)

Votre mission :
En tant que Chef de Chantier vous aurez pour missions : - Seconde et assiste le Conducteur de Travaux dans ses fonctions ; - Assure le lien entre le chantier et le Conducteur de Travaux et remonte l'information ; - Est à l'écoute du client afin de lui donner entière satisfaction quant à la qualité et au suivi des chantiers, notamment le respect des délais ; - Préserve et optimise la rentabilité des chantiers conformément aux objectifs définis par le Conducteur de Travaux ; - Prévoit avec le commis les approvisionnements (personnel, outillage, consommable...) ; - Conduit l'exécution des travaux sur le terrain : - Piquetage (implantation du matériel sur site) ; - Mise en oeuvre et suivi ; - Approvisionnement et commande de petit matériel ; - Transmission des besoins en matériaux au commis (bons de commande) ; - Participe au rendez-vous de chantier avec la clientèle sur instruction du Conducteur de Travaux ainsi qu'à la réception des travaux ; - Participe à l'exécution des travaux si nécessaire. - Guide et assiste toute personne extérieure au chantier (instances, personnel administratif...) - Contrôle la faisabilité et la bonne exécution des ouvrages, dans le respect des clauses du contrat ; - Dirige le personnel mis à sa disposition sur le chantier et coordonne les différents services / équipes intervenants.

Votre profil :
- Expérience de chantier minimum : 8 ans ; - Capable de résoudre des problèmes et force de proposition ; - Avoir le sens du relationnel ; - Qualité d'organisation ; - Titulaire du permis B.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : A déterminer en fonction de l'expérience Localisation : Ivry sur Seine