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Votre mission :
Sous la responsabilité des chargés d'affaires, conducteurs de travaux, vous serez garant de la bonne gestion de l'entrepôt et l'approvisionnement des chantiers. Plus précisément, il/elle assumera les missions suivantes : - Livrer et débarrasser les chantiers - Suivre et gérer l'approvisionnement - Assurer la gestion des stocks, des EPI (équipements de protection individuels) - Assurer la traçabilité du matériel de chantier - Pointer les sorties de matériels et fournitures - Mettre à disposition et enregistrer du matériel pour l'approvisionnement des chantiers - Rechercher le matériel chez les fournisseurs - Repérer et signaler les anomalies/ pannes - Assurer la maintenance du matériel - Réceptionner des marchandises, pointage des bons de livraison fournisseurs - Ranger l'atelier et l'entretenir - Réaliser de petits travaux d'entretien, échantillons…

Votre profil :
CAP / BEP (Optionnel) Vous avez une expérience réussie en tant que Magasinier, idéalement dans l'univers du Bâtiment. Vous êtes autonome, rigoureux(se), et avez quelques notions de peinture et de bricolage Gestion De Stock : 1 an (Optionnel) Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire 26000 € / an Primes ponctuelles Primes objectifs Avantages : - Mutuelle - Véhicule personnel - Formation Localisation Versailles

Votre mission :
En tant que Conducteur de travaux vous aurez pour missions : - Intervient à toutes les phases du chantier et est responsable de la qualité des travaux, de la tenue des délais et du respect du budget. - Contribue au développement commercial et à la bonne représentation de la société par le maintien de contacts soutenus, la négociation des Travaux Supplémentaires et la réalisation d'un travail de qualité ; - Participe à la préparation des chantiers en liaison avec le Service Préparation et le Service Méthodes ; - Sait monter et démonter des échafaudages fixes ou volants ; - Contrôle, règle et justifie les équipements installés ; - Coordonne les opérations de travaux et assure la bonne réalisation technique et financière des chantiers ; - Analyse et contrôle les résultats des chantiers d'un point de vue technique, qualitatif et sécuritaire ; - Analyse et contrôle les résultats financiers ; - S'assure du respect des règles de l'art et de la règlementation en vigueur ; - Assiste aux réunions et rendez-vous de chantier ; - S'assure que les mesures de prévention relatives à la sécurité à l'hygiène et au respect de l'environnement sont mises en place et suivies tout au long du chantier.

Votre profil :
- Expérience de chantier minimum : 10 ans (dont 2 en tant que chef de chantier) ; - Connaissance des produits et procédés ; - Maîtrise parfaite de l'outil informatique ; - Avoir le sens du relationnel ; - Autonome, réactif et disponible ; - Qualité d'organisation ; - Titulaire du permis B.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : A déterminer en fonction de l'expérience Localisation : Ivry sur Seine

Votre mission :
En liaison directe avec le Responsable des Opérations et en collaboration avec une gestionnaire administrative et un chef de chantier, vous serez amené(e) à : - Analyser le dossier marché (CCAP, CCTP, plans, DTU, normes techniques…) - Préparer le dossier technique (préconisations fournisseurs, plans, plannings…) - Evaluer les moyens humains, le matériel, les équipements et les matériaux nécessaires - Sélectionner les entreprises partenaires (prestataires, sous-traitants, fournisseurs) - Etablir et valider les commandes à effectuer - Valider les factures d'achats - Contrôler l'avancement des travaux et la conformité des ouvrages - Préparer les situations de travaux - Etablir et transmettre les devis de plus et moins-value - Participer aux réunions de chantier

Votre profil :
Expérience validée dans un poste similaire indispensable La maîtrise du logiciel d'AUTOCAD serait un plus pour permettre l'élaboration des plans utiles. Permis B impératif - véhicule à disposition

Conditions d'emploi :
Poste à pourvoir en CDI Rémunération et statut à débattre selon profil Poste basé à Saint-Germain-en-Laye

Votre mission :
Vos missions consisterons au taillage et à la préparation pour la pose de charpentes traditionnelles, d'ossatures bois, de structures primaires (type solivages, renforcements, pilotis ...) Vous serez également amenés à faire du bardage (tous types : fibrociment, résine, bois, bac acier ...) ainsi que de la terrasse bois. Nous disposons d'un bureau d'étude interne permettant l'édition de fiches de taille et d'une préparation de dossier préalable. L'équipe est constituée de 2 personnes dont 1 apprenti et peut-être renforcée en fonction des chantiers.

Votre profil :
- Idéalement titulaire des Caces : - Nacelle - Télescopique - Chariot élévateur (c'est un plus) - Installation échafaudage - Travail en hauteur - Elingueur Certaines de ces formations pouvant être aussi dispensées par un organisme de formation. Qualités attendues : - Rigueur - Savoir être et savoir vivre - Travail en équipe - Adaptation

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à Temps plein du lundi au vendredi Salaire : 11,50€ à 15,00€ par heure Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Prime annuelle - Primes ponctuelles Poste basé à Duisans

Votre mission :
• Installations • Dépannages • Ramonages

Votre profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation CAP ou BAC PRO ou BP de chauffagiste ou Frigoriste • Tout âge, masculin ou féminin, minimum 10 dans le métier de chauffagiste ou frigoriste, en binôme ou autonome, avec diplômes minimum CAP • Vous êtes ponctuel, respectueux et rigoureux

Conditions d'emploi :
Contrat en CDD évolutif en CDI Salaire selon profil Primes ponctuelles Avantages : - Repas du midi offert - Mutuelle - Épargne salariale - Formation Localisation : Champigny en Rochereau

Votre mission :
Le chef de chantier organise et suit le bon déroulement d'un chantier. Il dirige une équipe plus ou moins nombreuse selon l'importance du chantier. Il peut avoir la responsabilité de tout ou partie du chantier. Il organise et distribue les tâches selon les corps de métiers et le planning de réalisation du chantier. Il est en permanence sur le terrain, il organise le travail en étroite collaboration avec le conducteur de travaux. Il anime les ouvriers de son équipe. Il a également la charge des questions administratives. Il garantit la sécurité des hommes et des machines, le respect de la réglementation en vigueur et les délais d'exécution. Il assure la communication avec sa hiérarchie pour la tenir au courant de la marche des travaux. Ses principales activités : Adjoint du conducteur de travaux, il assure les tâches suivantes : - Avant le démarrage du chantier Prendre connaissance du dossier technique et des plans. Participer aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études Évaluer les besoins en main-d'oeuvre, en matériels et matériaux pour le travail des différents corps de métier. - Sur le terrain Faire le point sur l'avancement des travaux. Tenir à jour le carnet de bord du chantier. Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux. Réceptionner les travaux et s'assurer de la propreté des lieux en fin de chantier. Tracer les ouvrages et les construire avec son équipe. Vous serez productif et réaliserez vous-même les ouvrages à l'aide de votre équipe.

Votre profil :
Le chef de chantier allie des compétences humaines et techniques. Il doit : - posséder une connaissance technique de l'exécution des ouvrages, de la résistance des matériaux et des structures, de la topographie, - savoir lire et analyser des plans, - connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, la démarche qualité et un peu de droit du travail, - animer, manager, encadrer les ouvriers du chantier. Meneur d'équipes, sachant se faire respecter, le chef de chantier aime le travail sur le terrain, se montre réactif face aux difficultés, réfléchi dans son appréciation des situations et ingénieux dans les solutions qu'il apporte. Qualités attendues : - Ponctualité - Sérieux - Respects des clients et des collaborateurs - Investissement dans le travail

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : Taux horaire entre 14,25 et 15,80 € selon profil Avantages : prime panier, indemnité de trajet ou de grands déplacements Prime selon résultats de l'entreprise Poste basé à Vif - Déplacements régionaux