PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Poste central et stratégique, vous êtes le véritable bras droit du Directeur Opérationnel, en lien direct avec les conducteurs de travaux, les experts et les fonctions support. Environnement en forte évolution
La BU est en structuration et amenée à évoluer rapidement. Les process, les outils et l'organisation sont encore en construction.
Ce poste s'adresse à une personne capable de :
• s'adapter en permanence
• prendre des initiatives
• proposer des améliorations concrètes
Vos missions
Gestion administrative et coordination
• Assurer le suivi administratif global de la BU
• Être l'interface entre les équipes terrain, les clients et les partenaires
• Structurer les process internes et améliorer l'organisation
• Gestion des appels, courriers et e-mails entrants et sortants
• Organisation des plannings et coordination des rendez-vous
• Classement et archivage numérique des documents
• Participation à des projets administratifs ponctuels
Facturation et suivi financier
• Préparation et suivi des devis, factures et documents administratifs
• Établir et suivre la facturation clients
• Suivre les règlements et relances
• Assurer un premier niveau de suivi comptable
• Suivi des indicateurs de performance (CA, marges, rentabilité)
Comptabilité (niveau opérationnel)
• Saisie et suivi sur les outils (dont Pennylane)
• Préparation des éléments comptables
• Suivi des dépenses et contrôle des flux
Support RH
• Suivi des absences (congés, arrêts, etc.)
• Gestion et contrôle des notes de frais
Suivi des dossiers
• Suivi des dossiers clients et fournisseurs
• Mise à jour et suivi du CRM / ERP
• Suivi des dossiers chantiers
• Production de reportings réguliers
Développement et structuration
• Appui direct au Directeur Opérationnel dans le pilotage de la BU
• Mise en place et optimisation des process
• Identification des axes d'amélioration
• Proposition et déploiement d'actions concrètes
Votre profil : Formation et expérience
• Bac 2 à Bac 5
• Minimum 3 ans d'expérience en administration
• Expérience BTP ou assurance = plus
Compétences
• Pack Office / Google Workspace
• Excel avancé
• CRM / ERP / Pennylane
Qualités personnelles
• Autonomie
• Rigueur
• Proactivité
• Capacité à être force de proposition
• Adaptabilité
• Sens de l'organisation
• Bon relationnel terrain
Conditions d'emploi : • CDI - Temps plein
• Télétravail ponctuel
• Rémunération fixe variable
• Lieu : Fenouillet
Pourquoi ce poste
• Rôle stratégique
• Environnement en construction
• Impact direct sur l'organisation
• Collaboration avec la direction
Votre mission : Dans le cadre d'une création de poste, une entreprise reconnue dans le secteur du BTP et de l'énergie renforce ses équipes.
Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP et Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et poste
Nous recherchons un Technicien d'Exploitation H/F spécialisé en automatismes et régulation pour intervenir sur un site fixe à forte exigence technique.
Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous intégrez une équipe de techniciens en charge de la maintenance CVC du site. Vous intervenez sur un périmètre composé de plusieurs bâtiments, avec des installations pilotées par supervision technique.
Vos missions principales :
Assurer la maintenance des équipements liés à l'automatisme, à la régulation et à la supervision.
Réaliser les dépannages sur les installations techniques du site.
Effectuer des modifications, corrections et ajustements de programmes selon les besoins d'exploitation.
Être force de proposition sur l'amélioration du fonctionnement des un parc de compteurs d'énergie et de sondes en lien avec les équipes CVC pour garantir la continuité de service.
Participer au bon fonctionnement des équipements électriques associés.
Respecter les procédures de sécurité et les règles d'intervention sur site.
Intégrer un roulement d'astreinte.
Périmètre et environnement
Le poste s'exerce sur un site fixe, technique et structuré, comprenant plusieurs bâtiments et des installations CVC pilotées par supervision.
Vous intervenez notamment sur :
Automatisme.
Ré technique.
Compteurs d'énergie.
Sondes CVC.
Électricité courants forts et courants faibles.
L'environnement nécessite une bonne autonomie terrain, une capacité d'analyse en dépannage et une approche méthodique des problématiques techniques.
Votre profil : Vous êtes issu d'une formation technique de niveau Bac à Bac 2 en automatisme, électrotechnique, génie climatique ou maintenance énergétique.
Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire, idéalement acquise en exploitation ou maintenance d'installations techniques.
Compétences attendues :
Maîtrise de l'automatisme et de la ré des systèmes de supervision technique.
Compétences en électricité courants forts et courants é à intervenir sur des installations CVC.
Capacité à analyser un dysfonctionnement et à apporter une solution dans le suivi des interventions et des paramètres techniques.
Sens de la sécurité.
Vous êtes autonome, logique dans vos diagnostics, capable de prendre des initiatives et de travailler dans un environnement où la continuité de service est essentielle.
Conditions proposées
CDI.
Poste basé en Haute-Vienne.
Rémunération indicative : 30 000 à 35 000 EUR bruts annuels selon profil et expérience.
Rémunération versée sur 13, 3 mois.
Primes liées au poste : astreintes, paniers repas et véhicule de service selon conditions internes.
Intéressement et selon formule de temps de d'ancienneté à partir de épargne temps et dispositifs d'épargne sociaux internes.
Environnement technique stable, structuré et
Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :
Léopole Darnault
Consultant - BTP et Énergie | Harry Hope
leopole.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Limoges (87)
Votre mission : En tant que Chef(fe) de chantier, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de nos projets. Vos missions incluront :
• Gestion de chantier
Votre profil : Profil recherché : Meneur et Technicien passionné
• Vous avez une formation technique (BAC Pro / BTS) en électrotechnique, maintenance électrique ou photovoltaïque.
• Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience, soit en installations photovoltaïques soit en installations électriques industrielles
• Vous avez une aptitude au management et un excellent relationnel.
• Vous possédez de préférence les habilitations nécessaires : Travail en hauteur, CACES, habilitations C18510
• Vous n'hésitez pas au besoin de travailler avec les équipes en raccordement notamment
Les conditions
Conditions d'emploi : Localisation : Chantiers en grands déplacements - Nouvelle Aquitaine
Horaires : Lundi (début de chantier fin de matinée) au vendredi (fin de chantier au moment du déjeuner).
Date de démarrage : 1er Octobre au plus tard 1er Novembre 2025
Votre mission : En tant que technicien CVC, sous la hiérarchie du directeur d'activités exploitation/maintenance, vos missions seront d'effectuer la maintenance et le dépannage des équipements en CVC- Froid en itinérance chez vos clients.
En tant que véritable référent technique, vous travaillez en autonomie auprès de vos clients particuliers et tertiaires (bureaux, banques. . . ) à l'aide d'outils mis à disposition (Téléphone, ordinateur, GMAO. . . ) et d'un planning coconstruit avec vous et le responsable d' intervenez auprès d'équipements en chaud tels que des chaudières, poêles à granules, petites chaufferies mais aussi en froid sur des équipements de poste ne nécessite pas la tenue d'astreintes.
Un véhicule sera mis à vos déplacements afin d'effectuer vos déplacements journaliers chez vos clients sur le secteur de la Côte d'Opale.
Votre profil : De formation technique, vous bénéficiez d'au minimum 3 ans d'expériences dans en tant que technicien CVC-Frigoriste
Véritable Homme de terrain, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité à prioriser et votre sens de l' disposez de vos habilitations fluides de catégorie I et idéalement éléctriques.
Vous possédez votre permis B, afin d'assurer les déplacements chez vos clients.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Boulogne-sur-Mer (62)
Votre mission : Je suis Sara Ben Ammar, consultante en recrutement spécialisée sur les métiers de l'énergie au sein du cabinet Harry Hope.
J'accompagne aujourd'hui l'un de mes clients, entreprise reconnue dans le domaine de la maintenance technique et des installations CVC, dans le recrutement de son futur Technicien de Maintenance CVC - Spécialité Froid H/F.
Votre futur environnement :
Vous intervenez sur un site basé au Havre, sans déplacements réguliers. Des interventions ponctuelles peuvent être réalisées à Rouen selon les besoins.
Vous rejoignez une structure à taille humaine, orientée terrain, où la technicité et la qualité de service sont au coeur des priorités.
Vos missions :
Rattaché(e) au Responsable technique, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations CVC avec une forte dominante en froid.
À ce titre, vous :
- Réalisez les opérations de maintenance sur les équipements CVC et frigorifiques.
- Intervenez en diagnostic et dépannage sur les installations.
- Assurez le bon fonctionnement des installations techniques du site.
- Garantissez le respect des règles de sécurité et des procédures internes.
- Intervenez sur les installations de froid industriel et/ou commercial selon les besoins.
- Assurez le reporting de vos interventions.
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience en maintenance CVC avec une réelle expertise ou appétence pour le froid.
Vous possédez impérativement :
- L'habilitation manipulation des fluides frigorigènes.
- Une expérience en maintenance CVC / froid.
- Un bon sens de l'analyse et du diagnostic technique.
- Une autonomie dans la gestion de vos interventions.
Conditions et avantages :
- Contrat : CDI
- Rémunération : 30 à 35 KEUR brut annuel selon profil
- 13ème mois
- Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise
- Véhicule de service (après 1 an d'ancienneté)
- Possibilité d'astreintes après 1 an d'ancienneté
- Peu de déplacements (poste principalement basé au Havre)
Pourquoi rejoindre cette opportunité ?
Vous intégrez une entreprise reconnue pour son savoir-faire technique, offrant un environnement de travail stable, orienté terrain, avec de réelles responsabilités sur vos interventions.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Le Havre (76)
Votre mission : Votre rôle est essentiel, réel support du conducteur de travaux, vous encadrez une équipe d'étanchéité et assurez la gestion complète des chantiers, de la prise en main des équipes, jusqu'à la bonne réalisation de l'ensemble des travaux, y compris la finition. Vous avez à coeur de transmettre votre savoir.
Rattaché à la direction, vous avez la charge de :
• Production et Gestion de chantier :
o Organiser et superviser les chantiers, contrôler la qualité des travaux
o Evaluer les sous-traitants
o Anticiper les besoins humains, consommables et besoins matériels
o Organiser le chantier dans le but de respecter les rendements et optimiser les temps d'exécution
• Management d'équipe :
o Encadrer, former et évaluer votre équipe
o Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs
o Garantir la présence et la discipline sur chantier
• Qualité et Image entreprise :
o Veiller à la propreté des chantiers et du véhicule
o Contrôler la qualité des finitions et limiter le SAV
o Maintenir une tenue vestimentaire et un comportement exemplaire
• Sécurité : Veiller au respect des EPI et procédures sécurité/environnement
• Reporting :
o Remplir les rapports de chantier et fiches d'heures selon les procédures
o Faire le point quotidien sur l'état d'avancement avec le conducteur de travaux
Votre profil : Issu du terrain dans le même domaine que l'entreprise, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience à un poste de chef d'équipe.
Diplôme : CAP Étancheur du bâtiment et des travaux publics
Qualités :
Esprit d'équipe
Formateur
Animateur d'équipe
Organisé
Rigoureux
Autonome
Réactif
Exemplaire
Compétences techniques :
Capacité à organiser le travail dans le but de répondre aux objectifs de temps/qualité
Maitrise du métier et connaissances des normes
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI
Statut : Ouvrier
Contrat travail : Durée du travail 37 h
Rythme de travail : du lundi au vendredi
Salaire : 2 380 (base convention) à 2700 € brut par mois
Avantages :
- Intéressement
- Véhicule de société
- CE
Localisation : Landeronde (85 Vendée) - Chantiers régionnaux
Votre mission : Rattaché(e) à notre Responsable Technique, vous devez être capable :
- D'avoir une parfaite compréhension et analyse du dossier marché, sous ses différents aspects : technique, financier, sécuritaire et environnemental.
- De définir les besoins en matériaux et de sélectionner les équipes intervenantes.
- D'anticiper et d'effectuer les démarches administratives liées au démarrage des travaux.
- D'assurer le suivi technique du chantier et veiller à la parfaite exécution des travaux conformément aux Cahiers des charges.
- De coordonner et contrôler l'ensemble des activités du chantier en toute autonomie et avec une application stricte des règles de sécurité.
- De veiller au respect des délais et des budgets impartis.
- De Participer aux réunions de chantiers, et d'assurer un suivi administratif rigoureux (comptes rendus, correspondances, autorisations etc.)
- De manager des équipes : savoir donner des directives et veiller à leur parfaite application.
Vous êtes garant de la bonne exécution des travaux et du bon déroulement du chantier.
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste de conducteur de travaux et bénéficiez d'une expérience de 2 années minimum sur cette fonction.
Vous disposez d'une réelle expertise technique dans le domaine du ravalement de façades / ITE / Peinture et vous avez de solides connaissances du secteur du bâtiment.
Votre mission : Vous aurez pour responsabilités de réaliser vos chantiers dans les meilleures conditions de délai, de la rentabilité et de qualité.
A ce titre, vous :
- étudiez le dossier concernant le projet de construction, les plans d'architecture
- effectuez les démarches administratives et techniques du chantier et assure la gestion financière et l'organisation des approvisionnements.
- intervient dans le choix des matériaux et des équipements utilisés ainsi que dans les négociations avec les sous-traitants.
- surveille l'avancement des travaux, étudie avec les ingénieurs les problèmes rencontrés et veille aussi au respect des dispositifs de sécurité.
Votre profil : De formation Bac 2 (BTS/DUT) vous justifiez de 2 à 5 ans d'expérience à ce poste
Meneur d'hommes vous savez gérer vos équipes et êtes irréprochable dans les travaux de finitions.
Permis B indispensable.
Conditions d'emploi : Rémunération comprise entre 2000€ et 3000€ selon compétences et expérience
Poste basé à Brive-la-Gaillarde (19)
Chantiers dans un rayon de 100 KM autour de l'entreprise.
Votre mission : - gestion et organisation des chantiers,
- gestion des sous-traitants,
- relation avec les MOE et MOA,
- gestion du personnel et du matériel,
- établir devis, facturation et DGD
Votre profil : débutant ou justifiez d'une expérience de 2 ans et plus dans un poste similaire
Conditions d'emploi : Rémunération : Suivant formation et expérience
Avantage(s) :
- Titres restaurants
- Mutuelle
- Véhicule de fonction (frais essence parking remboursés)
- Téléphone et ordinateur portable
Poste basé à Goussainville et Paris (75)
Votre mission : Harry Hope recrute pour son client, PME industrielle spécialisée dans la conception et la production d'équipements électroniques de pointe.
Nous recherchons un(e) Technicien en électronique H/F afin de venir renforcer l'équipe au sein de l'atelier de production.
Votre Rôle :
Au sein de l'atelier de production et en tant que Technicien en électronique H/F, vous aurez pour mission de réaliser des tests et de valider la conformité des équipements aux exigences des clients et aux critères de production.
Vos missions seront de :
- Pratiquer des tests et des essais sur les équipements sortis de production afin de vous assurer de leur bon fonctionnement ;
- Identifier et isoler les éventuels disfonctionnements ou non-conformité et les signaler à l'équipe de production ;
- Participer à des missions de réparation et de résolution des écarts constatés dans la mesure du possible ;
- Proposer des améliorations au sein de votre service, que ce soit sur les tests, les procédures d'essais ou tout autre sujet que vous trouverez pertinent dans le cadre de vos missions.
Ce qu'on vous propose :
- Un poste au sein d'une PME en fort développement ;
- Un environnement de travail sain et une équipe avec une super ambiance ;
- La possibilité de monter en compétences et d'envisager des évolutions de carrière.
Votre profil : Le profil recherché :
Issu d'une formation en Electronique de type BTS ou DUT, vous avez une première expérience en entreprise (stage/alternance/emploi) et une appétence pour les essais, les tests et la réparation d'équipements électroniques.
Vous êtes à l'écoute, volontaire et vous avez l'esprit d'équipe. Le processus de recrutement :
1ere phase : un premier échange avec Charles, notre expert Industrie ;
2ème phase : un échange avec les RH puis un entretien avec le responsable de l'atelier ;
3ème phase : proposition d'embauche et intégration selon votre disponibilité. Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Salon-de-Provence (13)
Votre mission : Directement rattaché(e) à la direction travaux, vous prenez en main la conduite complète de chantiers CVC — plomberie, chauffage, ventilation — sur des opérations de logements collectifs neufs. Véritable référent(e) terrain, vous organisez, coordonnez et supervisez les équipes au quotidien, en veillant au respect des délais, de la qualité d'exécution et des règles de sécurité. Vous êtes l'interlocuteur(trice) clé entre le bureau et le terrain : vous participez aux réunions de chantier, gérez les approvisionnements et anticipez les besoins en matériel pour garantir la bonne marche des opé poste avec de vraies responsabilités, pour un(e) professionnel(le) aguerri(e) qui sait mener un chantier de A à Z avec autonomie et rigueur.
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience solide et confirmée dans les métiers de la plomberie, du chauffage et de la ventilation, acquise idéalement sur des chantiers de logements collectifs neufs. Habitué(e) à gérer des équipes et à piloter plusieurs fronts simultanément, vous faites preuve d'une vraie autonomie dans la conduite de (se), organisé(e) et réactif(ve), vous savez anticiper les problèmes avant qu'ils ne surviennent et communiquer efficacement avec les différents sens des responsabilités et votre connaissance des règles de sécurité sont des atouts indispensables pour réussir sur ce poste.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Vous serez en charge de la réalisation et de la rénovation des toitures, en veillant à garantir la qualité et la sécurité des travaux effectués. Ce poste requiert un savoir-faire technique solide et une bonne connaissance des matériaux de couverture.
Responsabilités :
• Rénovation complète de couvertures
• Poser et souder des éléments en zinc
• Assurer l'étanchéité des toitures
• Réaliser des travaux de finition
• Respecter les normes de sécurité en vigueur
• Isolation
• Diagnostic et réparation
Votre profil : Profil recherché :
• Expérience significative dans le domaine de la couverture
• Maîtrise des techniques de zinguerie
• Capacité à travailler en hauteur
• Sens de l'organisation et de la rigueur
• Autonomie et esprit d'équipe
Le permis B est souhaité pour vos déplacements sur les chantiers.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI - 39 heures hebdomadaires
Rémunération à définir selon le profil.
Mutuelle d'entreprise avantageuse
Si vous êtes passionné(e) par le métier de couvreur ou couvreuse et que vous souhaitez intégrer une entreprise où votre expertise sera valorisée, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
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