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Votre mission :
En fonction de la complexité et de l'importance du chantier, vous interviendrez seul ou en équipe. En lien avec le Coordinateur Logistique et l'Assistante commerciale, vous aurez pour missions : - Le diagnostic de pannes sur les équipements - Le dépannage des matériels commercialisés par l'Entreprise - La mise en service des matériels chez le client - L'installation de paravents dans les services hospitaliers - L'accomplissement de divers actes techniques notamment la mise en oeuvre des contrats d'entretien chez les clients de l'entreprise, - La traçabilité de l'ensemble des interventions menées chez le client par le renseignement des différentes fiches Liste des tâches non exhaustive.

Votre profil :
Issu(e) d'une formation BTS Electrotechnique, Maintenance industrielle, Mécanique, vous êtes technicien poseur polyvalent et vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en installation, dépannage chez les clients. Compétences attendues : - Compétences mécaniques et électrotechniques - Savoir s'organiser - Travailler en équipe - Des compétences techniques dans le dépannage de mobiliers mécaniques et électriques simples et dans la pose (type menuiserie) seront un atout. Une formation sur la pose des différents types de paravents et le dépannage des différents mobiliers sera assurée. Permis B exigé (obtenu depuis plus de 2 ans) Vous savez faire preuve d'adaptabilité et gérer votre temps. A ce poste, le respect des règles d'hygiène et de sécurité est primordial Vous vous adressez avec courtoisie à nos clients et de vos collègues, avec lesquels vous entretiendrez un bon relationnel.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39H Rémunération : Entre 30 et 45 K€ en fonction de l'expérience Avantages : tickets restaurant, primes, avances sur frais, véhicule de service Poste situé à Serris (77) - Déplacements en IDF Envoyez votre CV à notre service des ressources humaines avec la référence ATCS/JFN en cliquant sur " Postulez à l'annonce ".

Votre mission :
Vous interviendrez sur des chantiers de rénovations de maison individuelles en pierres. - Application de crépis - Application d'enduits - Préparation béton, mortier, ragréage, reprise - Savoir déposer une toiture - Réaliser une toiture traditionnelle (tuiles etc..)

Votre profil :
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en maçonnerie traditionnelle. Vous êtes autonome mais vous savez travailler en équipe. Vous n'avez pas le vertige et ne craignez pas de travailler en hauteur. Respectueux des consignes et des règles de sécurité, vous avez à coeur de réaliser un travail de qualité au résultat soigné. Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 35 h Le vendredi après-midi est libre. Rémunération : à partir de 1.700 € net / mois, à définir selon profil et expérience. Avantages : - Indemnité kilométrique - Mutuelle familiale PROBTP - Outillage complet Poste basé à VERTEUIL-SUR-CHARENTE - Chantiers aux alentours

Votre mission :
En charpente bois, vous intervenez en atelier et sur le chantier dans la taille et pose de charpentes bois traditionnelles, fermettes et divers travaux de charpentes bois, dans le cadre de constructions neuves ou de rénovation de bâtiments classés. Vous travaillerez sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un conducteur de travaux. Vous savez travailler en autonomie et êtes sensible aux règles de sécurité.

Votre profil :
De formation technique (CAP, BEP, BAC PRO), vous justifiez d'une expérience significative en tant que charpentier et possédez les qualités indispensables pour ce poste : autonomie, responsabilité et rigueur. Vous êtes reconnu pour votre professionnalisme, vos qualités relationnelles au sein d'une équipe. Vous êtes rigoureux, minutieux et sérieux et êtes reconnu pour votre amour du travail bien fait. Dans le cadre de vos chantiers, vous serez à même de vous déplacer dans toute la Martinique, voire aux Antilles.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI de 38h Salaire entre 1500 et 1800 € / mois Avantages : - Ticket repas - Mutuelle Localisation Sainte-luce, Martinique

Votre mission :
Mon client, promoteur comptant une vingtaine de collaborateurs, souhaite continuer son développement et recrute dans ce cadre un responsable foncier H/F afin de développer le secteur de la Marne (51). La particularité de ce promoteur est qu'il ne réalise que de la vente en bloc auprès des bailleurs, car ces derniers ont des objectifs de production fixés par l'État supérieurs à ce qu'ils sont en mesure de produire eux-mêmes. C'est un marché résilient, sans défaillance de paiement et disposant de peu de concurrents. Les opérations sont des logements intermédiaires, collectifs, du R2 ou 3 en général, dans des villes entre 3 et 10 000 habitants. Ce promoteur a fait 250 logements en 2023 et possède plusieurs filiales qui vont assurer l'ensemble de la chaine de production de logements, de l'identification des emplacements à leur construction. En tant que développeur foncier, vos missions seront : - Analyses des besoins territoriaux en relation avec les Collectivités Locales de votre secteur - Identification d'opportunités foncières et collecte de l'ensemble des éléments nécessaires à la réalisation des études de capacité réalisées au siège du Groupe - Négociation financière des charges foncières auprès des propriétaires - Signatures des promesses de vente. - Réalisation de faisabilités et de bilans prévisionnels en soutien avec la Direction du Développement - Présentation des projets en Mairie pour acceptation avant dépôt de la demande de permis de construire. - Signatures des acquisitions foncières chez les notaires La structure de ce promoteur fait que le métier de développeur s'exerce plus "dans le dur" que par réseau. Il faut aller détecter soi-même sur le terrain, se faire connaitre des intercommunalités, aller là où il y a de la demande locative. L'avantage, c'est que les projets proposés sont très appréciés des élus et que vous travaillerez essentiellement sur des terrains vierges (plus facilement repérables).

Votre profil :
Vous êtes une personne capable de devenir le référent local des élus. Cela veut dire être une personne de terrain, qui possède un bon sens commercial, relationnel. Vous êtes motivé à l'idée d'intégrer un groupe en plein développement afin de saisir les opportunités de carrières qui s'y trouvent. Vous connaissez votre secteur, et si en plus vous maitrisez les spécificités et axes de développement propres à chaque commune, cela sera un véritable atout dans votre candidature. Vous avez une expérience en tant que développeur foncier d'au moins deux ans, ou alors vous êtes un mandataire immobilier/un négociateur immobilier avec une dizaine d'années d'expérience et vous souhaitez découvrir un nouveau métier où vos compétences seront transférables, avec l'avantage du CDI, salaire fixe et primes déplafonnées qui en découlent.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Reims (51) Salaire de 40 000EUR annuel brut évolutif primes (4 à 12 000EUR par dossier) frais véhicule de fonction Déplacement une fois par semaine à Lille pour l'administratif du métier, le reste sur le terrain dans votre zone de prospection.

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous participez à la réalisation de travaux de rénovation de l'habitat auprès de notre clientèle de particuliers. A ce titre, vous devrez : • Poser et mettre en oeuvre les produits commercialisés par l'entreprise en respectant les process de pose • Accompagner et suivre votre poseur • Respecter et faire respecter les règles de sécurité • Réaliser le suivi administratif du chantier (réception de chantier)

Votre profil :
• Vous maîtrisez la pose des produits de rénovation de l'habitat (menuiseries, fermetures, clôtures…) • Vous êtes organisé(e), dynamique et la satisfaction de nos clients sera votre priorité • Vous avez un bon sens relationnel et savez transmettre vos compétences

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire de 30.5 à 36K€ Challenges motivants : • Chèques voyages • Chèques cadeaux… Package attractif : • Véhicule mis à disposition • Téléphone, tablette, vêtements / EPI / outillage de qualité fournis • Primes CSE tickets restaurant mutuelle participation Poste basé à Saint-Brieuc

Votre mission :
Participation aux études techniques d'avant-projets • Recueillir les souhaits du client (via les plans de l'architecte) en termes de fonctionnalités de l'ouvrage à réaliser (finalité de l'ouvrage, esthétique...) • Analyser précisément le dossier technique : dimensions, contraintes techniques (répartition du béton, plan de ferraillage...), topographiques (pente, analyse des sols...) et règlementaires... • Réceptionner et intégrer les résultats des calculs fournis par les ingénieurs d'études afin de dimensionner sur le papier les premières esquisses de l'ouvrage • Faire valider par le client (architecte, urbanistes...) et le bureau d'études les premières ébauches et croquis techniques réalisés (plans de coupe, plans détaillés...) • Estimations des délais et chiffrage des plans en lien avec l'économiste de la construction et les ingénieurs d'études Réalisation des documents d'exécution • Intégrer les cotes et détails techniques dans la réalisation des éléments graphiques • Concevoir les éléments graphiques (visuels, plans d'études, plans d'exécution...) nécessaires à chaque étape de la construction : pour la maîtrise d'ouvrage (plan de coupe, esquisses...), pour la maîtrise d'oeuvre d'exécution (plans détaillés, plans de coffrage...) • Réaliser des nomenclatures agrémentées de schémas ou dessins illustrant les procédés d'exécution et d'assemblage • Vérifier et valider la qualité des plans et documents réalisés, afin d'obtenir les autorisations administratives (permis de construire...) Suivi du déroulement des travaux • Effectuer les ajustements des documents par rapport à la réalité du terrain (métrés, visuels...) et à l'avancement des travaux • Intégrer dans les documents les mises à jour liées à l'évolution du chantier • Assurer la relation avec les différents clients (architectes, ingénieurs d'études...) dans le cadre du suivi des travaux

Votre profil :
Vous avez au moins un bac 2 (BTS, licence, DUT ou Masters) et vous avez acquis une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire Vous possédez une parfaite maitrise d'AutoCadDe, solides connaissances en électricité (CFO, CFA, BT…) Un réel savoir concernant les normes électriques et les réglementations en vigueurs (NF C15-100, NF C14-100, …) Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et méthodique tout en étant capable de développer une relation client Enfin, votre capacité d'adaptation et votre autonomie seront un plus qui vous permettront d'intégrer notre équipe rapidement

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire de 40 000€ à 45 000€ par an Avantages : • Participation au Transport • Titre-restaurant Programmation : • Travail en journée Poste basé à Saint-Ouen