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Votre mission :
Charpentiers bois poseur, travail en extérieur en hauteur. Sa mission consiste à assembler des pièces de bois pour construire l'ossature des toits, dans le respect des règles de sécurité demandées par l'Entreprise.

Votre profil :
Charpentiers ou aides charpentiers bois motivés et sérieux H/F avec CAP et/ou 3 années d'expérience sur les chantiers. Nous recherchons une personne sérieuse, motivée et ponctuelle. Vous acceptez des déplacements occasionnels. Permis VL demandé.

Conditions d'emploi :
Prise de poste immédiate ou à convenir Contrat : CDI Travail du Lundi au Vendredi avec heures supplémentaires. Salaire : Entre 2100 et 2500 € / mois suivant compétences. Avantages : - Mutuelle - Comité d'entreprise - Participation - Intéressement - Formation - Nombreux avantages CSE. - Restaurant du midi pris en charge par notre Société. Localisation : Domancy (74). Les déplacements font uniquement en Haute-Savoie et en Savoie. Merci d'envoyer CV et lettre motivation.

Votre mission :
Nous recherchons nos futurs : • Chef d'équipe Couvreurs Zingueurs • Couvreurs - Zingueurs Nos valeurs : Notre équipe partage les mêmes valeurs que son responsable à savoir la communication, la satisfaction d'un travail bien fait dans la bonne humeur. Si tu partages ces mêmes valeurs, tu es le bienvenu !!! Nos engagements : Après une période d'immersion au sein de notre entreprise, tu pourras signer un contrat de longue durée. Nous attendons de nos co-équipiers qu'il puisse faire évoluer par son savoir-faire et son savoir-être notre entreprise.

Votre profil :
De formation Couvreurs (CAP/BP) Vous êtes motivé, vous recherché un emploi pour prendre de la hauteur, et qui développe votre goût pour le travail manuel. Postulez vous verrez l'équipe est sympa ! Nos : • Cadre et lieu de travail agréables ; dépôt de construction récente, • Matériel de levage et déplacement des charges (chariot télescopique rotatif), • Ambiance de travail plaisante au sein d'une petite équipe,

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39h Un vendredi sur 2 n'est pas travaillé. Salaire : Entre 2000 et 3200 € / mois Avantages : - Mutuelle - Épargne salariale - Intéressement - Formation Lieu : Saint-Martin-des-Tilleuls - Nous intervenons dans un rayon de 30 minutes

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance. Un travail qui compte : vos tâches - Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client. - Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte. - Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon. - Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage. - Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces. - Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur. - Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés. - Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …). - Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant. - Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges :  Pose du mécanisme, -  Montage des vantaux, -  Câblage, -  Tests des organes de sécurité -  Test kit " CO48 ". - Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages. - En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.

Votre profil :
NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES - Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique - Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique). - Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome. - Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client. - Permis B valide obligatoire

Conditions d'emploi :
Localisation : Lyon

Votre mission :
• Savoir fabriquer, construire et maintenir des équipements industriels • Analyser les dysfonctionnements et les failles d'un système • Rapidité d'exécution et d'identification des problèmes

Votre profil :
• CAP froid et climatisation ou installateur thermique • Bac pro maintenance des équipements industriels / technicien du froid et conditionnement de l'air • BTS fluides, énergies : - génie frigorifique, génie sanitaire et thermique, maintenance et gestion des systèmes fluidiques et énergétiques • Formation cuisiniste ou électroménager • Solides connaissances en mécanique, domotique et électronique • Vous êtes autonome, rigoureux (euse), avez une aisance relationnelle et constructive avec les clients • Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique pour faire des comptes rendus journaliers Merci de nous faire parvenir vos candidatures en répondant à l'annonce.

Conditions d'emploi :
CDI à temps plein à pourvoir immédiatement Rémunération selon compétences Vos avantages chez les établissements CHASSERIEAU : • Un véhicule de service, une carte essence, un téléphone portable, une tablette, prise en charge de vos frais. • Mutuelle d'entreprise très avantageuse et prévoyance. • Formations de mise à niveau et qualifiantes régulières. • Un RTT par mois. • Prime annuelle Poste est basé à Saint-Georges-des-Coteaux

Votre mission :
Vous réalisez des relevés sur le terrain, sur le secteur de Vienne (38) et ses environs (ou Saint Etienne 42 et ses environs) Rattaché(e) au Directeur des opérations et en collaboration directe avec les Conducteurs de travaux de nos clients, vos principales missions seront : • Effectuer des mesures sur le terrain avec des appareils adaptés (Géoradar, GPS) ; • Effectuer des mesures topographiques (mesure des angles, des distances) ; • Etablir des plans et des cartes à différentes échelles et projection selon les normes demandées ; • Détecter un réseau à l'aide de matériel électromagnétique et/ou radar de sol ; • Etre capable de rapporter les difficultés rencontrées ; • Avoir une analyse sur le résultat fourni ou non obtenu ; • Fournir les données récoltées de manières claires, exhaustives et complètes • Faire de la détection de réseaux enterrés de toute nature par géoradar et par méthode électromagnétique, • Procéder au marquage piquetage au sol, • Rédiger vos rapports d'intervention, • Réaliser le levé topographique de réseaux (station et GPS), • Vous savez utilisez les logiciels de DAO (Autocad, Atlas Microstation, land2map)

Votre profil :
Vous êtes Titulaire d'un Bac pro ou BTS géomètre topographe (disposant d'une expérience significative équivalente en topographie et/ou cartographie) et du permis B. Dans l'idéal vous avez acquis une première expérience dans les activités de la cartographie, le levé de fond de plan et la détection de réseaux. Vous avez le sens de l'autonomie de la gestion du planning de vos journées, un sens certain des responsabilités, et appréciez le travail en extérieur. Vous savez utiliser les appareils de détection et de géolocalisation (Détecteur électromagnétique : RD8100 / Géoradar/ GNSS / Station Totale : GéovisualAR) Une bonne connaissance du fonctionnement des outils et services de cartographie ENEDIS (Carto 200, Eplan, etc...) serait un plus tout comme les Certifications ADNT3001 et ADNT3002

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : de 24 000 € à 30 000 € par an Poste à temps plein, organisé en horaires de journée. Avantages proposés : • Panier repas d'une valeur de 10 euros jour travaillés • Primes annuelles (généralement équivalente à un 13eme mois) • Horaires de 39 h par semaine. Interventions uniquement à la journée à 2h aux alentours de l'agence • un véhicule de société pour réaliser les trajets domicile/chantier • Mutuelle Famille prise en charge à 60% Poste à pourvoir dès que possible à CHASSE-SUR-RHONE

Votre mission :
Directement rattaché au Chef d'Agence, vous prenez en charge et en totale autonomie, la responsabilité des études d'exécution pour des travaux d'électricité à destinations de clients publics et privés dans le domaine du tertiaire, de grandes surfaces commerciales, d'ensembles immobiliers (logements et bureaux), de la santé (hôpitaux, cliniques) … Vous avez pour mission de réaliser les devis d'appel d'offres, d'établir la gestion du planning et organisation, d'assurer les réunions techniques et de synthèse, d'établir la liste du matériel et des fournitures.... Vous aurez également la possibilité d'évoluer sur un poste d'encadrement d'une équipe étude constituée de 2 personnes.

Votre profil :
De formation supérieure en Electrotechnique, vous possédez une expérience minimum de 5 ans en CFO/CFA au sein d'un BE d'exécution. Vous maîtrisez le code des marchés publics, privés et procédures, normes, réglementation…etc… Doté(e) d'un bon relationnel, vous possédez des qualités de délégation tout en gardant le contrôle des tâches, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de créativité en étant en veille permanente sur les évolutions et innovations technologiques. Connaissance informatique : Autocad-Caneco-Dialux-Revit…

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : entre 30k et 50k annuel Lieu : Marseille