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Votre mission :
• Vous analysez les documents techniques, cahiers des charges et plans du marché • Vous réalisez les plans méthodes (phasages, plannings, synoptiques, …) • Vous établissez les plans d'exécutions et les adaptez à l'avancement du chantier (vue en plan, profil en long, profil en travers, coupe de principe, mouvement des terres, …) • Vous exécutez les plans d'implantations nécessaires aux géomètres et aux chefs de chantier

Votre profil :
De formation supérieure, type Bac 2 dans le secteur des travaux publics / infrastructures / géomètre topo Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum à un poste similaire. Vous devez maitriser parfaitement les différents logiciels DAO et CAO (AutoCAD, COVADIS et MENSURA)

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : Entre 36 000 et 54 000 € brut Indemnités de repas et de déplacement en plus Localisation du poste : Amancy (Haute-Savoie)

Votre mission :
Rattaché à la direction du groupe, vous serez en charge de la direction de l'agence et aurez pour missions : - Réaliser les devis en CVC - Encadrer les équipes de production, animation, planification, etc. - Assurer le suivi des affaires, en coordination avec nos clients - Réaliser les commandes achats liées aux différentes affaires - Définir et assurer la gestion des contrats de maintenance

Votre profil :
Vous disposez d'un Bac 2 minimum à ingénieur en génie climatique, thermique ou métier lié à la CVC Vous avez les capacités pour développer votre portefeuille client. Vous aimez le goût du challenge, nous vous proposons d'être partie prenante dans un projet de développement de votre équipe et de l'agence, le tout, avec bienveillance.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Auray (56)

Votre mission :
En tant que conducteur de travaux photovoltaïques, vous serez responsable de la supervision et de la gestion opérationnelle des chantiers de construction de centrales solaires. Votre rôle consistera à coordonner les équipes, à assurer le respect des délais, des normes de qualité et de sécurité, ainsi qu'à garantir la conformité des installations aux spécifications techniques et réglementaires. Responsabilités : - Planifier et organiser les travaux de construction, en étroite collaboration avec les différents intervenants (équipes internes, sous-traitants, fournisseurs). - Assurer le suivi quotidien des chantiers, en supervisant les travaux et en garantissant le respect des standards de qualité et de sécurité. - Gérer les ressources humaines et matérielles nécessaires à la réalisation des projets. - Élaborer des rapports d'avancement, assurer la communication avec les parties prenantes et rendre compte de l'avancement des travaux à la direction. - Veiller à la conformité réglementaire et environnementale des installations.

Votre profil :
De formation supérieure en génie électrique, énergies renouvelables, ou expérience équivalente, vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion de chantiers photovoltaïques ou de l'expérience en électricité et en raccordement. Vous avez la maîtrise des normes techniques et réglementaires dans le domaine des énergies renouvelables. Vous possédez des compétences avérées en gestion de projet, organisation et management d'équipes. N'attendez plus et transmettez nous votre CV.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Montpellier (34)

Votre mission :
Missions principales : 1/ Suivi des contrats de maintenance et des prestataires (30 prestataires) sur les sites (environ 45/50), vérifications des contrôles effectués. Planification et suivis des travaux découlant des vérifications de maintenance. Engagement des travaux confiés aux entreprises (couvertures, peintures, menuiseries) et suivi de leur bonne exécution. Planification et coordination des contrôles réglementaires des installations techniques Suivi des fluides (électricité, gaz, fioul, eau) 2/ (sur un périmètre déterminé dans sa lettre de cadrage) Prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents (observations, rapports, contribuer à la mise en place de projets de prévention). Améliorer les méthodes et le milieu du travail en adaptant les conditions de travail en fonction de l'aptitude physique des agents Contribuer à la recherche de solutions pratiques aux difficultés rencontrées. Faire progresser la connaissance des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre Participer à la mise en place de formation et de sensibilisation. Veiller à l'observation des prescriptions législatives et réglementaires prises en ces matières et à la bonne tenue du registre de santé et de sécurité au travail dans tous les services Proposer des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques Participer à la sensibilisation, l'information et la formation des personnels, ceci en collaboration avec les autres acteurs Description du poste ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1/ technicien maintenance - Suivi des travaux de maintenance et entretien dans les bâtiments communaux - Elaboration des dossiers administratifs (dossier d'Autorisation de Travaux-dossiers d'urbanisme etc.) - Suivi de l'exécution de travaux tout corps d'état, - Planification et suivi des chantiers, gestion des règles de sécurité - entreprises/utilisateurs - Coordination et vérification de la bonne exécution des travaux - Suivi technique, administratif et financier des dossiers - Réception des ouvrages, conformité et sécurité des installations mises à disposition des utilisateurs - Suivi des contrôles réglementaires obligatoires sur les bâtiments avec levé des observations et prescriptions. - maintenance préventive des installations techniques et fluides - Assurer en lien avec la Technicienne travaux neufs et le Responsable Régie bâtiments la levée des non conformités issues des rapports de contrôles - Préparation des commissions de sécurité (préparation documentaire et attestations, suivi de la levée des prescriptions suites aux visites etc) - Elaboration de dossiers de consultation et d'analyse d'offres dans le cadre des procédures de commande publique (marchés contrats de maintenance) - Enrichissement de la base de données patrimoniales (Atal et Eatal Module Patrimoine) sous l'angle de la conformité des locaux aux normes applicables et aux équipements et aménagements présents. - Suivi des états des lieux des logements communaux, et travaux suite à la sortie des occupants - Suivi financier des opérations y compris chiffrage 2/ assistant de prévention  Rôle d'information et de sensibilisation - Informer l'autorité territoriale des situations dangereuses, des éventuelles difficultés rencontrées par les agents, dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail. - Donner aux agents des informations sur la sécurité et la sécurité au travail (registre de santé et de sécurité au travail et la procédure d'utilisation ; documentation reçue ou collectée auprès d'organismes de prévention ; lettre prévention jointe à certains bulletins mensuels; affiches de prévention ; veiller à l'affichage des documents (consignes, notes de services…). - participer, en lien avec les responsables hiérarchiques, à l'accueil sécurité des nouveaux arrivants, en leur donnant une information générale sur la santé et la sécurité au travail (consignes sur la circulation dans les locaux, la conduite à tenir en cas d'accident ou d'incendie) ; - organiser, en collaboration avec les autres acteurs, des actions d'information et de sensibilisation sur des thèmes spécifiques, définis dans le groupe de travail (alcool, travaux en hauteur…).  Rôle d'amélioration de la prévention des risques professionnels - Assurer un suivi des registres mis en place dans les services, veiller à leur disponibilité, à leur bonne tenue et à leur utilisation régulière ; - organiser la prise en compte régulière des observations et suggestions portées sur les registres, qui sont à examiner lors des réunions du groupe de travail ; - Contribuer à la définition d'un programme de formation à la prévention ; - transmettre les demandes des agents et éventuellement proposer des actions de formation : formation aux premiers secours, habilitations électriques, conduite d'engins… - Participer aux visites de locaux (ACFI, médecin du travail, Comité social territorial (CST) ou de la formation spécialisée en matière de santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT). - Contribuer à l'analyse et à la prévention des risques professionnels : fiches de risques, Document Unique, accidents de services - participer aux réunions des comités cités ci-dessus - proposer des mesures propres à améliorer la prévention des risques. ACTIVITÉS ANNEXES Rédaction de compte-rendu, de courriers, de rapports, le cas échéant CONTRAINTES DU POSTE - Permis de conduire catégorie B en cours de validité impératif - Absence d'appréhension par rapport aux accès en sous-sol, caves et en hauteur (toitures) - Astreintes techniques

Votre profil :
Expérience souhaitée : entre 3 et 5 ans Diplôme de niveau Bac 2, BTS Bâtiments ou DUT Civil ou équivalent Connaissances générales tous corps d'état Maitrise de la règlementation relative à l'accessibilité et à la sécurité dans les ERP, code du travail Cadre réglementaire du fonctionnement d'une collectivité locale Méthodes de diagnostic Techniques de métré et de lecture de plans Connaissances en marchés publics, Maitrise des règles applicables aux travaux de bâtiments Maitrise des règles de sécurité sur les chantiers de bâtiments Intérêt pour les questions relatives à la santé et la sécurité au travail SAVOIR-FAIRE Aptitude à la conduite des chantiers (couvertures, peintures, menuiseries …) Pratique de l'informatique (Word, Excel, Outlook) Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse Savoir reformuler et traduire techniquement l'expression d'une attente. Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels Établir des rapports de chantier et métrés contradictoires SAVOIR-ÊTRE Analyse, organisation, coordination Disponibilité Esprit d'équipe et sens des relations humaines Animation, pédagogie. Esprit de décision et de négociation Ouverture sur les autres (communication) Respect de la hiérarchie et des orientations Savoir rendre compte et informer régulièrement

Conditions d'emploi :
Conditions de recrutement statutaires. Titulaire, voire contractuel-le. Contrat : CDD évolutif en CDI Rémunération : à négocier selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale Régime indemnitaire (IFSE, IHTS, Astreintes) Heures supplémentaires. Contrat de prévoyance (participation 14 euros ou 80% cotisation) Amicale du personnel. Localisation : COULOMMIERS - SEINE ET MARNE

Votre mission :
- Géo-détection multi réseaux dans le cadre d'opérations d'investigations complémentaires (IC/OL), Marquage piquetage avant travaux - Plans géo-référérencés d'ouvrages construits (PGOC/PGOD) pour réseaux ENEDIS, GRDF, EU,EP, AEP - Relevés topographiques - Réalisation des sur logiciels type Microstation Atlas Carto 200, Géovisual, Land2 map

Votre profil :
- Formation BAC PRO / BTS/DUT ou licence dans les spécialités Topographie/Travaux Publics - expérience idéale (au moins 1 an en alternance) - Connaissance des outils de détection type Vivax Métrotech et Géoradar GSSI FGUTILSCAN-DF 655 - Être autonome, rigoureux(se) - Connaissances des outils DAO Microstation Atlas carto 200, Géovisual, Land2map - Sens du contact relationnel - La connaissance de la région serait un plus, la qualification ENEDIS ADNT 3002 et la connaissance de la norme Cartographique ENEDIS (V3) serait un plus Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à pourvoir dès que possible Salaire selon profil et expérience Primes ponctuelles Primes objectifs Avantages : - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Formation Localisation Naucelles (15) - des déplacements sur les régions Limousin, Auvergne, nord Midi Pyrénées sont à prévoir

Votre mission :
- Lecture de plans - Utilisation des machines conventionnelles d'atelier - Débiter, fraiser, percer, tarauder, fileter, cisailler, limer et meuler des plaques, des tôles et des barres - Soudures : TIG, MIG, MAG, autogène et électrode - Fabrication de portes, fenêtres, garde-corps, main-courante, escaliers, etc - Montage sur chantier de tous types d'éléments de serrurerie

Votre profil :
- Formation de constructeur métallique / chaudronnier - Minimum 3 années d'expériences dans la branche - Apte à travailler de manière autonome - Permis de conduire cat.B indispensable, cat.BE / cariste / nacelle sont des atouts

Conditions d'emploi :
Contrat : Interim, CDD ou CDI Salaire : selon expérience Avantage : aide au logement pour les candidats éloignés géographiquement Localisation : Cressier, dans le Canton de Neuchâtel (Suisse)