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Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes : - Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes - Organiser le travail de son équipe - Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant - Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception - Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains - Anticiper les besoins - Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe - Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain - Rédiger les rapports de chantiers - Gérer l'approvisionnement - Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants - Évaluer les nouveaux arrivants (parrainage) - Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE) - Vous interviendrez soit sur les chantiers de la Région Ile de France

Votre profil :
Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Équipe Cordiste. Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2. Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Rémunération entre 13 et 18 euros en fonction de l'expérience. Avantages : - Titre-restaurant - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Intéressement - Formation - Participation au Transport Localisation Carquefou

Votre mission :
Nous sommes spécialisés dans les repérages avant travaux et avant démolition de la filière amiante, mais aussi dans l'ensemble des diagnostics immobiliers réglementaires pour la vente ou la location. Nous vous proposons de compléter votre planning avec des missions sur un secteur géographique et des conditions d'intervention et tarifaires que nous définirons ensemble.

Votre profil :
Compétences recherchées : Amiante avec mention, tous diagnostics avant-vente ou location, le DPE avec mention serait apprécié.

Conditions d'emploi :
Statut indépendant, sous-traitant, auto-entrepreneur Conditions à examiner ensemble Secteur Ile de France ou Limousin

Votre mission :
Rattaché(e) au Chef de chantier, vous êtes l'expert pour tous les sujets touchant au domaine de la plomberie. Vous travaillerez dans un contexte très plaisant puisque l'environnement est propre, chauffé dans des hôtels jusqu'à 5 étoiles ! Dans cet esprit, vos missions principales sont les suivantes : - Lire et analyser les plans - Démonter et déposer des installations existantes - Effectuer l'implantation et le traçage - Préparer et poser les tuyauteries et les supports (évacuation et alimentation) par collage, soudure et sertissage - Réaliser les installations selon les normes en vigueur - Installer les appareils - Mettre en service les installations sanitaires - Réaliser les tests d'étanchéité des tuyauteries et la bonne réalisation des travaux. Evolution possible vers des postes de chefs d'équipe, de chantier pour candidats motivés.

Votre profil :
Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par son métier, ayant idéalement déjà pu oeuvrer sur des chantiers de rénovation dans le second oeuvre. Vous êtes méticuleux et êtes fiers de la qualité de vos travaux. La mobilité nationale est indispensable.

Conditions d'emploi :
Ce poste est à pourvoir en CDI. Le package salarial est particulièrement avantageux. - Rémunération attractive; - Grands déplacements ; - Primes trimestrielles sur résultat pouvant aller jusqu'à 450 € nets/trimestre (1800 € nets /an); - Pas d'avance de frais de déplacement à faire ; - Bonne prise en charge des frais de santé. - Salle de sport disponible avec sauna. Poste basé à Ebersheim - déplacements sur toute la France

Votre mission :
Vous assurez l'organisation des ateliers de production en encadrant une équipe de travail et en veillant aux exigences de qualité, rendement, délais et sécurité environnement. A ce titre, vos missions principales : - Assurer l'organisation optimale de l'ensemble du périmètre de production : - Appliquer et faire appliquer les ordres de fabrication et les consignes selon la planification de l'activité des ateliers. - Définir les priorités de travail et prendre les décisions de fabrication en veillant au respect des délais. - Contrôler la fiabilité des réglages machine effectués par les conducteurs de ligne, assurer et faire respecter la maintenance de 1er niveau. - Animer, encadrer et gérer le personnel en poste (congés payés, planning ...) - Assurer un suivi de la réalisation des différentes fabrications - Vérifier le bon suivi du remplissage des documents émanant de ses lignes (contrôles qualité, fiche de production, etc...) ; - Remonter les problèmes techniques, mécaniques, qualité et de personnel. - Assurer la couverture de production, - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et sécurité. Garantir le respect des exigences de rendement, délais, qualité, sécurité et environnement en faisant appliquer et en veillant au respect : - De la tenue des ateliers, - Des standards qualité et fiches techniques produits, - Des règles de traçabilité, - Des consignes de sécurité, - Des modes opératoires. - Superviser la gestion de contrôles qualité et mener les actions nécessaires en cas de dérive. - Informer les salariés grâce aux outils de management opérationnel ( point 5 minutes ...) - Apporter ou palier à des solutions immédiates aux problèmes ou aux non-conformités, - Accueil des nouveaux arrivants et intégration au poste de travail. - Participer dans un second temps avec le(s) service(s) concerné(s) à la recherche des causes et à la mise en place des actions correctives, - Faire partie de l'équipe HACCP (analyse des dangers et maîtrise des risques).

Votre profil :
- Formation de type Bac2 à Bac5 suivi de 3 à 5 ans d'expérience sur ce type de poste - Connaître les critères de qualité - Maîtrise des équipements de production - Connaître et respecter les règles de sécurité - Maîtrise de l'outil informatique - Sens de la pédagogie pour transmettre des informations et/ou des consignes - Bonne connaissance du métier et des principes de base de fonctionnement d'une installation de fabrication

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Le Châtelet-en-Brie (77)

Votre mission :
L'Ingénieur Sécurité montage doit garantir l'application des règles de sécurité et réglementaire sur les chantiers montage par la mise en place d'audit sécurité terrain pour diminuer le taux des accidents et incidents de travail des chantiers montage. Il doit également améliorer le système de sécurité par la mise en place d'actions d'amélioration. Relation de travail : En interne avec son responsable et l'ensemble des services supports internes ainsi que sur l'ensemble des sites. En externe avec les clients et les sociétés de montage. Description des activités significatives : - Auditer les chantiers montage pour vérifier la conformité des exigences légales et réglementaires (Plan de prévention, travail en hauteur, engins de levage), - Auditer les chantiers montage pour vérifier la conformité des consignes de Montage, - Formaliser et diffuser des rapports d'audits aux sociétés de montage et responsables, - Déterminer et suivre les actions de progrès liés aux audits et non conformités, - Suivre la conformité administratif des exigences légales et réglementaires des sociétés de montage (DUE, Assurances, URSSAF, KBIS …) - Suivre et mettre à jour l'évaluation des sociétés de montage (Labellisation), - Suivre l'indicateur du taux de service montage. Responsabilités exercées et latitude d'action : Préparer en autonomie ses plannings d'audit en fonction d'une région ou d'un sous-traitant, Prendre la décision d'arrêter un chantier montage en fonction d'un non-respect aux règles de sécurité, Prendre la décision de déréférencé une société de montage en fonction du résultat des audits sécurité et/ou du non-respect des exigences légales et réglementaires, Animer des réunions sécurité avec le service montage et les sociétés de montage, Déplacement régulier sur toute la France et possible déplacement à l'étranger.

Votre profil :
Diplome : Master, Bac5 Années d'expérience : De 2 à 5 ans Issu(e) d'une formation type ingénieur, vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire. Vous possédez des connaissances en réglementations légales sur la gestion des sous-traitants, travail en hauteur, PDP, engins de levage... Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et possédez un excellent relationnel.  Être sensible au système de management de la sécurité. Gestion pack office.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI - Temps plein Lieu : Neuville-en-Ferrain

Votre mission :
Rattaché(e) à la direction technique, au sein du pôle des assistantes, vous assistez les techniciens et chargés d'opérations dans leurs missions. • Assurer les tâches de secrétariat classique : accueil téléphonique, traitement des courriers et courriels, classement, archivage, gestion des agendas. • Saisir des bon de commande, bons de travaux … • Contribuer au traitement et au contrôle de la facturation et participer au projet de dématérialisation des factures : réception des factures, rapprochement, transmission au service financier. • Suivre les réclamations techniques et s'assurer de leur traitement. • Participer aux réunions techniques. • Intervenir en remplacement des autres assistances et être polyvalent (e) au sein du pôle.

Votre profil :
Formation Bac 2, vous avez une expérience similaire de préférence dans le secteur du logement social de 5 ans minimum. Les qualités requises : Connaissance du vocabulaire technique dans le domaine du bâtiment. Faire preuve de rigueur et d'autonomie. Sens de l'organisation et gout du travail en équipe. Maîtrise du pack office.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI, temps plein, à pourvoir immédiatement. Salaire : 32 500 € annuel sur 13 mois. Avantages : • Prise en charge du transport quotidien à 50 %. • RTT. • Tickets restaurants. • Mutuelle. • Prévoyance. Poste situé à Puteaux et peut être muté en fonction des nécessités de service sur les agences de Courbevoie et de Levallois-Perret. Adresser CV et lettre de motivation à l'attention de la Direction des Ressources Humaines en cliquant sur "Répondre à l'annonce"