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Votre mission :
Vous travaillerez au sein de nos ateliers, dans un environnement dynamique. Fonctions principales du poste: - Lecture des plans - Débit, perçage et assemblage - Débit et pliage de tôle sur machine HACO numérique - Soudure MIG-MAG sur Acier, Inox et Alu et TIG - Fabrication de portes, gardes corps, façades, verrières en fer à T, fenêtres, escaliers... - Fabrication de menuiseries acier RP Technik, Forster et Jansen

Votre profil :
Vous devez être autonome et expérimenté (entre 7 à 10 ans ) sur votre poste (niveau P2 à P3). Évolution possible en chef d'équipe

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à temps plein 39h/semaine Salaire brut entre 2000€ et 3000€ à négocier selon expérience Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Primes Postes pour nos ateliers de Couilly-pont-aux-Dames

Votre mission :
• Maintenance et entretien des matériels sur parc et chantiers • Dépannage sur chantiers • SAV matériels clients • Opérations de transformation et/ou modification des appareils • Essais machines Selon les besoins de l'entreprise, peut être amené à effectuer des activités complémentaires ponctuellement.

Votre profil :
Issu d'une formation BAC 2 ou d'une expérience réussie en Électrotechnique ou Électromécanique, vous possédez également des connaissances hydraulique et thermique. Compétences • Travail en hauteur et port du harnais • Habilitations électriques • Rigoureux, organisé et avez un bon esprit de logique • Fournir un service de qualité à vos clients est indispensable pour vous Envie de travailler en hauteur Venez nous rejoindre.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDD Salaire 2200 € / mois Avantages : • Prise en charge du transport quotidien ( 50%) • Véhicule de service Localisation : Vaulx-en-Velin Déplacements sur le sud de la France

Votre mission :
Sous l'autorité du secrétaire général et en lien permanent avec la direction de l'établissement, le(la) chef(fe) du département infrastructure (DI) participe à la définition des orientations stratégiques de l'ECPAD en matière de politique immobilière. Secondé(e) par un adjoint, il(elle) encadre le personnel de son département et en assure le pilotage des activités. Les missions générales sont : Piloter le plan de charge de l'équipe. - Participer à la définition du schéma pluriannuel de stratégie immobilière de l'ECPAD et en assurer le pilotage de la mise en oeuvre. - Assurer le suivi d'exécution des contrats de maintenance des installations techniques ; - Piloter les projets d'infrastructure (du recueil des besoins jusqu'à la réalisation de l'opération incluant la rédaction des CCTP). - Réaliser des travaux en régie demandés par les services métiers de l'établissement. - Suivre les consommations d'énergie. Dans le détail, vous aurez pour missions principales : - Maîtrise d'oeuvre et maîtrise d'ouvrage travaux : études prospectives et élaboration du plan de charge infrastructure, rédaction des fiches descriptives et estimatives des travaux, rédaction des cahiers des clauses techniques particulières si externalisation de la réalisation des travaux, suivi des travaux des entreprises. - Maintenance des installations : suivi de l'entretien locatif et des contrats de maintenance des installations du fort, gestion des dépenses liées aux travaux de maintenance courante de l'infrastructure. - Sécurité / prévention : vérification de l'application des mesures intéressant la sécurité du travail en liaison avec la cellule prévention, assurer la mise en oeuvre des plans de prévention, travailler en étroite collaboration la cellule prévention et l'inspecteur santé et sécurité au travail. - Management : coordination de l'activité du département.

Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un Master en BTP, génie civil, construction et vous justifiez d'une expérience similaire. Compétences attendues: - Management - Conduite d'un projet - Règles d'urbanisme et de patrimoine immobilier - Protection du site et gestion environnementale - Règle de marchés publics de travaux - Relation entre l'administration et les entreprises du BTP - Travail en équipe - Synthèse des documents - Priorisation - Proactivité et force de proposition Le poste est soumis a des astreintes techniques. Nos postes sont accessibles : - aux personnes en situation de handicap, - au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L.352-1 à L.352-6 du code de la fonction publique, - au recrutement de contractuel conformément aux dispositions des articles L.332-2-1 et L.332-2-2 ou L.332-3, L.332-6 et L.332-7 et L.332-22 du code de la fonction publique en fonction du poste. Le ministère des Armées est labellisé " diversité " et " égalité professionnelle entre les femmes et les hommes ". Le ministère des Armées est " handi-accueillant ".

Conditions d'emploi :
Ce poste est proposé sur la base du recrutement d'un fonctionnaire ou du recrutement d'un agent contractuel (contrat de 2 ans renouvelable proposé à l'agent contractuel : CDI possible au bout de 6 ans de contrat). Salaire : 3000 € net /mois en fonction de l'expérience Avantages : • Mutuelle • Formation • Possibilité de restauration sur place • Télétravail 2 jours/semaine Lieu : Ivry-Sur-Seine

Votre mission :
Rattaché au chargé d'affaires, vous interviendrez sur des chantiers neufs ou en rénovations, vos missions : ▪ lire et interpréter un schéma électrique et un plan d'architecte ▪ procéder au tirage et passage des câbles en se basant sur les plans ▪ assurer la pose et les raccordements des appareils électriques tels que TGBT, baie informatique, appareillage PC, RJ45, appareils d'éclairages.

Votre profil :
▪ Vous avez un CAP/BEP Electrotechnique ou équivalent BAC Pro ▪ Vous avez des connaissances en systèmes d'alarmes incendie et en CFA (contrôle d'accès - interphonie - alarme intrusion - vidéo-surveillance) ▪ Vous êtes capable de travailler en équipe, êtes organisé, minutieux et respectez les consignes de sécurité Que vous soyez un jeune diplômé ou débutant dans le métier mais prêt à vous investir ou bien électricien confirmé avec une expérience de 5 ans minimum et la capacité d'encadrer une équipe, vous pourrez trouver votre place dans notre entreprise. Avoir les habilitations électriques à jour. Être titulaire du permis B.

Conditions d'emploi :
2 postes à pourvoir (un profil débutant et un profil expérimenté) Contrat en CDI 39 H/Semaine du lundi au vendredi Salaire de 2400 € à 2800 € net selon profil et expérience Localisation : Être dans un périmètre de 30kms autour de Saint Pierre du Perray

Votre mission :
Rattaché au chef d'équipe, vous serez en itinérance avec votre véhicule de service sur le département 54 et aurez pour missions suivantes : Assurer la maintenance des divers types d'appareils de chauffage. Effectuer les visites d'entretien, diagnostic et réparation de pannes. Vérifier la conformité des installations.

Votre profil :
Issu d'un cursus dans le secteur du génie thermique, vous avez des compétences techniques en chauffage et maintenance. Vous êtes motivé et doté d'une aisance relationnelle avec un bon contact client. De nature organisée, vous gérez votre journée de travail et vous savez désigner les priorités. Vous êtes détenteur du permis B.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Nancy (54)

Votre mission :
Vous interviendrez seul et en toute autonomie sur des chantiers variés, aussi bien en neuf qu'en rénovation. 70% sur des chantiers tertiaires : écoles, lycées, agricoles, bureaux… 30% sur des chantiers d'habitat, individuel ou collectif Vos tâches : - tirage de câbles - pose de chemins de câbles, de goulottes - raccordement d'armoire électrique - pose de prises et d'interrupteurs - pose d'appareillage électrique, éclairage, domotique Vous disposerez d'un véhicule, du matériel et de l'équipement nécessaire

Votre profil :
Formation : CAP/BEP électricité Expérience : 5 ans minimum en tant qu'électricien Vous connaissez parfaitement votre métier et être en mesure de mener une installation de A à Z ou de procéder à de l'entretien ou de la rénovation. La lecture de plan ou de schéma n'a pas de secret pour vous Vous êtes une personne autonome, sérieuse et méticuleuse travaillant dans le respect des règles de sécurité, aussi bien pour vous que vous nos clients. Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39h sur 4 jours Rémunération : à partir de 2.000 € net Avantages : Mutuelle PROBTP prise en charge à 60%, panier repas ou remboursement des frais de restauration sur justificatif (montant maximum à ne pas dépasser) Le poste est basé à Levier (25) et vous interviendrez entre Doubs et Jura (Mouthe, Pontarlier, Salins-les-Bains…).