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Votre mission :
▪ Gérer les tâches administratives ▪ Accueil physique et téléphonique ▪ Gérer les plannings chantiers et agendas des réunions ▪ Ouverture chantiers, DICT, diverses déclarations afférentes aux chantiers ▪ Gestion et suivi administratif des dossiers des chantiers et de sous-traitance (avenants, cautions bancaires, DC4, DOE, PPSPS, DICT, demande d'arrêté et permission de voirie, etc…) ▪ Etablissement des comptes rendus de chantiers, des mémoires définitifs de travaux, PV réception des travaux ▪ Elaboration des devis, gestion de l'ensemble des opérations liées à la facturation des chantiers ▪ Gestion et suivi des commandes/livraisons fournisseurs ▪ Elaboration et suivi des tableaux de bord liés à l'activité

Votre profil :
▪ Issu d'une formation de type Bac 2, dans l'univers des travaux publics du bâtiment, vous avez déjà une première expérience sur un poste similaire ▪ Vous êtes dynamique, organisé(e), rigoureux(e), polyvalent(e) avec une bonne capacité d''adaptation ▪ Vous avez de bonnes qualités relationnelles et le sens de la relation client Connaissances des outils informatiques obligatoire (la connaissance de ONAYA serait un plus)

Conditions d'emploi :
Contrat en CDD de 6 mois avec évolution vers un CDI Salaire selon profil et expérience Localisation La Ville du Bois

Votre mission :
Sous la responsabilité du dirigeant, vous assumerez 2 missions principales de coordination de chantier à savoir : Préparation du chantier : • Analyser le dossier technique et donner son avis • En lien avec le bureau d'études, réaliser le lancement de projet, valider les ouvrages et assurer le suivi des plans d'exécution, • Assister aux réunions préparatoires auxquelles participent les ingénieurs d'études, cabinet de conseil • Se rapprocher du responsable de fabrication afin de prendre connaissance de la planification pour établir un planning d'intervention sur chantier • Evaluer les moyens humains nécessaires à la réalisation du chantier ainsi que les ressources en moyen matériel spécifique. • Evaluer les plannings travaux • Evaluer les démarches administratives (autorisations des collectivités locales pour l'occupations de l'espace public …) Contrôle du chantier : • Le conducteur de travaux veille à la bonne évolution des travaux. Il coordonne les différents acteurs et est en contact avec le client, avec sa Direction mais également avec les services supports techniques de son entreprise, les fournisseurs ainsi que les sous-traitants, • Il est garant du respect des délais impartis ainsi que le budget initialement prévu • Il planifie et communique au responsable de chantier les missions à réaliser, • Il rectifie si nécessaire la situation en cas de problématique notamment sur la quantité ou la qualité des pièces fabriquées, la qualité des prestations (soudure, finition, évolution du personnel sur le chantier, incivilité, vols du matériel professionnel …). Il est également responsable des problèmes de sécurité d'hygiène sur le chantier, • Le conducteur de travaux gère le chantier jusqu'à la clôture de celui-ci. Il devra alors analyser les différences entre ce qui avait été prévu en amont et la réalisation effective, • Il assiste aux différentes réunions de suivi de chantier avec les autres corps de métier intervenant sur le projet, • Il est présent lors de la levée des réserves afin de pouvoir clôturer la facturation, • Il veille au respect de la qualité de la construction, • Il est garant de la conservation des documents techniques concernant le chantier

Votre profil :
Titulaire d'un Bac 2, vous justifiez de préférence d'un expérience de 2 ans dans ces fonction. Mais les débutants sont acceptés. Un conducteur de travaux doit donc maîtriser des compétences multiples : - Animer les équipes, - Planifier les travaux - Gérer les imprévus - Contrôler les chantiers Les qualités d'un bon conducteur de travaux : • Capacités relationnelles : des qualités relationnelles sont nécessaires pour assurer le contact avec les collègues, les autres corps d'états ou les clients. Le conducteur de travaux doit oeuvrer de diplomatie pour assurer le maintien d'une bonne ambiance durant la réalisation du projet à mener, • Organisation : le conducteur doit être organisé pour respecter et faire respecter le planning étable avec le client • Réactivité : le conducteur de travaux s'adapte aux imprévus de chantier

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 41H par semaine Salaire à convenir selon profil Mutuelle PROBTP pris en charge à 60% Poste basé à Vacheresse (74)

Votre mission :
· Vous effectuez le dépannage et la maintenance de l'ensemble du matériel de boulangerie et pâtisserie. · Vous intervenez autant sur des éléments de chaud, froid, mécanique. · En équipe, vous réalisez l'installation de matériel chez les clients. · Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à effectuer une astreinte (peu de dépannage de nuit)

Votre profil :
- Vous maîtrisez la mécanique, électrotechnique et le froid - Vous êtes polyvalent et aimez apprendre et transmettre - Vous détenez l'attestation d'aptitude frigorifique de première catégorie - Une habilitation électrique / gaz / fioul est un plus

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2500 et 3000 € / mois - Primes ponctuelles - Ticket repas - Mutuelle - Véhicule de service Localisation : Brive-la-Gaillarde (19100)

Votre mission :
- La réalisation d'installations de chauffage, ventilation, climatisation et pompes à chaleur - La réalisation de maintenance, entretien et dépannage dans le chauffage, pompes à chaleur - La réalisation de travaux de plomberie et sanitaire (robinetterie, chauffe-eau électrique…)

Votre profil :
Formation : De formation CAP, Bac pro, BTS ou DUT dans le domaine du génie thermique et climatique. Expérience : Une expérience de plus de 3 ans dans le chauffage. Compétences : Dynamique et motivé vous avez le sens de l'organisation et êtes reconnu pour votre polyvalence et votre aisance relationnelle. Vous maitrisez la réalisation d'installation et de dépannage dans le chauffage. Vous êtes capable d'intervenir sur des chaudières gaz/fioul, PAC… Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération brute selon profil et expérience entre 1800 et 2250 euros brut Avantages : - Prime ancienneté > 3 ans - Prime de vacances - Prime de fin d'année - Indemnité panier - Véhicule utilitaire et téléphone portable Localisation : Bruges - interventions sur Bordeaux et agglomération bordelaise Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise régionale familiale capable de vous offrir du sens et des responsabilités. Alors rejoignez-nous !

Votre mission :
Vous serez en charge d'ordonnancer, de coordonner et de veiller au bon déroulement des projets à l'échelle nationale. Votre mission consistera au quotidien à répartir ainsi que planifier les tâches entre les équipes de pose chantier et celles de la production au siège de la société (ateliers métallurgiques aluminium/atelier de confection des toiles). Vous veillerez au respect des délais, à l'application des règles de sécurité, et au contrôle des budgets. Vous serez garant de l'avancement et de la qualité des ouvrages menés jusqu'à la finalisation de ceux-ci et livraison du projet global. En lien étroit avec le service commercial, vous travaillerez également en équipe avec le bureau d'étude technique et la direction.

Votre profil :
Idéalement issu du monde de l'industrie, secteur métallerie ou agencement, vous avez un profil technique et justifiez d'une dizaine d'années d'expérience dans la gestion de chantiers avec produits de second oeuvre. Votre parcours démontre votre polyvalence et vos capacités d'adaptation, sachant tant dialoguer avec l'architecte, la maîtrise d'oeuvre que les équipes de pose interentreprises sur site. Des connaissances en aluminium, éclairage et ou en acoustique seront prises en compte. Une expérience et connaissance dans le domaine des toiles tendues (plafonds et murs tendus à chaud PVC et/ou tissu tendu à froid polyester/ toiles techniques) est un atout indéniable. Vous êtes idéalement basé dans les Hauts-de-France ou en Île-de-France où sont concentrés de nombreux projets. Votre présence au siège à Noyelles les Seclin, entre les déplacements projets, est nécessaire deux à quatre fois par mois.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI après période d'intégration Salaire : entre 3,000€ et 4,000€ brut en fonction des compétences. Avantages : véhicule de fonction, avec carte essence, et des commissions sur les profits des projets Poste situé dans les Hauts de France et en Ile de France

Votre mission :
- Réaliser / participer au suivi des programmes et documents relatifs à la régulation des produits sur-mesure et spéciaux conçus par THERECO, selon les besoins clients - Participer au développement de la partie hardware autour de l'automate - Développer différents types d'interface en lien avec l'automate (IHM, supervision…) - Participer à l'amélioration de l'accès à distance vers les machines (communications…) - Analyser les remontées du SAV pour appliquer les actions correctives nécessaires - Assister le SAV sur la mise en service des équipements communicants et la formation - Être force de proposition sur les problématiques d'innovation et d'amélioration continue

Votre profil :
Vous êtes rigoureux, organisé et avez une bonne capacité d'adaptation. Vous appréciez le travail en équipe et êtes doté de bonnes qualités relationnelles, d'écoute et de coordination. Vous savez établir des priorités et les gérer selon la charge du service. Vous êtes curieux des activités de l'entreprise et proactif dans la proposition d'améliorations. FORMATION / EXPERIENCE : Titulaire d'un diplôme supérieur en automatisme / systèmes embarqués. Débutant accepté, avec formation en interne. - Maîtrise de Word et Excel indispensable - Maîtrise de la programmation et des langages de programmation automate (la connaissance de l'automate programmable SCHNEIDER et de son environnement est un plus) - Bonne connaissance des réseaux et protocoles de communication (utilisation protocoles BACnet, LON, modbus…) - Minimum d'anglais technique requis - Connaissances en thermodynamique, thermique et aérauliques appréciées

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Rémunération selon profil et expérience Temps de travail : 35 h / semaine avec possibilité d'heures supplémentaires (modulation du temps de travail, heures supplémentaires majorées) AVANTAGES - Parcours d'intégration et de formation au poste - Compte épargne temps - Mutuelle - Tickets restaurant - Intéressement Poste basé à Pleudaniel (22)