PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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HARRY HOPE 2021Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise HARRY HOPE 20212021-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_harry_hope.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Harry hope
Chef d'équipe cvc (...
Votre mission : Vous serez responsable de la supervision et de la gestion des équipes sur les chantiers de bâtiments tertiaires. Vous garantirez la bonne exécution des travaux dans le respect des délais, des budgets et des normes de qualité et de sécurité.
- Gestion d'Équipe : Encadrer, motiver et coordonner les équipes de techniciens CVC sur le terrain.
- Planification : Organiser et planifier les interventions en collaboration avec le conducteur de travaux.
- Suivi des Travaux : Assurer le suivi des travaux, veiller au respect des délais et des standards de qualité.
- Sécurité : Veiller à l'application des règles de sécurité sur le chantier et garantir un environnement de travail sécurisé.
- Rapport et Communication : Rendre compte de l'avancement des travaux à la direction et assurer une communication fluide avec les différents intervenants du projet.
- Formation : Accompagner et former les nouveaux membres de l'équipe.
Votre profil : Formation : Génie climatique, CVC ou domaine similaire
Expérience : Minimum 3 ans dans le domaine sur un poste similaire
Permis B pour les déplacements sur le département
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Déplacement sur le département, Mutuelle, 39h, Convention BTP, Primes, Possibilité d'astreinte, ...
Lieu : Bègles (33)
COALYS 2022Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise COALYS 20222022-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_coalys.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Etablissements pel...
Desamianteurs et des...
Votre mission : Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vous assumerez les tâches suivantes :
Désamiantage :
- Signaler et baliser le chantier
- Effectuer les travaux préparatoires du chantier de désamiantage (manutention)
- Confiner le chantier de désamiantage
- Mettre en dépression la zone de travail
- Vérifier l'étanchéité du confinement
- Conditionner et évacuer les déchets et les matériaux selon les procédures et instructions
- Participer au nettoyage final du chantier
- Retirer les éléments contenant de l'amiante
Couverture :
- Dépose de l'existant
- pose de liteaux...
- pose bacs aciers, fibrociments, panneaux sandwich, tuiles, …
- mise en place de l'isolation
- pose de gouttières et descentes d'EP
- travailler en hauteur
- utiliser les échafaudages
Votre profil : Vous avez impérativement de 2 à 5 ans d'expérience dans le secteur du désamiantage et/ou de désamiantage et de repose de Couverture.
Vous possédez des connaissances dans le domaine couverture.
Vous acceptez des déplacements
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire selon compétences et expériences - Primes ponctuelles
Avantages : Mutuelle Santé, Formations, Indemnités de trajets, Paniers
Poste basé à Rom (79) - Déplacements en région
ATTILA 2020Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise ATTILA 20202020-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_attila_2020.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Fbp
Directeur général H/F
Votre mission : Sous la coupe du Directeur Général en poste de l'entreprise, votre mission consiste à encadrer et contrôler l'activité de production de l'entreprise.
Travaillant également en collaboration avec la Direction Générale, vous gérez les ressources et les moyens techniques nécessaires.
Cette fonction nécessite une grande disponibilité ainsi qu'une certaine mobilité. Vous serez amené à vous déplacer en agences et sur les chantiers pour apporter assistance le cas échéant et contrôler la bonne mise en oeuvre ainsi que le respect des process et procédures de l'entreprise.
Résumé des missions:
- Assurer la production selon la politique définie par la direction
- Planifier et contrôler la production avec les responsables d'agences et les coordinateurs de l'entreprise
- Proposer les améliorations du système en place
- Réagir aux commandes imprévues et aux aléas techniques
- Assurer les communications avec les autres services
- Animer les responsables d'agence des différents sites
- Assurer et contrôler le respect des procédures
- Contrôler le niveau de compétence et organiser les formations nécessaires
- S'assurer du recrutement nécessaire à la flexibilité ou aux périodes de suractivité
- Informer, former aux évolutions techniques, à la transmission de compétences, aux exigences de qualité, de sécurité et d'environnement
- Améliorer les process de production et anticiper les évolutions
- Analyser les défaillances, les dysfonctionnements, proposer des améliorations
- Rechercher et proposer des solutions pour améliorer sans cesse la productivité, la réactivité et la qualité de la production.
- Améliorer la gestion de production et son système d'information
Résultats attendus :
· Efficacité, productivité et qualité de la production,
· Evolution des sites
· Climat social et formation des collaborateurs
. Analyser les écarts prévu / réalisé et proposer un plan d'action
· Communiquer, négocier avec des interlocuteurs différents, internes, externes
· Former, encadrer et animer les équipes
· Concevoir, lancer et gérer un projet
· Elaborer un budget prévisionnel (fonctionnement, investissement) et le suivre
· Elaborer et suivre des tableaux de bord pertinents
Votre profil : - Vous devez disposer d'une solide formation en techniques du bâtiment et du génie civil tant en théorie qu'en pratique mais également une connaissance pointue des systèmes d'information.
- Vous portez une attention particulière aux techniques actuelles et à l'évolution des technologies en rapport avec l'activité de l'entreprise.
- Vous disposez également de toutes les connaissances quant à la règlementation du travail et le droit.
Au-delà de qualités techniques incontournables, vous devez justifier d'excellentes qualités relationnelles et d'un sens commercial clair; Vous interagissez quotidiennement avec le personnel de production, les équipes de planification et les chefs d'agences afin d'étudier la validité des objectifs et discerner les éventuels dysfonctionnements.
- Vous savez gérer les litiges avec les clients
- Vous devez être particulièrement à l'aise avec les missions de gestion du personnel, de gestion budgétaire et de pilotage de projets.
- Vous savez écouter, percevoir, interpréter les besoins, mais aussi informer et guider toute l'équipe de production.
Compétences transversales:
· Être à l'écoute et disponible
· Savoir être réactif devant un aléas
· Être à la fois ferme et diplomate, savoir gérer des conflits
· Travailler en équipe
· Analyser et synthétiser de nombreuses informations chiffrées
. Gérer des priorités
· Organiser et planifier les activités
· Maîtriser les outils de l'informatique de gestion Une expérience de 15 ans minimum dans le monde de la construction est requise.
· Une bonne connaissance de la langue anglaise est également nécessaire.
Conditions d'emploi : Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
La rémunération de ce poste : Fourchette entre 80000 et 100000€ par an
Avantages : Véhicule de Fonction
Programmation : Du Lundi au Vendredi, travail en journée
Télétravail: Non
SOMAHU 2022Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise SOMAHU 20222022-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_somahu.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Toitures services
Couvreur - zingueur H/F
Votre mission : Vous interviendrez sur tout type de toitures ou étanchéités sur lesquelles vos missions seront de :
- De réaliser des audits et des recherches de fuite
- Nettoyer, Entretenir, Demousser les toitures ou étanchéités de nos clients
- Réparer sur tout types de support (tuiles, zinc, étanchéité bitume, PVC, EPDM, ...)
- Sécuriser en posant des lignes de vies, garde-corps,...
- Optimiser en posant ou remplaçant des fenêtres de toits, puits de lumières, ...
Votre profil : Vous avez une expérience significative dans le bâtiment, en toiture est un plus.
Vous prenez votre métier à coeur et être soucieux/se de fournir un travail de qualité.
Autonome, rigoureux/se, et ponctuel/le, vous respectez les consignes de sécurité sur les chantiers.
Vous êtes titulaire du permis B valide.
Conditions d'emploi : Contrat CDI sur 39 heures.
Salaire : entre 1900 et 2700 € / mois
Avantages :
- Mutuelle
- Épargne salariale
- Formation
- Panier repas
Localisation : Saint-Cyr-l'Ecole (78)
Michael PageAccédez aux offres d'emploi de l'entreprise Michael Page2010-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_michael_page.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Harry hope
Ingenieur vibration ...
Votre mission : Sous la responsabilité du chef d'agence, vous aurez pour mission de réaliser des affaires d'expertises vibratoires de A à Z :
- Elaboration de l'offre,
- Prise de mesure sur sites industriels,
- Analyses des données,
- Rédaction de rapport,
- Suivi du client dont vous serez l'interlocuteur principal.
Ce poste allie l'intérêt technique de projets de pointe, à un épanouissement personnel au sein d'une équipe passionnée au savoir-faire reconnu.
Vous utiliserez les outils de mesures et les logiciels de traitement des signaux développés par DYNAE, et serez source de proposition pour les faire évoluer.
Votre solide parcours d'intégration comporte des stages de formations à nos métiers, et le compagnonnage avec un membre de l'équipe avant de suivre des projets en toute autonomie.
Votre profil : - Formation : Niveau BAC 5 avec expérience, spécialité en mécanique vibratoire et traitement du signal
- Expérience exigée : 3 ans minimum en surveillance ou diagnostic vibratoire
- Compétences : votre passion pour la technique et le monde de l'industrie sont des qualités incontournables de votre personnalité.
- Permis B obligatoire
- Anglais
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
- 37h/semaine 12 jours RTT
- Vous serez intégré à l'équipe DYNAE de 8 personnes de l'agence centre Nord et rendrez compte à son responsable.
- Vos missions impliqueront des déplacements de courtes durées principalement en région Centre, Ile de France et Hauts de France.
- Véhicule commercial de fonction
- 6 jours possibles de télétravail par mois
Lieu : Marseille - 3ème arrondissement (13)
Bouygues TP 2015Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise Bouygues TP 20152015-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_bouygues.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Sodatec cites
Techniciens maintena...
Votre mission : • Gérer la relation avec les clients, garantir le respect des engagements contractuels
• Effectuer tout ou partie des interventions de : Installations, Mise en service, Interventions préventives, Interventions curatives.
• Flux information : Transmission en temps et en heure les informations à communiquer au centre d'appel ou à la Cellule de suivi Projet et au client (suivant les cas) (R.I.T., Commande de matériel, AVS …) : Clarté et Exhaustivité des informations ; Signatures ; Documents et pièces administratives à joindre.
• Flux matière : Assurer le retour des matériels en pannes vers le CLIENT / SODATEC en respectant les règles définies : Délais, Etiquetage, Conditionnement.
Vous travaillez dans le respect des procédures internes, des règles de sécurité et des normes d'ingénierie applicables au sein de l'activité et dans un objectif permanent de satisfaction du client.
Votre profil : Idéalement, vous avez une première expérience dans un environnement réseaux retail ou Banking et vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique en pleine croissance.
Formation Minimum Bac 2
Connaissances dans le domaine de la maintenance réseau, bancaire et retail
Savoir être : rigueur et organisation, esprit d'analyse et de synthèse, tempérament commercial (contacts clients).
Disposé à effectuer des déplacements régionaux
Conditions d'emploi : Contrat : CDD 3 mois
Rémunération : 1.780 à 1.900 € selon profil
Moyens
• Véhicule de service
• Matériels informatiques et de téléphonie et outillage
• Equipement individuel de protection
Localisation : Vannes
COALYS 2021Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise COALYS 20212021-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_coalys.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Dormakaba france
Manager des responsa...
Votre mission : Rattaché (e) au Directeur Service France, vous aurez la charge de l'encadrement d'une équipe de Responsables Installation et Maintenance (RIM) et serez garant de l'atteinte des objectifs du chiffre d'affaires, de marge, d'évolution du parc d'équipements sous contrat, ainsi que de la qualité du service fourni aux clients.
CELA VOUS OUVRE LA PORTE DE VOTRE AVENIR : VOS MISSIONS PRINCIPALES
Encadrement
- Être le relai de la Direction auprès des équipes techniques
- Veiller à l'application opérationnelle de la stratégie et de la politique du groupe dans le domaine du service
- Veiller à la cohésion et à l'animation de l'équipe de RIM
- Avoir la charge du recrutement, de l'encadrement, la motivation et la formation de ses collaborateurs. Fixer des objectifs aux équipes.
- Être responsable de la sécurité de ses équipes, et de la bonne application par tous des règles de l'entreprise
Contrats de maintenance et dépannages
- Veiller au respect des engagements contractuels de l'entreprise envers ses clients : Réalisations des visites contractuelles de maintenance aux dates prévues
- Etablissement de comptes rendus d'activité
- Etablissement de plan de progrès
- Veiller à la rentabilité des contrats de maintenance par un suivi régulier des indicateurs
- Être garant de la qualité et du respect des délais d'interventions de l'équipe vis-à-vis des clients
- Optimiser, en collaboration avec les planificateurs, l'emploi du temps des techniciens afin de trouver la meilleure adéquation qualité / délai / rentabilité
Clients et rapports d'activité
- Être l'interlocuteur des clients les plus importants sur son secteur géographique
- Établir et transmettre régulièrement un compte-rendu d'activité de son secteur
- Proposer des plans d'actions dans un souci constant d'amélioration continue de la qualité totale
Votre profil : NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience réussie de 5 ans dans des fonctions d'encadrement dans le secteur du bâtiment ou des services aux professionnels
- Vous avez déjà encadré des responsables de techniciens itinérants
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
- Outils informatiques : SAP, Pack office
CIMELTA 2018Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise CIMELTA 20182018-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_cimelta.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Harry hope
Responsable maintena...
Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable De Site et en étroite collaboration avec les services Production, vos missions sont les suivantes :
- Définir la stratégie de maintenance sur le site qui englobe la maintenance préventive sur l'ensemble du parc machines : transtockeurs palettes/tablettes, systèmes élévateurs de palettes, dépalettiseurs, filmeuses automatiques, convoyeurs etc...) ainsi que la maintenance corrective : diagnostic, remplacement pièces, réglage de machines, etc
- Assurer le bon fonctionnement des infrastructures techniques ainsi que la pérennité de l'outil logistique automatisé
- Manager les équipes maintenance organisées en équipe postée. (Gestion, Développement des compétences, etc)
- Préparer et piloter le planning hebdomadaire des techniciens de maintenance (suivi temps, heures, etc) : à ce titre, vous êtes responsable de l'élaboration des plans de maintenance et de leur suivi au quotidien
- Piloter les opérations de maintenance courante et préventive des équipements techniques
- Assurer le rôle de conseiller technique dans le traitement des interventions techniques complexes à réaliser (ex : analyse des Spofs)
- Optimiser la rentabilité et assurer le suivi des coûts de maintenance
- Participer à l'amélioration et à l'optimisation de la maintenance
- Gérer la relation client au quotidien, d'autant plus en cas d'absence du responsable de site dont vous êtes le bras droit
- Assurer la gestion des couts et du stock pièces détachées: réalisation inventaires tournants, couverture de stock pièces critiques
- Aider à garantir la sécurité des biens et des personnes
- Travailler sur GMAO
Votre profil : - De formation technique supérieure type électrotechnique et/ou maintenance industrielle, vous possédez une expérience réussie d'au moins 3 ans en tant que responsable maintenance dans l'industrie
- Personne de terrain, bon communiquant, vos capacités à manager les équipes de techniciens sont reconnues
- Anglais professionnel requis
- A la prise de poste, une formation interne à la maintenance du système est indispensable : vous êtes mobile et disponible pour des déplacements réguliers en France et à l'international afin d'être formé sur d'autres sites déjà en fonctionnement
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Melun (77)
GRANICO 2020Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise GRANICO 20202020-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_ganico.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Harry hope
Technicien cvc expé...
Votre mission : En étroite collaboration avec votre chargé d'affaires, vous avez pour principales missions :
- Analyser les plans d'installations
- Effectuer l'installation des équipements (Pac Air/Air, Pac Air/Eau)
- Veiller au respect des normes en vigueur
- Assurer la satisfaction client en apportant conseils et préconisations
Vous souhaitez participer à la croissance d'une entreprise qui favorise l'évolution et la montée en compétences de son équipe, alors n'attendez plus, transmettez-nous votre CV !
Votre profil : Vous avez 4 ans d'expérience sur un poste similaire, vous êtes rigoureux, autonome et vous avez un esprit d'équipe.
Vous souhaitez participer à la croissance d'une entreprise qui favorise l'évolution et la montée en compétences de son équipe, alors n'attendez plus, transmettez-nous votre CV !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Montpellier (34)
EPLS 2017Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise EPLS 20172017-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_epls.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Harry hope
Responsable rh (H/F)...
Votre mission : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client, acteur majeur du logement social, un Responsable RH (H/F).
Le poste est réparti sur 36h en 4j (jour au choix).
En tant que Référent RH, vous serez directement rattaché à la direction générale et aurez la responsabilité globale du service RH. Vos missions incluront (liste non exhaustive) :
La gestion administrative du personnel :
Gérer le processus de recrutement (annonces, réception des candidatures, etc.) et les procédures administratives.
Rédiger les contrats et suivre les carrières des agents relevant de la fonction publique et du droit privé.
- Gestion de la paie et des charges sociales :
Établir et transmettre les variables de paie mensuelles au cabinet comptable sous-traitant (mouvements de personnel, primes, augmentations de salaires, maladies, etc.).
Vérifier et valider les bulletins de paie.
- Traiter les charges sociales mensuelles et effectuer les déclarations sociales annuelles non réalisées par le cabinet comptable (médecine du travail, prévoyance, Opco, etc.).
Gérer les arrêts maladie et suivre les congés annuels, exceptionnels et le compte-épargne temps.
- Gestion des demandes de mise à la retraite.
- Gestion du volet formation.
- Interlocuteur pour la médecine du travail et veille réglementaire sur la santé au travail.
- Participation active et force de proposition sur les projets en cours et à venir : télétravail, intéressement, refonte du document unique, etc.
Divers :
- Gérer la communication interne, rédiger les notes de service et diffuser les informations diverses relevant du service RH.
- Préparer les projets de délibération à présenter en Conseil d'Administration (points RH).
- Participer au groupe de travail de la structure de coordination.
- Gérer les tickets restaurant.
Votre profil : Idéalement, votre profil est le suivant :
Formation : Vous avez un niveau Bac 2/3 avec une Licence professionnelle en Ressources Humaines ou en Gestion des entreprises et des administrations, avec une orientation RH.
Expérience : Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
Compétences techniques :
Vous maîtrisez le traitement de la paie.
La connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale serait un plus pour vous.
Vos qualités principales :
Vous faites preuve de grande discrétion et de probité.
Vous avez un fort esprit d'équipe.
Vous êtes à l'aise avec la rédaction et êtes rigoureux et autonome.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Louis (68)
CEGELEC 4Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise CEGELEC 42012-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_cegelec.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Ets colombo
Technicien chauffagi...
Votre mission : Vous travaillerez régulièrement en binôme en toute autonomie et pourrez être amené à encadrer des apprentis.
Vous réaliserez des installations de chaufferie moyenne et grosse puissance :
- installation de chaudières (gaz, électrique), production ECS.
- pose de tuyauteries et raccordement aux appareils de chauffage
- entretien et maintenance des différents équipements
Votre profil : Vous êtes issu d'une formation de Chauffagiste et avez 4 ans d'expérience minimum
Vous avez des notions d'électricité et de régulation et la maitrise de l'acier (soudure à l'arc, autogène).
Vous êtes motivé et doté d'une aisance relationnelle avec un bon contact client
De nature organisé, vous êtes capable de travailler en totale autonomie
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39H/Semaine
Rémunération attractive selon profil et expérience
Avantages :
- Paniers repas
- Tenues de travail
- Mutuelle
- Véhicule de service
- Absence d'astreintes
Localisation : bassin cannois
EFFGIE 2023Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise EFFGIE 20232023-12-19T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_effgie.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Musee d'orsay
Technicien gtc (gest...
Votre mission : Au sein de la centrale de surveillance, sous l'autorité du chef du service exploitation et sécurité et de son adjoint, vous supervisez à l'aide des outils dédiés l'ensemble des installations techniques du musée.
Vous occupez un rôle majeur au sein de l'établissement en veillant, notamment, aux bonnes conditions climatiques et hydrométriques de protection et conservation des oeuvres d'art, et en faisant remonter les éventuelles alertes si nécessaire.
• Surveiller à l'aide des outils de supervision les installations techniques du musée : la production de chaleur, la production de froid, la production d'air comprimé, la haute et basse tension, les programmes électriques, les centrales de traitement d'air ainsi que les ascenseurs et monte-charges.
• Relever les défaillances ou anomalies de fonctionnement et faire prendre les mesures de sauvegarde des équipements en liaison avec les responsables de lots techniques du service maintenance et modernisation technique.
• Rendre compte, assister et conseiller le chef de centrale sur les incidents et événements majeurs liés à l'exploitation du musée ou pouvant mettre en cause la sécurité des personnes et des biens. Participer à l'amélioration des programmes et outils d'analyse ou de formalisation de consignes.
• Participer à la maintenance préventive et curative des installations techniques en collaboration avec le service maintenance de la direction.
Votre profil : Vous êtes issu(e) d'un Bac 2 type D.U.T ou B.T.S avec un profil technique bâtiment (thermique et énergétique, électrotechnique, domotique).
Une expérience dans un poste de gestion technique est indispensable.
Connaissances
- Bonne connaissance en gestion technique centralisée de bâtiment
- Bonne connaissance du fonctionnement des installations techniques du bâtiment
- Maitrise des outils informatiques et logiciels métiers
- Compétences en climatisation (au sens théorique) et conduites de procédés : analyse, paramétrage
Savoir-faire
- Capacité d'analyse
- Capacité à s'organiser
- Capacité à rendre compte
- Capacités rédactionnelles
- Capacité à transmettre ses savoirs et ses savoir-faire
Savoir-être (compétences comportementales)
-Gestion du stress
- Rigueur, méthode, fiabilité
- Ponctualité
- Disponibilité
- Qualités relationnelles
- Esprit d'équipe
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Catégorie B / Technicien d'exploitation
Contractuel(le) par voie de CDD 3 ans
Contractuel(le) par voie de CDI
Contractuel(e) CDI fonction publique par portabilité
Rémunération : 2.200 à 2500 € net selon profil
Le travail est posté en 2x8, tenu 7 jours sur 7 sur 365 jours par an.
Localisation : Paris, Site : Musée d'Orsay
Les candidatures seront examinées collégialement par au moins 2 personnes formées au processus de recrutement.
Tous les postes du Ministère de la culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs(ses) handicapés(es).
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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