Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Rattaché(e) directement à votre Responsable de service et un responsable travaux, vos missions seront : • Lecture et interprétation de plans et de schémas électriques • Pose de chemin de câbles, passage de gaines • Tirage de câbles • Pose et raccordement d'appareillages • Installer et raccorder des armoires électriques • Mise en service des équipements • Réalisation d'essais électriques • Localiser les dysfonctionnements • Intervenir sur une panne • Utiliser des appareils de mesure électrique • Anticiper les risques liés au métier • Respecter les normes et règlementations de sécurité

Votre profil :
De formation CAP/Bac Pro/BTS Electricien, Electrotechnicien, vous justifiez d'une expérience de 2ans sur un poste d'électricien en milieu tertiaire ou industriel. Rigoureux(se) et précis(e), vous savez faire preuve d'ingéniosité et de méthodologie. Doté(e) d'un bon sens de l'organisation, vous êtes force de proposition. Enfin, vous appréciez le travail en équipe tout en sachant être autonome. Selon le domaine dans lequel vous évoluerez (tertiaire ou industriel), des déplacements seront à prévoir.

Conditions d'emploi :
Type d'emploi : CDI 36h de travail hebdomadaire / 6 JRTT par an. Rémunération à négocier selon profil / expérience Avantages : Mutuelle (option famille) intéressement participation chèques déjeuner

Votre mission :
En tant que Technicien Cordiste Couvreur, vous serez formé pour répondre aux besoins spécifiques de nos clients et pourrez ainsi exercer différents métiers. Compétences : - Travail en hauteur et port du harnais - Envie de travailler sur corde en extérieur - Sens du travail en équipe - Goût pour la mobilité - Pragmatisme - Autonomie et adaptabilité - Respect des règles de sécurité

Votre profil :
Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), débutant ou expérimenté, vous êtes ou serez formés et certifiés dans les travaux sur cordes (CQP, CATSC, IRATA). Permis B (Exigé)

Conditions d'emploi :
- Contrat : CDI / Possibilité Contrat Pro ou POEI. - Lieu de travail : Saint-Nazaire / Horaires : 35h - du lundi au vendredi - Salaire : de 13€ à 18€ par heure selon expérience Avantages : - Véhicule de service - prime d'intéressement - Indemnité téléphone, transport, trajet, repas et indemnités de Grands déplacements selon nos accords - Mutuelle : 100% employeur en isolé et 50% en famille - Prise en charge du transport quotidien - Titre-restaurant

Votre mission :
Le candidat retenu sera responsable de la mise en service, de la vérification et de l'optimisation des systèmes de génie climatique dans divers projets. Il ou elle devra démontrer des compétences techniques solides, une capacité à travailler efficacement en équipe et une aptitude à résoudre les problèmes. Responsabilités 1. Mise en service des systèmes de génie climatique : • Effectuer la mise en service initiale des équipements de génie climatique, y compris les groupes d'eau glacée, les rooftops et les centrales de traitement d'air. • Vérifier l'installation correcte des équipements et des composants, en s'assurant qu'ils sont conformes aux plans et aux spécifications techniques. 2. Tests et ajustements : • Effectuer des tests fonctionnels sur les différents composants des systèmes, y compris les compresseurs, les échangeurs, les ventilateurs, les régulateurs, etc. • Effectuer des ajustements sur les paramètres de fonctionnement pour optimiser les performances des systèmes, en tenant compte des conditions spécifiques du site et des exigences du client. • Vérifier et calibrer les dispositifs de régulation et de contrôle pour garantir un fonctionnement précis et efficace des systèmes. 3. Détection et résolution des problèmes : • Identifier et diagnostiquer les problèmes éventuels rencontrés lors de la mise en service, tels que des fuites de fluide frigorigène, des problèmes de pression ou de débit d'air, des dysfonctionnements électriques, etc. • Proposer des solutions techniques pour résoudre les problèmes identifiés. 4. Documentation et rapport : • Documenter toutes les activités de mise en service, y compris les résultats des tests, les ajustements effectués, les problèmes rencontrés et les solutions apportées. • Rédiger des rapports de mise en service détaillés à l'intention des clients et des équipes de projet, en fournissant des recommandations pour l'optimisation continue des performances des systèmes.

Votre profil :
Exigences • Diplôme en génie climatique, génie électrique ou dans un domaine connexe. • Expérience préalable en mise en service de systèmes de génie climatique, de préférence dans des projets commerciaux, industriels, santé, tertiaire. • Connaissance approfondie des équipements et des composants utilisés dans les systèmes de ventilation et de climatisation. • Compétences techniques en lecture de plans et en interprétation des schémas de régulation. • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps. • Fortes compétences en communication et en travail d'équipe.

Conditions d'emploi :
• Lieu de travail : La Réunion • Type de contrat : CDI • Salaire : à négocier en fonction de l'expérience et des compétences • Date de début : dès que possible

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable du pôle électricité, le/la technicien(ne) (e) effectuera notamment les missions suivantes : - Étude de projets sur des opérations de secteur public ou privé, de type tertiaire (collèges, écoles, lycées, bureaux, établissements culturels...) ou d'hébergement (logements, hôtels, maison de retraite...), etc. - Conception des installations courants forts et faibles, informatique, VDI et SSI. - Établissement de dossiers de consultation des entreprises, analyse des offres, estimations et suivi de chantier. - Bonne connaissance de la réglementation - Maîtrise des outils de dessin type Autocad, Nova, Dialux....

Votre profil :
De formation technique en électricité (Bac 2 minimum) avec une expérience professionnelle de 1-2 ans en bureau d'études ou entreprise. Des compétences en matière de SSI ne sont pas indispensables mais seraient appréciées. Il/elle partage pleinement les valeurs de THERMIBEL.

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI Rémunération : selon profil Poste situé à Grenoble

Votre mission :
- Les relevés de cotes - La fabrication d'escalier, de mobilier sur-mesure à partir de plans. - La fabrication de porte sur mesure - L'agencement intérieur aussi bien chez des particuliers que pour des collectivités (bailleurs sociaux) - Réalisation des usinages sur des machines traditionnelles.

Votre profil :
-Une expérience minimum de 5 ans est exigée dans une entreprise dans la menuiserie -Vous savez vous adapter aux différentes situations et votre polyvalence sera un atout majeur -Vous savez travailler seul ou en équipe, êtes organisé(e) et rigoureux(se), et surtout avez le goût du travail bien fait et de la qualité du résultat. Vous avez un intérêt pour les machines à commande numérique. Vous pourrez être formé à les utiliser

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 2000 € net Avantages : - Ticket restaurant : 13 € payés à 100 % - Mutuelle intéressante Poste basé dans le sud de la Marne

Votre mission :
- Suivre les instructions du poseur - Compléter feuille de route - Feuille de fin de chantier photo mail (pour toute intervention) - Vérification des C/M au chargement (côtes) - Recoupe ou retouche les plans de travail sur place - Relation client - Relation poseur - Poses chez les clients

Votre profil :
Les compétences du poste : Aisance relationnelle Bonne communication Expérience dans le bâtiment et/ou dans la menuiserie Maitriser les enjeux techniques Formation interne.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 2019.00€ à 2 200,00€ brut par mois - Ticket repas - Mutuelle - Formation Localisation : LE HAILLAN