Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
- gérer une équipe de plombiers et d'apprentis. - organiser les travaux en fonction des besoins nécessaires et les réaliser dans les délais impartis. - s'assurer d'une communication fluides entre les différentes parties sur le projet (équipe, sous-traitants, fournisseurs,...) - rédiger les rapports et la documentation nécessaires à la gestion du projet - gérer les ressources matérielles et humaines pour la réalisation des travaux - poser des réseaux de fluides - lire les plans et documents techniques

Votre profil :
Vous êtes doté : - d'une expérience confirmée dans le domaine de la plomberie - d'excellentes compétences en communication et en gestion du temps. - d'une capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - et de connaissance des normes de qualité et de sécurité en vigueur dans le secteur de la construction. Dynamique, motivé(e), si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites-nous parvenir votre candidature via cette annonce ou sur LinkedIn, Laurie LEVANTHE, recruteuse BTP étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre projet.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Nice (06)

Votre mission :
Vos principales missions seront : • Suivre et maintenir la certification pour le traitement de l'amiante SS3 • Participer au suivi de la veille règlementaire et technologique amiante • Réaliser des audits internes / audits système sur les chantiers de désamiantage • Assurer le suivi et la gestion des matériels dédiés à l'activité amiante • Établir les plans de retrait • Définir processus en fonction du diagnostic technique amiante • Utiliser les plateformes de dématérialisation des procédures Démat@miante et Trackdéchets • Programmer les mesures d'empoussièrement mise en place sur le chantier • Gestion des déchets et des transports sur TRACKDECHETS • Établir les Rapports de fin de travaux • Organiser et planifier les différentes étapes du chantier • Rédiger les devis

Votre profil :
• De formation supérieure de type Bac 2 ou plus, ou d'un poste équivalent à la conduite de travaux dans le BTP • Reconnu(e) pour votre grande capacité d'autonomie, vous avez le sens de l'organisation, de la planification, vous disposez de bonnes qualités managériales et vous êtes à l'aise avec l'outil informatique • Qualification : Formation SS3 encadrant technique et/ou QSE souhaitée Habiter sur le secteur et être titulaire de permis B Pour vous accompagner sur ce poste clé, nous vous apportons les moyens nécessaires à votre réussite : - Formation et accompagnement à nos méthodes - Outils informatiques Vous souhaitez évoluer dans une structure dynamique, à taille humaine Venez nous rejoindre !

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à pourvoir au 15/06/2023 Salaire de 24 000 € à 35 000 € brut annuel selon expérience 35 heures hebdo - du lundi au vendredi Localisation Bois-de-Céné

Votre mission :
Rattaché(e) au Directeur d'activités vos responsabilités sont les suivantes : - Fidéliser et développer son portefeuille clients (Prospection / Suivi clients) - Définir le plan d'action commercial - Être garant de la gestion contractuelle et juridique ainsi que de la fiabilité économique de l'activité (Marge / CA) - Être en charge de la planification et du contrôle des chantiers - Mise en place et animation d'actions concrètes de prévention - Anime l'organisation de son département = Management et animation du service

Votre profil :
Titulaire d'une formation type BAC5, vous disposez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum sur un poste similaire dans l'encadrement d'un service dans le domaine du Génie électrique. De nature rigoureuse, entrepreneuriale, organisée, réactive, vous disposez d'un bon relationnel et d'un réel attrait pour le management. N'hésitez pas à postuler !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération selon le profil. Lieu : Caen (14)

Votre mission :
Le technicien en automatismes est responsable de l'exploitation de l'automatisation des systèmes de production. C'est le technicien en automatismes qui conçoit et adapte les programmes informatiques commandant les automates. Les missions : - Analyse les opérations de production à automatiser (dosage, mesurage, régulation d'un niveau, déplacement d'un outil… - Établit un cahier des charges des opérations d'automatisation - Conçoit un automatisme pour contrôler et commander les opérations modélisation de robots, programmation, mise en réseau, intégration au processus de fabrication - Conçoit la partie mécanique du système (moteurs, vérins, roulements…) - Effectue la réalisation et la saisie du programme informatique - Effectue les relevés de mesure - Assure l'entretien de l'installation et l'assistance à distance - Intervient en cas de panne et coordonne les équipes - Rédige le descriptif technique pour les futurs utilisateurs - Assure le suivi d'intervention et la transmission des supports au service concerné - Lit un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc... - Respecte les règles de sécurité - Utilise des appareils de mesure électrique

Votre profil :
- Vous êtes issue d'une formation Bac 2 ou plus spécialisée en Automate - Vous avez de préférence de 2 à 5 ans d'expérience dans le secteur Concassage - Maîtrise l'anglais technique et les langages de programmation informatique - Maîtrise les logiciels de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur GMAO et Conception Assisté par Ordinateur CAO - Vérifie le respect des normes qualité Vos principales qualités sont : Dynamique, Rigoureux et Travailleur

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Primes ponctuelles Primes objectifs Avantages : - 13eme mois - Véhicule personnel - Formation Localisation Mayotte

Votre mission :
Prospection et développement commercial • Rechercher de nouveaux axes de développement en accord avec les orientations commerciales et les spécialités de l'entreprise. • Ajuster le positionnement marketing des produits de l'entreprise (maintien des offres existantes, développement de nouveaux produits, construction de nouvelles offres) via des retours d'expériences et l'analyse des remontées clients. • Détecter les futurs appels d'offres par des relations de proximité avec les clients existant (grands comptes, comptes clefs) et l'élaboration d'un réseau de prospects (promoteurs, bureaux d'études, particuliers, acteurs publics). • Effectuer une veille active pour suivre l'évolution des marchés et identifier les décisionnaires (architectes, bureaux d'études…) de chaque projet. • Assurer le montage de nouvelle affaire en lien avec les équipes techniques et animer des actions de marketing opérationnel. • Suivre les indicateurs de performance commerciale (rentabilité des affaires, marges dégagées, délais de livraison) et développer les ventes afin d'augmenter le chiffre d'affaires. Valoriser et promouvoir le savoir-faire de l'entreprise par le biais d'actions de communication externe : salons, foires, démonstrations. Gestion des clients grands comptes et pilotage des affaires • Fidéliser et entretenir des relations étroites avec un réseau de maîtres d'oeuvre et de maîtres d'ouvrage afin d'identifier en amont le lancement de nouvelles affaires. • Superviser le montage des affaires et garantir au client la qualité des différentes études (techniques, prix…) réalisées par l'entreprise. • Conduire les négociations commerciales avec les clients grands comptes de l'entreprise et assurer le suivi des affaires stratégiques pour l'entreprise. • Intervenir en support des équipes commerciales sur les dossiers les plus complexes lors des phases de négociation ou en qualité de référent technique et commercial. Négociation des affaires • Réceptionner et analyser le document de consultation des entreprises (DCE) ou le cahier des charges transmis par le client. • Intervenir en avant-vente auprès du client pour le conseiller sur les choix les plus adaptés à ses besoins (choix de matériaux et de matériel, formalisation du cahier des charges, suivi du dossier d'étude) et mode constructif et proposer des variantes. • Formaliser une proposition commerciale (technique et financière) en collaboration avec les départements études (études techniques, chiffrage, devis), travaux (conditions d'exécution) et juridique (interprétation et conception des contrats). • Proposer la meilleure offre (honoraires, proposition technique…) en établissant des partenariats avec des prestataires et des fournisseurs et participer à la négociation des accords-cadres annuels en lien avec les départements achats et juridiques (s'ils existent dans l'entreprise). • Déterminer la marge à réaliser et fixer le prix final avec le directeur commercial. • Mener les négociations commerciales avec le client en vue de conclure l'affaire (prix de la prestation, conditions de remises et de paiement). • Négocier ou renégocier les accords-cadres annuels avec les clients et les fournisseurs privilégiés de l'entreprise. Suivi commercial des affaires • Transmettre l'ensemble du dossier une fois l'affaire conclue (conditions contractuelles, document technique : dossiers d'études, planning) à la direction des travaux et/ou aux conducteurs de travaux chargés de l'exécution des travaux (dossier transfert). • Effectuer un suivi administratif et commercial et gérer les litiges clients et fournisseurs : suivi des livraisons de lots, de la facturation, organisation des relances clients/fournisseurs. • Garantir la qualité des prestations à chaque étape de la réalisation (études, réalisation des travaux) et veiller au respect des délais de livraison, des moyens et des conditions de prix prévus lors de la conclusion de l'affaire (faire des devis de travaux supplémentaires demandés pour MO/MOE). • Gérer la prestation de service après-vente une fois la livraison des travaux effectuée et les réserves levées. • Assurer l'interface avec l'ensemble des parties prenantes de l'affaire : départements internes (études, travaux, supports : juridiques, achats…), les sous-traitants, les intervenants extérieurs et les clients tout au long de l'affaire. • Gérer le compte d'exploitation et réaliser des reportings réguliers auprès de la direction générale. • Superviser l'administration des ventes (mesure des écarts de facturation, suivi des encours…) et intervenir en cas de litige important avec un client ou un fournisseur. • Veiller au respect des standards de qualité de l'entreprise en matière de réponse commerciale.

Votre profil :
Chargé d'affaires ou similaire : 5 ans (Exigé)

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Statut : Cadre Salaire de 40 000€ à 60 000€ par an Avantages : • Participation au transport • Titre-restaurant Programmation : • Travail en journée Poste basé à Saint-Ouen

Votre mission :
Vous avez les compétences requises pour effectuer les tâches suivantes : - Réalisations et entretiens d'installations de pompes à chaleur AIR/AIR et AIR/EAU ainsi que de chauffe-eau thermodynamique ; - Installations, dépannages et entretiens de chaudières ; - Installations, dépannages, et entretiens de réseaux radiateurs ; - Créations et rénovations sanitaires et salles de bains ; - Installation VMC.

Votre profil :
Plombier chauffagiste qualifié et expérimenté, vous êtes autonome. - Maitrise de la soudure au chalumeau (serait un plus) ; - Connaissances de base de l'électricité (serait un plus). Qualités demandées : - Bon relationnel avec la clientèle ; - Capacité d'adaptation ; - Polyvalence ; - Facilité à travailler en équipe ; - Rigueur ; - Force de propositions ; - Avoir un projet d'évolution et d'accroissement des connaissances et des compétences. - Permis B indispensable.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 35 h hebdomadaires ; Rémunération entre 1 800 € et 2 700 € brut sur 12 mois (en fonction de la qualification, des compétences et de l'expérience) ; Mutuelle entreprise PROBTP. Poste situé à Saint- Jean de Braye (45) Merci d'adresser votre candidature, à l'attention du Gérant, en cliquant sur "Répondre à l'annonce"