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Votre mission :
GROS OEUVRE : Coulage des dalles en béton, Implantation des fondations : traçage au sol, Lecture des plans, Montage des murs, Pose de tuiles mécaniques et maçonnées Réalisation des seuils de portes, Réalisation des appuis de fenêtres, Enduit maçonné des murs, Enduit extérieur des murs, Réalisation de chapes maigres, Ouverture de murs porteurs avec implantations et pose d'IPN ou de poutres en béton, Démolition de murs porteurs, Montage de cloisons de briques et de carreaux de plâtre, Montage de murs en pierres extérieurs et dallage de terrasse. PREPARATION ET SUIVI DU CHANTIER : Veiller à la propreté et à la sécurité du chantier (signalisation notamment), Animation et répartition du travail en équipe (man"uvres et maçons et électriciens et plombiers), Capable de lire, de comprendre et d'anticiper des plans, Capacité à suivre un plan d'action du chantier déterminé en amont avec le Dirigeant, Gérer l'approvisionnement du chantier en matériel et en matériaux, Veiller à ce que tous les EPI soient disponibles en nombre suffisant pour tous les membres de l'équipe, Veiller au bon respect de la sécurité des ouvriers, des passants et des clients, en particulier application de toutes les obligations légales liées à la sécurité au travail, notamment port obligatoire des EPI pour tous, Animer et motiver l'équipe sur le chantier tout en veillant à leur sécurité et à leur bien être, notamment avec l'assistance de la Responsable Marketing & Communication également professionnelle en médecine chinoise, Préparation de l'éventuel échafaudage et de son montage, Suivi du bon déroulement du chantier via le Bon de Commande informatique remis par le Dirigeant en début de chantier et aussi grâce au double du devis signé par le client, Animation, suivi et management de l'équipe présente sur le chantier, Notions de plomberie et d'électricité nécessaires pour pouvoir anticiper et optimiser le déroulement du chantier et la charge de travail de l'électricien et du plombier, En se reportant à la lecture des plans fournis au début du chantier reporting quotidien en présentiel - ou par téléphone - au Dirigeant, Savoir communiquer et rassurer le client sur le bon déroulement du chantier et les travaux réalisé, Savoir transmettre au Dirigeant lorsque le client est inquiet ou ne comprends pas le déroulement du chantier, Savoir transmettre l'information au Dirigeant lorsque le client demande des suppléments non compris dans le devis signé et le laisser gérer la situation avec le client. COLLABORATION ET REPORTING AUPRES DU DIRIGEANT : Si le Dirigeant n'est pas disponible ou en déplacement sur le continent, être capable de rentrer en relation avec les fournisseurs pour passer les indispensables commandes de matériel pour mener à bien les chantiers, Savoir manier l'outil de commande informatique via internet, En bon accord avec le Dirigeant, gérer et prioriser plusieurs chantiers en même temps en fonction des conditions climatiques et de la charge de travail. ANIMATION D'EQUIPE : Adapter les objectifs quotidiens des membres de l'équipe sur le chantier en fonction du moral, de la fatigue et des impératifs quotidiens et toujours en veillant à la sécurité des membres de l'équipe, Présence à la réunion hebdomadaire avec le Dirigeant et les membres de l'équipe pour faire le point sur la semaine écoulée, échanger sur les difficultés rencontrées, et anticiper le bon déroulement de la semaine suivante, Motiver et encourager les membres de l'équipe et les aider à atteindre leurs objectifs individuels, Etre moteur pour que l'équipe performe et atteigne ses objectifs annuels. SUIVI DE l'ENTRETIEN DU MATERIEL : Veiller au bon usage et à l'entretien des outils et des machines quotidiennement. Veiller au renouvellement des consommables outils et des petits outils : visseuses, perforeuses, disqueuses (exemple renouvellement permanent des disques pour ne jamais être en rupture), Responsable du bon entretien et du nettoyage des outils. Tenue et mise à jour d'un carnet permettant de mesurer la perte des consommables liée à une mauvaise utilisation pour chaque poste.

Votre profil :
Formation : Qualification de maçon ou de couvreur professionnel type CAP, Profil autodidacte - avec références accepté. Expérience validée et concrète de l'animation d'une équipe et du suivi simultané de plusieurs chantiers dans la construction, Permis B indispensable, Conduite des engins / CACES serait un plus, Diplôme de secouriste du travail serait un plus Qualités requises : Sens des responsabilités et capacité à prendre des initiatives sur le terrain, Savoir suivre, prioriser et optimiser - la gestion des chantiers et des hommes, Envie de prendre des responsabilités, de former ses équipes progressivement tout en veillant scrupuleusement à leur sécurité, Vouloir - et pouvoir - s'adapter aux contraintes d'une nouvelle vie insulaire, Volonté - et envie - de s'investir sur le long terme avec RS UNLIMITED et toute son équipe. Homme - ou femme bénéficiant impérativement d'une expérience de plusieurs années dans la gestion de chantiers et de l'animation d'une équipe d'ouvriers. Volonté de s'intégrer dans le cadre magique sauvage et exceptionnel de l'île d'Yeu, mais spécifique avec vingt cinq mille visiteurs l'été et cinq mille résidents à l'année !

Conditions d'emploi :
Contrat à durée indéterminé, sous statut Etam Niveau G Possibilité de contrat à durée déterminé durant la période de formation et d'intégration. Plan de formation individualisé pendant la période d'intégration. Logement sur l'île d'Yeu fournis durant la période de formation et d'intégration. Rémunération Fixe : 2644,72 € euros BRUT/ Mois (révisable la deuxième année suivant le développement de l'entreprise) Avantages fixes : Complémentaire santé,( participation entreprise 50%) Tenue vestimentaire complète , téléphone mobile et véhicule fournis. Paniers repas fournis, Avantages variables : Primes : la première année 1000 € bi-annuel (Juin et Novembre) indexé sur l'atteinte des objectifs annuels individuels, La deuxième année 1500 € bi-annuel (Juin et Novembre) indexé sur l'atteinte des objectifs annuels de l'équipe Epargne salariale : 1000€ /an (révisable la deuxième année suivant le développement de l'entreprise) Evolution du poste : Compte tenu des ambitions de la société et du potentiel important du marché local de l'Ile d'Yeu tant en rénovation qu'en construction, le Responsable de Chantier animera - à moyen terme - une équipe de plus de dix personnes : plaquistes, manoeuvres, conducteurs d'engins, maçons, électriciens, plombiers et menuisier.

Votre mission :
Entouré de notre équipe de 12 personnes, vous gérez en autonomie le dossier de plans de présentation et de fabrication. En contact direct avec le client, vous définissez avec lui la conception des ouvrages avant leur modélisation 3D. Vous réalisez ensuite la mise en plan, selon les besoins la fiche de débit et les usinages. Réactif et à l'écoute du client, vous transformez sa demande initiale en dossier de plans techniques.

Votre profil :
• Vous êtes issue d'une formation Bac 2 ou plus spécialisée en Agencement • Jeune diplômé accepté dans le secteur Agencement • Vous maitrisez Autocad et/ou Topsolid, vous connaissez l'agencement et/ou la menuiserie • Vous avez une bonne approche technique, vous êtes attentif et rigoureux

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire entre 2000 et 2500 € / mois Avantages : • 13 mois de salaire • Épargne salariale • Mutuelle Localisation Saint Malo Du Bois (Vendée 85)

Votre mission :
Capacité à assister le conducteur de travaux dans l'exécution de divers ouvrages en cours, tels que la construction de barrages, travaux de gros oeuvre, murs de soutènement, etc. Maîtrise du coffrage manuportable et de la banche, lecture de plans de coffrage et d'armature, implantation nivellement, et gestion d'équipes.

Votre profil :
Expérience minimum de 5 ans en tant que Chef de Chantier, avec une expertise en béton armé.

Conditions d'emploi :
Contrat à Durée Déterminée (CDD) pour une mission de 6 mois, du 15 avril 2024 au 15 octobre 2024. Voyage aller-retour Paris - Saint-Pierre pris en charge. Salaire compétitif, logement de fonction et véhicule fournis. Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées. Lieu de travail: Saint Pierre et Miquelon (97500)

Votre mission :
Vous aurez pour mission d'intervenir sur des équipements CVC (CTA, eau glacée, détente directe, etc…) en préventif et curatif. Votre poste sera itinérant en IDF avec sectorisation. Vous souhaitez nous rejoindre pour parfaire votre expérience ou pour débuter dans le domaine, alors venez renforcer notre équipe.

Votre profil :
Vous êtes issue d'une formation Bac pro spécialisée en Fluide Énergie Environnement. Vous avez des connaissances dans le domaine Génie climatique. Curieux, polyvalent dans notre domaine, aimant le travail non répétitif et changer souvent d'environnement. Envoyez-nous vos CV en répondant à cette annonce et nous serons ravis de vous recevoir.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire entre 2150 et 2900 € / mois Primes ponctuelles Avantages : - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Participation - Formation - Paniers repas Localisation Chanteloup-en-Brie

Votre mission :
- Développer et fidéliser le portefeuille client en B to B - Apporter votre connaissance technique produit et marché pour conseiller vos interlocuteurs - Réaliser les devis et veiller au respect des conditions contractuelles - Assurer une veille active du secteur, du marché et de ses concurrents - Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé.

Votre profil :
Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire dans le CVC. Vous êtes dynamique, rigoureux et vous aimez le challenge. Alors, n'attendez plus, transmettez-nous votre CV ! Une connaissance en électricité et dans le photovoltaïque serait un plus.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Avantages : - Véhicule de fonction - PC portable téléphone - Salaire fixe variable attractif Lieu : Nîmes (30)

Votre mission :
Vous aurez en charge des chantiers de terrassements, voiries, réseaux divers… Vous aurez des chantiers en stations et aussi en vallée. Vous devez savoir conduire des pelles, des chargeuses, des tombereaux, des bulles.

Votre profil :
Expérience : Débutant accepté Compétences du poste - Procédures d'entretien d'engins - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Vérifier le fonctionnement d'un engin Qualités professionnelles - Capacité d'adaptation - Rigueur - Travail en équipe Permis : B - Véhicule léger Exigé

Conditions d'emploi :
Lieu de travail : 73150 - LA PLAGNE TARENTAISE Type de contrat : Contrat à durée déterminée printemps à automne pouvant déboucher sur un CDI Durée hebdomadaire de travail : 39 H00 HEBDO - Horaires normaux Salaire indicatif : Selon profil Restauration Primes Qualification : Ouvrier qualifié (P1, P2)