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Votre mission :
GROS OEUVRE : Coulage des dalles en béton, Implantation des fondations : traçage au sol, Lecture des plans, Montage des murs, Pose de tuiles mécaniques et maçonnées Réalisation des seuils de portes, Réalisation des appuis de fenêtres, Enduit maçonné des murs, Enduit extérieur des murs, Réalisation de chapes maigres, Ouverture de murs porteurs avec implantations et pose d'IPN ou de poutres en béton, Démolition de murs porteurs, Montage de cloisons de briques et de carreaux de plâtre, Montage de murs en pierres extérieurs et dallage de terrasse. PREPARATION ET SUIVI DU CHANTIER : Veiller à la propreté et à la sécurité du chantier (signalisation notamment), Animation et répartition du travail en équipe (man"uvres et maçons et électriciens et plombiers), Capable de lire, de comprendre et d'anticiper des plans, Capacité à suivre un plan d'action du chantier déterminé en amont avec le Dirigeant, Gérer l'approvisionnement du chantier en matériel et en matériaux, Veiller à ce que tous les EPI soient disponibles en nombre suffisant pour tous les membres de l'équipe, Veiller au bon respect de la sécurité des ouvriers, des passants et des clients, en particulier application de toutes les obligations légales liées à la sécurité au travail, notamment port obligatoire des EPI pour tous, Animer et motiver l'équipe sur le chantier tout en veillant à leur sécurité et à leur bien être, notamment avec l'assistance de la Responsable Marketing & Communication également professionnelle en médecine chinoise, Préparation de l'éventuel échafaudage et de son montage, Suivi du bon déroulement du chantier via le Bon de Commande informatique remis par le Dirigeant en début de chantier et aussi grâce au double du devis signé par le client, Animation, suivi et management de l'équipe présente sur le chantier, Notions de plomberie et d'électricité nécessaires pour pouvoir anticiper et optimiser le déroulement du chantier et la charge de travail de l'électricien et du plombier, En se reportant à la lecture des plans fournis au début du chantier reporting quotidien en présentiel - ou par téléphone - au Dirigeant, Savoir communiquer et rassurer le client sur le bon déroulement du chantier et les travaux réalisé, Savoir transmettre au Dirigeant lorsque le client est inquiet ou ne comprends pas le déroulement du chantier, Savoir transmettre l'information au Dirigeant lorsque le client demande des suppléments non compris dans le devis signé et le laisser gérer la situation avec le client. COLLABORATION ET REPORTING AUPRES DU DIRIGEANT : Si le Dirigeant n'est pas disponible ou en déplacement sur le continent, être capable de rentrer en relation avec les fournisseurs pour passer les indispensables commandes de matériel pour mener à bien les chantiers, Savoir manier l'outil de commande informatique via internet, En bon accord avec le Dirigeant, gérer et prioriser plusieurs chantiers en même temps en fonction des conditions climatiques et de la charge de travail. ANIMATION D'EQUIPE : Adapter les objectifs quotidiens des membres de l'équipe sur le chantier en fonction du moral, de la fatigue et des impératifs quotidiens et toujours en veillant à la sécurité des membres de l'équipe, Présence à la réunion hebdomadaire avec le Dirigeant et les membres de l'équipe pour faire le point sur la semaine écoulée, échanger sur les difficultés rencontrées, et anticiper le bon déroulement de la semaine suivante, Motiver et encourager les membres de l'équipe et les aider à atteindre leurs objectifs individuels, Etre moteur pour que l'équipe performe et atteigne ses objectifs annuels. SUIVI DE l'ENTRETIEN DU MATERIEL : Veiller au bon usage et à l'entretien des outils et des machines quotidiennement. Veiller au renouvellement des consommables outils et des petits outils : visseuses, perforeuses, disqueuses (exemple renouvellement permanent des disques pour ne jamais être en rupture), Responsable du bon entretien et du nettoyage des outils. Tenue et mise à jour d'un carnet permettant de mesurer la perte des consommables liée à une mauvaise utilisation pour chaque poste.

Votre profil :
Formation : Qualification de maçon ou de couvreur professionnel type CAP, Profil autodidacte - avec références accepté. Expérience validée et concrète de l'animation d'une équipe et du suivi simultané de plusieurs chantiers dans la construction, Permis B indispensable, Conduite des engins / CACES serait un plus, Diplôme de secouriste du travail serait un plus Qualités requises : Sens des responsabilités et capacité à prendre des initiatives sur le terrain, Savoir suivre, prioriser et optimiser - la gestion des chantiers et des hommes, Envie de prendre des responsabilités, de former ses équipes progressivement tout en veillant scrupuleusement à leur sécurité, Vouloir - et pouvoir - s'adapter aux contraintes d'une nouvelle vie insulaire, Volonté - et envie - de s'investir sur le long terme avec RS UNLIMITED et toute son équipe. Homme - ou femme bénéficiant impérativement d'une expérience de plusieurs années dans la gestion de chantiers et de l'animation d'une équipe d'ouvriers. Volonté de s'intégrer dans le cadre magique sauvage et exceptionnel de l'île d'Yeu, mais spécifique avec vingt cinq mille visiteurs l'été et cinq mille résidents à l'année !

Conditions d'emploi :
Contrat à durée indéterminé, sous statut Etam Niveau G Possibilité de contrat à durée déterminé durant la période de formation et d'intégration. Plan de formation individualisé pendant la période d'intégration. Logement sur l'île d'Yeu fournis durant la période de formation et d'intégration. Rémunération Fixe : 2644,72 € euros BRUT/ Mois (révisable la deuxième année suivant le développement de l'entreprise) Avantages fixes : Complémentaire santé,( participation entreprise 50%) Tenue vestimentaire complète , téléphone mobile et véhicule fournis. Paniers repas fournis, Avantages variables : Primes : la première année 1000 € bi-annuel (Juin et Novembre) indexé sur l'atteinte des objectifs annuels individuels, La deuxième année 1500 € bi-annuel (Juin et Novembre) indexé sur l'atteinte des objectifs annuels de l'équipe Epargne salariale : 1000€ /an (révisable la deuxième année suivant le développement de l'entreprise) Evolution du poste : Compte tenu des ambitions de la société et du potentiel important du marché local de l'Ile d'Yeu tant en rénovation qu'en construction, le Responsable de Chantier animera - à moyen terme - une équipe de plus de dix personnes : plaquistes, manoeuvres, conducteurs d'engins, maçons, électriciens, plombiers et menuisier.

Votre mission :
Vos missions principales seront les suivantes : Encadrer et prendre en charge la gestion opérationnelle des équipes ; Mener les projets depuis la phase concours jusqu'à la livraison des ouvrages ; Assurer le management des études ; Réaliser les CCTP et gérer la consultation des entreprises ; Réaliser des audits techniques ; Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage ; Assurer la coordination entre tous les intervenants du/des projets ; Mener les négociations d'achat avec les prestataires, entreprises, etc ; Assurer la gestion financière et contractuelle des opérations ; Assurer le suivi des travaux ; Superviser le déroulement technique d'un ou plusieurs chantiers ; Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client et du directeur de travaux ; Être responsable de l'exploitation du/des chantiers : veiller aux contraintes QSE, au respect des délais et des coûts engagés et de la marge dégagée ; Assister le responsable d'agence sur la gestion des équipes et dans l'action commerciale de sa branche d'activité.

Votre profil :
Issu(e) d'une formation Bac5, idéalement avec une expérience significative sur un poste similaire. La maîtrise d'un ou plusieurs logiciels est indispensable. La rigueur, l'engagement, l'organisation et l'expertise technique sont des éléments clés pour réussir sur ce poste. Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se), n'hésitez pas à postuler. Votre sens du travail en équipe sera un atout majeur pour réussir dans ce rôle.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Paris - 11ème arrondissement (75)

Votre mission :
Vous assisterez le responsable d'exploitation dans la gestion et la coordination des chantiers de Voirie et Réseaux Divers (VRD), en assurant le bon déroulement des travaux et en garantissant le respect des délais, des coûts et des normes de qualité. Vous serez responsable de la préparation et de l'organisation des chantiers, en assurant la mise en place et le suivi des moyens humains et matériels nécessaires. Vous participerez à la planification des travaux en coordination avec les conducteurs de travaux et les chefs d'équipes, veillant à optimiser les ressources disponibles. Sur le plan technique, vous réaliserez les implantations, les tracés et les relevés de terrain nécessaires à l'exécution des travaux. Vous assurerez la pose des réseaux souterrains (eau potable, eaux usées, réseaux secs) et l'aménagement des voiries (routes, trottoirs, parkings). Vous veillerez à la conformité des travaux réalisés en effectuant des contrôles réguliers et en respectant les normes techniques en vigueur. Vous serez également chargé(e) de l'approvisionnement des matériaux et des équipements sur les chantiers, en veillant à leur qualité et à leur adéquation avec les besoins des travaux. Vous assurerez la maintenance et l'entretien des matériels utilisés. Sur le plan administratif, vous contribuerez à la rédaction des rapports de chantier et des relevés journaliers, tout en communiquant efficacement avec les conducteurs de travaux et les autres intervenants. Vous participerez aux réunions de chantier et assurerez le lien avec les différents acteurs du projet.

Votre profil :
Vous possédez un diplôme en BTP (Bac 2 MINIMUM) ou une expérience équivalente, avec une expérience significative en travaux VRD. Vous avez une bonne connaissance des techniques de terrassement, de pose de réseaux et d'aménagement de voiries. Vous maîtrisez les outils et matériels spécifiques au secteur VRD et connaissez les normes et réglementations en vigueur. IDEALEMENT : De formation Bac 5 ou école d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience confirmée en conduite de travaux ou suivi d'exploitation dans les activités VRD.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Dijon (21)

Votre mission :
- Réaliser le suivi d'exécution des chantiers (gros oeuvre, génie civil/ second oeuvre, finitions) - Faire respecter le cahier des charges (qualité, délais etc.) - Participer aux réunions de chantier - Traiter et transmettre les remontées d'information - Être relai et travailler en binôme avec le chef d'équipe et le chargé d'affaires - Gérer la relation avec les partenaires et sous-traitants - Être garant des règles de sécurité, de prévention et environnement - Vous serez amené à prolonger l'action commerciale de votre chargé(e) d'affaires par vos actions au quotidien

Votre profil :
Vous avez un profil polyvalent et aimez le contact humain, qu'il soit du côté des clients, mais aussi des équipes sur le chantier. Vous souhaitez travailler sur des chantiers variés et avez de l'expérience dans le TCE

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Strasbourg (67)

Votre mission :
Le/ la chef(fe) de chantier assure l'exécution du chantier dans le respect du plan de retrait. Il/elle est l'interface entre le chantier et le conducteur de travaux. Il/elle fixe les objectifs à atteindre par les différentes équipes du chantier et suit l'atteinte de ces objectifs. Le/la chef(fe) de chantier veille à la validité de l'aptitude médicale et de la formation du personnel de chantier. Le/la chef(fe) de chantier s'assure de la validité des certificats des matériels présents sur le chantier et vérifie l'état de ces matériels. Le/la chef(fe) de chantier gère les stocks de consommable et le matériel de chantier en assurant une bonne rotation et en les minimisant autant que possible. Le/la chef(fe) de chantier vérifie l'état de propreté et d'entretien des équipements de protection respiratoire des opérateurs du chantier. Le/la chef(fe) de chantier assure l'application du programme de contrôle et d'analyse transmis par le conducteur de travaux.

Votre profil :
Niveau d'expérience : Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans d'expérience à un poste similaire dans le domaine du bâtiment. Détail sur la formation : De formation ss3 encadrement de chantier désamiantage études et développement). - Une formation ou des connaissances en désamiantage sont nécessaires. - Autonome et doté(e) de l'esprit d'initiative, vous possédez un bon relationnel et le sens du travail en équipe avec une Capacité à fédérer Permis de conduire : Permis B

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire horaire : 13/20€ brut sur 12 mois - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel Localisation : ZA Lavoisier 6 rue Lebon 77220 Presles en brie

Votre mission :
- Définir la politique commerciale en adéquation avec les valeurs de l'entreprise - Analyser les KPI'S - Assurer une veille sur le marché et de la concurrence - Gérer une équipe commerciale

Votre profil :
Vous êtes diplômé minimum d'un BAC 2. Vous justifiez d'une expérience dans le commerce idéalement réalisée dans l'univers non alimentaire. Vous avez acquis au cours de votre parcours professionnel une expérience dans le management d'équipe commerciale itinérante. Vous maîtrisez les techniques de négociations et disposez d'un excellent relationnel. Rigoureux/euse, autonome, vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'une parfaite organisation et d'un bon sens de l'analyse. Nombreux déplacements au niveau national à prévoir.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Auch (32)