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Votre mission :
L'agent d'entretien ménager nettoie et désinfecte les locaux des différents sites de la collectivité. MISSIONS PRINCIPALES : - Effectue le nettoyage, l'entretien et la remise en ordre des surfaces des locaux scolaires (mobilier, (locaux, surface vitrées, linge…) et des abords ; - Organise méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales et écrites ; - Identifie les différents matériaux et espaces à traiter ; - Adapte les techniques de nettoyage (balayage, aspiration, lavage…) ; - Se situe sous la responsabilité hiérarchique de la collectivité et fonctionnelle du Directeur d'école ; - Assure et vérifie le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène (papiers WC, essuie-mains, savon…) ; - Respecte les conditions d'utilisation des produits, les règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits dangereux ou polluants ; - Réalise le tri et l'évacuation des déchets ; - Assure l'entretien courant des matériels et machines utilisées ; - Identifie et propose des actions ponctuelles de nettoyage au vu de l'état du bâtiment et de son utilisation ; - Assure un rôle de veille quant à la sécurité des locaux, signale les dysfonctionnements éventuels au service référent. MISSIONS SECONDAIRES : - Participe aux périodes de grands ménages annuels ; - Intervient sur d'autres sites en cas de besoins en entretien ménager (déplacement de matériels, rideaux…).

Votre profil :
Vous avez au moins 2 ans d'expérience. Rigueur dans l'application du protocole de nettoyage Adaptabilité quant aux horaires de travail décalés Capacité physique et psychologique à travailleur seul et en présence des usagers Compétences techniques Connaître les créneaux d'occupation des locaux, les consignes de sécurité Les règles hygiène de base en collectivité Gestes et postures de la manutention Bonne gestion du temps Rigueur dans l'application des consignes Sensibilité aigüe à l'hygiène Ecoute chaleureuse des jeunes convives Esprit d'équipe Sens de la communication et de l'animation Attrait pour la nutrition

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération statutaire régime indemnitaire prime sociale Temps de travail : 38 h 45 - 25 jours de congés 2 jours de fractionnement, 21 RTT Attribution du forfait mobilité durable sous conditions Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels Politique active de formation des agents Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité Adhésion possible au Comité des Oeuvres Sociales Localisation : Vannes

Votre mission :
Directement rattaché à la DG Projets, l'Assistant à Maîtrise d'ouvrage (AMO) représentera SAS Epi Plage sur le suivi des projets, de la phase réalisation à la phase réception des travaux. Sur les projets concernés, les principales missions de l'AMO sont : • La mise en oeuvre des projets de construction avec la DG Projets et les partenaires du projet (architecte, MOEX, BE ) • Réaliser les études de faisabilité du projet (chiffrage des travaux, délais de livraison, processus de réalisation) • Assurer le suivi du montage de dossiers administratifs et techniques pour l'instruction des opérations • Participer au choix des entreprises mandatées pour les travaux • Assurer le suivi technique de chaque projet identifié de la phase conception à la phase livraison du chantier • Veiller au respect du retroplanning et du budget pour le programme de travaux et réaliser la consolidation et le suivi budgétaire des opérations • Représenter SAS Epi Plage aux réunions de chantier avec les entreprises et assurer le reporting à la DG Projets • Visites régulières des sites • Coordonner l'ensemble des intervenants sur les projets (MOEX, BE, BC, CSPS, entreprises, sous-traitants) afin d'assurer la bonne exécution des travaux. • L' AMO/travaux participera au CODIR Projets et aux groupes de travail mis en place avec la directions sur les projets en cours de réalisation.

Votre profil :
• Maîtrise de la réglementation et de la culture technique de la construction • Négociations dans le cadre des marchés de travaux • Budgétaire et des délais sur le suivi des projets de travaux • Réactif, engagé et organisé, en étant capable de suivre plusieurs programmes de travaux à des stades d'avancement différents • Vous êtes reconnu(e)s pour votre dynamisme, votre implication, votre autonomie mais également pour votre capacité à travailler en équipe en vue de faire émerger des solutions aux sujets rencontrés • Vous êtes également rigoureux et disposez d'une aisance orale et écrite. Vous savez synthétiser l'information et la retranscrire à un non-sachant • Enfin et surtout, vous savez diriger un projet et fédérer les équipes, tant de conception et d'exécution avec un objectif clair : faire aboutir le Projet Expérience

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI, statut Cadre Rémunération entre 55.000 et 60.000 euros bruts par an Localisation Paris 8 Déplacements à prévoir en France et en Europe

Votre mission :
Rattaché(e) au Bureau d'études du Département Isolation et Bardage, vous avez pour mission de : - Réaliser les études chiffrées en respectant le niveau d'exigence et la stratégie commerciale de l'entreprise, dans le respect de ses contraintes budgétaires. - Etablir une prescription technique tenant compte des souhaits du client, dans le respect des normes et du savoir-faire de l'entreprise. - Assurer le soutien et le suivi technique des études en interface avec les clients en complément de l'équipe commerciale.

Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans acquise dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment et plus précisément en Isolation / Bardage sur des chantiers extérieurs, dans un poste similaire (métreur, chargé d'études, chargé d'affaires). De formation Bac2 minimum option Bâtiment ou Economiste de la Construction, vous faites preuve de capacités d'adaptation, d'un bon sens relationnel, d'une grande rigueur et possédez des capacités d'analyse et de synthèse reconnues. Enfin, tout en sachant vous intégrer facilement à une équipe, vous faites preuve d'autonomie dans la gestion des études qui vous sont confiées.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : 40 à 50k€/an selon expérience Poste basé en Région Parisienne (Vanves / 92)

Votre mission :
En relation avec le commercial de l'entreprise et les équipes de pose vous devrez gérer : - L'établissement des métrés pour les chantiers de l'entreprise en neuf ou rénovation (fenêtres et portes extérieures, volets, portes de garage, portails, pergolas...). - Les constitutions des dossiers, visites et suivis de chantiers, petit SAV, relation avec les fournisseurs.

Votre profil :
- Vous avez impérativement une expérience du métrage de 2 ans minimum - polyvalent et autonome - Maitrise des outils informatiques (logiciels de menuiserie ou logiciels des fournisseurs en ligne, Excel) - Bon contact relationnel et sens du service au client

Conditions d'emploi :
- CDI à temps plein - Salaire selon compétence et expériences - Mutuelle - Véhicule de société - Ordinateur et téléphone Poste basé à Pontcharra (38) - Déplacements quotidiens

Votre mission :
Vous aurez pour mission de développer et gérer un portefeuille clients dans le secteur du textile industriel (filature, tissage...). Principales responsabilités : - Prospection et développement de nouveaux clients - Gestion commerciale de la relation client : suivi des demandes, devis, commandes, livraisons - Négociation des prix et des conditions commerciales - Réalisation et suivi des objectifs commerciaux - Analyse des besoins et recommandation de solutions techniques, nécessitant une excellente maitrise technique afin de faire le lien entre les besoins des clients et les équipes techniques en interne (production et RetD) - Organisation et participation à des salons/évènements professionnels (deux par an) - Reporting commercial et suivi des indicateurs de performance - Management d'une équipe de 3 personnes (commercial et assistant commercial)

Votre profil :
Formation supérieure en commerce, marketing ou formation d'ingénieur généraliste ou spécialisé dans le textile technique. Expérience d'au moins 5 ans dans le textile industriel ou secteur similaire / proche Maîtrise des techniques de vente et de négociation. Compétences et expériences managériales. Connaissance des process et matériaux textiles. Autonomie, réactivité, esprit commercial et relationnel. Capacité de synthèse et d'analyse. Anglais courant souhaité dans le cadre de ventes réalisées à l'export (plus de 50%)

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération fixe variable Déplacements fréquents Lieu : La Chapelle-de-la-Tour (38)

Votre mission :
Le SEA créé le poste de Responsable d'équipe réseau, rattaché au directeur opérationnel régie. Vous managez une équipe de 6 fontainiers pour assurer l'efficacité et la fiabilité du réseau d'eau. Vous pilotez les priorités opérationnelles et missions de l'équipe. Vous êtes le garant des bonnes pratiques, de l'ambiance de travail et des résultats. Votre territoire compte 15 000 abonnés et près de 1 000 km de réseau, couvrant Chaudefonds sur Layon, La Cornuaille et Vern d'Anjou ; à proximité d'Angers. Soit moins de 40 minutes de trajet d'un bout à l'autre. Vous assurez le management de l'équipe : - Plan de charge et priorités, répartition et planification des missions - Animation des réunions et développement d'un climat de travail positif - Formation, accompagnement et intégration des nouveaux arrivants En lien avec les équipes techniques, vous préparez et suivez les travaux / interventions touchant au réseau. Vous suivez les campagnes de relèves de compteur et les interventions auprès des usagers, Vous assurez le suivi des matériels et du magasin de pièces. Vous prenez part aux opérations terrain (entretien, réparation, …) et participez aux astreintes. Vous portez au quotidien les principes qui guident notre action et font la spécificité de la Régie : - Faire bien du 1er coup - Être solidaire et s'entraider - Agir pour une performance durable, dans l'intérêt général - Harmoniser vers le haut les pratiques, les outils et les méthodes

Votre profil :
Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur Réseaux d'eau. Vous êtes un professionnel confirmé du domaine de l'eau potable. Vous savez exploiter un réseau et l'expliquer aux équipes. Vous avez une première expérience du management d'équipe. Vos qualités humaines sont essentielles pour mener à bien vos missions : engagement, relations humaines, goût du travail bien fait.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2600 et 3200 € / mois Avantages : - Ticket repas - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Formation - Prime d'astreinte (1 semaine / mois) paiement en heures supps des interventions - Aide à la mobilité en cas de déménagement Localisation : Saint Georges sur Loire