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Votre mission :
Sous le pilotage du responsable, vous serez amené à travailler également avec les différents chefs(fes) de projet et Commerciaux pour le montage et le démontage des stands de leurs clients • Fabrication stand • Montage et démontage de stand • Rangement et stockage Déplacements France et étranger à prévoir

Votre profil :
Formation : • CAP / BEP (Souhaité) Expérience en menuiserie : • 3 ans (Souhaité) • Vous êtes dynamique, motivé, disponible et rigoureux, vous savez travailler de manière autonome et en équipe • Vous aimez le travail manuel, en équipe et avec des taches multiples et variées Permis B requis. Vous appréciez des missions à la fois en atelier et en extérieur sur des salons et autres évènements Rejoignez notre équipe Galis !

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à temps plein Salaire selon profil et expérience Périodes de travail de 8 Heures Avantages : • Heures supplémentaires majorées • Titres-restaurant • Mutuelle Localisation : Saint-Thibault-des-Vignes (77400)

Votre mission :
Missions principales : 1/ Suivi des contrats de maintenance et des prestataires (30 prestataires) sur les sites (environ 45/50), vérifications des contrôles effectués. Planification et suivis des travaux découlant des vérifications de maintenance. Engagement des travaux confiés aux entreprises (couvertures, peintures, menuiseries) et suivi de leur bonne exécution. Planification et coordination des contrôles réglementaires des installations techniques Suivi des fluides (électricité, gaz, fioul, eau) 2/ (sur un périmètre déterminé dans sa lettre de cadrage) Prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents (observations, rapports, contribuer à la mise en place de projets de prévention). Améliorer les méthodes et le milieu du travail en adaptant les conditions de travail en fonction de l'aptitude physique des agents Contribuer à la recherche de solutions pratiques aux difficultés rencontrées. Faire progresser la connaissance des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre Participer à la mise en place de formation et de sensibilisation. Veiller à l'observation des prescriptions législatives et réglementaires prises en ces matières et à la bonne tenue du registre de santé et de sécurité au travail dans tous les services Proposer des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques Participer à la sensibilisation, l'information et la formation des personnels, ceci en collaboration avec les autres acteurs Description du poste ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1/ technicien maintenance - Suivi des travaux de maintenance et entretien dans les bâtiments communaux - Elaboration des dossiers administratifs (dossier d'Autorisation de Travaux-dossiers d'urbanisme etc.) - Suivi de l'exécution de travaux tout corps d'état, - Planification et suivi des chantiers, gestion des règles de sécurité - entreprises/utilisateurs - Coordination et vérification de la bonne exécution des travaux - Suivi technique, administratif et financier des dossiers - Réception des ouvrages, conformité et sécurité des installations mises à disposition des utilisateurs - Suivi des contrôles réglementaires obligatoires sur les bâtiments avec levé des observations et prescriptions. - maintenance préventive des installations techniques et fluides - Assurer en lien avec la Technicienne travaux neufs et le Responsable Régie bâtiments la levée des non conformités issues des rapports de contrôles - Préparation des commissions de sécurité (préparation documentaire et attestations, suivi de la levée des prescriptions suites aux visites etc) - Elaboration de dossiers de consultation et d'analyse d'offres dans le cadre des procédures de commande publique (marchés contrats de maintenance) - Enrichissement de la base de données patrimoniales (Atal et Eatal Module Patrimoine) sous l'angle de la conformité des locaux aux normes applicables et aux équipements et aménagements présents. - Suivi des états des lieux des logements communaux, et travaux suite à la sortie des occupants - Suivi financier des opérations y compris chiffrage 2/ assistant de prévention  Rôle d'information et de sensibilisation - Informer l'autorité territoriale des situations dangereuses, des éventuelles difficultés rencontrées par les agents, dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail. - Donner aux agents des informations sur la sécurité et la sécurité au travail (registre de santé et de sécurité au travail et la procédure d'utilisation ; documentation reçue ou collectée auprès d'organismes de prévention ; lettre prévention jointe à certains bulletins mensuels; affiches de prévention ; veiller à l'affichage des documents (consignes, notes de services…). - participer, en lien avec les responsables hiérarchiques, à l'accueil sécurité des nouveaux arrivants, en leur donnant une information générale sur la santé et la sécurité au travail (consignes sur la circulation dans les locaux, la conduite à tenir en cas d'accident ou d'incendie) ; - organiser, en collaboration avec les autres acteurs, des actions d'information et de sensibilisation sur des thèmes spécifiques, définis dans le groupe de travail (alcool, travaux en hauteur…).  Rôle d'amélioration de la prévention des risques professionnels - Assurer un suivi des registres mis en place dans les services, veiller à leur disponibilité, à leur bonne tenue et à leur utilisation régulière ; - organiser la prise en compte régulière des observations et suggestions portées sur les registres, qui sont à examiner lors des réunions du groupe de travail ; - Contribuer à la définition d'un programme de formation à la prévention ; - transmettre les demandes des agents et éventuellement proposer des actions de formation : formation aux premiers secours, habilitations électriques, conduite d'engins… - Participer aux visites de locaux (ACFI, médecin du travail, Comité social territorial (CST) ou de la formation spécialisée en matière de santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT). - Contribuer à l'analyse et à la prévention des risques professionnels : fiches de risques, Document Unique, accidents de services - participer aux réunions des comités cités ci-dessus - proposer des mesures propres à améliorer la prévention des risques. ACTIVITÉS ANNEXES Rédaction de compte-rendu, de courriers, de rapports, le cas échéant CONTRAINTES DU POSTE - Permis de conduire catégorie B en cours de validité impératif - Absence d'appréhension par rapport aux accès en sous-sol, caves et en hauteur (toitures) - Astreintes techniques

Votre profil :
Expérience souhaitée : entre 3 et 5 ans Diplôme de niveau Bac 2, BTS Bâtiments ou DUT Civil ou équivalent Connaissances générales tous corps d'état Maitrise de la règlementation relative à l'accessibilité et à la sécurité dans les ERP, code du travail Cadre réglementaire du fonctionnement d'une collectivité locale Méthodes de diagnostic Techniques de métré et de lecture de plans Connaissances en marchés publics, Maitrise des règles applicables aux travaux de bâtiments Maitrise des règles de sécurité sur les chantiers de bâtiments Intérêt pour les questions relatives à la santé et la sécurité au travail SAVOIR-FAIRE Aptitude à la conduite des chantiers (couvertures, peintures, menuiseries …) Pratique de l'informatique (Word, Excel, Outlook) Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse Savoir reformuler et traduire techniquement l'expression d'une attente. Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels Établir des rapports de chantier et métrés contradictoires SAVOIR-ÊTRE Analyse, organisation, coordination Disponibilité Esprit d'équipe et sens des relations humaines Animation, pédagogie. Esprit de décision et de négociation Ouverture sur les autres (communication) Respect de la hiérarchie et des orientations Savoir rendre compte et informer régulièrement

Conditions d'emploi :
Conditions de recrutement statutaires. Titulaire, voire contractuel-le. Contrat : CDD évolutif en CDI Rémunération : à négocier selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale Régime indemnitaire (IFSE, IHTS, Astreintes) Heures supplémentaires. Contrat de prévoyance (participation 14 euros ou 80% cotisation) Amicale du personnel. Localisation : COULOMMIERS - SEINE ET MARNE

Votre mission :
Assistant du conducteur de travaux de plusieurs chantiers de la phase projet à la phase livraison, vous êtes le garant d'un travail de qualité dans un délai imparti ainsi que du respect des conditions de travail et des règles de sécurité. Vous assistez le conducteur de travaux dans la préparation, la planification, la coordination des chantiers ainsi que dans l'encadrement des équipes. Vous émettez des comptes rendus et gérer les impondérables inhérents à tout chantier de construction. Assistant conducteur de travaux sur site mais surtout déplacements sur toute la France.

Votre profil :
Formations / expériences : Formation dans la conduite de travaux Expérience exigée de 2 ans dans le bâtiment, Savoir-faire : - Capacité à encadrer une équipe, - Connaissance en photovoltaïque - Capacité pour résoudre des problèmes en situation d'urgence, - Connaissances des différents corps des métiers intervenant sur le chantier, - Bonne capacité à lire des plans, à chiffrer et à calculer les coûts, - Maîtrise des techniques et normes du bâtiment et de la construction, en particuliers sur de la construction métallique, - Utilisation des outils informatiques de bureautiques, - Bonne communication orale, Savoir-être : - Homme de terrain, - Meneur d'hommes, - Dynamique et réactif, Sens des responsabilités et de l'anticipation, - Force de propositions, - Maîtrise de soi. Titulaire du Permis B Mobile géographiquement.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD évolutif en CDI Salaire : 24000 / 27000 € / an - Ticket repas - Mutuelle - Epargne salariale - Véhicule personnel - Formation Localisation : Vedène

Votre mission :
Vous pourrez intervenir sur les équipements de type: portails, portes de garages, rideaux métalliques, portes piétonnes, portes sectionnelles, barrières levantes automatiques, ec Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance. CELA VOUS OUVRE LA PORTE DE VOTRE AVENIR : VOS MISSIONS PRINCIPALES · Réaliser la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client · Vérifier les sécurités · Effectuer un nettoyage complet de la porte En cas de panne, le technicien a également pour mission : · Analyser la panne · Proposer un devis en cas de changement de pièces. · Mettre en service et nettoyage Vous pouvez intervenir ponctuellement et participer à la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements.

Votre profil :
NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES - Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique - Vous avez une expérience de 5 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique). - Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome. - Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client. - Permis B valide obligatoire

Conditions d'emploi :
Localisation : Guitrancourt

Votre mission :
Les missions principales : • Construction jusqu'à la finition des chantiers • Lecture des plans • Terrasser et niveler la fondation • Maçonner les murs par assemblage des matériaux (parpaings, briques) grâce à des liants (ciment ...) • Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (porte, fenêtre, …) • Réaliser des dalles et planchers béton • Fabriquer et poser des coffrages • Préparer et appliquer des enduits • Respect des règles et consignes de sécurité sur les chantiers

Votre profil :
Vous avez de préférence de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur Maçonnerie Vous êtes autonome, motivé, soigneux, minutieux et polyvalent Les chantiers se situent principalement sur la région Nord Pas de Calais mais possible déplacement du lundi au vendredi au minimum (période pouvant aller à la quinzaine voir plus) sur le territoire français. Un fourgon est fourni par l'entreprise. Les frais de déplacement sont pris en charge par l'entreprise (carburant, péage, entretien du véhicule,...). Le permis B est indispensable.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à pourvoir immédiatement à temps plein Salaire 1723.99 € / mois Primes ponctuelles Primes objectifs (évolution salariale possible rapidement selon la motivation) Avantages : • Un forfait journalier sera assuré par l'employeur ( pour le logement, les repas) • Mutuelle • Véhicule personnel • Formation Localisation : Ruitz

Votre mission :
Intervention pour dépannage et petit chantier

Votre profil :
Avoir une expérience dans le dépannage électrique et milieu tertiaire, commerce et industriel . Etre titulaire d'un permis B Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et sérieuse.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 35000 € / an - Mutuelle - Véhicule personnel - Intéressement - Formation Poste basé à Paris 11e, interventions sur Paris et en Ile de France Nous attendons votre candidature pour pouvoir échanger avec vous sur cette proposition d'emploi.