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Votre mission :
Basé à Luxembourg, vous êtes rattaché au département Controlling. Vous aurez pour principale mission, en collaboration étroite avec les Responsables d'Affaires et Opérationnels, l'élaboration, le suivi et le contrôle budgétaire et financier des projets des départements Opérationnels répartis sur la France, le Luxembourg et la Belgique. Vous êtes sous la supervision du Responsable du Controlling Financier. Vos missions : - En collaboration avec les responsables opérationnels et d'affaires, vous assurez le suivi et le reporting financier des projets des départements Opérationnels - Vous contribuez à l'établissement du budget annuel et des prévisions mensuelles, et expliquez toute déviance par rapport au budget - Vous êtes en charge des analyses de rentabilité, anticipez les dérives et définissez les actions correctrices - Vous appréhendez les risques opérationnels des projets, assurez leur transcription en éléments financiers, et analysez les écarts de rentabilité par rapport au prévisionnel et au budget. - Vous réalisez des études ponctuelles d'aide à la prise de décision, vous prenez part à des projets et vous êtes dans une démarche continue d'optimisation des procédures et de la gestion des coûts

Votre profil :
Master/Bac5 en Commerce avec une spécialisation finance, management et contrôle de gestion Une expérience de 2/3 ans dans la fonction ou en cabinet d'audit Bonne culture comptable et fibre technique/terrain développée Compétence en analyse de données et doté d'une approche pratique Anglais lu parlé écrit La connaissance de l'allemand à l'écrit est un plus. Maîtrise avancée des outils informatiques classiques (Excel, bases de données...) Aisance relationnelle avec les fonctions opérationnelles et supports Capacité d'anticipation et proactivité Bonne curiosité et esprit critique et de synthèse Être persuasif, savoir faire entendre son point de vue face aux responsables fonctionnels et opérationnels

Conditions d'emploi :
Nous avons éveillé votre intérêt ? Nous avons beaucoup à offrir - Persuadez-nous avec une candidature pertinente.

Votre mission :
Vous serez présent du début jusqu'à la fin du chantier. Ce poste requière de la technique, de l'autonomie, un peu de commercial et du relationnel. - Côté technique : Vous serez responsable du bon déroulement du chantier : o Gestion des délais du chantier (validation des dates de coulages, vérification des prestations à effectuer, suivi de bon avancement et contrôle de la qualité) o Analyse des plans (vérification que les plateformes sont conformes par rapport au plans transmis par l'assistant conducteur travaux) - Côté Autonomie : Vous êtes autonome sur votre organisation et êtes capable de gérer les imprévus. - Côté gestion financière : Vous devez tenir les budgets des chantiers réalisés par les commerciaux (parfois une analyse sera nécessaire pour comprendre les hausses ou baisses de rentabilité) - Côté Humain : Vous dirigerez plusieurs équipes afin de les coordonner en fonction du planning réalisé avec le chef d'entreprise et l'assistant conducteur de travaux.

Votre profil :
Niveau d'étude : BAC 2 type (BTS génie civil) mais l'expérience sera plus importante que les diplômes La personne devra avoir une bonne expérience de la gestion des chantiers. La connaissance des bétons décoratifs serait un plus). Permis B obligatoire

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI Lieu de travail : Les locaux sont à Neuilly Sur Marne mais parfois il peut y avoir des déplacements principalement sur la région Ile de France mais parfois en France. Possibilité de télétravail Salaire : 35K€ à 70K€ en fonction de son expérience Avantages : Véhicule de fonction, un téléphone portable, repas pris en charge par la société.

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance. Un travail qui compte : vos tâches Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client. Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte. Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon. Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage. Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces. Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur. Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés. Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …). Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant. Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges : Pose du mécanisme, Montage des vantaux, Câblage, Tests des organes de sécurité Test kit " CO48 ". Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verba de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages. En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.

Votre profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique). Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome. Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client. Permis B valide obligatoire

Conditions d'emploi :
Localisation : Lyon

Votre mission :
Le(la) candidat(e) retenu(e) sera responsable de la coordination et de la gestion d'un ensemble de chantiers et d'équipes sur des projets de taille significative. Responsabilités : Gestion Opérationnelle : Supervision et coordination des chantiers sous votre responsabilité. Garantie du respect des délais, des normes de qualité et des budgets alloués. Planification des ressources humaines et matérielles nécessaires à la réalisation des chantiers. Communication régulière avec les équipes et les parties prenantes pour assurer un suivi efficace. Gestion Administrative et Financière : Établissement et suivi des budgets prévisionnels des chantiers. Gestion des relations avec les fournisseurs, sous-traitants et partenaires. Suivi des coûts et des dépenses liées aux chantiers. Élaboration de rapports périodiques sur l'avancement et les performances des chantiers. Management d'Équipe : Encadrement et animation des équipes opérationnelles. Identification des besoins en formation et développement des compétences. Évaluation des performances individuelles et collectives. Gestion des aspects RH (congés, pointage, etc.) en collaboration avec le service des ressources humaines.

Votre profil :
Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une expérience significative de plus de 8 ans dans le domaine du Bâtiment/Travaux Publics, idéalement avec une formation de niveau bac5 (école d'ingénieur, master) spécialisée dans le domaine. Si vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à manager des équipes, votre sens de l'organisation et votre aptitude à relever des défis, nous vous invitons à postuler à cette offre.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Nanterre (92)

Votre mission :
Futur.e collaborateur.trice, Tu intégreras notre équipe, le pôle TOPO-SIG et tu seras accompagné.e par nous, techniciens topographes ! Tu aborderas tous les aspects liés au métier de la topographie 2D comme 3D, de la détection de réseaux et du SIG. Tu pourras t'épanouir professionnellement au sein d'une équipe autonome et responsable capable de fonctionner sans hiérarchie. Les principales missions sont : • Travaux topographiques divers • Investigations complémentaires DT-DICT • Établissement de plans DAO 2D-3D • Réalisation de plans d'exécution • Production de données SIG • Suivi des dossiers des clients affectés • Maîtrise des outils de production de terrain et de bureau • Connaissance de la réglementation DT-DICT • Habilitation électrique - AIPR...

Votre profil :
Vous avez de préférence de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur TP Vos principales qualités sont : travail en équipe, dynamisme et curiosité

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire entre 1750 et 3400 € / mois Primes ponctuelles (sur 13 mois) 35h/semaine Avantages : • Mutuelle • Épargne salariale • Véhicule personnel • Intéressement • Formation Localisation Annecy et Grenoble

Votre mission :
- Définir la politique commerciale en adéquation avec les valeurs de l'entreprise - Analyser les KPI'S - Assurer une veille sur le marché et de la concurrence - Gérer une équipe commerciale

Votre profil :
Vous êtes diplômé minimum d'un BAC 2. Vous justifiez d'une expérience dans le commerce idéalement réalisée dans l'univers non alimentaire. Vous avez acquis au cours de votre parcours professionnel une expérience dans le management d'équipe commerciale itinérante. Vous maîtrisez les techniques de négociations et disposez d'un excellent relationnel. Rigoureux/euse, autonome, vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'une parfaite organisation et d'un bon sens de l'analyse. Nombreux déplacements au niveau national à prévoir.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Auch (32)