Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
En tant qu'Auditeur Énergétique, vous serez responsable de : - Réaliser des audits énergétiques approfondis pour identifier les opportunités d'optimisation de la consommation énergétique. - Analyser les données énergétiques et formuler des recommandations stratégiques pour améliorer l'efficacité énergétique. - Collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins et élaborer des solutions sur mesure. - Assurer le suivi des projets d'efficacité énergétique, de la conception à la mise en oeuvre, en garantissant la conformité aux normes et réglementations en vigueur. - Rédiger des rapports détaillés présentant les résultats des audits et les recommandation

Votre profil :
- Diplôme universitaire en ingénierie, en énergie ou domaine connexe. - Expérience significative dans l'audit énergétique. - Excellentes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe. - Connaissance approfondie des technologies et des pratiques liées à l'efficacité énergétique. - Maîtrise des outils de modélisation énergétique et des logiciels spécialisés.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2200 et 2800 € / mois Localisation : SAVOIE et HAUTE SAVOIE

Votre mission :
Interventions en SAVBL et ou POI sur les réseaux cuivre Accompagné d'un chef d'équipe vous interviendrez sur des réparations QRL, localisation de défaut, pannes et travaux sur POI aérien et souterrain. Nous faisons aussi de la location de défaut sur câbles enterres. Plusieurs postes a pourvoir en fonction de vos compétences et expériences Vous travaillerez en binôme avec un véhicule nacelle, un téléphone et une tablette pour les retours de travaux.

Votre profil :
Technicien sur réseaux cuivre avec expérience de préférence entre 2 et 5 ans ou plus Caces R486, AIRP et habilitation électrique souhaites mais non obligatoire (vous pourrez passer la formation dans le cadre de votre contrat avec la société) Débutant accepte selon profil Permis B exigé

Conditions d'emploi :
- Contrat : CDI - Salaire : Entre 1820 et 2427 € / mois Primes ponctuels - Localisation : Saint-Paul-en-Born Avantages : - Ticket repas - Mutuelle - Formation Salaire brut négociable selon expérience et compétence Indemnités de trajet et repas journaliers de 18.11 € brut minimum Horaire 35h Hebdomadaire du Lundi au Vendredi - Samedi et jours fériés travaillés exceptionnellement Mutuelle PROBTP contrat famille c3 p3 pris en charge a 50% par l'employeur - 2 contrats possibles avec ou sans conjoint. les enfants sont compris dans le contrat de mutuelle sans plus value Frais de déménagement pris en charge par la société et possibilité d'être loge provisoirement au début de votre contrat par la société - Maison à disposition gratuitement le temps de trouver un logement définitif

Votre mission :
Rattaché(e) au Chef d'Agence, vous travaillez au sein d'une équipe et vous intervenez sur les missions de Coordination Sécurité Protection de la Santé dans les différents secteurs auxquels intervient l'agence du Bourget du Lac. Vous contribuez à prévenir les risques d'accidents de la phase conception à la phase réalisation du chantier en collaboration avec les interlocuteurs concernés : maîtres d'ouvrage, maître d'oeuvre et les services prévention des entreprises. A toutes les phases du chantier : - Vous réalisez les visites de chantiers et vous participez aux réunions de chantiers. - Vous analysez, rédigez et transmettez les documents réglementaires : le plan de coordination, le registre journal de coordination, l'inspection commune, le DIUO. - Vous harmonisez les PPSPS. - Vous proposez des actions ou des équipements adaptés. - Vous animez le CISSCT (Collège Interentreprises de Sécurité, de Santé et des Conditions de Travail)

Votre profil :
- Titulaire d'une attestation de compétence SPS de Niveau 1 en Conception et en Réalisation en cours de validité - Vous avez une bonne connaissance du secteur du BTP - Potentiel technique, apte à conduire plusieurs dossiers - Sens relationnel, compétences commerciales - Vous avez faire preuve à la fois de diplomatie et de fermeté et savez convaincre vos interlocuteurs de l'importance de votre intervention de sécurité et de protection de la santé sur les chantiers. - Autonomie, rigoureux, réactif - Capacité d'analyse face à des situations et comportements à risques

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire et avantages : - Une rémunération attractive selon profil - Une mutuelle familiale et compétitive - Véhicule de fonction / Véhicule de service - CSE avec des offres intéressantes Poste basé au Bourget du Lac. - Zone de déplacement : Régionale

Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes : - Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes - Organiser le travail de son équipe - Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant - Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception - Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains - Anticiper les besoins - Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe - Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain - Rédiger les rapports de chantiers - Gérer l'approvisionnement - Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants - Évaluer les nouveaux arrivants (parrainage) - Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE) - Vous interviendrez soit sur les chantiers de la Région Auvergne-Rhône-Alpes

Votre profil :
- Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Équipe Cordiste - Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2 - Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire entre 2275 et 2730 € / mois Avantages : - Mutuelle - Véhicule personnel - Intéressement - Prise en charge du transport quotidien - Titre-restaurant Localisation Frontenas (69)

Votre mission :
Au sein de la société, vous êtes directement rattaché au directeur technique et à la direction. Vous assurez la conduite de chantier en menuiserie et agencement de haute technicité. Vos principales responsabilités : - Préparation des dossiers selon les aspects qualitatifs, techniques, économiques, de planning, de délais d'exécution, de gestion des commandes et des approvisionnements, - Assurer la conduite sur le terrain en maitrisant le management des équipes et le respect des règles de sécurité, - Assurer des relations de qualité avec la maîtrise d'oeuvre et la maîtrise d'ouvrage, -Participer aux développement de la société au traves des chantiers réalisés.

Votre profil :
De formation BTS voire autodidacte, vous justifiez d'une bonne connaissance technique de notre métier. Une expérience de 2 ans serait préférable.

Conditions d'emploi :
Poste basé à Vulaines sur Seine (78)

Votre mission :
Vous êtes motivé(e) par les nouvelles technologies de construction bas-carbone qui contribuent au développement de la ville de demain ? Vous souhaitez vous investir dans une entreprise bienveillante et responsable qui connait une forte croissance ? Vous serez chargé de la gestion complète des projets depuis leur conception jusqu'à leur réalisation et livraison. Vous jouerez un rôle clé dans la coordination entre les différents acteurs internes et externes, assurant ainsi le bon déroulement des projets en respectant les délais, les coûts, et les standards de qualité. En supervisant toutes les phases du projet, vous veillerez à l'optimisation des marges commerciales et à la conformité des travaux avec les normes en vigueur. Votre rôle implique une planification rigoureuse, une anticipation des besoins, et une gestion proactive des ressources et des risques associés aux projets. Missions principales : • Prendre en charge et préparer les projets dès la phase d'offre en collaboration avec le responsable de la vente. • Organiser des réunions de kick-off et d'harmonisation du chiffrage pour définir les pistes d'amélioration. • Transmettre les informations essentielles aux interlocuteurs internes (BE, Site, HA). • Élaborer et suivre des plannings détaillés pour chaque projet, assurer leur mise à jour régulière. • Servir de référent principal pour les clients et participer à toutes les réunions clients. • Coordonner la planification des ressources humaines et matérielles. • Gérer les sous-traitants et fournisseurs, depuis la sélection jusqu'à la livraison. • Suivre l'exécution des travaux et s'assurer du respect des délais, des coûts et de la qualité. • Assurer la bonne facturation et le suivi global des commandes clients. • Effectuer le bilan des projets en termes de coûts et de difficultés rencontrées. • Veiller à la rédaction du bilan final et à la transmission des livrables attendus. Alors rejoignez-nous !

Votre profil :
Formation niveau Bac 2 minimum, vous disposez à minima d'une expérience de 3 à 5 ans en tant que chef(fe) de projet au sein d'une Entreprise Générale (en phase conception et/ou réalisation) Compétences et Qualités Requises : • Planification et Organisation : Élaboration et suivi de plannings détaillés. • Anticipation et Gestion des Risques : Prévision des besoins et gestion proactive des risques. • Connaissance du Secteur : Maîtrise des normes, standards et techniques de construction. • Expérience de Chantier : Familiarité avec les opérations et exigences des chantiers. • Très Bon Relationnel : Capacité à établir et maintenir des relations positives. • Gestion des Prestataires : Coordination et gestion des sous-traitants. • Aisance Informatique : Utilisation efficace des logiciels de gestion de projet et outils informatiques. • Autonomie et Initiative : Travail indépendant et proposition de solutions innovantes. • Travail d'Équipe et Animation : Collaboration et animation de réunions. Vous êtes une personne sensible au développement durable et particulièrement motivée par les nouvelles solutions bas-carbone

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Statut : selon profil Type d'emploi : Temps plein Forfait 218 jours ou 39hrs, Date de démarrage prévu : au plus tôt et au plus tard mi-octobre 2024 Salaire : Selon expérience (base de 36 000€) Entreprise Handi-accueillante