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Votre mission :
Pose de charpente bois et couverture (bac acier, tuile, ardoise). Pose de zinguerie (gouttière, descente et travaux de liaisons d'étanchéité). Pose de bardage bois, plancher balcons et terrasse.

Votre profil :
Charpentier H/F motivé(e), autonome avec une expérience de 3 à 5 ans dans le métier. Titulaire d'un CAP charpentier/couvreur zingueur souhaité. Vous aimez le bois et le travail en équipe. Vous respectez les règles de sécurité et vous êtes habitué au travail en hauteur.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD évolutif en CDI, Temps plein Prise de poste immédiate ou à convenir. Salaire : Entre 11 et 14 € / heure - Repas pris en charge par l'employeur - Mutuelle - Intéressement - Indemnité de trajet Localisation : Albertville - Déplacements sur Savoie et Haute-Savoie.

Votre mission :
Vous intégrez une entreprise spécialisée dans le CONCASSAGE en carrières et Travaux Publics. Intervenant en atelier ou sur chantier, vous aurez pour missions principales d'exécuter des opérations de maintenance et de réparations sur du matériel de concassage et des engins TP, et de reconditionner ou remplacer des pièces ou organes défectueux.

Votre profil :
Issu(e) idéalement d'une formation CAP, BEP ou bac Pro Maintenance, vous avez une expérience significative (3 ans minimum) en mécanique TP ou agricole, en hydraulique ou en chaudronnerie de chantier. Des qualités et des atouts recherchées : - Curieux, réactif, consciencieux - Rigoureux, organisation, goût du travail bien fait - Bon en bricolage, polyvalent - Personnalité de terrain

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération motivante selon profil, expérience, compétences et savoir-être Avantages : panier, indemnité de déplacement et de trajet Localisation : Béziers (34) Déplacements possibles dans la région Grand Sud

Votre mission :
En tant que Chef d'équipe mécanicien, et en lien avec la Direction, vous animez l'équipe afin d'assurer la production et veillez à la bonne continuité de l'activité en réalisant l'ensemble des missions suivantes : - Planifier le travail de l'équipe ; - Effectuer les diagnostics ; - Intervenir sur le matériel (réparation, maintenance) ; - Aider l'équipe en cas de difficulté technique ; - Assurer le transfert du savoir-faire et la montée en compétences de l'équipe ; - Réaliser les opérations urgentes ; - Commander les pièces ; - Renseigner les documents de suivi.

Votre profil :
De formation de niveau BAC 2 à BAC 3 en mécanique TP (poids lourds et engins de chantier), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un poste similaire. Vous devez avoir de solides compétences en mécanique et dans les systèmes électriques, électroniques et hydrauliques. Vous êtes organisé(e) et votre capacité à gérer les priorités vous permet de faire face aux nombreux imprévus. En véritable meneur d'homme, vous savez encadrer votre équipe et vous contribuez à leur motivation et à leur évolution. Vous êtes titulaire du permis B et du permis C.

Conditions d'emploi :
Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI, à temps complet à raison de 39h par semaine du lundi au vendredi. Statut : agent de maîtrise Salaire : attractif, à négocier selon profil Avantage : ticket restaurant d'une valeur de 8 € dés le 1er jour de travail / prime de 13ème mois Envoyez votre CV et lettre de candidature en cliquant sur "Répondre à l'annonce"

Votre mission :
Afin de prendre en main les différentes missions, une période de passation est prévue avec la responsable actuelle. La prise de poste elle peut se faire au plus vite. Sous la supervision directe des Dirigeants du Groupe et au sein d'une équipe de 2 personnes que vous encadrerez, vous serez responsable des activités comptables, fiscales et sociales de l'entreprise. Vos missions principales seront notamment : • Établissement de l'ensemble des déclarations comptables et fiscales • Gestion du personnel de chantier, congés, mutuelle • Suivi comptabilité, gestion financière, trésorerie • Clôture des comptes annuels, bilans, travaux en cours • Relations banques, commissaire aux comptes, expert-comptable • Suivi analytique des chantiers, suivi facturation client • Formalités liées au personnel : contrats de travail, éléments de paye, soldes de tout compte

Votre profil :
De formation de type BTS Comptabilité (minimum), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire idéalement dans le secteur du bâtiment, ou de la construction. Une expérience additionnelle dans un cabinet comptable serait un atout. De caractère souple et déterminé, discret, organisé et soigné, vous avez de solides compétences en comptabilité générale et analytique mais également une très bonne maîtrise des sujets administratifs, sociaux et paye. Soucieux du service à rendre aux managers et opérationnels, vous démontrez une aisance relationnelle et à travailler en transversalité ainsi qu'une polyvalence et une capacité d'adaptation. Votre rigueur et votre implication font de vous un(e) collaborateur(trice) de confiance, respectueux de la confidentialité et qui s'investit dans son poste et dans la stratégie de l'entreprise. Vous maîtrisez impérativement l'environnement Windows et le pack office (Excel, Word) et au moins un logiciel comptable, idéalement le logiciel SAGE compta et paye. Tests de comptabilité lors du premier entretien pour valider certaines compétences.

Conditions d'emploi :
Statut : Cadre Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 50 000,00€ par an Mesures COVID-19: Nous fournissons des masques et du gel hydroalcoolique à nos salariés Poste situé à Créteil Envoyez votre candidature (CV Lettre de motivation manuscrite) en cliquant sur "Répondre à l'annonce"

Votre mission :
Rattaché(e) au directeur du pôle et en étroite collaboration avec les commerciaux, Vous travaillerez seul ou en équipe sur des projets de rénovation de haut standing et serez en charge de : - Participer aux rendez-vous d'avant-projet avec les commerciaux - Répondre aux appels d'offres - Comprendre techniquement les pièces écrites de marchés - Réaliser les métrés - Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour réalisation de l'étude - Etablir les bordereaux, élaborer les prix quantitatifs ou estimatifs

Votre profil :
Titulaire d'un diplôme de métreur et/ou d'économie de la construction (Autodidacte avec expérience), actuellement en poste ou en recherche. Vous avez une expérience significative dans les corps d'états de gros-oeuvre et de maçonnerie en rénovation. Désireux d'acquérir ou de développer un savoir-faire dans le secteur du luxe. Vous êtes méthodique, minutieux, volontaire et avez un bon relationnel client.

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI Rémunération : Attractive (13ème mois, prime annuelle, véhicule de service, téléphone) Localisation : Paris et Ile de France

Votre mission :
Rattaché au Directeur Technique, et en équipe avec le bureau d'étude/service commercial, le responsable technique est amené à travailler sur des opérations tertiaires : aménagements de fonciers, bâtiments tertiaires/d'activités/de commerces, bâtiments médico-sociaux, travaux neufs ou en réhabilitation, aménagements intérieurs neufs ou remise en état/réhabilitation légère et lourde. Vos missions : ETUDES - Assister à la présentation du cahier des charges client avec le pilote commercial (soit passation interne, soit avec le client, à adapter selon les cas), analyser en temps réel le cahier des charges pour avoir des éléments le plus concret possible sur le besoin (être capable de faire parler le pilote commercial et/ou le client). - Etablir la part de travail réalisée par chaque membre de l'équipe constituée (CO, pilote commercial, BE interne) - Déterminer en cas de site existant les caractéristiques principales caractérisant l'état actuel (principe constructif, lots techniques principaux, contraintes du site...) - Valider techniquement dans sa conception le projet avec notre bureau d'étude interne et/ou externe - Décomposer en ouvrages élémentaires de construction le projet à étudier, identifier les travaux à réaliser pour chaque ouvrage élémentaire - Consultation d'entreprises extérieures pour les ouvrages le nécessitant - Synthèse avec l'équipe commerciale des options prises dans la réponse technique et financière au client - Rédaction d'un descriptif technique (format à convenir avec le pilote commercial selon le client) - Chiffrage des prestations décrites - Proposition d'options - Présenter le cas échéant avec le pilote commercial le rendu du projet au client REALISATION - En équipe avec le pilote commercial, définir le cahier des charges du programme - Créer une équipe technique (BET, bureau de contréle, SPS...) - Monter un DCE pièces écrites et graphiques. Pilotage des différents intervenants. - Diffusion d'appels d'offres, animer le retour des réponses - Analyse des offres, recherches d'optimisation techniques et financières, négociation entreprise - Réalisation d'un dossier marché - MOEX des opérations, pilotage des intervenants - Echanges avec les clients - Gestion des travaux de parachèvement et du SAV

Votre profil :
Ce promoteur possède sa propre équipe interne de Maîtrise d'oeuvre, parfois en conception et toujours en exécution, en réalisant des objets ultra-personnalisés pour ses clients. Les profils voulant faire de la Maîtrise d'Ouvrage pure ne sont donc pas adaptés. Vous possédez impérativement une expérience significative en entreprise générale. Enfin, ses différentes compétences pourront être valorisées lors de votre candidature : - Formation métiers de la construction - Connaissance générale du bâtiment TCE (technique et économie) - Autonome, fort esprit d'initiative - Capable de participer aux rencontres client, comprendre leurs attentes et les conseiller techniquement - Rigoureux, organisé, forte capacité de synthèse - Bonne utilisation de Word Excel - Maitrise de la syntaxe et de l'orthographe

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Lille (59)