Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Charpentiers bois poseur, travail en extérieur en hauteur. Sa mission consiste à assembler des pièces de bois pour construire l'ossature des toits, dans le respect des règles de sécurité demandées par l'Entreprise.

Votre profil :
Charpentiers ou aides charpentiers bois motivés et sérieux H/F avec CAP et/ou 3 années d'expérience sur les chantiers. Nous recherchons une personne sérieuse, motivée et ponctuelle. Vous acceptez des déplacements occasionnels. Permis VL demandé.

Conditions d'emploi :
Prise de poste immédiate ou à convenir Contrat : CDI Travail du Lundi au Vendredi avec heures supplémentaires. Salaire : Entre 2100 et 2500 € / mois suivant compétences. Avantages : - Mutuelle - Comité d'entreprise - Participation - Intéressement - Formation - Nombreux avantages CSE. - Restaurant du midi pris en charge par notre Société. Localisation : Domancy (74). Les déplacements font uniquement en Haute-Savoie et en Savoie. Merci d'envoyer CV et lettre motivation.

Votre mission :
En collaboration avec les équipes de techniciens et d'ingénieurs, vos responsabilités sont les suivantes : - Participer à la conception technique des projets : Conception / Planification et Mise en place des systèmes CVC - Être l'interlocuteur direct des partenaires : Phase d'études / Appels d'offres / Réalisation et Mise en service - Réaliser les études de faisabilité et les calculs de charge - Être force de proposition pour développer des solutions innovantes

Votre profil :
Titulaire d'une formation d'ingénieur en génie thermique et fluides, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans le domaine de la construction. Vous maitrisez les logiciels informatiques = Pack Office et AUTOCAD. De nature rigoureuse, entrepreneuriale, organisée, réactive, vous disposez d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe. N'hésitez pas à postuler !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération s'élevant entre 50K et 55K EUR avantages. Lieu : Le Havre (76)

Votre mission :
Sous la responsabilité du Responsable Régional, vous créez un réseau avec des propriétaires fonciers privés comme publics, des collectivités, entreprises et exploitants agricoles. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Créer un réseau sur le terrain permettant d'identifier les opportunités de nouveaux projets photovoltaïques - Identifier les nouveaux sites - Mener les négociations foncières avec les propriétaires et exploitants, assurer les signatures des promesses de bail et conventions de servitudes, être garant du contrôle des délais de validité des accords fonciers ; - Établir un lien de confiance avec les collectivités et les parties prenantes (présentation des projets et de leurs avantages écologiques et économiques aux élus, aux riverains et à tous les acteurs pouvant intervenir sur les projets, réunions de conseil municipal, exposition/forum d'information, etc.) - Travailler en équipe avec les chefs de projets notamment pour le montage d'offres élaborées et l'obtention des délibérations favorables, avant de leur transmettre les nouveaux projets qualifiés

Votre profil :
De formation en génie énergétique, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans sur des fonctions similaires. Vous bénéficiez de connaissances approfondies dans le secteur photovoltaïque. Vous êtes une personne de terrain et une véritable âme commerciale. La connaissance du milieu rural et de la prospection foncière serait un plus. Votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute, votre sens de l'initiative ainsi que votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir pleinement dans cette fonction. Vous souhaitez évoluer, rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire, ce poste est fait pour vous !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Cergy (95)

Votre mission :
Rattaché(e) à la responsable pédagogique, vous assurerez la montée en compétences des apprenants de la filière dans un contexte de modernisation numérique de nos outils et de nos formations. Vos missions : - Concevoir et organiser les contenus pédagogiques (formation initiale et formation continue) - Animer les sessions de formation (niveau CAP au Bac Pro, BP) - Adapter l'action pédagogique (évaiuation des acquis...) - Développer et entretenir la relation client/partenaires/tuteurs/entreprises - Participer aux événements du Centre de formation (JPO, forums, salons,...) - Participer à divers projets : déploiement des outils numériques, réflexion sur le développement et l'amélioration continue de notre offre de formation .... - Assurer une veille technologique (outils numériques, processus, équipements ...).

Votre profil :
- Titulaire d'un diplôme niveau CAP, BAC PRO, BP vous justifiez d une solide expérience professionnelle dans le domaine de la plomberie, le chauffage (minimum 2 ans). - Une compétence dans le domaine du génie climatique serait un plus. - Doté de compétences relationnelles, vous serez à même de fédérer et d'animer un groupe. - Vous aimez transmettre vos connaissances et vous avez la fibre pédagogique.

Conditions d'emploi :
Poste en CDI basé sur Saint Thibault des Vignes en présentiel Date de prise de poste : 25/08/2024

Votre mission :
Dans le cadre de leur développement, nous recherchons pour notre partenaire un(e) Technicien(ne) d'Études Réseaux. Vous aurez pour mission principale d'étudier les faisabilités techniques et économiques des projets et de développer de nouvelles compétences dans ce secteur. Rattaché(e) au responsable technique, vos principales missions seront de : Analyser les données des projets selon les besoins. Effectuer des notes de calcul thermique et mécanique. Assister à la création de modèles et de fichiers de calcul thermique et mécanique. Étudier des solutions énergétiques (réseau de chaleur, boucle d'eau chaude ou tempérée, réseau géothermique) et évaluer leurs valeurs financières. Proposer des solutions d'amélioration de la performance énergétique des projets. Dimensionner et tracer des réseaux de chaleur, entre autres. Rédiger les mémoires techniques mettant en valeur les solutions économiques et techniques proposées. Planifier et gérer des tâches d'études et de travaux. Coordonner les missions avec des parties internes au groupe TELLOS ainsi qu'avec des partenaires, des bureaux d'études ou des exploitants. Consulter des fabricants et des fournisseurs. Assurer une veille technologique et réglementaire. Soutenir techniquement les équipes commerciales du Groupe. Rédiger les documents techniques dans le respect des normes qualité. Garantir le suivi et l'avancée des différents projets. Définir les process et méthodes en collaboration avec le chargé d'affaires.

Votre profil :
Nous recherchons un(e) candidat(e) avec les compétences et qualités suivantes : Connaissance du secteur de l'Énergie, du Chauffage urbain, et des Travaux publics. Maîtrise des nouvelles technologies et techniques de conception (Autocad, ROHR2). Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Excellentes qualités rédactionnelles. Curiosité et envie d'apprendre. Bonne capacité d'organisation, rigueur et méthode. Polyvalence et autonomie. Formation BAC 2 / 3 ou 5 Junior en Génie Thermique, Energétique, ou Economie de la construction. Permis B indispensable.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Strasbourg (67)

Votre mission :
Au sein d'une équipe de 3 personnes ou en autonomie, selon l'importance des chantiers, vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers sur des chantiers d'installations de PLOMBERIE SANITAIRE CHAUFFAGE CENTRAL en rénovation, essentiellement sur la métropole Lilloise. : • Assemblage, pose et raccordement de chaudières gaz • Pose de robinetteries, sanitaires et canalisations • Raccordement • Soudure cuivre Vous pourrez également être amené à faire du dépannage. Pour cela, vous savez vous adapter à des situations différentes.

Votre profil :
• Vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience dans ce poste. Vous êtes autonome et vous souhaitez continuer à progresser. • Vous êtes sérieux(se), volontaire, courageux(se), discret(e) et vous avez le goût du travail bien réalisé, votre profil peut nous intéresser • Des connaissances en électricité et dépannage seront un plus Permis B obligatoire.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire entre 1.600 et 2.000 € net par mois, selon profil et expérience Avantages : • Prime panier • Mutuelle • Un véhicule peut vous être confié en fonction de vos possibilités de stationnement sécurisé Poste basé à Bondues - Interventions sur la métropole Lilloise