Trouvez les offres d'emploi dans le BTP page 9

Votre mission :
Missions

- Installation, maintenance préventive et curative d'équipements frigorifiques et CVC pour clients particuliers et professionnels
- Réalisation de travaux de fond lors de la mise en service pour rendre les installations autonomes chez le client
- Dépannage et intervention sur site en autonomie ou parfois en binôme
- Transmission d'informations techniques et retour d'expérience au gérant ou à l'équipe technique
- Utilisation et mise à jour d'un logiciel de gestion des interventions
- Utilisation d'outillage complet et véhicules équipés pour les interventions
- Respect des normes de sécurité et des standards de qualité
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Une journée type

La journée commence par la préparation du matériel et la consultation du planning. Le technicien se déplace ensuite sur les différents sites clients, réalisant installations, dépannages ou opérations de maintenance. Il effectue les mises en service en veillant à ce que le client comprenne et maîtrise son équipement. Les interventions sont réalisées en autonomie, parfois en binôme, et toutes les actions sont suivies dans le logiciel de gestion. La journée se termine par le retour d'expérience auprès de l'équipe et la mise à jour des interventions pour garantir un suivi optimal et la satisfaction client

Votre profil :
Profil recherché :

- Expérience en technicien CVC ou frigoriste, ou volonté de se former pour évoluer dans ce domaine
- Connaissance et manipulation des fluides frigorigènes (formation possible pour profils motivés)
- Capacité à intervenir sur des installations variées : particulier, commercial et petite industrie
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation sur chantier
- Esprit de service client, réactivité et disponibilité
- Polyvalence technique et intérêt pour la transmission de savoir-faire
- Permis B requis pour l'itinérance sur les chantiers
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Rémunération et avantages :

- Salaire annuel : 30 000 EUR à 38 000 EUR brut selon profil et expérience
- Plan d'épargne entreprise et intéressement
- Tickets repas pris en charge par l'entreprise
- Comité d'entreprise via WESMILE et primes basées sur les résultats annuels
- Véhicule de service et matériel renouvelé régulièrement
- Horaires fixes : 8h-12h30 / 13h30-17h, 39h par semaine
- Pas d'astreinte ni de découchage, interventions dans un rayon de 30 minutes
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Processus d'embauche :

Le recrutement se déroule en deux étapes : une première rencontre pour découvrir votre profil et vos motivations, suivie d'un échange technique avec le gérant ou un technicien expérimenté. Une proposition est ensuite faite rapidement aux candidats retenus, dans un processus clair et transparent.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Cholet (49)

Votre mission :

• Diagnostiquer les pannes sur les installations fuel, gaz et électriques.

• Rechercher les dysfonctionnements et mettre en oeuvre les actions correctives.

• Assurer les réparations et remplacements des pièces défectueuses.

• Remettre les équipements en service dans le respect des règles de sécurité.

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative.

• Contrôler le bon fonctionnement des équipements.

• Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs installations.

• Identifier les travaux d'amélioration ou de remplacement à proposer.

• Assurer un service de qualité auprès des clients.

• Expliquer les interventions réalisées.

• Remonter les informations techniques et commerciales utiles à l'entreprise.

• Compléter les bons d'intervention et rapports de maintenance.

• Assurer le suivi administratif lié aux interventions réalisées.

Votre profil :

Formation

• CAP, BEP, Bac Pro ou BTS en génie climatique, énergétique, électrotechnique ou maintenance des systèmes énergétiques.

Expérience

• Première expérience réussie sur un poste similaire souhaitée.

• Profil autonome apprécié.

Compétences techniques

• Maîtrise du dépannage des chaudières fuel et gaz.

• Connaissances en électricité appliquée au chauffage.

• Lecture de schémas électriques.

• Utilisation d'appareils de mesure et de contrôle.

• Bon niveau de diagnostic technique.

Habilitations et certifications

• Permis B.

• Habilitation électrique BR.

• Habilitation électrique B2V.

• Habilitation BC.

• Attestation d'aptitude gaz.

• Qualification PG (Professionnel du Gaz).

• Formation maintenance brûleurs fuel.

Votre mission :
En lien avec les différentes équipes de maintenance, vous travaillerez sur le terrain sur des projets divers, sur de la maintenance mais aussi des installations électriques

Vos missions :

Installer, entretenir et réparer les systèmes électriques, y compris les circuits d'éclairage, les prises de courant et les systèmes de distribution d'énergie.
Dépanner et résoudre les problèmes électriques.
Effectuer des inspections et des tests de sécurité des systèmes électriques.
Lire et interpréter les schémas électriques.
Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.
Travailler en équipe et de manière autonome.

Votre profil :
Formation : de formation CAP/BEP en électricité ou équivalent.

Expérience : vous avez obligatoirement une expérience d'un an ou plus dans des missions d'électricien

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Gaillac (81)

Votre mission :
Vos missions

Rattaché aux équipes techniques, vous intervenez chez des particuliers et des clients tertiaires (entreprises, établissements scolaires, ateliers industriels) dans un rayon de 30 kilomètres autour du site.

- Accompagner l'équipe sur l'installation des panneaux photovoltaïques (résidentiel, tertiaire ou collectif)
- Apprendre progressivement la pose des structures de fixation selon les différents types de toiture
- Participer aux raccordements électriques en lien avec les techniciens du bureau d'études
- Aider à la vérification de la conformité et du bon fonctionnement des installations
- Contribuer à la maintenance et au SAV sur les installations existantes
- Représenter l'image de l'entreprise chez les clients avec professionnalisme et courtoisie

Une journée type :

Vous démarrez votre journée depuis votre domicile, à bord d'un véhicule de service mis à disposition. Votre planning d'interventions est organisé à l'avance, avec des déplacements limités à une trentaine de kilomètres autour du site.

Vous vous rendez sur les chantiers avec votre équipe, préparez le matériel et les équipements de sécurité nécessaires, puis participez à la pose des panneaux et des structures aux côtés de collègues expérimentés qui vous transmettent leur savoir-faire. Vous apprenez à réaliser les raccordements en coordination avec les électriciens et à contrôler le bon fonctionnement des installations.

Au fil des semaines et des chantiers, vous gagnez en autonomie et en technicité, avec un vrai accompagnement de l'équipe pour progresser à votre rythme.

Votre profil :
Le poste et le profil recherché

Dans le cadre du développement de son activité énergies renouvelables, notre client recherche un Poseur Photovoltaïque (H/F).

Ce poste s'adresse avant tout à un profil de savoir-être plutôt qu'à une expérience déjà confirmée. Nous recherchons une personne motivée, volontaire et curieuse, qui a envie d'apprendre un vrai métier sur le terrain. Aucune expérience n'est exigée : ce qui compte, c'est l'envie de s'investir, la fiabilité et la capacité à monter en compétences progressivement, accompagné(e) par l'équipe en place.

Profil recherché :

- Un jeune motivé, sérieux et assidu, sur qui l'équipe peut compter
- Envie d'apprendre un métier technique et de progresser sur le long terme
- À l'aise avec le travail en extérieur et le travail en hauteur (ou prêt(e) à s'y adapter)
- Permis B obligatoire
- Ponctualité, sens du service et bon esprit d'équipe
- Aucune expérience ni diplôme technique spécifique requis : la formation se fait sur le terrain

Avantages et rémunération :

- Rémunération : entre 13 et 16 euros bruts de l'heure selon profil et motivation
- Temps de travail : 38 heures en moyenne par semaine, organisées en alternance une semaine de 4 jours (32h) et une semaine de 5 jours (41h), 3 heures supplémentaires payées chaque semaine
- Intéressement
- Prime exceptionnelle : en cas de très bonne année
- Panier repas : environ 10 à 12 euros par jour
- Véhicule de service
- Formation : accompagnement actif à la montée en compétences, formations constructeurs et organismes spécialisés prises en charge
- Habilitations électriques : formation organisée par l'entreprise si le candidat ne les possède pas encore

Ce qui fait rester dans l'entreprise :
- Le faible turnover de cette structure n'est pas le fruit du hasard. Plusieurs éléments concrets expliquent pourquoi les collaborateurs s'y installent dans la durée :
- Une ambiance d'équipe authentique : les techniciens se connaissent bien, s'entraident au quotidien et partagent des moments conviviaux réguliers en dehors du travail
- Un management humain et de terrain

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Carquefou (44)

Votre mission :
Nous recherchons 2 couvreurs confirmés pour recomposer une nouvelle équipe. Vous êtes autonome sur vos chantiers, vous disposez de matériel, d'un bobcat, d'une nacelle, et d'élévateurs.

Votre profil :
Expérience confirmée en couverture et zinguerie - réalisation de travaux de couverture (tuiles, ardoises, zinc, cuivre etc..) - Travaux de zinguerie (gouttières, chéneaux, abergements, soudures..) - Réfection et entretien des toitures - Intervention sur des chantiers de rénovation et neuf - Autonome, travail en équipe dans le respect des normes de sécurité PERMIS B EXIGE

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2400 et 3000 € / mois - Prime panier 14 € par jour - Mutuelle - Participation - Formation Localisation : Senlis

Votre mission :
Dans le cadre du développement de son activité, une entreprise spécialisée dans les travaux de génie climatique recherche un Responsable de Chantier CVC (H/F) en CDI, dans le Loiret (45).

Le recrutement est accompagné par Léopole Darnault, consultant spécialisé BTP & Énergie au sein du cabinet Harry Hope, garantissant une démarche confidentielle et qualitative.

Le poste

Sous la responsabilité du responsable d'activité, vous prenez en charge l'organisation et la réalisation de chantiers en chauffage, ventilation et climatisation.

Vos principales missions :

Préparer les chantiers et organiser les différentes phases d'exécution.

Définir les besoins en matériel, réaliser les commandes et gérer les approvisionnements.

Encadrer les équipes terrain et coordonner les sous-traitants.

Participer directement aux travaux d'installation CVC.

Lire les plans et contrôler la conformité des installations.

Participer aux réunions de chantier et assurer la relation avec les clients.

Suivre l'avancement des travaux dans le respect des budgets et des délais.

Veiller à l'application des règles de sécurité et assurer un reporting régulier.

Périmètre & environnement

Vous intervenez sur des chantiers de génie climatique en environnement tertiaire et industriel, principalement dans le Loiret (45).

Les opérations concernent des installations de chauffage, ventilation, climatisation et réseaux hydrauliques.

Le poste reste opérationnel : vous participez aux travaux tout en assurant l'organisation du chantier et la coordination des équipes.

Votre profil :
Formation CAP à BTS en génie climatique, chauffage ou installations thermiques.

Expérience confirmée en travaux CVC, idéalement avec une première expérience en encadrement.

Bonne maîtrise des installations de chauffage, ventilation et réseaux hydrauliques.

Capacité à lire des plans, organiser les approvisionnements et anticiper les besoins du chantier.

Aptitude à encadrer des compagnons et coordonner les sous-traitants.

Autonomie, organisation et bon relationnel client.

Permis B indispensable.

Le poste peut convenir à un chef d'équipe CVC expérimenté souhaitant évoluer vers davantage de responsabilités dans la gestion de chantiers.

Conditions proposées

Contrat : CDI - Temps plein.

Rémunération indicative : 32 000 à 40 000 EUR brut annuel selon expérience.

Statut ETAM selon profil.

Véhicule de service selon conditions.

Chantiers principalement situés dans le Loiret (45).

Autonomie dans l'organisation et le suivi des travaux.

Candidature

Pour échanger en toute confidentialité, merci d'adresser votre candidature à :

Léopole Darnault
Consultant - BTP & Énergie | Harry Hope
leopole.darnault[a]harryhope.com

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Orléans (45)