PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Rattaché au directeur d'agence réhabilitation, vous serez responsable de la gestion globale des chantiers de réhabilitation, depuis la préparation jusqu'à la réception des travaux. Vous superviserez les équipes et coordonnerez les différents intervenants (architectes, ingénieurs, sous-traitants) pour garantir le respect des délais, des budgets et de la qualité des réalisations.
Vous élaborerez et suivrez les plannings de travaux, en assurant une organisation optimale des ressources humaines et matérielles. Vous serez également en charge de la gestion des aspects administratifs et financiers des projets, incluant la préparation des budgets, le suivi des coûts et la gestion des contrats.
Vous veillerez au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur sur les chantiers, en instaurant une culture de prévention des risques parmi vos équipes. Vous serez l'interlocuteur principal des clients et des partenaires, garantissant une communication fluide et efficace tout au long des projets.
Votre profil : Diplômé d'une école d'ingénieur dans le domaine du bâtiment, vous justifiez d'une expérience de 10 années minimum en conduite de travaux.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre adaptabilité nécessaires à la supervision simultanée de plusieurs chantiers.
Vous saurez mettre à profit vos qualités relationnelles pour fédérer les équipes et assurer l'interface sur les chantiers.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Dijon (21)
Votre mission : Ayant le statut Cadre rattaché à la Direction technique, vous serez principalement basé à PARIS où vous disposerez d'un bureau sur le site du Groupe dans le 14ème (place d'Alesia).
Vous suivez les travaux et animez vos équipes de charpentiers confirmés et autonomes.
Vous aurez quelques déplacements sur le site de NANTES auprès de la Direction pour des échanges techniques et le suivi des objectifs de l'entreprise.
Votre profil : Votre profil : idéalement doté d'une première expérience en entreprise générale, vous avez un bon relationnel, vous faites preuve d'autonomie et d'organisation, vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur BAC 2, DUT, ingénieur
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : selon profil et expérience, vous aurez un salaire fixe sur 13 mois, vous disposerez d'un véhicule, vous bénéficierez d'une mutuelle familiale Pro BTP…, tickets restaurants,…
Secteur : Paris et IDF
Votre mission : Vous effectuerez les missions suivantes :
• Le carottage d'éléments de structure
• Le sciage à la scie murale
• Le sciage à la scie de sol
Vous êtes donc amené à réaliser des travaux de microdémolition, vous devez, pour la bonne exécution de ces travaux, travailler avec rigueur et soin et surtout maîtriser parfaitement le matériel de découpe à sa disposition.
Votre profil : Vous êtes rigoureux, méthodique et organisé.
Rejoignez une entreprise à taille humaine, performante et réactive qui s'appuie sur des collaborateurs expérimentés et motivés , capables de gérer des chantiers variés de sciage et de carottage.
Nous vous offrirons des conditions de travail avantageuses et une rémunération en adéquation avec vos compétences.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire : Entre 1650 et 2150 € / mois
Avantages :
• Prime de participation
• Prime de chantier
• Ticket repas
• Mutuelle
• Épargne salariale
• Comité d'entreprise
• Véhicule professionnel
• Formation
• Téléphone professionnel
• Comité d'Entreprise
• Plan d'Épargne Interentreprises
• Chèque cadeaux à noêl
35 h de travail / semaine plus trajets rémunérés
Poste basé à Trégueux
Votre mission : En collaboration avec le Bureau d'Etudes et le responsable commercial, et en tant que métreur, vous aurez la charge de :
• Etudier et qualifier les opportunités
• Rechercher les solutions techniques avec préconisation de matériaux
• Réaliser le chiffrage précis avec déboursé ainsi que la rédaction de l'offre
• Consulter les partenaires pour les besoins spécifiques
• Apporter le soutien technique aux commerciaux lors des phases de soutenances et des négociations
• Etablir et entretenir des relations privilégiées avec le reste de l'équipe afin d'optimiser les réponses faites aux clients
Votre action en tant que chargé d'affaires consistera à :
• Gérer la relation avec les clients finaux afin de retranscrire ses demandes auprès du Bureau d'Etudes : études amont, aide à l'établissement du CDC…
• Valider et s'assurer de la faisabilité technique et économique des choix du client
• Participer techniquement aux négociations en amont, lancer et suivre les études auprès du BE
• Superviser les études de conception techniques (Topsolid)
• Planifier l'ensemble des délais d'approvisionnement et de fabrication afin d'anticiper tout problème potentiel intervenant sur le respect des dates de livraison
• Gérer directement vos commandes et vos achats, suivre vos partenaires en fabrication (qualité, couts, délais) et veiller à la bonne livraison des produits commandés (relancer les fournisseurs le cas échéant)
• Identifier les suppléments suivant l'évolution des demandes clients et du cahier des charges
• Anticiper et passer les commandes des moyens d'approvisionnement (véhicules, accessibilité, moyens de manutention…) et les contraintes d'expédition (emballage, étiquetage, colisage, douanes…)
• Suivre le bon déroulement de la pose et réaliser les situations en cours de chantier
• Réceptionner les chantiers et assurer la levée des réserves
• Enfin, en qualité de véritable expert technique de l'agencement, vous devenez un référent pour le chantier qui vous est confié. Votre expérience, vos capacités organisationnelles et de gestion de projet vous permettront d'optimiser la rentabilité de votre affaire tout en garantissant une satisfaction à 100% du client. Qualité irréprochable et satisfaction client sont les priorités de l'entreprise.
Votre profil : De formation bac 2 à bac 5, vous avez une expérience de 3 ans minimum en tant que métreur et/ou chargé d'affaires. Vous savez utiliser les outils de chiffrage en ERP.
La connaissance du métier de l'agencement sur mesure est indispensable. Vous avez le souci de la finition et de la maitrise de la qualité.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, rejoignez-nous !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI temps plein base 35 heures
Rémunération : 28 / 42 K€ brut annuel selon expérience
Avantages : Ticket restaurant, mutuelle, prévoyance, intéressement
Disponibilité : immédiate
Poste situé à Haute-Goulaine, en région Nantaise (44)
Votre mission : Vous rejoignez notre service technique sous la responsabilité de son Responsable technique pour assurer les interventions préventives et correctives sur l'ensemble des équipements techniques du site et pour anticiper et diagnostiquer l'origine des pannes dans le respect absolu des règles de sécurité.
Rattaché(e) au Responsable technique, vous avez pour principales missions :
• Démarrer la chaudière et les lignes de production le matin
• Veiller au fonctionnement des lignes de production tout au long de la journée
• Maintenance, entretien préventif, dépannage des équipements
• Assurer la maintenance curative des installations de production : tunnel, presse, calandre, séchoirs, train (liste non exhaustive)
• Identifier et diagnostiquer les causes de dysfonctionnement ou de panne sur les installations et définir les actions correctives
• Contribuer à la performance globale de l'usine
• Assurer le compte rendu technique
• Définir, rédiger des procédures, modes opératoires de contrôle, des visites
• Participer aux études et installations de nouveaux équipements
• Gérer le stock de produits, de matériel et des pièces de rechange pour éviter tout arrêt de production (saisie suivi, contrôle, relance commandes)
Votre profil : • lssu(e) d'une formation minimum BAC 2 de type BTS Maintenance des systèmes ou Électrotechnique, (ou équivalent), vous justifiez d au moins 5 ans d'expérience dans la Maintenance industrielle
• La connaissance du secteur de la blanchisserie est 1
• Rigoureux, minutieux, autonome et avec un esprit d'analyse et de méthode, vous savez faire preuve de disponibilité en fonction des impératifs
Vous bénéficiez d'un accompagnement dans le développement de vos compétences qui vous permettra d'avoir accès à une évolution interne.
Une ambiance conviviale avec des repas préparés pour le personnel.
Un cadre de vie agréable en Guadeloupe.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI à temps plein
Salaire à définir selon expérience
Nous vous proposons :
• Des avantages liés à l'ancienneté
• Diverses Primes
• Mutuelle d'entreprise
Localisation Jarry
Merci d'adresser votre candidature en répondant à cette annonce
Votre mission : Production:
- Exécuter les tâches de montage et câblage suivant le dossier d'exécution ou les directives communiquées par sa hiérarchie
- Assurer le contrôle des travaux réalisés
- Vérifier le matériel qui lui a été confié
- Analyser et solutionner les différentes pannes ou dysfonctionnements
- Respecter les exigences définies par le cahier des charges
- Rendre compte régulièrement auprès de son responsable hiérarchique sur l'avancement des travaux et l'informer sur les aspects ou problèmes techniques et commerciaux du chantier
Animation d'équipe:
- Planifier le travail et les approvisionnements
- Transmettre et expliquer les instructions de production
- Affecter les postes de travail, animer et coordonner le travail de l'équipe
- Intervenir en cas de difficulté technique, apporter les solutions nécessaires
- Garantir le respect des consignes de sécurité et contribuer à l'amélioration / adaptation, assurer les remontées terrain à son responsable hiérarchique, participer à l'accueil chantier pour les nouveaux arrivants, etc.
Votre profil : Titulaire d'un BAP PRO Electrotechnique
- Expérience d'au moins 3 ans
- Compétences reconnues sur les principaux aspects techniques de l'électricité industrielle et savoir-faire du métier (lecture de schémas, plans, notices techniques, etc.).
- Sens de l'initiative, fort esprit d'équipe, aisance relationnelle et leadership pour animer une petite équipe
- Goût du travail bien fait et sens du service client.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Au sein d'une équipe de 11 collaborateurs., vos missions, en bref :
• Gestion de la pose des chantiers chez les clients
• Chargement des chantiers la veille pour le lendemain
• Suivi des instructions
• Relation client
• Inventaire camion et dépôt
Votre profil : Vos atouts pour réussir :
Vous maitrisez la manutention, vous êtes ponctuel, professionnel et vous assurer d'un travail et d'une tenue irréprochable.
Organisé(e) et rigoureux(euse), vous appréciez le travail en équipe.
Volontaire, vous êtes force de proposition et faite preuve d'autonomie.
Vous pouvez rejoindre notre Showroom.
Si vous vous reconnaissez, n'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous au plus vite !
Conditions d'emploi : Type de contrat : Temps plein CDI - 39h/ semaine
Salaire : 1600€net/mois selon expérience
Ce que nous offrons :
• Une formation interne encadrée
• Un environnement de travail stimulant et dynamique
• Des possibilités de développement professionnel
• Une mutuelle d'entreprise, des titres restaurant
Lieu de travail : CROLLES - Date de démarrage : disponible de suite
Votre mission : Vous serez chargé(e) de la prospection de la clientèle sur le terrain afin d'obtenir des RDV qualifiés pour nos commerciaux, de la représentation des produits ainsi que la prise en charge de l'ensemble des relations commerciales entre la clientèle et la société.
Vous devrez prendre des initiatives actives tant en matière de prospection personnelle que de mise en oeuvre de la politique promotionnelle de vente de la société.
Votre profil : PERMIS B VEHICULE OBLIGATOIRE
Aucun intermédiaire, aucun sous-traitant. Vous recherchez un emploi, mais bien plus encore, une carrière, une équipe, où vous pourrez vous épanouir, vous intégrer. Une entreprise prospère et sérieuse qui se développe encore et encore.
Le secret... Des cadres de terrain à vos côtés, quotidiennement, un réel suivi, une formation solide, des animations et des challenges tout au long de l'année.
Vous êtes ambitieux (se), dynamique, vous recherchez un CDI stable, un statut salarié, une vraie carrière, vous voulez apprendre, gravir les échelons, vous élever socialement, rejoignez-nous !
Conditions d'emploi : Statut salarié en CDI
Rémunération fixe 1700 € COMMISSIONS TRES ATTRACTIVES SUR LES VENTES REALISEES SUR VOS RDV
- frais professionnels avec un minimum de 390 euros net
- Mutuelle entreprise
- Challenges, animations
- Participation aux bénéfices
NOUS OFFRONS DES POSTES POUR LES DEPARTEMENTS 10 - 08
Votre mission : Rejoignez notre équipe au sein d'un acteur majeur du secteur de la climatisation. Nous évoluons sur différents secteurs d'activités tels que le milieu tertiaire et bien d'autres encore depuis 30 ans.
Vous intervenez en itinérance sur des copropriétés dans le domaine du chauffage : Chaudières, Gaz , Fuel.
Votre profil : De formation en génie climatique, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans sur des fonctions similaires.
Vous bénéficiez de connaissances approfondies dans le secteur du chauffage notamment sur les équipements de type chaudières.
Votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute, votre sens de l'initiative ainsi que votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir pleinement dans cette fonction.
Vous souhaitez évoluer et rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire, ce poste est pour vous !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Fresnes (94)
Votre mission : Rattaché à la direction de l'entreprise, vous aurez en charge le pilotage des dossiers d'études d'exécution et/ou d'études budgétaire :
- Lecture et analyse des pièces marché
- Dimensionnement des installations (Bilan de puissance, notes de calcul...)
- Réalisation des plans d'implantations détaillés
- Réalisation des schémas développés comprenant borniers, carnets de câbles, nomenclature et implantation matériel
- Collaboration avec les ingénieurs, les architectes et l'ensemble des acteurs des projets afin de définir et mettre en oeuvre les solutions optimales
- Participation à la coordination avec d'autres disciplines techniques
Votre profil : Idéalement, vous êtes autonome dans cette fonction et vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans en tant que Dessinateur Projeteur Électricité.
Si vous êtes un électricien chevronné qui a évolué au poste de dessinateur projeteur, votre profil nous intéresse et si besoin, vous serez accompagné sur la partie dessin.
Quel que soit votre profil, vous connaissez impérativement les normes et réglementations en vigueur en matière d'électricité pour les bâtiments tertiaires (ERP et ERT) et industriels. Particulièrement la norme NFC 15-100.
Compétences et savoir-être :
- Maîtrise du logiciel de DAO Autocad.
- Connaissance du logiciel de dimensionnement Caneco BT et du logiciel de schématique See Electrical Expert (pas impératif, mais ce serait un plus).
- Capacité à lire et interpréter les plans architecturaux et techniques.
- Autonomie, sens de la communication, sociabilité et coopération
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : 30 à 40 K€ brut, à débattre selon profil
Avantages : Primes d'objectif. Autres avantages à découvrir en entretien
Lieu du poste : Brunoy
Votre mission : Vous serez chargé d'identifier les dommages créés aux ouvrages à Paris et dans le 92, d'établir les quantitatifs et les devis pour les soumettre à nos donneurs d'ordre.
Environ 2/3 de la journée en clientèle (métrés), 1/3 au bureau (devis).
Votre profil : Prérequis :
- 15 ans d'expérience minimum dans le métrage et/ou l'expertise ou la téléexpertise
- Une première expérience dans le dégât des eaux
- Permis B nécessaire
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) ayant une réelle connaissance des supports et parfaitement à l'aise avec l'informatique. La personne recherchée peut être un ancien peintre.
Formation assurée.
Travail au sein d'une équipe bienveillante.
Conditions d'emploi : - Type d'emploi : CDI
- Salaire : à partir de 33 000,00€ par an
- Types de primes et de gratifications : commissions
- Une voiture de service mise à disposition
- Mutuelle : ProBtp
Votre mission : Votre futur environnement de travail
Voilà ce à quoi vous devez vous attendre : vous travaillerez principalement au siège social situé à Matoury et vous serez amené.e à vous déplacer vers les sites de nos clients répartis sur toute la Guyane. L'entreprise représente dans son ensemble 55 salariés.
Le contexte
Nous souhaitons intégrer un.e Responsable du Pôle Mécanique à temps complet, en vue de prendre le relais du Responsable actuel, prochainement en partance pour de nouvelles aventures !
Vos principales missions
Sous l'autorité de la Direction, vous serez en lien avec l'ensemble des différents pôles, vous interviendrez sur plusieurs missions :
Assurer la conformité et le bon état des matériels :
- Réaliser les diagnostics et les opérations de réparation, mais aussi de maintenance préventive et curative à l'atelier ou sur site (chantier, dépôt client) conformément aux directives techniques ;
- Contrôler les interventions des sous-traitants et assurer les contrôles réglementaires.
- Veiller à la qualité des matériels loués pour garantir la satisfaction client.
Coordination de l'équipe :
- Planifier l'activité des membres de l'équipe
- Encadrer et former l'équipe de l'atelier.
- Effectuer des tours de parc hebdomadaires et superviser le travail des techniciens.
Gestion de l'atelier :
- Établir des devis, bons de commande, et optimiser les achats pour respecter le budget.
- Planifier les entretiens périodiques et les contrôles réglementaires.
- Tenir à jour les documents de suivi de l'activité et gérer le stock de pièces et consommables.
- Évaluer les fournisseurs et rendre compte à la hiérarchie de la gestion de l'atelier.
Coordination des interventions :
- Assurer la gestion des demandes client, prendre l'information, détecter et comprendre le besoin et/ou la problématique
- Elaborer le planning de réparation en atelier, ainsi que la planification des interventions terrains en attribuant le travail aux techniciens en fonction de leurs compétences, de leurs disponibilités et des priorités d'intervention
- Préparer les réparations du matériel d'occasion et préparer les machines neuves.
Polyvalence et missions transverses :
- Participer à des missions d'audit qualité et de formation.
- Prendre part à des commissions sur des projets d'entreprise et à des missions de promotions commerciales.
- Assurer la continuité du service client en remplaçant ponctuellement les collaborateurs.
- Apporter un appui technique de qualité à la clientèle et au service commercial
- Anticiper les besoins matériels nécessaires pour effectuer les réparations en retranscrivant les besoins au magasinier
- Valider les dossiers avant facturation.
Qualité et éthique :
- S'assurer de la qualité des matériels et de la satisfaction client.
- Être disponible et à l'écoute des clients, proposer des actions correctives immédiates.
Sécurité :
- Respecter et faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène.
- Participer aux 1/4 h sécurité et garantir le respect des consignes de sécurité.
- Être titulaire des habilitations nécessaires (conduite d'engins, électricité) et du permis de conduire VL.
Environnement :
- Veiller à l'hygiène et à l'entretien du site, au tri des déchets et à la gestion des huiles.
- Organiser l'évacuation des déchets et des huiles usagées.
- Adopter une conduite responsable et veiller à l'état des véhicules d'atelier.
Et bien d'autres choses dont nous pourrons parler ensemble.
Votre profil : Ce poste est fait pour vous si :
- Quand on regarde votre agenda, on se demande toujours comment vous faites pour tout planifier, organiser et tout faire !
- On vous décrit souvent comme la personne multitâche, le couteau suisse de l'entreprise pour votre capacité à gérer plusieurs choses de front !
- Vous êtes reconnu.e pour votre expertise en gestion de maintenance et interventions techniques ?
- Vous excellez dans le management d'équipe et la coordination des activités ?
- Vous maîtrisez les outils digitaux et les systèmes d'informations ?
- Vous souhaitez mettre votre énergie au service d'une structure dynamique et à taille humaine ?
Si vous venez de répondre " Oui " à la fin de chaque question, c'est que ce poste est certainement fait pour vous !
Et si on vous décrivait ?
Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne pouvant s'intégrer dans le projet de l'entreprise ayant :
- Un sens aigu des responsabilités et de l'organisation.
- Une grande force de proposition et d'autonomie.
- Une aisance relationnelle et une capacité d'adaptation.
- Un excellent esprit d'équipe.
- Une maîtrise des systèmes d'information (messagerie, ERP, suivi du matériel) et de l'anglais.
Dans un monde idéal, vous avez une expérience de minimum 3 ans en tant que Responsable d'un atelier mécanique
Pour vous, l'énergie est une marque de fabrique. (Presque) Toujours de bonne humeur et à l'écoute, vous avez le sens pratique.
Nous recherchons avant tout une personne ayant de fortes valeurs humaines.
Conditions d'emploi : Ce que nous offrons
- Un contrat en CDI à temps complet (35 heures hebdomadaires heures supplémentaires).
- Salaire entre 45 000 € et 65 000 € bruts annuels (hors avantage)
- Un environnement de travail dynamique et multiculturel.
- Un accompagnement interne (formations, ambiance de travail basée sur respect, responsabilité).
- Des perspectives de carrière dans un groupe en pleine croissance.
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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