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Votre mission :
Votre mission sera de réaliser l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation mécanique, selon les règles de sécurité et les impératifs de production, des éléments suivants : Véhicules : - Particuliers - Utilitaires - Poids Lourds Engins : - Chargeurs - Pelles - Niveleuses - Compacteur… Machines et Outils : - Broyeur - Cribleuse Installations : - Concasseur - Centrale Béton - Centrale à grave - Installation traitement des terres Vos tâches principales sont : - Effectuer l'entretien préventif suivant les préconisations des constructeurs - Assurer les vérifications périodiques - Diagnostiquer les pannes et/ou anomalies. - Nettoyer, réparer ou remplacer les pièces, organes, équipements ou éléments défectueux - Réaliser des essais de fonctionnement et effectuer les derniers réglages - Renseigner le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention - Suivre l'état des stocks et définir les besoins en approvisionnement

Votre profil :
Savoir-Faire : - Mécanique - Hydraulique - Pneumatique - Electrique - Electronique - Soudure Savoir-Être : - Polyvalent - Autonome - Réactif - Bonne capacité d'adaptation - Rigoureux - Esprit logique et méthodique Autres : - Permis B - Aptitude à la conduite d'engins - L'activité peut demander des efforts physiques

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à temp plein Rémunération : selon profil et expérience Poste situé à Saclay Vous aurez l'opportunité de travailler sur une installation innovante de traitement des Terres inertes, unique en Ile-de-France

Votre mission :
En vous basant sur des plans et des fiches techniques : - Implanter, poser et installer les matériels électriques - Câbler les tableaux et armoires électriques ainsi que tous les appareils de l'installation. - Effectuer tous les travaux de mise aux normes de sécurité électrique. - Intervenir dans des bâtiments neufs, en rénovation et réhabilitation (habitat individuel et collectif, bâtiments tertiaires, de services, industriels, de loisir…) et sur les réseaux et infrastructures - Mettre en service des installations, - Réaliser les opérations de maintenance. Vous interviendrez au préalable en gros oeuvre pour implanter les fourreaux, conduits et boîtes ou matériels coulés dans les parties bétonnées. Sur les chantiers complexes, vous vous référez aux schémas de montage et aux plans établis par les techniciens de bureaux d'études.

Votre profil :
Vous êtes diplômé d'un BTS en Electrotechnique ou équivalent et avez entre 2 à 6 ans d'expérience dans le domaine Electricité CFO - CFA / TERTAIRES.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD évolutif en CDI Rémunération : selon expériences Poste basé à Aulnay-sous-Bois (93600)

Votre mission :
En tant que technicien CVC, sous la hiérarchie du directeur d'activités exploitation/maintenance, vos missions seront d'effectuer la maintenance et le dépannage des équipements en CVC en itinérance chez vos clients. En tant que véritable référent technique, vous travaillez en autonomie auprès de vos clients tertiaires (agences, hôtels, établissements hospitaliers...) à l'aide d'outils mis à disposition (Téléphone, ordinateur, GMAO...) et d'un planning coconstruit avec vous et le responsable d'exploitation. Vous intervenez auprès d'équipements en froid / ventilation tels que des systèmes VRV/DRV, multi split, CTA, groupes d'eaux glacées... Sur ce poste, concernant le dépannage, il y a une astreinte sur base de volontariat. Un véhicule sera mis à vos déplacements afin d'effectuer vos déplacements journaliers chez vos clients sur la métropole Lilloise.

Votre profil :
De formation technique, vous bénéficiez d'au minimum 3 ans d'expériences dans en tant que technicien CVC. Véritable Homme de terrain, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité à prioriser et votre sens de l'organisation. Vous possédez votre permis B, les habilitations fluides et idéalement les habilitations électriques.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération avantageuse Avantages : -Taux horaire avantageux - Paniers - Primes d'intéressement et participation - CEE... Lieu : Lille (59)

Votre mission :
• Préparation et programmation des machines CNC pour effectuer des tâches telles que la découpe, le perçage, le fraisage, etc. des différents matériaux • Lecture de plans • Maniement de machines conventionnelles et à commande numérique • Vérification et entretien des machines quotidiennement pour assurer leur fonctionnalité

Votre profil :
• Titulaire d'un CAP/BP de menuisier/ébéniste ou autre secteur technique avec une forte appétence pour l'univers du bois ou formation similaire • Compétences dans l'utilisation de machines et d'outils CNC • Connaissances souhaitées dans un des logiciels suivants : NC-Hops, Xylog ou TopSolid • Personnalité précise, dotée d'un fort sens des responsabilités et orientée résultats • Formation possible pour profil de Machiniste CNC motivé à changer de secteur d'activité

Conditions d'emploi :
• Environnement de travail stimulant avec une équipe passionnée par l'agencement, la menuiserie et l'ébénisterie • Réalisation de projets innovants et variés avec une technologie de pointe Rémunération attractive et avantage à discuter. Poste situé en Suisse romande

Votre mission :
Les domaines dans lesquels vous êtes amenés à travailler sont des logements/tertiaires (neuf et réhabilitation). Vos missions : • Conception, études et suivi d'opérations courants forts-courants faibles • Rédaction CCTP et DPGF • Établissement de plans, suivi de chantier de sécurité

Votre profil :
• Vous avez minimum un BTS, une licence pro ou un master • Vous êtes motivé(e), consciencieux(se), volontaire, rigoureux(se) et organisé(e)

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à temps plein Rémunération 4.000 € brut selon profil et expérience Primes ponctuelles Poste basé à Lyon et secteur Rhône

Votre mission :
Missions principales : 1/ Suivi des contrats de maintenance et des prestataires (30 prestataires) sur les sites (environ 45/50), vérifications des contrôles effectués. Planification et suivis des travaux découlant des vérifications de maintenance. Engagement des travaux confiés aux entreprises (couvertures, peintures, menuiseries) et suivi de leur bonne exécution. Planification et coordination des contrôles réglementaires des installations techniques Suivi des fluides (électricité, gaz, fioul, eau) 2/ (sur un périmètre déterminé dans sa lettre de cadrage) Prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents (observations, rapports, contribuer à la mise en place de projets de prévention). Améliorer les méthodes et le milieu du travail en adaptant les conditions de travail en fonction de l'aptitude physique des agents Contribuer à la recherche de solutions pratiques aux difficultés rencontrées. Faire progresser la connaissance des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre Participer à la mise en place de formation et de sensibilisation. Veiller à l'observation des prescriptions législatives et réglementaires prises en ces matières et à la bonne tenue du registre de santé et de sécurité au travail dans tous les services Proposer des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques Participer à la sensibilisation, l'information et la formation des personnels, ceci en collaboration avec les autres acteurs Description du poste ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1/ technicien maintenance - Suivi des travaux de maintenance et entretien dans les bâtiments communaux - Elaboration des dossiers administratifs (dossier d'Autorisation de Travaux-dossiers d'urbanisme etc.) - Suivi de l'exécution de travaux tout corps d'état, - Planification et suivi des chantiers, gestion des règles de sécurité - entreprises/utilisateurs - Coordination et vérification de la bonne exécution des travaux - Suivi technique, administratif et financier des dossiers - Réception des ouvrages, conformité et sécurité des installations mises à disposition des utilisateurs - Suivi des contrôles réglementaires obligatoires sur les bâtiments avec levé des observations et prescriptions. - maintenance préventive des installations techniques et fluides - Assurer en lien avec la Technicienne travaux neufs et le Responsable Régie bâtiments la levée des non conformités issues des rapports de contrôles - Préparation des commissions de sécurité (préparation documentaire et attestations, suivi de la levée des prescriptions suites aux visites etc) - Elaboration de dossiers de consultation et d'analyse d'offres dans le cadre des procédures de commande publique (marchés contrats de maintenance) - Enrichissement de la base de données patrimoniales (Atal et Eatal Module Patrimoine) sous l'angle de la conformité des locaux aux normes applicables et aux équipements et aménagements présents. - Suivi des états des lieux des logements communaux, et travaux suite à la sortie des occupants - Suivi financier des opérations y compris chiffrage 2/ assistant de prévention  Rôle d'information et de sensibilisation - Informer l'autorité territoriale des situations dangereuses, des éventuelles difficultés rencontrées par les agents, dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail. - Donner aux agents des informations sur la sécurité et la sécurité au travail (registre de santé et de sécurité au travail et la procédure d'utilisation ; documentation reçue ou collectée auprès d'organismes de prévention ; lettre prévention jointe à certains bulletins mensuels; affiches de prévention ; veiller à l'affichage des documents (consignes, notes de services…). - participer, en lien avec les responsables hiérarchiques, à l'accueil sécurité des nouveaux arrivants, en leur donnant une information générale sur la santé et la sécurité au travail (consignes sur la circulation dans les locaux, la conduite à tenir en cas d'accident ou d'incendie) ; - organiser, en collaboration avec les autres acteurs, des actions d'information et de sensibilisation sur des thèmes spécifiques, définis dans le groupe de travail (alcool, travaux en hauteur…).  Rôle d'amélioration de la prévention des risques professionnels - Assurer un suivi des registres mis en place dans les services, veiller à leur disponibilité, à leur bonne tenue et à leur utilisation régulière ; - organiser la prise en compte régulière des observations et suggestions portées sur les registres, qui sont à examiner lors des réunions du groupe de travail ; - Contribuer à la définition d'un programme de formation à la prévention ; - transmettre les demandes des agents et éventuellement proposer des actions de formation : formation aux premiers secours, habilitations électriques, conduite d'engins… - Participer aux visites de locaux (ACFI, médecin du travail, Comité social territorial (CST) ou de la formation spécialisée en matière de santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT). - Contribuer à l'analyse et à la prévention des risques professionnels : fiches de risques, Document Unique, accidents de services - participer aux réunions des comités cités ci-dessus - proposer des mesures propres à améliorer la prévention des risques. ACTIVITÉS ANNEXES Rédaction de compte-rendu, de courriers, de rapports, le cas échéant CONTRAINTES DU POSTE - Permis de conduire catégorie B en cours de validité impératif - Absence d'appréhension par rapport aux accès en sous-sol, caves et en hauteur (toitures) - Astreintes techniques

Votre profil :
Expérience souhaitée : entre 3 et 5 ans Diplôme de niveau Bac 2, BTS Bâtiments ou DUT Civil ou équivalent Connaissances générales tous corps d'état Maitrise de la règlementation relative à l'accessibilité et à la sécurité dans les ERP, code du travail Cadre réglementaire du fonctionnement d'une collectivité locale Méthodes de diagnostic Techniques de métré et de lecture de plans Connaissances en marchés publics, Maitrise des règles applicables aux travaux de bâtiments Maitrise des règles de sécurité sur les chantiers de bâtiments Intérêt pour les questions relatives à la santé et la sécurité au travail SAVOIR-FAIRE Aptitude à la conduite des chantiers (couvertures, peintures, menuiseries …) Pratique de l'informatique (Word, Excel, Outlook) Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse Savoir reformuler et traduire techniquement l'expression d'une attente. Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels Établir des rapports de chantier et métrés contradictoires SAVOIR-ÊTRE Analyse, organisation, coordination Disponibilité Esprit d'équipe et sens des relations humaines Animation, pédagogie. Esprit de décision et de négociation Ouverture sur les autres (communication) Respect de la hiérarchie et des orientations Savoir rendre compte et informer régulièrement

Conditions d'emploi :
Conditions de recrutement statutaires. Titulaire, voire contractuel-le. Contrat : CDD évolutif en CDI Rémunération : à négocier selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale Régime indemnitaire (IFSE, IHTS, Astreintes) Heures supplémentaires. Contrat de prévoyance (participation 14 euros ou 80% cotisation) Amicale du personnel. Localisation : COULOMMIERS - SEINE ET MARNE