PMEBTP est depuis 27 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.

Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).

L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
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Michael Page Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise Michael Page 2010-01-01T09:00:00+01:00 https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_michael_page.jpg https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque
Bouygues TP 2015 Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise Bouygues TP 2015 2015-01-01T09:00:00+01:00 https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_bouygues.jpg https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque
MULTIASSISTANCE 2021 Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise MULTIASSISTANCE 2021 2021-01-01T09:00:00+01:00 https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_promultitravaux.jpg https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque
CV du jour
CV Ascensoriste

Ascensoriste

Ariana - Tunis

Je recherche tout type de contrat, sur la France et étranger, dans le Bâtiment.


Expériences :
09/2016 - 11/2016 : Monteur-réparateur / Monteuse-réparatrice d'ascenseurs du une période de stage chez ets l'entreprise yassine ascenseur une société sous traitante avec qui j'ai pu avoir de l'expérience sur d'autres marques qui sont orona, arcode et arkel
02/2016 - 04/2016 : Monteur-réparateur / Monteuse-réparatrice d'ascenseurs une période de stage chez prolift une société qui installe les ascenseurs de marque schneider a la fin de ce stage j'ai étais parfaitement capable de faire la mise en route et donc toute l'installation électrique de la marque schneider et cela grâce a la confiance et soutien des ingénieurs et technicien de la société.
09/2015 - 11/2015 : Agent / Agente de maintenance d'ascenseurs une période de stage chez stas (société tunisienne des ascenseurs schindler) c'est un stage que j'ai surtout passé dans la maintenance et le dépannage des ascenseurs.
06/2014 - 08/2014 : Commercial / Commerciale technique agent commercial orange (contrat avec rayencom). (port de la goulette) expérience basé surtout sur la prise de responsabilité.
01/2014 - 05/2014 : responsable boutique orange (contrat avec rahmacom). (beb saadoun) cette expérience m'a surtout permis d'apprendre la gestion des stocks, le suivie de caisse et en générale de bien faire tourner un commerce.
07/2013 - 12/2013 : animateur commercial chez rayencom (représentent d'orange tunisie et zte). (port de la goulette) l'expérience acquise est surtout la communication avec les clients et la maitrise de plusieurs langues.
06/2011 - 08/2011 : Conseiller / Conseillère technique en communication téléconseiller chez wanway communication. (la soukra) pendant cette expérience professionnelle j'ai acquis de l'expérience en communication (speech).
/ - à ce jour : Mécanicien-électricien monteur-régleur / Mécanicienne-électricienne monteuse-régleuse d'ascenseurs je travail avec un sous traitant sur 3 marque d'ascenseur je m'occupe de la partie électrique
Langues :
, Atouts et compétences :
Je suis très compétent en électricité.
J'ai des connaissances en mécanique générale.
J'ai une très bonne aptitude en communication avec les clients car j'ai de l'expérience dans le domaine
Permis :
B Centres d'intérêts :Je suis un grand bricoleur.
J'aime et je pratique la pêche.
L'astronomie
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Partenaire PMEBTP
CV du jour
CV Technico-commercial

Technico-commercial

Avignon

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région PACA, dans le Batiment.

Formations :
/ : Bac +2 DUT Génie Electrique et Informatique Industrielle
/ : Bac +3 Licence Pro Technico-Commercial

Expériences :
09/2022 - 12/2024 : Chargé d'Affaires Prospection, gestion de portefeuille clients et prospects, réalisation de devis, lancement de produits, participation aux salons professionnels.
02/2020 - 08/2022 : Technico-commercial itinérant Suivi clients, définition des stratégies pour développer le secteur, présentation des produits et services, définition technique des demandes.
01/2018 - 01/2019 : Leader commercial ENGIE Démarchage à domicile, gestion d'une équipe de vendeurs, formations commerciales.
03/2018 - 11/2018 : Technico-commercial itinérant Prospection de nouveaux clients, étude de marché, rédaction des propositions de vente, visites et accompagnements salons.
03/2017 - 09/2017 : Technico-commercial sédentaire Déterminer des matériels électroniques et électromécaniques, établir des offres technico-commerciales, négocier les conditions commerciales de la vente, assurer une mission de prospection.
01/2015 - 12/2016 : Technicien en métrologie Réaliser les interventions et Vérification ou d'Etalonnage sur les appareils de mesure, saisir les informations nécessaires à la réalisation des documents associés, émettre les demandes d'achat et de sous-traitance.
Langues :
, Atouts et compétences :
Technico-commercial, Métrologie, Prospection, Négociation, Gestion de portefeuille clients, Rédaction de propositions de vente, Formation commerciale Permis :
B Centres d'intérêts :Football, Voyages, Natation, Musique
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GRANICO 2020 Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise GRANICO 2020 2020-01-01T09:00:00+01:00 https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_ganico.jpg https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque https://www.pmebtp.com/espace-cvtheque
CV du jour
CV Chargée des ressources humaines

Chargée des ressourc...

Sevran

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Ile de France, dans le Batiment.

Formations :
/ : Bac +5 Master 1 et 2 Management des Ressources Humaines
/ : Bac +3 Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines
/ : Bac BTS Assistant Manager

Expériences :
10/2020 - 09/2022 : Assistante Ressources Humaines Recruter des agents de propreté, gérer les dossiers d'administration du personnel, préparer les éléments liés à l'établissement des paies, traiter les dossiers disciplinaires, gérer les reprises ou pertes de marché.
06/2020 - 10/2020 : Assistante Agence Accueillir les salariés, recruter des personnels soignants, gestion administrative du personnel, élaborer les plannings des collaborateurs.
02/2020 - 06/2020 : Assistante des Ressources Humaines Recruter des profils techniques et tertiaires, gérer l'administration du personnel, développer la présence et le recrutement sur LinkedIn.
11/2018 - 01/2019 : Chargée de Recrutement Recruter des Community Managers, rédiger et publier des annonces, traiter les candidatures.
09/2022 - à ce jour : Chargée RH IDF Nord Manager une équipe RH composée de 3 assistant(e)s RH. Préparer et contrôler les demandes de recrutement, gérer les dossiers salariés, réaliser le suivi des visites médicales, déclarer les AT, mettre à jour le registre du personnel, piloter la gestion intérim, réaliser le processus de recrutement interne et externe, saisir les éléments variables de paie, organiser les réunions CSSCT, recenser les besoins en formations.
Langues :
, Atouts et compétences :
Gestion du temps, Autonome, Sens de la confidentialité, Sens de l'organisation et des priorités, Prise d'initiatives Permis :
B Centres d'intérêts :Le tricot et la broderie, La natation et le vélo
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123- - -   338 - - -   676

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