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Votre mission :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client, acteur majeur du logement social, un Responsable RH (H/F). Le poste est réparti sur 36h en 4j (jour au choix). En tant que Référent RH, vous serez directement rattaché à la direction générale et aurez la responsabilité globale du service RH. Vos missions incluront (liste non exhaustive) : La gestion administrative du personnel : Gérer le processus de recrutement (annonces, réception des candidatures, etc.) et les procédures administratives. Rédiger les contrats et suivre les carrières des agents relevant de la fonction publique et du droit privé. - Gestion de la paie et des charges sociales : Établir et transmettre les variables de paie mensuelles au cabinet comptable sous-traitant (mouvements de personnel, primes, augmentations de salaires, maladies, etc.). Vérifier et valider les bulletins de paie. - Traiter les charges sociales mensuelles et effectuer les déclarations sociales annuelles non réalisées par le cabinet comptable (médecine du travail, prévoyance, Opco, etc.). Gérer les arrêts maladie et suivre les congés annuels, exceptionnels et le compte-épargne temps. - Gestion des demandes de mise à la retraite. - Gestion du volet formation. - Interlocuteur pour la médecine du travail et veille réglementaire sur la santé au travail. - Participation active et force de proposition sur les projets en cours et à venir : télétravail, intéressement, refonte du document unique, etc. Divers : - Gérer la communication interne, rédiger les notes de service et diffuser les informations diverses relevant du service RH. - Préparer les projets de délibération à présenter en Conseil d'Administration (points RH). - Participer au groupe de travail de la structure de coordination. - Gérer les tickets restaurant.

Votre profil :
Idéalement, votre profil est le suivant : Formation : Vous avez un niveau Bac 2/3 avec une Licence professionnelle en Ressources Humaines ou en Gestion des entreprises et des administrations, avec une orientation RH. Expérience : Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences techniques : Vous maîtrisez le traitement de la paie. La connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale serait un plus pour vous. Vos qualités principales : Vous faites preuve de grande discrétion et de probité. Vous avez un fort esprit d'équipe. Vous êtes à l'aise avec la rédaction et êtes rigoureux et autonome.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Saint-Louis (68)

Votre mission :
L'entreprise intervient sur des projets commerciaux, industriels, tertiaires... Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous êtes chargé(e) de planifier, organiser et diriger les opérations, du démarchage à la réception finale des chantiers. Vous êtes le garant de la sécurité, de la rentabilité et de qualité des projets réalisés. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Accompagner les clients historiques et en prospecter de nouveaux, - Comprendre leurs besoins, les appuyer dans leurs réflexions et trouver des solutions techniques à leurs problèmes, - Établir les propositions commerciales et assurer la prise d'affaires, - Programmer les interventions et préparer les chantiers, - Encadrer les ouvriers et veiller à la sécurité, - Suivre la gestion budgétaire des commandes, - Garantir la satisfaction client.

Votre profil :
De formation dans le domaine du Bâtiment ou du Génie Civil, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 7 ans dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment (étanchéité, couverture, charpente, bardage, façades) ou avez une appétence pour ce domaine. Autonome, vous disposez de connaissances techniques reconnues, de qualités relationnelles et d'un sens aiguë de la relation clients qui seront de véritables atouts pour ce poste. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, de la planification et de l'anticipation.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Lille (59)

Votre mission :
- Gérer la relation à distance (téléphone, mail, courrier) avec la clientèle en analysant la demande et en la traitant selon les directives de l'entreprise - Accompagner les professionnels (distributeurs, installateurs, stations techniques) dans la mise en service, la configuration, le diagnostic et le dépannage des installations - Participer au développement des ventes / portefeuille clients - Atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par les clients (CA, satisfaction) - Contribuer à la satisfaction de la clientèle.

Votre profil :
Titulaire d'un diplôme Bac 2/3 dans les domaines Fluides Energies Environnement, Génie Thermique ou équivalent ou d'une 1ere expérience réussie dans la maintenance, l'installation de production de froid ou dans la mise en service d'équipements hydrauliques. Expérience souhaitée de 1 an en dépannage d'installations type froid commercial, multi-split, VRV, expertise de frigoriste complétée par des compétences en électronique Savoir s'exprimer à l'oral dans un langage adapté et à l'écrit sans faute Savoir conduire un entretien Posséder des bases en électricité, réseaux fluides. Soft Skills: Sens du client / Capacité d'écoute / Gout du challenge / Rigueur / Vélocité / Sens du travail en équipe / Polyvalence

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à pourvoir dès que possible 35h hebdo de 8h30 à 12h00 et de 14h00 à 17h30 du lundi au vendredi Salaire : Entre 2200 et 3300 € / mois - Ticket repas - Mutuelle - Participation - Formation Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine dès la fin de la période d'essai - accessible aux personnes en situation de handicap. Localisation : 69002 Lyon

Votre mission :
Placé sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous aurez en charge la réalisation de chantiers en menuiserie et agencement. Vous travaillerez dans le respect de nos exigences qualitatives. Vous interviendrez sur des chantiers d'envergure.

Votre profil :
Spécialiste en menuiserie - agencement et justifiant d'une expérience significative. Vous avez le goût du travail bien fait et un esprit d'équipe pour mobiliser vos équipes. Vous savez organiser, planifier, anticiper. Vous avez un bon relationnel et veillez au respect des conditions de sécurité.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à pourvoir immédiatement Poste basé à Vulaines sur Seine

Votre mission :
- Coordination des interventions de maintenance - Suivi des interventions : gestion fournisseurs, devis - Élaboration GMAO - Formation à outil GMAO - Gestion administrative

Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans sur des fonctions similaires. Vous bénéficiez de connaissances approfondies en gestion d'outils GMAO ainsi que sur le secteur du génie climatique. Votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute, votre sens de l'initiative ainsi que votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir pleinement dans cette fonction. Vous souhaitez évoluer, rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire, ce poste est fait pour vous !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Antony (92)

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance. Un travail qui compte : vos tâches - Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client. - Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte. - Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon. - Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage. - Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces. - Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur. - Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés. - Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …). - Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant. - Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges :  Pose du mécanisme, -  Montage des vantaux, -  Câblage, -  Tests des organes de sécurité -  Test kit " CO48 ". - Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages. - En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.

Votre profil :
NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES - Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique - Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique). - Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome. - Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client. - Permis B valide obligatoire

Conditions d'emploi :
Localisation : Lyon