PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Notre partenaire, expert dans le confort de l'habitat, recherche dans le cadre de son développement, un(e) Technicien(e) SAV - Spécialisé(e) dans les poêles (F/H).
Ce poste, en contrat à durée indéterminée, est basé dans les alentours du Havre (76).
Rattaché à la direction opérationnelle, vous intégrerez une équipe de 6 techniciens.
Vos responsabilités sont les suivantes :
-Entretien annuel des poêles
-Ramonage des installations
-Nettoyage des équipements
-Remplacement de pièces défectueuses
-Rédaction de rapports d'intervention sur tablette
-Maintien d'un excellent contact client en tant que représentant de l'entreprise
Votre profil : Titulaire d'une formation Technique, vous possédez une expérience professionnelle solide dans le domaine de êtes de nature proactive, méthodique, organisée et vous faites preuve d'une grande autonomie, alors n'hésitez pas à postuler !
Ce poste nécessite des déplacements en Seine-Maritime (pas de découché).
Vous bénéficierez d'une période de formation afin d'acquérir l'ensemble des compétences / connaissances techniques relatives aux différents produits.
Rémunération s'élevant entre 25K EUR - 28K EUR Tickets restaurant véhicule de service prime sur objectif environ 1 500EUR é d'évolution en interne.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Le Havre (76)
Votre mission : - Entretien des circuits de climatisation et de chauffage
- Recherche de panne
- Réparation
Votre profil : Nous recherchons un profil d'électricien, mécanicien, frigoriste.
Vous êtes rigoureux et curieux
Les débutants sont acceptés si motivation.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 1700 et 2200 € / mois Primes ponctuelles
- Ticket repas
- Mutuelle
- Véhicule personnel
Localisation : Dijon - déplacements à prévoir pour les interventions
Votre mission : Au sein de l'atelier de câblage électrique composé d'une équipe de 5 personnes vous serez amené à prendre en charge le montage et le câblage d'armoires électriques, de baies, ou de générateurs.
En fonction de votre autonomie et sous la responsabilité du chef d'atelier, le candidat sera amené à effectuer les missions suivantes :
1 Montage câblage :
• Lire et vérifier les schémas électriques
• Monter la structure de l'armoire, du coffret, de la baie, ou du générateur
• Effectuer le câblage électrique,
2 Contrôle, essais et conformité :
• Effectuer les tests électriques de sécurité
• Effectuer les tests de fonctionnement
• Effectuer les réglages préconisés
• Procéder aux mesures et relevés de contrôle
• Remplir la fiche de contrôle
3 SAV
• Recherche de panne et SAV atelier
4 Aptitude à évoluer dans d'autres domaines
• Utiliser la machine graveuse laser
• Monter les petits équipements électro mécaniques
Votre profil : De formation BAC PRO électrotechnique, vous justifiez impérativement d'une expérience de 10 ans dans le Câblage électrique en atelier.
Savoirs faires :
- Lire les schémas électriques.
- Câbler un matériel électrique.
Savoir être :
- Travailler en équipe.
- Compétences relationnelles.
- Autonome et curieux.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39H
Prise de poste à 7h30 et fin de poste à 16h30 sauf vendredi à 15h30
Heures supplémentaires proposées
Salaire : 29000 € brut / an
- 13ième mois à partir de la 3ième année de présence
- Mutuelle
- Plan d'intéressement
- Formation continue interne
- Formations externes
Localisation : Le Plessis Bouchard (95)
Votre mission : Vous êtes à même d'effectuer tous types de travaux de maçonnerie : pose de murs en pierre, pose de dallage, coulage de chape et mur en béton. Réalisation d'enduit, ciment et chaux, etc.
Vous travaillerez sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un conducteur de travaux.
Vous savez travailler en autonomie et êtes sensible aux règles de sécurité.
Dans le cadre de vos chantiers, vous serez à même de vous déplacer dans toute la Guadeloupe et ses dépendances.
Votre profil : Vous êtes titulaire du CAP en maçonnerie
Vous bénéficiez d'une expérience significative en maçonnerie d'au moins 5 ans.
Vous êtes motivé et dynamique
Permis B obligatoire.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 1500 et 1800 € / mois
Avantages :
- Paniers repas
- RTT certains vendredis selon le calendrier de l'entreprise
- Mutuelle
Localisation Baie-Mahault
Votre mission : Notre partenaire spécialisé dans le confort thermique, recherche activement un(e) Responsable de projets CVC (F/H). Ce poste, en contrat à durée indéterminée, est basé dans les alentours d'Alençon (61) et nécessite des déplacements en grands déé au Responsable d'agence, vos responsabilités sont les suivantes :
- Planifier, organiser et suivre la réalisation des chantiers = Grands projets (supérieur à 3MEUR)
- Validation des études CVC
- Encadrer, manager et animer une équipe
- Réaliser les commandes / estimation des besoins humains et matériels
- Gestion budgétaire
Votre profil : Diplômé d'une formation type BAC5 en Génie Climatique, vous possédez une expérience professionnelle d'au moins 5 ans auprès d'une clientèle industrielle. Votre parcours atteste de vos compétences avérées dans l'analyse, le management ainsi que dans le travail en équipe. De nature
rigoureuse, organisée, réactive, et force de proposition. N'hésitez pas à postuler !
Ce poste nécessite des déplacements à la semaine (du lundi au vendredi) dans les régions suivantes = Centre-Val de Loir / Normandie / Hauts-de-France
Rémunération s'élevant entre 50K - 60K EUR 13ème mois avantage, selon profil.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Alençon (61)
Votre mission : Mission générale
Assurer le soutien administratif polyvalent du groupe en garantissant l'organisation, la fluidité et la qualité des actions quotidiennes. Être un véritable relais opérationnel, autonome, impliqué et force de proposition dans l'amélioration continue des outils, des méthodes et de la communication.
Responsabilités principales
• Gestion administrative courante : classement, archivage, rédaction et mise en forme de documents.
• Assistance directe à la Responsable Administrative et Financière (transmission de documents, accompagnement sur des tâches variées)
• Accueil physique et téléphonique avec professionnalisme et convivialité.
• Rédaction de courriers, notes, comptes-rendus et documents divers avec un excellent niveau rédactionnel.
• Élaboration et mise à jour régulière de reportings administratifs et opérationnels.
• Organisation logistique (réunions, déplacements, fournitures).
• Participation à la gestion documentaire et à la mise à jour des outils de suivi internes.
• Diffusion d'informations internes entre les trois entreprises du groupe.
• Appui ponctuel aux équipes techniques et commerciales.
• Veille active et régulière sur les plateformes d'appels d'offres, collecte des dossiers, analyse des pièces et gestion des échéances.
• Préparation, mise en forme et mise à jour des dossiers de réponse : documents administratifs, capacités, références, attestations, etc.
• Assistante à la responsable qualité pour le maintien annuel de la certification ISO 9001
Votre profil : Un(e) assistant(e) polyvalent(e), débrouillard(e), réactif(ve), aimant la pluralité de missions, désireux(se) de s'impliquer sur le long terme dans la structuration administrative d'un groupe en développement.
Compétences et qualités recherchées
• Dynamisme, sens de l'initiative et autonomie ; capacité à avancer sans supervision constante.
• Organisation irréprochable, rigueur et sens des priorités.
• Excellentes capacités rédactionnelles.
• Maîtrise impérative des outils Word et Excel.
• À l'aise avec les outils informatiques et capable de construire des tableaux de bord simples et pertinents.
• Aisance relationnelle, sens de l'accueil, attitude positive.
• Force de proposition pour améliorer les méthodes internes.
Aptitudes complémentaires appréciées
• Compétences en communication moderne (réseaux sociaux, contenus visuels, communication digitale).
• Créativité et audace dans la proposition d'actions de communication interne/externe.
Votre mission : En qualité de Responsable Maintenance, vous êtes garant de la bonne exécution des contrats de maintenance CVC et du développement de l'activité. Vous encadrez et accompagnez les techniciens dans leurs interventions, en assurant la planification des missions, le suivi technique et la gestion des aléas.
- Management d'équipe : encadrer et accompagner les techniciens, organiser la planification des interventions, assurer le suivi technique et gérer les imprévus
- Suivi technique et qualité : garantir la bonne exécution des contrats de maintenance CVC, veiller à la conformité et à la satisfaction client
- Relationnel et commercial : entretenir un lien régulier avec les clients (tertiaire, collectivités, industrie), proposer des solutions adaptées, négocier les avenants et développer le portefeuille
- Gestion économique : suivre la rentabilité des contrats (marges, facturation, indicateurs de performance) et rendre compte à la direction
- Amélioration continue : optimiser l'organisation, les moyens humains et techniques, et accompagner l'évolution de l'activité
Les avantages :
- Intégration d'une structure à taille humaine reconnue dans le secteur
- Rémunération relative à votre autonomie et votre expérience : 40-60k
- Véhicule de fonction
- Primes et participation
Votre profil : De formation en génie climatique, énergétique ou électrotechnique (Bac2 à Bac5), vous justifiez d'une expérience confirmée dans la maintenance CVC, idéalement complétée par une expérience en gestion d'affaires ou en encadrement d'équipes. Vous disposez de compétences solides en chauffage, climatisation, traitement d'air et hydraulique, et êtes en mesure de piloter à la fois l'aspect technique et contractuel des dossiers.
Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités managériales, vous savez fédérer vos équipes autour d'objectifs communs. Votre sens du relationnel et votre capacité à instaurer une relation de confiance avec des interlocuteurs variés font de vous un partenaire crédible et apprécié auprès de la clientèle tertiaire, publique et industrielle. Le permis B est requis pour vos déplacements sur la zone d'intervention.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Montbéliard (25)
Votre mission : Effectuer la maintenance du matériel : entretien, graissage et réparation.
Votre profil : Nous cherchons un profil jeune, qui sera accompagné du chef d'atelier pour la maintenance du matériel à l'agence.
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac pro spécialisée en chariot télescopique.
Vous avez de bonnes connaissance en mécanique TP.
Vos principales qualités sont : ponctuel, esprit d'équipe et solidaire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : selon profil Primes objectifs
- Mutuelle
- Travail d'équipe, esprit de famille, travail à notre rythme
Localisation : SAVIGNY LE TEMPLE
Votre mission : En lien avec la direction, vous assurez le suivi complet des chantiers qui vous sont confiés :
- Analyse des plans, métrés, relevés et faisabilité technique.
- Préparation et organisation des chantiers (ressources, sous-traitants, matériaux, matériel).
- Suivi de chantier : réunions, coordination des corps d'état, gestion du planning.
- Contrôle qualité des poses, finitions, tolérances et respect des règles de l'art.
- Gestion des imprévus, propositions de solutions.
- Réception des travaux et gestion des réserves
- Gérer et développer la relation avec les clients
- Veiller au respect des délais
Selon votre profil, vous devrez aussi :
- Etablir des devis
- Prospecter de nouveaux clients
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience confirmée en suivi de chantier dans le second-oeuvre.
La maitrise du Portugais serait un véritable atout pour échanger avec nos ouvriers.
Véritable chef d'orchestre sur le chantier, vous menez vos hommes en pilotant votre activité avec pragmatisme, clarté et autonomie. Votre sens relationnel vous permet d'assurer une communication efficace et respectueuse avec tous les intervenants, des ouvriers au client.
Votre sens commercial sera apprécié et vous permettra peut-être, si vous le souhaitez, d'évoluer au sein de notre entreprise.
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération selon profil et expérience de 35 à 42 K€ brut
Avantages : Véhicule
Localisation : Haute Savoie
Votre mission : Nous recherchons un technicien frigoriste axé dépannage et un technicien frigoriste axé maintenance.
Vous intégrerez une équipe dynamique qui associe l'autonomie et le travail d'équipe. Vous avez un doute sur votre capacité à gérer un domaine
Pas de soucis, nous serons là pour vous accompagner. Notre souci de la satisfaction client vous permettra d'évoluer dans vos compétences afin d'être toujours à la pointe de l'évolution du métier.
Vos missions vous amèneront à intervenir dans le dépannage et la maintenance de cuisines et buanderies professionnelles, d'équipements froid et de climatisation.
Vous aurez aussi pour but de former les utilisateurs au bon fonctionnement du matériel installé, de réaliser de la maintenance préventive et curative ou de manipuler les fluides frigorigènes.
Votre profil : Nous recherchons un technicien frigoriste souhaitant :
- intégrer une équipe dynamique
- associer l'autonomie et le travail d'équipe
- mettre à profit son souci du travail bien fait pour une satisfaction client
- évoluer dans ses compétences
Expérience: Frigoriste ou similaire: 5 ans (Requis)
Permis B (Requis)
Dans le cas où vous habiteriez trop loin de l'entreprise, nous pouvons mettre en place un stock tampon proche de chez vous, afin de réaliser vos interventions de manière efficace et gagner du temps sur votre vie personnelle.
Différents postes sont à pourvoir, en tant que monteur ou dépanneur, en fonction de votre profil.
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDI à temps plein du lundi au vendredi
• Salaire attractif et évolutif selon l'expérience
• Primes
Vos avantages :
• Véhicule toujours parfaitement équipé
• Pas de permanence de nuit
• Interventions uniquement sur la région, proche de votre domicile
• Téléphone portable
• Tablette ou ordinateur pour le suivi de vos interventions
Votre mission : Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur agroalimentaire, deux Électromécaniciens : un profil junior et un profil senior. Ces postes sont à pourvoir immédiatement.
Votre profil : Vos missions :
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels.
Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques et mé à l'amélioration continue des équipements et process.
Respecter les normes de sécurité et les procédures internes.
Profil Junior :
Diplôme en électromécanique, électrotechnique ou domaine ère expérience (stages ou apprentissage inclus) souhaitée.
Motivation, rigueur et envie d'apprendre.
Profil Senior :
Expérience significative en maintenance industrielle électromé maîtrise des automatismes et des systèmes électriques complexes.
Capacité à encadrer, former et conseiller des collègues moins expérimentés.
Compétences clés pour les deux postes :
Lecture de plans électriques et méé à travailler en équipe et à communiquer de l'organisation et réactivité face aux situations imprévues.
Nous offrons :
Environnement de travail stimulant dans le secteur industriel.
Opportunités d'évolution et de développement des compétences.
Rémunération attractive selon profil et expérience
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : 1740 ()
Votre mission : Votre mission consiste à :
- Prendre en charge les missions de réparation, de modernisation et de pose de volets roulants, stores bannes, stores intérieurs.
- Préparer ses rendez-vous, diagnostiquer les pannes, apporter une solution technique et/ou commerciale.
-Réaliser les interventions dans le respect des process.
- Veiller à l'entretien du véhicule d'intervention.
-Gérer les stocks des pièces détachées nécessaire à vos interventions.
-Le candidat doit démontrer sa capacité à gérer en toute autonomie les différentes interventions qui lui seront confiées et atteindre les objectifs fixés.
Formation assurée en binôme dans un véhicule dans un premier temps et au sein de notre enseigne Reparstores pendant 1 semaine à Montpellier.
Votre profil : De profil technique vous êtes curieux, bon bricoleur, autonome et justifiez d'expériences réussies dans la fonction de dépanneur (ex : automatisme, électricité, bâtiment, maintenance industrielle) ou d'intervenant en menuiserie (poseur ou réparateur).
Organisation, sens de la négociation, aisance relationnelle et rigueur sont les qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDI 35H après période d'essai
Rémunération : 2000,00€ à 2 500,00€ par mois
Avantages :
• Véhicule de fonction, Tablette, prime panier, prime mensuelle variable sur objectif.
Formation:
• Baccalauréat/niveau bac (Requis)
• Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
• Si un challenge à taille humaine vous intéresse, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
1er contact par mail : Cv Lettre de motivation
Entretien téléphonique et/ou présentiel
Découvrez les témoignages de techniciens Répar'stores :
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