PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Connaître les différents outillages et engins de l'entreprise
Emplacement Fonctionnement
Entretien ( niveaux, graissage, nettoyage )
Consommable ( mèches, burins, disques, abrasifs, vis etc...)
Sécurité
Veiller à sa sécurité et celle des autres. Porter les EPI obligatoires sur les chantiers.
GROS OEUVRE
Maçonnerie
Coulage des dalles en béton,
Implantation des fondations : traçage au sol,
Lecture des plans,
Montage des murs,
Réalisation des seuils de portes,
Réalisation des appuis de fenêtres,
Enduit maçonné des murs,
Enduit extérieur des murs,
Réalisation de chapes maigres,
Ouverture de murs porteurs avec implantations et pose d'IPN ou de poutres en béton,
Démolition de murs porteurs,
Montage de cloisons de briques et de carreaux de plâtre,
Montage de murs en pierres extérieur et dallage de terrasse
Montage de mur en pierre du pays
Réalisation terrasse en pierre
Charpente
Mise en place, positionnement et scellement de poutres en bois
Pose de parquet toiture
Toiture
Pose de revêtement pare-pluie
Pose de panneaux isolant
Traçage de l'implantation et fixation des liteaux et contre liteaux
Pose de tuiles ( mécanique et pigeonnée )
SECOND OEUVRE
Doublage / cloisons / plafonds / isolation
Pose d'ossature métallique : Connaître les différents éléments d'une ossature et savoir fixer par chevillage, clouage et sertissage
Pose de plaque de plâtre : Réaliser des coupes sur mesure à l'aide d'outils prévus à cet effet ( mètre, kutter, scie, rabot ) et visser les plaques de plâtre à l'aide d'une visseuse à chargeur
Pose d'isolant : Tailler un isolant avec un couteau à laine
Jointage par bande papier ( manuel ou mécanique BAZOUKA)
Menuiseries
Pose des menuiseries (positionnement, collage et fixations et réglages)
Electricité
Pose de gaines électriques avec étiquetage. Tirage des lignes à l'aide d'aiguille. Pose de boîtes d'encastrement et raccordement d'appareillages.
Installation complète d'un tableau avec mise à la terre
Pose de luminaires, VMC
Plomberie
Pose de tuyaux gainés multicouches et sertissage de raccords à l'aide de la pince de sertissage prévu à cet effet.
Soudure sur tuyau de cuivre ( oxygène/ acéthylène )
Pose de tuyau pvc de canalisation et raccordement par collage
Pose et raccordement d'un cumulus
Pose de robinetterie
Sols Carrelage
Réalisation de la colle carrelage. Savoir faire des coupes sur mesure à l'aide d'une carrelette, d'une disqueuse diamant et d'une disqueuse à eau.
Pose carrelage sol et mural
Pose de plinthe
Jointage et nettoyage
Sols Parquet
Parquet stratifié, contrecollé et massif
Parquet PVC ( pose clipser et collé )
Pose de baguette de seuil et de plinthes
Sols à effet
Ragréage coloré, béton ciré
Peinture
Savoir appliquer une peinture sur différents supports à l'aide d'un rouleau et pinceau
Peinture mécanique (pistolet basse pression et AIRLESS)
Enduit décoratif (TADELAKT, MORTEX)
Votre profil : COMPETENCES :
Expérience validée et concrète dans la construction et la rénovation
Permis B indispensable,
Conduite des engins / CACES serait un plus,
Diplôme de secouriste du travail serait un plus.
Formation :
Qualification professionnelle type CAP,
Profil autodidacte - avec références - accepté.
Qualités requises :
Sens des responsabilités et capacité à prendre des initiatives sur le terrain,
Avoir le goût du travail bien fait.
Etre efficace et précis
Envie de prendre des responsabilités et de se former à de nouvelles techniques.
Vouloir - et pouvoir - s'adapter aux contraintes d'une nouvelle vie insulaire,
Volonté - et envie - de s'investir sur le long terme avec RS UNLIMITED et toute son équipe.
Homme - ou femme bénéficiant impérativement d'une expérience de plusieurs années dans la construction et la rénovation.
Volonté de s'intégrer dans le cadre magique sauvage et exceptionnel de l'île d'Yeu, mais spécifique avec vingt cinq mille visiteurs l'été et cinq mille résidents à l'année !
Conditions d'emploi : Contrat à durée indéterminé, sous Catégorie : Compagnons professionnels Niveau 3 position 1
Possibilité d'ajustement de la catégorie selon expérience professionnelle justifiée
Possibilité de contrat à durée déterminé durant la période de formation et d'intégration.
Plan de formation individualisé pendant la période d'intégration.
Logement sur l'île d'Yeu fournis durant la période de formation et d'intégration.
Rémunération fixe : 1841,27 € euros BRUT/ Mois pour 35 heures
Avantages fixes :
Complémentaire santé (participation entreprise 50%)
Tenue vestimentaire complète
Avantages variables :
Primes : la première année 500 € bi-annuel (Juin et Novembre) indexé sur l'atteinte des objectifs annuels individuels,
Epargne salariale : 800 € /ans
Téléphone mobile
Véhicule
Paniers repas
Evolution du poste :
Compte tenu des ambitions de la société et du potentiel important du marché local de l'Ile d'Yeu tant en rénovation qu'en construction, l'ouvrier polyvalent évoluera - à moyen terme vers un poste de chef de chantier.
Votre mission : Rattaché au directeur de services au sein du département conception, vos missions seront le pilotage de vos projets de A à Z en maitrise d'oeuvre d'exécution tout en menant de la prospection commerciale.
Vos missions seront le pilotage de plusieurs projets de façon transversale en travaillant sur la conception, la gestion et l'optimisation des systèmes de fluides pour des clients privés et publics.
Vous serez en charge d'inclure la conception de plans détaillés, la modélisation et simulation des performances, la supervision de la construction et de l'installation, ainsi que l'optimisation de la performance des systèmes CVC existants (de la phase d'avant projet jusqu'au DPGF ainsi que du suivi des travaux).
Si une ambiance familiale vous intéresse et que vous souhaitez travailler sur plusieurs projets viables et réussis, rejoignez cette équipe afin de construire un avenir plus durable pour la région Hauts-de-France.
Votre profil : De formation BAC3 ou plus en génie climatique, vous justifiez de 2 ans dans le domaine sur un même poste ou s'y rapprochant en bureau d'études. De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis. Nous recherchons un collaborateur technique et autonome qui apprécie mener à bien les projets de A à Z.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : diverses primes, la possibilité de télétravailler...
Lieu : Calais (62)
Votre mission : • Conception des systèmes de CVC en respectant les spécifications du projet et les réglementations environnementales.
• Réalisation d'études de faisabilité et de dimensionnement des installations.
• Élaboration de plans et de schémas via des logiciels spécialisés.
• Préparation des dossiers techniques pour les équipes de mise en oeuvre et pour le suivi du projet.
• Collaboration étroite avec les architectes, les bureaux d'études et les clients pour adapter les propositions techniques aux besoins spécifiques des projets.
Votre profil : Un BTS ou un DUT en génie thermique et énergie, génie climatique, ou équivalent, est requis pour exercer ce métier
Expérience indispensable
Compétences requises
• Maîtrise des logiciels de DAO et de CAO, tels qu'AutoCAD et outils connectés..
• Connaissance des normes réglementaires et des innovations dans le domaine du génie climatique.
• Capacités d'analyse et de résolution de problèmes complexes, faire preuve de curiosité.
• Aptitudes pour la communication et le travail en équipe être flexible et organisé
Si vous aimez travailler en toute autonomie et vous inscrire dans une belle histoire professionnelle qui vous permettra d'évoluer dans un poste défini comme intra-entrepreneur,
Si vous souhaitez intégrer un groupe misant sur la performance de ses collaborateurs avec une philosophie d' entreprise
Ce poste est pour vous.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Avantages : RTT / ETAM / Smartphone / ordinateur portable / Gestion de votre temps de travail / CSE
Poste basé à Saint-Etienne
Votre mission : - Etudes et planification (techniques, cahier des charges, lecture de plans)
- Gestion du planning des équipes et des sous-traitants
- Participation aux réunions de chantiers
- Gestion des approvisionnements
- Supervision des travaux
- Suivi administratif (rapports de chantier)
Les chantiers sont implantés sur la Lorraine.
Votre profil : Diplômé ou non d'une formation BTP. Vous avez idéalement une expérience réussie sur un poste de chef de chantier BTP. Vous possédez une expérience managériale ainsi que de connaissances solide sur la construction ou les travaux publics.
Vous êtes fiable, précis avec une bonne capacité d'adaptation.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : selon profil et expérience
Lieu : Metz (57)
Votre mission : Rattaché au Directeur d'activité, vous êtes le/la Responsable technique, administratif et budgétaire des chantiers, depuis leur préparation jusqu'à la livraison.
Plus précisément, homme/femme de terrain. vous préparez et organisez, à partir des dossiers techniques, les moyens humains et matériels permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais, de sécurité, de qualité et de coûts.
Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
- Diriger et organiser le chantier
- S'assurer du respect des plans d'exécution et des plannings études et travaux
- Réaliser un suivi régulier de la validation des plans et fiches produits par les différents intervenants
- Faire établir la facturation mensuelle des travaux réalisés et vérifier celle des entreprises sous-traitantes
- Assurer le suivi budgétaire de l'opération
- Organiser et participer avec le maitre d'oeuvre et le maitre d'ouvrage à la réception des travaux et à la levée des réserves
- Etablir le Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE)
Vous veillez au respect des dispositifs de sécurité que vous appliquez et faites appliquer avec rigueur et sérieux. Vous êtes garant du respect et de l'application des règles en termes d'hygiène, de sécurité et de lutte contre le travail illégal.
Vous êtes en lien direct avec les maîtres d'oeuvre, maîtres d'ouvrage, fournisseurs et organismes de contrôle.
Votre profil : Expérience : minimum 3 ans en qualité de Conducteur Travaux TCE
Formation : Niveau Bac 2 minimum, type DUT génie civil, BTS bâtiment construction…
Compétences (savoir-faire, savoir-être) :
- Bonnes connaissances en gros oeuvre et en corps d'état techniques
- Maitrise des outils informatiques : Excel, Word, Project et Autocad
- Savoir tenir le registre des chantiers (CCAG)
- Capacité d'adaptation
- Réactivité
- Sens de la communication
- Rigueur
- Sens du service client
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Démarrage : dès que possible
Rémunération : selon profil
Localisation : Ermont (95)
Mobilité : déplacements fréquents en région parisienne et sur la moitié Nord de la France
Votre mission : Seul ou en équipe selon l'importance des chantiers, vous aurez pour mission de :
- Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques apparent ou encastré
- Positionner, câbler et raccorder des armoires ou tableaux électriques
- Mettre sous tension les installations et en assurer le contrôle
- Installer des appareillages
- Fixer des éléments basse tension
- Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation en électricité en bâtiment et vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire.
La lecture de plan n'a plus de secrets pour vous.
Vous êtes un professionnel sérieux, impliqué et qui a coeur de réaliser des installations pérennes en toute sécurité.
Vous savez vous adapter aux imprévus.
Permis B obligatoire
Vous êtes situé(e) dans la gironde, idéalement à moins de 30min en voiture du Haillan.
Conditions d'emploi : Contrat CDI 35h
Travail du lundi au jeudi
Horaires : 7h30-12h00 / 13h-17h30 du lundi au mercredi, 7h30-12h00 / 13h-16h30 le jeudi
Rémunération selon profil et expérience comprise entre 1.853,41 € et 2.454,02 € brut / mois
Avantages :
- Panier Repas
- Mutuelle
- Horaires de travail sur 4 jours
Poste basé au Haillan - Déplacements CUB et HORS CUB
Votre mission : Prospection et développement commercial
• Rechercher de nouveaux axes de développement en accord avec les orientations commerciales et les spécialités de l'entreprise.
• Ajuster le positionnement marketing des produits de l'entreprise (maintien des offres existantes, développement de nouveaux produits, construction de nouvelles offres) via des retours d'expériences et l'analyse des remontées clients.
• Détecter les futurs appels d'offres par des relations de proximité avec les clients existant (grands comptes, comptes clefs) et l'élaboration d'un réseau de prospects (promoteurs, bureaux d'études, particuliers, acteurs publics).
• Effectuer une veille active pour suivre l'évolution des marchés et identifier les décisionnaires (architectes, bureaux d'études…) de chaque projet.
• Assurer le montage de nouvelle affaire en lien avec les équipes techniques et animer des actions de marketing opérationnel.
• Suivre les indicateurs de performance commerciale (rentabilité des affaires, marges dégagées, délais de livraison) et développer les ventes afin d'augmenter le chiffre d'affaires. Valoriser et promouvoir le savoir-faire de l'entreprise par le biais d'actions de communication externe : salons, foires, démonstrations.
Gestion des clients grands comptes et pilotage des affaires
• Fidéliser et entretenir des relations étroites avec un réseau de maîtres d'oeuvre et de maîtres d'ouvrage afin d'identifier en amont le lancement de nouvelles affaires.
• Superviser le montage des affaires et garantir au client la qualité des différentes études (techniques, prix…) réalisées par l'entreprise.
• Conduire les négociations commerciales avec les clients grands comptes de l'entreprise et assurer le suivi des affaires stratégiques pour l'entreprise.
• Intervenir en support des équipes commerciales sur les dossiers les plus complexes lors des phases de négociation ou en qualité de référent technique et commercial.
Négociation des affaires
• Réceptionner et analyser le document de consultation des entreprises (DCE) ou le cahier des charges transmis par le client.
• Intervenir en avant-vente auprès du client pour le conseiller sur les choix les plus adaptés à ses besoins (choix de matériaux et de matériel, formalisation du cahier des charges, suivi du dossier d'étude) et mode constructif et proposer des variantes.
• Formaliser une proposition commerciale (technique et financière) en collaboration avec les départements études (études techniques, chiffrage, devis), travaux (conditions d'exécution) et juridique (interprétation et conception des contrats).
• Proposer la meilleure offre (honoraires, proposition technique…) en établissant des partenariats avec des prestataires et des fournisseurs et participer à la négociation des accords-cadres annuels en lien avec les départements achats et juridiques (s'ils existent dans l'entreprise).
• Déterminer la marge à réaliser et fixer le prix final avec le directeur commercial.
• Mener les négociations commerciales avec le client en vue de conclure l'affaire (prix de la prestation, conditions de remises et de paiement).
• Négocier ou renégocier les accords-cadres annuels avec les clients et les fournisseurs privilégiés de l'entreprise.
Suivi commercial des affaires
• Transmettre l'ensemble du dossier une fois l'affaire conclue (conditions contractuelles, document technique : dossiers d'études, planning) à la direction des travaux et/ou aux conducteurs de travaux chargés de l'exécution des travaux (dossier transfert).
• Effectuer un suivi administratif et commercial et gérer les litiges clients et fournisseurs : suivi des livraisons de lots, de la facturation, organisation des relances clients/fournisseurs.
• Garantir la qualité des prestations à chaque étape de la réalisation (études, réalisation des travaux) et veiller au respect des délais de livraison, des moyens et des conditions de prix prévus lors de la conclusion de l'affaire (faire des devis de travaux supplémentaires demandés pour MO/MOE).
• Gérer la prestation de service après-vente une fois la livraison des travaux effectuée et les réserves levées.
• Assurer l'interface avec l'ensemble des parties prenantes de l'affaire : départements internes (études, travaux, supports : juridiques, achats…), les sous-traitants, les intervenants extérieurs et les clients tout au long de l'affaire.
• Gérer le compte d'exploitation et réaliser des reportings réguliers auprès de la direction générale.
• Superviser l'administration des ventes (mesure des écarts de facturation, suivi des encours…) et intervenir en cas de litige important avec un client ou un fournisseur.
• Veiller au respect des standards de qualité de l'entreprise en matière de réponse commerciale.
Votre profil : Chargé d'affaires ou similaire : 5 ans (Exigé)
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Statut : Cadre
Salaire de 40 000€ à 60 000€ par an
Avantages :
• Participation au transport
• Titre-restaurant
Programmation :
• Travail en journée
Poste basé à Saint-Ouen
Votre mission : Vous serez en charge de :
- Écouter, analyser et répondre aux demandes techniques des locataires
- Exécuter en 1ère instance la petite maintenance dans les domaines de la plomberie, électricité, serrurerie et menuiserie
- Après diagnostic, faire appel aux prestataires externes experts dans le domaine concerné
- Anticiper les réparations à venir
- Effectuer des visites des appartements et des résidences des locataires potentiels
- Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie
- Vérifier les éléments de sécurité (issues de secours, trappes de désenfumage…)
- Alerter sa hiérarchie sur la maintenance technique et les éventuels travaux à réaliser
- Faire remonter les problèmes techniques au service exploitation
- Traiter quotidiennement les emails, appels et messages reçus
- Faire le suivi des interventions techniques depuis leurs déclarations jusqu'à leurs clôtures
- Réaliser des devis comparatifs auprès des entreprises externes
- Gérer le stock technique des résidences
- Faire le tour quotidiennement de sa résidence afin de vérifier les installations
- Participer à la GPA et aux levées de réserves
Votre profil : Vous avez le profil suivant :
- Vous possédez un diplôme Technique (plomberie, électricité, bâtiment…)
- Vous êtes bricoleur(se) et apprécié(e) la polyvalence
- Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et autonome
- Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé(e) (indemnités kilométriques remboursées suivant le barème légal en vigueur)
- Vous avez le sens du contact clientèle
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
Les débutants sont acceptés si motivation.
Vous acceptez des déplacements exceptionnels.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
- Salaire : Entre 2500 et 2600 € / mois Primes ponctuelles
- Ticket repas
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
- Formation
Localisation : Cergy, France
Votre mission : - Câblage et mise en service de chaufferie
- Pose de chemin de câble
- Câblage de centrale d'air/désenfumage/VMC etc...
Votre profil : Vous êtes issue d'une formation Bac pro spécialisée en CVC
Vous avez impérativement de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur ÉLECTRICIEN BÂTIMENT
Vous êtes poli, ponctuel et soigné
Nous recherchons plusieurs profil motivé pour des chantier sur paris et autour de paris - chantier essentiellement en locaux technique.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 2000 et 4000 € / mois Primes ponctuelles
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Véhicule personnel
Localisation Ile de France
Votre mission : En tant que Technicien de bureau d'études, vous serez en charge d'établir les dossiers d'exécution (plans, calculs, schémas électriques, synoptiques...)
Rattaché(e) à votre hiérarchie, vos principales missions seront les suivantes :
- Dimensionner une installation BT
- Réaliser des schémas unifilaires et multifilaires
- Etablir des plans et des synoptiques
- Assembler des dossiers techniques, D.O.E
- Rechercher des solutions techniques
- Approvisionner le chantier (engins, commandes des postes importants du devis)
- Respecter les budgets et les délais
- Regrouper et négocier les achats
- Réceptionner les livraisons à l'agence
Votre profil : Vous disposez d'une formation en génie électrique et avez une riche connaissance des normes en vigueurs HTA, BT, Incendie etc. Vous maitrisez les techniques de constructions TCE. Autonome et rigoureux-se, vous êtes en capacité de gérer les priorités.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : selon profil et expérience
Lieu : Fougères (35)
Votre mission : Vos principales missions sont :
- Dimensionnement des projets photovoltaïques
- Effectuer les études de faisabilité des installations
- Conception des installations photovoltaïques dans le respect des normes
- Réaliser des devis
- Effectuer les démarches administratives
- S'assurer du respect des procédures et la conformité des études
Votre profil : Vous avez minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire.
Organisé(e), méthodique, et sérieux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre goût du travail bien fait, votre adaptabilité et votre gestion des priorités
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : A partir de 1900€ selon expérience
Avantages :
- mutuelle
Poste basé à Romans-sur-Isère de préférence ou lieu à définir en Auvergne/Rhône-Alpes
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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