PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Carottage d'éléments de structure
Sciages de structures en béton (sciage à la scie murale et/ou sciage à la scie de sol)
Curage intérieur de bâtiment
Votre profil : Expérience solide en sciage et carottage du béton
Vous savez utiliser le matériel de découpe avec précision
Vous êtes rigoureux, méthodique et organisé
Conditions d'emploi : Poste à pourvoir immédiatement en CDI
39 H semaine
Salaire 14 € / h négociable suivant expérience
Véhicule de service
Prime d'intéressement
Région Morbihan
Votre mission : Sous la responsabilité du Directeur technique et de la Direction générale, vous devrez :
• Réaliser les métrés des affaires à chiffrer sur plan ou sur le terrain ;
• Etablir des devis, mémoires techniques et dossiers techniques ;
• Prendre connaissance et appliquer les pièces contractuelles dans la limite des délégations ;
• Définir des budgets travaux en collaboration avec le directeur ;
• Oeuvrer à la préparation technique et administrative (PPSPS, etc.) des chantiers ;
• Encadrer des équipes composées de chef(s) de chantier, ouvriers qualifiés et sous-traitants ;
• Rechercher les fournisseurs et recourir à la sous-traitance dans le respect de la réglementation applicable ;
• Faire respecter les différentes consignes d'hygiène et de sécurité ;
• Assurer la gestion des comptes et des budgets alloués au(x) chantier(s) ;
• Respecter les délais d'exécution ;
• Savoir rédiger et réaliser des devis de travaux supplémentaires demandés lors des chantiers ;
• S'assurer du suivi et de l'accomplissement des chantiers jusqu'à leur terme (réception) ;
• Représenter l'entreprise auprès des clients lors des chantiers et être garant de leur satisfaction en anticipant leurs besoins.
Votre profil : Issu d'une formation technique Bac 2 (BTS ou DUT) en couverture ou enveloppe du bâtiment, vous justifiez de 5 ans expérience dans les métiers de la couverture.
Profil autodidacte, vous connaissez parfaitement le monde de la couverture et avez une très grande expérience.
Vous devez connaître les différents types de couverture traditionnelle : Ardoise, Tuile Plate/Mécanique, Zinc, etc.
Vous êtes autonome, organisé, exigeant et rigoureux. Vous maîtrisez parfaitement la conduite de projet.
Meneur d'hommes, vous pouvez gérer plusieurs équipes sur différents projets.
Par ailleurs vous maniez l'outil informatique.
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération à définir selon expérience primes sur objectifs
Avantages : véhicule smartphone ordinateur portable fournis
Poste basé à Stains (93) - Chantiers sur IDF
Votre mission : À partir des directives du chef de chantier, le chef d'équipe doit :
Organiser sur le terrain le travail de son équipe,
Répartir le travail,
Contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées,
Animer et motiver les membres de son équipe,
Transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données,
Gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité,
Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins dont son équipe à l'usage et la bonne allocation des maté supplémentaire :
Lieu de travail/chantier : Île-de-France
Votre profil : Votre profil :
Vous disposez d'une expérience significative en tant que Chef d' équipe Plombier ou sur un poste similaire
Vous appréciez le travail en équipe
Rigueur, ponctualité et sens du service client sont les qualités que nous recherchons
L'organisation, le respect des procédures ainsi que des consignes de sécurité sont impératifs
Permis B exigé pour les déplacements sur les différents chantiers
Compétences managériales :
Encadrer ses ouvriers, mener et motiver une équipe.
Communiquer une consigne ou une directive, faire passer un déléguer.
Écouter les besoins de son équipe et les reformuler.
Compétences techniques :
Connaissance des différents corps de métiers du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés.
Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité.
Notions de topographie, lecture d'un plan et son interpréé à dimensionner les besoins de main-d'oeuvre, de matériel, de matériaux, d'outillage.
Rémunération selon profil
LA FFB Île-de-France Est recrute pour le compte de son adhérent, PME spécialisée dans la Plomberie, un(e) Chef d' équipe Plombier en CDI.
Votre mission : Tâches administratives diverses - poste polyvalent
Principale tâche : suivi de la sous-traitance
Contact direct avec les sous-traitants par téléphone, mail et accueil à l'entreprise pour faire signer les contrats et remettre les règlements.
Vérification de l'ensemble des documents administratifs, sociaux et fiscaux (URSSAF, impôts etc...)
Etablissements des contrats de sous-traitance et des demandes d'agrément auprès des clients (promoteurs)
Vérification des factures et règlements
Reporting mensuel du tableau de rentabilité
Classement / archivage
Etablissement des dossiers techniques - Dossiers d'ouvrage d'exécution (D.O.E.) en collaboration avec les conducteurs de travaux
Autres tâches administratives diverses
Votre profil : Le "SAVOIR ETRE" est indispensable pour travailler dans notre société.
Etre titulaire d'un BAC 2 ou avoir au moins 2 ans d'expérience au sein d'un service administratif polyvalent.
Rigueur, aisance pour rédiger des mails ou courriers, bonne organisation dans le travail, sérieux, investissement au sein de l'entreprise, esprit d'équipe, communication dans la bienveillance sont des qualités indispensables pour intégrer l'entreprise.
Maîtrise du pack Office
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : 2580 € / mois pour 39h par semaine : du lundi au jeudi 9h / 18h - le vendredi 9h / 17h (1h de pause déjeuner)
- Mutuelle PRO BTP prise en charge à 50%
- Congés payés par PROBTP = sur la base du salaire brut
- Cuisine équipée : frigo / congélateur / plaque de cuisson / 2 micro ondes / TV / Machine à café gratuite / bouilloire électrique pour thé
- Parking gratuit
Localisation : Chelles
Votre mission : Sous l'autorité du Responsable bureau d'études plans, vos missions seront les suivantes :
- Réalisation de plans de repérage, réservations, exécution, détails
- Réalisation de dossiers techniques
- Diffusion des documents à la maitrise d'oeuvre et aux autres entreprises
- Suivi des études et des VISA
- Soutien technique auprès du conducteur de travaux et du chef d'équipe
- Proposition de solutions techniques face aux problématiques rencontrées sur chaque affaire
- Transmission de besoins annexes pour commande et fabrication (visserie, fixations, pliages alu et acier, pièces de serrurerie, produits spécifiques…)
- Transmission des plans à la production et aux poseurs
- Réunion de chantier, prise de cotes (suivant besoin en phase de préparation / étude)
Votre profil : Formation : Bac 2 (DUT Génie civil, BTS Enveloppe du bâtiment) ou équivalent (acquis par l'expérience)
Compétences :
- Connaissance de la menuiserie, façade et verrière aluminium et produits liés (vitrages isolants, volet roulant, store, brise-soleil, désenfumage, porte automatique…)
- Connaissance des contraintes de fabrication et de pose en chantier
- Connaissance normes et documents de référence (DTU 36.5 ; 39 ; 33.1 - Guides RAGE - IT 249 - fiches CSTB…)
- Capacité à chercher les informations dans les dossiers marchés (CCTP, devis, plans, étude thermique, étude acoustique, RICT…)
- Capacité à chercher les informations dans les documents techniques des produits (avis technique, PV…)
- Capacité à chercher les informations auprès des fournisseurs
- Bonnes connaissances générales du bâtiment et des autres corps d'état
- Lecture de plans béton, charpente.
- Bonne projection dans l'espace
- Bonne expression écrite (échanges mail avec les autres entreprises, architecte…)
- Notions en calcul statique, dimensionnement profil et vitrage
Logiciel :
- Autocad LT : Maitrise (gestion calques, blocs, présentations…)
- Maitrise des outils de bureautique (Excel, Word, Outlook)
Qualités :
- Rigueur
- Organisation
- Autonomie
- Adaptabilité
- Curiosité
- Travail en équipe
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à pourvoir début septembre 2025
Rémunération : selon profil et expérience
Avantages : tickets resto, chèques vacances, mutuelle PMEBTP, intéressement
Lieu du poste : Landévant / Télétravail possible
Votre mission : En tant que Menuisier Poseur (H/F), vous serez responsable de :
L'installation de menuiseries extérieures sur mesures (Vérandas, Pergolas, Fenêtres, Portes, Portails…)
Votre profil : De formation CAP ou BEP menuiserie, vous avez au moins 2 ans d'expérience dans ce poste.
• Vous êtes autonome, rigoureux(se), et avez le sens du détail
• Vous possédez un bon relationnel et le sens du service client
• Vous êtes titulaire d'un permis B (obligatoire)
Conditions d'emploi : Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 800,00€ à 2 300,00€ par mois
Avantages :
• Rémunération attractive en fonction de votre profil et de votre expérience
• Mutuelle d'entreprise
• Équipe dynamique et ambiance conviviale
• Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise
Poste basé à Chenôve
Votre mission : Vous serez en charge de :
- Assurer l'entretien général du camping : voiries, installations sanitaires, hébergements, etc.
- Réaliser des petites réparations courantes (plomberie, électricité, peinture, menuiserie…)
- Préparer les emplacements et mobil-homes pour l'arrivée des clients
- Participer à la propreté, à la sécurité et au bon fonctionnement du site
- Apporter un appui logistique aux équipes selon les besoins (réception de livraisons, manutention, etc.)
Votre profil : Vous avez le profil suivant :
- Polyvalence et bon sens pratique
- Expérience souhaitée dans un poste similaire ou en maintenance générale
- Esprit d'équipe, autonomie et rigueur
- Bon relationnel et sens du service
- Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : A définir selon profil
- Localisation : Gouvieux (60)
Votre mission : Localisation : Sud-Ouest (secteur défini selon lieu d'habitation)
1. Développement commercial
-Prospection ciblée sur un secteur défini selon votre implantation géographique.
-Visite régulière des maîtres d'oeuvre, architectes, entreprises générales, artisans, industriels. . .
-Analyse des besoins clients et accompagnement technique.
2. Études et Chiffrage
-Réalisation des métrés et avant-projets.
-Chiffrage autonome des ouvrages en charpente métallique (logiciels type Melody).
-Élaboration des offres commerciales et techniques.
-Conseil auprès des clients sur les solutions structurelles et enveloppe du bâtiment.
3. Gestion d'affaires - Phase amont
-Négociation des devis et validation des marges.
-Suivi commercial jusqu'à la signature.
-Préparation du dossier pour le bureau d'études et les conducteurs de travaux.
-Participation aux réunions de passation avec les équipes internes.
(Important : pas de suivi de chantier - le poste n'est pas chargé d'affaires travaux. )
Votre profil : Maîtrise du chiffrage en autonomie en charpente métallique : en bardage/couverture appréciées (formation interne possible).
Maîtrise d'un logiciel de prédimensionnement type Melody.
Bonne compréhension des plans, coupes, descentes de charges, etc.
Capacité à argumenter techniquement auprès des clients.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis aujourd'hui en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD.
Née en 2014 de la passion d'un ancien sportif, mon client entreprise familiale spécialisée dans la vente de vins rassemble une équipe enthousiaste et soudée, installée au coeur de cave en constante évolution, regorge de pépites soigneusement sélectionnées pour offrir à nos clients des milliers de références aux meilleurs prix.
Ici, la réussite se construit ensemble : chacun met ses talents au service du collectif, dans un esprit d'entraide et de bonne humeur, pour faire grandir notre aventure et relever de nouveaux défis chaque jour.
Rejoindre notre équipe, c'est aussi partager des moments authentiques, contribuer à des projets qui ont du sens et s'impliquer dans la vie de notre territoire.
Pourquoi recrutons-nous ?
Nous souhaitons renforcer nos équipes pour continuer notre développement et à servir nos clients avec Mission :
En relation étroite avec la direction et notre responsable administratif, vous devrez assurer le bon fonctionnement de la comptabilité du groupe.
Vous serez assisté(e) d'une secrétaire comptable pour des relevés bancaires et suivi des échéances clients / fournisseurs.
Gestion des paiements fournisseurs
Transfert en comptabilité des factures et règlements depuis notre outil métier.
Lettrage des comptes tiers en comptabilité.
Gestion de la trésorerie, relances clients et fournisseurs.
Envoi des informations sociales au cabinet comptable et gestion des ressources éparation des situations comptables et du bilan de fin d'année avec l'expert comptable.
Votre profil : Vous avez une expérience réussie, vous maitrisez les outils comptables et informatiques, vous avez la culture du résultat et de avez une bonne communication, écoute et force de proposition. Vous êtes curieux, rigoureux, organisé(e), , vous avez l'esprit d'équipe.
Ce poste est basé à Salon de Provence.
Rémunération et Avantages:
- Entre 43kEUR 48kEUR selon expérience
- Prime de 13ème mois
- Prime de CA
- Flexibilité d'horaire
- Pas de télé travail
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Grans (13)
Votre mission : Notre partenaire spécialisé dans les systèmes de ventilation, recherche activement un(e) Chargé d'affaires CVC, spécialisé(e) en Ventilation (F/H). Ce poste, en contrat à durée indéterminée, est basé dans les alentours de Rouen (76). Nous sommes ouvert à des profils basés en é au Directeur d'entreprise, vos responsabilités sont les suivantes :
- Poursuivre le développement de l'agence en Normandie = prospection / fidélisation clients
- Manager une équipe = environ 10 personnes sous-traitants
- Assurer la satisfaction et la relation clients
- Réaliser les devis
- Être en charge de la préparation des dossiers / suivi des chantiers
- Assurer les reporting = KPI
- Etre en charge du recrutement
- Apporter des solutions techniques aux clients
Votre profil : Diplômé d'une formation type BAC2 en Génie Climatique, vous possédez une expérience professionnelle d'au moins parcours atteste de vos compétences avérées dans l'analyse, le management ainsi que dans le travail en équipe. Vous êtes de nature rigoureuse, organisée, réactive, et force de proposition. N'hésitez pas à postuler !
Rémunération s'élevant entre 45K - 50K EUR véhicule prime sur objectif
Ce poste nécessite des déplacements en Normandie, d'être en 100% télétravail et des déplacements au sein du siège une fois par mois.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Rouen (76)
Votre mission : Vous interviendrez en équipe sur des chantiers neufs pour :
- Pose appareils sanitaires (WC, douches, baignoires…)
- Alimentation et raccordement des appareils sanitaires
- Installation et raccordement de radiateurs
- Installation et raccordement de chaudières, chauffe-eau thermodynamique
…
Matériel et véhicule mis à disposition.
Votre profil : Vous êtes un professionnel expérimenté (4 ans minimum) qui connait parfaitement son métier.
Maitrise de la soudure cuivre (facultatif)
Permis B (exigé)
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération : entre 1.800 € et 2000 € net / mois, à préciser selon profil et expérience. Panier inclus.
Avantage : mutuelle PROBTP
Poste basé à Bouc-Bel-Air - Chantiers aux alentours
Votre mission : Vous avez un profil de chef d'équipe ou d'ouvrier qualifié dans le domaine de la couverture Vous êtes passionné(e) par votre métier et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et engagée Rejoignez-nous pour intervenir sur des chantiers variés et de qualité.
Vous réaliserez des travaux de couverture, de zinguerie et d'étanchéité en respectant les normes de sécurité et de qualité, avec des perspectives d'évolution dans un avenir proche.
Vos missions :
• Poser et entretenir des couvertures de divers matériaux (tuiles, ardoises, zinc, etc.)
• Assurer l'étanchéité des toitures et des éléments de zinguerie
• Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur
• Effectuer des réparations et des interventions d'urgence si nécessaire
Votre profil : • CAP/BP Couvreur ou équivalent, avec une expérience confirmée sur des chantiers
• Bonne connaissance des techniques de couverture et de zinguerie
• Capacité à travailler en hauteur, sens de la précision et autonomie
• Permis B apprécié
Conditions d'emploi : Contrat : CDI, temps plein
Durée hebdomadaire de travail de 40 heures (soit 173,33 heures par mois), incluant le paiement des heures supplémentaires mensualisées (21,66 heures par mois).
Salaire brut horaire entre 15 € et 16 € à négocier selon expérience
Avantages :
• Chèques Kdéos Noël
• Véhicule
• Indemnités de repas
• Vêtements de travail
• Primes si les résultats le permettent (par exemple cette année une prime MACRON de 1200 € a été versée)
Lieu : Siège de l'entreprise situé à 20 km au Sud de Dijon - Interventions sur le département de la Côte d'Or
Pourquoi nous rejoindre
Nous valorisons les compétences et l'esprit d'équipe. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, d'un équipement adapté et d'opportunités de formation pour développer vos compétences.
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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