PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : En tant que Responsable Travaux Neufs, vous assurez la gestion complète des projets d'installation de systèmes frigorifiques dans le domaine du commerce de détail, de la distribution spécialisée ou de la restauration. Dès la validation de l'affaire, vous prenez en charge le suivi technique, logistique et organisationnel des élaborez les plannings, gérez les approvisionnements en matériel, coordonnez les équipes internes et les sous-traitants, et veillez au respect des délais, des budgets et des normes de qualité et de sécurité. En contact direct avec les clients, vous assurez le lien entre les études, la réalisation et la mise en service, tout en anticipant les éventuelles adaptations techniques né rôle implique également une participation active aux choix techniques, au chiffrage de variantes, et à l'optimisation des êtes garant de la conformité réglementaire (fluides, sécurité électrique, hygiène alimentaire) et vous assurez la gestion documentaire associée à chaque projet.
Vous souhaitez piloter des projets d'installation frigorifique de A à Z, dans un environnement technique stimulant et en lien avec une clientèle professionnelle exigeante ? Ce poste vous offre l'opportunité de coordonner des chantiers d'envergure en froid commercial, avec un réel niveau d'autonomie et des responsabilités transversales.
Votre profil : Issu(e) d'une formation technique en froid, génie climatique ou électrotechnique (type BTS FEE, DUT génie thermique et énergie, ou équivalent), vous justifiez d'une expérience réussie dans la conduite de travaux en froid maîtrisez les contraintes liées aux installations frigorifiques (groupes de condensation, centrales, vitrines, chambres froides, régulations. . . ) et avez un bon niveau d'autonomie dans la gestion de rigueur, votre capacité à planifier, à coordonner et à faire avancer plusieurs projets simultanément sont des qualités clés pour réussir dans ce poste. Vous savez encadrer des équipes, gérer les priorités et représenter l'entreprise auprès de vos interlocuteurs professionnels.
Si vous souhaitez intégrer une entreprise où la technicité, l'organisation et la qualité d'exécution sont reconnues, alors ce poste est fait pour vous.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Dijon (21)
Votre mission : Au sein d'une équipe composée de 4 conducteurs de travaux et d'une assistante travaux, vous pilotez vos propres chantiers. Vous avez la charge de la gestion des équipes de production, de la planification et de l'organisation des tâches. Vous assurez la qualité des travaux effectués dans le respect des règles de sécurité, des délais et du budget.
Vous interviendrez sur des chantiers variés (neuf, réhabilitation, rénovation, entretien) et sur des projet scolaires, ouvrages fonctionnels, médico-social, tertiaire
-Gestion de plusieurs chantiers attitrés (principalement en gros-oeuvre et maçonnerie)
-Organisation des équipes de productions en collaboration avec les autres conducteurs de travaux
-Suivi administratif des chantiers (Avenant, TS, agrément)
-Assurer les réunions de chantier et la relation commerciale avec le Maître d'Ouvrage et le Maître d'oeuvre
-Gestion des approvisionnements de chantier
-Pilotage des études d'exécution (interne et externe)
-Encadrement des sous-traitants TCE
-Suivi financier des chantier (prévisionnel et avancement des travaux)
Votre profil : De formation Bac pro / BTS spécialisée en Gros oeuvre, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 à 10 ans
Compétences : Rigoureux, autonome, organisé
Compétences Informatiques : Word, Excel, Outlook, MS PROJECT, CODIAL, AUTOCAD
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 45000 et 55000 € / mois
Avantage(s) : Voiture de fonction
Lieu de travail : St Michel sur Orge (91) chantiers (Sud IDF sauf exception)
Votre mission : Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis aujourd'hui en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD
Mon client reconnu sur son secteur, recrute un. e Comptable pour une période de 6 à 9 mois.
LES MISSIONS PROPOSEES
Vous serez rattaché à la Responsable Administrative et Financière et vous interviendrez sur les missions suivantes :
- Réaliser et contrôler les écritures comptables lors des situations mensuelles et annuelles ;
- Préparer les éléments de consolidation (analyse et contrôle des flux intragroupe) ;
- Produire tout état et annexes des comptes permettant leurs justifications, et participer au suivi des actifs de l'entreprise ;
- Réaliser et contrôler les déclarations fiscales réglementaires :
- Être garant de l'établissement des procédures et leurs applications en conformité avec les règles comptables et les règles de l'entreprise incluant le paramétrage des SI associés, en collaboration avec les autres Key users, notamment Contrôle de Gestion ;
- Elaborer et suivre un tableau de bord périodique de trésorerie ;
- Effectuer et superviser les règlements et les rapprochements bancaires ;
- Assurer les relations bancaires de premier niveau.
Votre profil : LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
Vous possédez un diplôme Bac 2/3 en comptabilité avec une expérience minimum de 5 ans sur un poste éalement dans une structure industrielle êtes rigoureux. se, autonome et vous êtes doté d'un esprit d' faites preuve d'initiative tout en étant minutieux. se dans l'exécution de vos missions. Vous disposez d'une bonne communication orale et écrite.
Vous maîtrisez les techniques comptables et êtes à l'aise avec le logiciel Excel, une maîtrise du logiciel Sage est fortement appréciée. CE QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ NOTRE CLIENT
- Mutuelle et prévoyance
- Intéressement/ participation
- Télétravail
- CSE
- Parking gratuit et bornes électriques
- Politique révision salariale annuelle et primes sur objectifs
- Contrat d'intérim
- Rémunération proposée entre 35kEUR et 40kEUR selon le profil.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Pertuis (84)
Votre mission : Sous la responsabilité hiérarchique de l'Animateur Métiers Régional, et en lien constant avec la Secrétaire Générale de la fédération départementale, vous serez principalement chargé(e) de :
· Mettre en oeuvre le plan annuel d'animation sur le département du Eure
· Animer les chambres professionnelles (Couverture/ Plomberie/ Climatique - Peinture/Revêtements sols souples et murs - Métallerie - Gros-OEuvre/Plâtrerie-TP-Clôtures - Menuiserie/ Charpente) avec l'appui des unions et syndicats de métiers
Développer les contenus des réunions techniques : coordonner le programme/ Mobiliser les compétences extérieures/ Animer les réunions
Gérer la logistique autour des réunions techniques et de sensibilisation : cibler les adhérents et les prospects, gérer les invitations réserver les salles, organiser les buffets.
· Promotion des outils ou solutions permettant d'améliorer la rentabilité des adhérents (e-btp, club partenaires, …)
· Assurer le service de proximité pour répondre aux besoins individualisés des adhérents, diffusion et explication des règles de l'art et de la règlementation :
o Communiquer les ressources documentaires (PACTE, PROFEELS, DTU, …)
o Remonter et cadrer les questions sur les sujets technico-règlementaires
o Être en interface avec les Unions Métiers nationales (répondant au plan mis en place)
· Accompagner les entreprises sur le marché de la rénovation énergétique
o Accompagnement aux qualifications Qualibat/ RGE, …
o Diffusion des bonnes pratiques pour la rédaction des devis, règles TVA, …
o Présentation et exploitation des dispositifs d'aides financières (MPR, CEE, chèques éco, …) pour le compte des adhérents
· Accompagnement progressif des entreprises vers l'offre globale de rénovation
o Pilotage de la démarche RSE auprès des adhérents, en particulier la gestion des déchets : Diffusion de la règlementation, et Présentation du déploiement de la REP
· Accompagner les entreprises dans leur démarche RSE :
o Gestion des déchets
o Diffusion de la règlementation
o Présentation du déploiement de la REP
Véritable poste pivot dans la structure, et à travers l'ensemble des services de proximité dont il a la charge, l'animateur métier sera un des acteurs clés de la démarche de fidélisation de la FFB de l'Eure.
Votre profil : Formation : Bac 2 minimum, de type technique, force de vente, négociation et relation client métier du bâtiment
Expérience :
Première expérience (ou un stage de 6 mois minimum si jeune diplômé(e)) dans les métiers du BTP
Personnalité :
Vous avez une bonne expression orale et écrite, le sens du contact et du relationnel, vous êtes rigoureux(se), méthodique avec une qualité d'analyse et de synthèse et vous savez travailler en équipe.
Adaptable / Disponible / Consciencieux(se) / Pragmatique / Force de proposition / Esprit d'équipe / Capacité et sens de la négociation et de conciliation
La polyvalence dont vous ferez preuve dans l'exercice de votre fonction sera la clé de la réussite de votre intégration.
Vous serez une personne motrice pour notre fédération et importante pour nos adhérents.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI Temps plein
Lieu du poste : En présentiel
Convention collective du bâtiment
Avantages : véhicule de service, ordinateur portable, téléphone portable, mutuelle, remboursement de frais professionnels (dans la limite fixée par l'employeur), formations et intégration
Poste basé à Evreux
Déplacements fréquents dans le département en entreprise et en fonction des besoins à Paris et au siège de la région FFB Normandie à Caen.
Cette offre vous intéresse La FFB n'attend plus que vous !
Votre mission : En tant qu'ouvrier polyvalent TCE, vous réaliserez divers travaux de construction, rénovation et amé interviendrez sur plusieurs disciplines : maçonnerie, menuiseries, peinture, clôture, ravalement, assainissement, isolation, couverture, revêtement de sols, plâtrerie, ainsi que diverses travaux d' intérieur.
Vous préparerez les zones de travail, manipulerez les matériaux et utiliserez les outils adaptés.
Autonome et soigneux, vous contribuerez à la bonne avancée du chantier dans le respect des règles de sécurité, sous la supervision de votre chef d'équipe.
Missions principales :
Maçonnerie : Manutention des matériaux, Montage de murs, Coulage dalle béton, Coffrage/ferraillage
Rénovation intérieur : Pose ossature métallique, Pose BA13, Enduits, Peinture
Couverture : Montage/démontage échafaudage, Approvisionnement en matériaux, Mise en place isolation, Mise en place charpente bois
Ravalement : Démolition, Scellement de pierres, Préparation support, Nettoyage chantier
Autres informations :
Localisation siège entreprise : PROVINS (77160)
Localisation chantiers : Provins et alentours (5-25km)
Horaires fixes de travail : 8h15 - 12h00 / 12h45 - 16h45
CE QUE NOUS OFFRONS :
Panier repas / Primes / Formations / Mise à disposition tenue de travail / Mutuelle prise en charge à 60% / EPI neufs de haute qualité / Matériel et engins professionnels /
Véhicules aménagés / Parking privé pour les véhicules personnels.
Votre profil : Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou d' un BREVET PROFESSIONNEL dans le Bâtiment
Vous disposez d'une expérience de 5 ans dans le bâtiment
la formation échafaudage R408 serait un plus
Permis B exigé pour transport du matériel et déplacements sur les différents chantiers
Rémunération selon profil
LA FFB Île-de-France Est recrute pour le compte de son adhérent, PME spécialisée dans le gros oeuvre, le ravalement, l' isolation et la couverture un OUVRIER POLYVALENT BÂTIMENT TCE H/F en CDI
Votre mission : Seul ou en équipe selon l'importance du chantier, vous devrez :
• Lire les plans
• Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings…)
• Utiliser les techniques de maçonnerie, coffrage, ferraillage
• Terrasser des fondations
• Elever des murs,
• Couler du béton
• Percer des murs porteurs.
• Réaliser les ouvertures : porte, fenêtre ...
Votre profil : Vous justifiez de plusieurs années d'expériences dans ce métier qui vous rendent autonome, avec une parfaite connaissance des techniques et matériaux du métier
Pour ce poste, vous devez faire preuve d'organisation, d'esprit d'équipe, d'adaptabilité, de rigueur, d'autonomie. Le respect des règles de sécurité est essentiel.
Savoir manier une pelleteuse serait un plus
Permis B (et C éventuellement)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39h
Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois
Avantages :
• 13ème Mois
• Heures supplémentaires majorées
• Primes
Lieu du poste : Saint Chef - Chantiers dans un rayon de 20 km
Votre mission : ▪ Conception 3D de pièces mécaniques et structures pour les clients de l'entreprise
▪ Réalisation de dossiers de plans de fabrication pour les clients
▪ Préparation de l'environnement de calcul de structures sur logiciel RFEM (importation de modèles 3D format STEP et épuration avant intégration des charges) ou modélisation directe sur le logiciel
▪ Préparation / mise en forme des notes de calcul
▪ Suivi et assistance technique auprès des clients
Vous arrivez dans une petite structure, les possibilités d'évolution peuvent être nombreuses suivant votre implication.
Votre profil : ▪ Vous êtes diplômé(e) d'un BTS / DUT à dominante mécanique et dessin industriel,
▪ Vous êtes jeune diplômé ou disposez de quelques années d'expérience dans le domaine,
▪ Langues Français écrit/parlé/lu
▪ Organisé(e), rigoureux(se),
▪ Curiosité technique
▪ Capacités relationnelles, communicatif(ve).
▪ Dynamique.
Compétences "coeur de métier" indispensables :
▪ Maitrise des techniques et outils de conception de produits industriels
▪ Conception et modélisation de produits industriels
▪ Connaissance des techniques de construction (mécano soudé) et des procédés de fabrication (soudage/pliage/moulage...)
▪ Dessins, plans et notices technique (lecture et réalisation)
▪ Maitrise de la cotation fonctionnelle
▪ Savoir lire et rédiger un cahier des charges techniques
▪ Réalisation de nomenclatures, liste de pièces
▪ Savoir lire des fiches produit, des documentations et revues techniques
▪ Orthographe et grammaire
▪ Connaissances de base en génie civil
Compétences logicielles :
▪ Grande maitrise du logiciel de conception 3D/2D Solidworks à partir de la version 2016 et ses modules tôlerie et constructions soudées si possible
▪ Maitrise d'un logiciel de conception 2D : AutoCAD ou Draftsight
▪ Connaissance du logiciel REVIT et du BIM serait un plus
▪ Connaissance de l'environnement 3D du logiciel de calcul/dimensionnement Dlubal RFEM serait un plus
▪ Maitrise de la suite office : Excel et Word
Autres compétences :
▪ Capacités relationnelles, communicatif(ve)
▪ Curiosité technique
▪ Dynamique
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : 25 à 27 k euros / an à discuter selon l'expérience Primes ponctuelles Localisation : ORANGE (84)
Vous arrivez dans une petite structure, les possibilités d'évolution peuvent être nombreuses suivant votre implication.
Dans la mesure où vous ne disposez pas de toutes les compétences listées précédemment, nous vous serions reconnaissant de nous en faire part, de manière à ce que nous puissions tout de même prendre en compte votre candidature et en discuter avec vous.
Votre mission : Au sein d'une équipe de 15 ingénieurs, et sous la direction du responsable de bureau, vous venez renforcer le pôle contrôle construction et intervenez comme véritable ambassadeur de l'expertise du la conception à la réception du chantier, vous assurez le contrôle technique des gérez 15 à 20 dossiers en parallèle, pour des projets variés (ERP, logements, bureaux. . . ).
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Procéder à l'analyse technique des dossiers de conception (plans, notes de calculs, détails constructifs, avis techniques d'exécution. . . )
- Vérifier selon les règlementations en vigueur la conformité des bâtiments
- Suivre la réalisation et la réception des ouvrages en faisant appel aux spécialistes nécessaires
- Rédiger les différents documents nécessaires à chaque phase de chantier
- Gérer les dossiers de contentieux sur les chantiers, en relation avec les juristes de l'entreprise
- Entretenir une bonne relation client afin de développer l'activité du bureau
Votre profil : Nous recherchons un profil de formation Ingénieur en bâtiment (type HEI, Polytech, ESTP, Les Mines. . . ).
Nous sommes également ouverts à des profils Bac2 (type DUT/BTS) à Bac5 en construction, avec une expérience de 3 ans minimum acquise sur un poste êtes doté(e) d'une posture de conseil et d'une forte appétence pour avez connaissances des obligations légales et bonnes vos compétences techniques, vous avez des qualités relationnelles et véhicule de service sera mis à disposition pour vos déplacements.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : Vous serez intégré à une équipe de 8 personnes en atelier et travaillerez en collaboration directe avec le chef d'atelier.
Vos principales missions consisteront à :
- Démonter et diagnostiquer les vérins hydrauliques défectueux avec recherche des pannes, identifier les pièces à réparer ou à remplacer ou à refaire.
- Expertiser les composants (joints d'étanchéité, bagues, pistons, etc.) et évaluer les travaux nécessaires.
- Effectuer le remplacement des pièces usées ou défectueuses, et remonter les vérins en respectant les normes de sécurité et de qualité.
- Réaliser des tests de pression sur banc hydraulique pour vérifier le bon fonctionnement des vérins après intervention.
Poste évolutif :
Évolution vers un rôle clé dans la gestion de l'atelier et la relation client, avec la possibilité d'encadrer l'équipe et de conseiller techniquement les clients en fonction de l'expérience et des compétences développées.
Votre profil : Expérience (minimum 5 ans) obligatoire en maintenance et réparation de vérins hydrauliques : démontage, remontage, diagnostic des pannes, réparation, tests.
Expertise technique : analyse des vérins défectueux pour élaboration des devis de réparation.
La maîtrise des bases de l'usinage et de l'utilisation d'un tour conventionnel est un plus.
Rigueur, autonomie.
Sens de l'organisation et esprit d'analyse.
Aisance relationnelle
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39h
- Lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30
- Vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30
Rémunération : 2 800 € brut/mois
Avantages : mutuelle
Poste basé à Vitrolles, au sein d'une entreprise à taille humaine, offrant un cadre de travail dynamique et évolutif.
Votre mission : - Placé sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous aurez en charge la réalisation de chantiers en GO/Réhabilitation, compris l'implantation et traçage.
- Vous interviendrez sur des chantiers d'envergure en respectant nos exigences qualitatives.
- Vous savez organiser, planifier, anticiper, mobiliser vos équipes et vous avez le goût du travail bien fait.
- Vous avez un bon relationnel et veillez au respect des conditions de sécurité.
- Vous assurez l'approvisionnement, les commandes matériels, les relations fournisseurs.
- Vous encadrez les sous-traitants.
Votre profil : Vous justifiez de 7 ans d'expérience minimum en Réhabilitation / Gros Oeuvre
Vous avez de très bonnes connaissances en réhabilitation.
Profils de Conducteurs de travaux débutants acceptés si vous avez une formation spécifique ou une expérience en gros oeuvre et réhabilitation.
Vous savez prendre des initiatives.
Vous êtes organisé(e), autonome, rapide d'esprit et doué(e) d'un très bon sens relationnel.
Vous devez savoir anticiper les problèmes d'organisation, savoir manager des hommes et être mobile.
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Poste basé en IDF
Rémunération : à définir selon profil et compétences
Merci de transmettre votre candidature en cliquant sur Répondre à l'annonce .
Votre mission : Je suis Cindy Ramos, après avoir exercé en tant que Responsable Administrative et Financière, je suis désormais en charge du pôle Finance RH au sein du cabinet Harry Hope. Avec 7 ans d'expérience dans le domaine de la finance, je vous accompagne dans la recherche de vos prochaines opportunités professionnelles en CDI ou CDD.
Je suis ravie de vous partager une belle opportunité au sein d'une structure en plein essor, où vous pourrez jouer un rôle central et participer activement à des projets é au Responsable Comptable le (la) Comptable H/F veille à la préservation des ressources de l'entreprise, il/elle gère diverses opérations réglementées. Il/elle produit des données comptables pour éclairer la direction dans ses décisions et répondre aux obligations lé de la comptabilité générale :
- Vérifier et enregistrer les pièces comptables justificatives, effectuer les rapprochements bancaires.
- Traiter, suivant la norme du plan comptable, les opérations comptables dédiées : mise en recouvrement des factures clients, paiement des factures fournisseurs, financement des diverses charges et immobilisations.
- Clôturer l'exercice comptable : élaborer les comptes annuels et enregistrer les états financiers (compte de résultat, bilan, annexes associées), établir la liasse fiscale, tenir à jour les documents comptables obligatoires destinés aux contrôles (administration fiscale, commissaire aux comptes, expert-comptable).
Gestion de la comptabilité auxiliaire:
- Suivre les encaissements des clients et les règlements aux fournisseurs, traiter les retards, les réclamations, les litiges, gérer les dossiers en recouvrement amiable et contentieux de la comptabilité analytique:
- Vérifier le paramétrage pour la saisie comptable, élaborer des tableaux de bord
- Éditer les états d'analyse, assurer le reporting au dirigeant et aux opérationnels
Suivi de la trésorerie et de la fiscalité:
- Effectuer les rapprochements bancaires, assurer les relations et bancaires.
- Participer à l'élaborer les prévisions de trésorerie, suivre les besoins en fonds de roulement
- Calculer et gérer l'impôt sur les sociétés (IS), les déclarations de TVA, autres impôts et taxes
Votre profil : LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS
Vous êtes :
- Autonome et organisé(e)
- Rigoureux(se) dans le recueil et le traitement des données et démontrez une forte capacité à travailler dans des délais contraints
- Vous disposez de bonnes compétences relationnelles afin d'assurer une collaboration efficace au sein de l'équipe et entre les différents services
- Vous avez le sens de l'écoute et du dialogue permettant de favoriser le travail de l'équipe et de comprendre les besoins des utilisateurs finaux
- Vous êtes à l'aise en anglais
Vous êtes également diplômé(e) d'un DCG et avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste intérimaire de 4 mois avec une possibilité de CDI.
Conditions d'emploi : Contrat : CDD
Lieu : Rognes (13)
Votre mission : Notre consultant spécialisé dans les métiers des Achats - Logistique et Transport, Mathieu BOTCAZOU, recherche pour son client - une société intervenant sur divers projets nécessitant des opérations de levage - un(e) Chauffeur / Grutier Grue à Tour titulaire du CACES R487.
Vos missions :
- Installer et sécuriser la grue à tour.
- Réaliser les opérations de levage avec efficacité et précision.
- Participer à la préparation des documents opérationnels.
- Assurer le petit entretien de l'équipement confié.
- Collaborer efficacement avec les équipes opérationnelles.
Votre profil : Profil recherché :
- CACES R487 obligatoire.
- Permis C requis.
- Expérience en levage de charges lourdes.
- CACES R489-3 apprécié.
- Rigueur, anticipation, polyvalence technique.
- Sens du relationnel, adaptabilité, travail en équipe.
Rémunération :
- Entre 2 200 EUR et 3 000 EUR mensuels selon expérience
- Heures supplémentaires : toutes payées
- Panier repas : 16 EUR / jour
Pour postuler :
- Directement via cette annonce Ou auprès de Mathieu BOTCAZOU (https: //www. linkedin. com/in/mathieu-botcazou-888978133/)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Tours (37)
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