Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Rattaché(e) au Directeur, votre mission principale consiste à développer la clientèle de l'entreprise sur le plan commercial. Vous apportez des conseils et des services sur mesure à nos clients et serez l'interlocuteur privilégié sur les avancements des dossiers en cours. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Développer votre portefeuille d'affaires - Cibler et animer des actions de prospection - Assurer les rendez-vous clients et proposer des offres adaptées aux besoins et souhaits du client - Mener des négociations selon les directives fournies - Constituer les dossiers administratifs des clients et les transmettre aux services administratifs internes - Suivre ses dossiers et effectuer les relances clients si nécessaire - Effectuer et transmettre ses rapports d'activités selon les process internes Vous saurez vous créer un véritable réseau pour booster notre croissance et performer tout au long de l'année. Vous réalisez vos missions sur le périmètre géographique des départements de Loire-Atlantique et de la Bretagne.

Votre profil :
De formation Commerciale ou Technique de niveau Bac à Bac 2, vous avez une expérience commerciale confirmée et réussie dans la commercialisation de produits techniques du bâtiment. Résilient(e), vous avez le sens de l'écoute et de la négociation. Votre dynamisme, le sens du contact client et votre appétence pour le challenge vous permettront de réussir dans ce poste et au sein de notre entreprise. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Conditions d'emploi :
Contrat CDI, à temps plein - à pourvoir dès que possible Statut cadre selon expérience - Convention du bâtiment Rémunération : fixe (à partir de 1900 €) commissions non plafonnées Véhicule de service (télépéage et carte carburant inclus) indemnité repas mutuelle familiale Poste basé à Malville (44)

Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes : - Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes - Organiser le travail de son équipe - Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant - Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception - Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains - Anticiper les besoins - Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe - Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain - Rédiger les rapports de chantiers - Gérer l'approvisionnement - Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants - Évaluer les nouveaux arrivants (parrainage) - Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE) - Vous interviendrez soit sur les chantiers de l'atlantique soit en urbain sur diverses missions dans la Région Bretagne et régions limitrophes

Votre profil :
Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Équipe Cordiste. Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2. Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération entre 13 et 18 euros en fonction de l'expérience. Avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Titre-restaurant - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Intéressement Localisation Guipavas

Votre mission :
- Réceptionner les commandes - Gérer les tâches administratives courantes - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients - Fournir un support aux clients pour répondre à leurs besoins - Organiser et classer les documents administratifs - Utiliser efficacement les outils informatiques, y compris la suite Office et Google Suite

Votre profil :
- Expérience préalable dans un rôle similaire appréciée - Compétences en secrétariat et tâches administratives requises - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre collaboratif de l'équipe - Excellentes compétences en communication verbale et écrite Le candidat idéal aura de solides compétences en réception, informatique, gestion de documents et support client. Une expérience antérieure dans le service client et une connaissance de Google Suite seront des atouts majeurs pour ce poste. Ce poste est rémunéré conformément aux normes en vigueur pour les postes d'Assistant Commercial. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour une opportunité enrichissante dans le domaine commercial.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : 25 000,00€ à 27 000,00€ par an Exigences linguistiques flexibles : Français non requis Programmation : Du lundi au vendredi Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : Poste basé à Bièvres (en présentiel)

Votre mission :
MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : - Levés topographiques de toutes natures : corps de rue - réseaux - terrains industriels et particuliers - Implantations : bâtiments de bureaux ou industriels - immeubles d'habitation - maisons individuelles - ouvrages particuliers - Traitement de données : calculs topographiques - traitement de nuages de points - DAO - Plans topographiques - Plans d'intérieur - Plans de façades - Suivi des dossiers en responsabilité et relations clients INTERETS DU POSTE : Prise de responsabilités sur les dossiers Traitement des données terrain à la suite du levé terrain Utilisation d'outils performants (Scanners 3D fixes et mobiles et logiciels de traitement) Activités diversifiées Intervention sur les dossiers fonciers : Divisions, Bornages, Copropriété, levé de batiments Poste évolutif suivant centres d'intérêt et motivation du candidat

Votre profil :
Technicien géomètre disposant d'un BTS géomètre ou expérience en cabinet Expérience souhaitée à partir de 2-3 ans en cabinet de Géomètre-Expert ou société de topographie Connaissance souhaitée des logiciels métiers : TOPSTATION - LIMIT ADDICT - REALWORKS) et/ou formation interne

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération à partir de 30 000€ brut annuel, prise en compte de l'expérience et des compétences du candidat Plan d'Epargne Interentreprises Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif Poste basé à Château-Thierry Votre candidature est à adresser à l'attention de M. Rodolphe Chollet, en cliquant sur répondre à l'annonce. Il répondra avec attention à toutes les questions relatives au poste et à son environnement.

Votre mission :
- Effectuer les banchages, coffrages puis les dalles - Respect des normes de sécurité et hygiène - Suivre les plans de construction

Votre profil :
Expérience exigée Être mobile Minutieux

Conditions d'emploi :
Contrat en Intérim Salaire entre 13 et 16 € / mois Localisation Valserhône

Votre mission :
Sous la responsabilité de votre chef de chantiers ou directement du conducteur de travaux, vous devez : • Adapter les moyens humains et matériels nécessaires au bon déroulement des travaux • Adapter l'organisation des travaux et les plannings d'exécution afin de coordonner nos interventions avec celles des autres intervenants • Communiquer par e-mail de façon journalière les quantités réalisées sur les différents chantiers et analyser leur rentabilité • Faire appliquer les règles des PPSPS ou des plans de prévention • Animer des ¼ d'heure sécurité et les transmettre à votre supérieur • Rédiger les constats de travaux, les rapports de coulée, tenir à jour l'historique des problèmes/évènements rencontrés et les transmettre à votre supérieur • Suivre les stocks de fournitures / matériaux • Surveiller les travaux sur le chantier pour s'assurer qu'ils sont conformes aux plans et aux spécifications • Suivre les changements de plans / de spécifications, les travaux supplémentaires et communiquer ces adaptations à votre supérieur • Suivre les travaux, vérifier que les rendements réalisés par les équipes sont cohérents avec les rendements étudiés • Contrôler la qualité du travail réalisé par les équipes • Vérifier in-situ, l'application des règles de l'art et de nos procédures techniques et de sécurité par le personnel • Faire les métrés des travaux réalisés et les communiquer à votre supérieur

Votre profil :
Chef d'équipe expérimenté, vous possédez le Permis B et vous êtes mobile sur toute la France

Conditions d'emploi :
Contrat CDI ETAM au forfait - Horaire 08h00-17h00 - 21h00-05h00 Rémunération 2000 € net / mois - négociable selon expérience Avantages : • Prime de rendement/assiduité/entretien matériel possible de 150€ / mois • Prime panier/déplacement 19.10€ / jour pour zone 1 • Indemnité de grand déplacement forfaitaire Poste basé à Haguenau - Mobilité France entière