PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Véritable interlocuteur (trice) privilégié (e) de nos collaborateurs Etam, cadres et compagnons, vous assurez la responsabilité du traitement de leur paie et gérez leur dossier administratif. La fonction multiple du poste, parfois complexe, exige une extrême rigueur.
A ce titre, vos principales missions seront de :
- Effectuer les formalités administratives liées aux entrées et sorties du personnel (contrats de travail, visites médicales, soldes de tout compte, contrôle des documents fournis…)
- Assurer la gestion de la paie en rassemblant les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié (éléments fixes et variables, contrôle des pointages…)
- Assurer la gestion des temps de travail individuels (Absences, congés payés, arrêt maladie, formations…)
- Tenir à jour le registre du personnel et les dossiers individuels des salariés
- Etablir les déclarations administratives (arrêts maladies, accidents du travail, intempéries, congés payés…)
- Répondre aux questions sociales du personnel (Bulletin de paie, mutuelle, frais de trajet, primes…) en assurant notamment une permanence téléphonique hebdomadaire
- S'occuper de la gestion des intérimaires (vérification des contrats, fiche d'accueil, fiche de poste, pointages, carences, vérification des factures…)
- Gérer les adhésions et radiations des mutuelles des collaborateurs
- Appliquer la Législation Sociale, le Droit du Travail, la convention collective de branche
Votre profil : Vous êtes rigoureux (se), autonome, vous avez le sens du détail, la maîtrise parfaite d'EXCEL et une communication verbale et écrite concise et précise. Le respect de la confidentialité et la discrétion sont obligatoires.
Vous avez une formation BAC 2 en RH/paie ou en comptabilité Option gestion du personnel.
Une connaissance de l'environnement du BTP ou assimilé constitue un atout indéniable.
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI, Temps Plein.
Rémunération motivante selon profil et expérience
Lieu de poste : CHILLY-MAZARIN, IDF 91380.
CV lettre de motivation à adresser en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Votre mission : Un travail qui compte : vos tâches
- Définition de la stratégie marketing et communication avec la Direction
- Création des supports de marketing et communication de l'entreprise (catalogues, brochures, newsletters, mailing, vidéos, communiqués de presse…) en français et en anglais
- Animation et gestion de la communication digitale et des réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, Youtube…)
- Création des supports marketing nécessaires aux actions commerciales
- Evolution et gestion du site internet avec le support de notre hébergeur
- Animation de la communication digitale et réseaux sociaux
- Veiller à la conformité de notre offre sur les sites de ventes de nos partenaires revendeurs
- Organisation de nos stands sur les salons et organisation des événements internes ou externes
- Animateur SalesForce pour l'équipe commerciale (une formation Salesforce sera organisée pour un(e) candidat(e) ne connaissant pas ce CRM
- Apporter créativité et imagination pour la promotion de notre marque et nos produits
Votre profil : Une expérience qui compte : vos compétences
- Formation supérieure Bac4
- Ecole de commerce en marketing ou diplôme universitaire en communication
- Suite Adobe : maîtrise des logiciels Indesign, Illustrator et Photoshop, Adobe Preiere indispensable
- Expérience marketing digital / réseaux sociaux
- Bon niveau d'anglais
- La connaissance de Salesforce serait un plus
- Première expérience réussie en marketing et communication.
- Maîtrise Indesign et PAO obligatoire ; animation marketing digital
- Réalisation de vidéos
Conditions d'emploi : Le Poste est basé à Antony (92).
Votre mission : En étroite collaboration avec les chargés d'affaires, vous intervenez sur des domaines de la réhabilitation et rénovation de maisons après sinistres.
Vos missions :
-Vous Réalisez des métrés (les relevés sont faits par les Chargés d'Affaires)
-Vous Réalisez les études de faisabilités, l'enveloppe budgétaire, les pièces écrites
-Vous gardez un visu sur les projets jusqu'à la réalisation, en collaboration avec les conducteurs de travaux.
Votre profil : -Vous avez une expérience en tant qu'Économiste de la construction (confirmé)
-Vous savez utiliser Autocad et êtes à l'aise avec l'outil informatique
-Maîtrise des techniques de construction du Bâtiment TCE et les prix associés
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : de 2300 à 2800€ brut par mois suivant vos compétences et expériences.
Poste basé à FENOUILLET (31) dans les locaux de l'entreprise
Pourquoi cette opportunité :
-Le groupe offre une qualité de vie au travail supérieur à la moyenne et est reconnu pour cela
-L'équipe est composée de profils passionnés par leurs métiers
-Les projets sont variés et la réhabilitation après sinistres est un domaine peu connu
Pourquoi cette entreprise :
Les valeurs du groupe reposent sur trois piliers :
-Intégrité : Maintenir une éthique irréprochable en respectant nos engagements et en agissant avec honnêteté
-Confiance : Construire des relations solides basées sur la transparence, le respect et la fiabilité
-Challenge : Relever chaque défi avec détermination, innovation et un désir constant de progresser
NATIONAL RÉNOVATION est une entreprise spécialisée dans la rénovation de maisons après sinistres, et plus spécialement après sinistres de catastrophes naturelles sècheresse.
NATIONAL RÉNOVATION fait partie avec la société N-EC du groupe HOZON.
Votre mission : Les missions :
Gestion Entretien et Nettoyage du Camion
Vérification des C/M au Chargement
Chargement des Plans de Travail
Management d'Équipe
Relation Client
Pose de Plans de Travail chez les Clients
Recoupe ou Retouche des Plans de Travail sur Place
Gestion des SAV et Compléments avec Prise de Mesure
Gestion/Commandes Consommables Camion et Dépôt
Inventaire
Feuille de Fin de Chantier
Retour de Pose avec Dossier Complet
Votre profil : Les compétences du poste :
Compétences Techniques :
- Maîtrise des techniques de pose et de recoupe de plans de travail.
- Capacité à utiliser les outils de découpe et de mesure avec précision.
Qualités Personnelles :
- Rigueur et souci du détail;
- Sens de l'organisation et gestion du temps.
- Bon relationnel et sens du service client.
- Capacité à encadrer et motiver une équipe.
Autres Compétences :
Permis de conduire valide.
Capacité à travailler en équipe.
Votre mission : En tant que technicien HSE-Métrologue H/F, votre rôle est essentiel dans l'accompagnement des entreprises pour assurer la sécurité et la santé de leurs employés. Sous la supervision du responsable de l'équipe de prévention, vous collaborez étroitement avec vos collègues pour garantir un environnement de travail sûr et conforme aux normes en vigueur. Vous intervenez directement sur le terrain, réalisant des études métrologiques et des évaluations de risques, tout en fournissant des conseils et des formations aux entreprises afin d'améliorer leurs pratiques en matière de santé et de sécurité au travail.
Missions principales :
- Réaliser des études métrologiques (bruit, éclairage, risque chimique) et des études de poste : visite, analyse, rédaction et restitution.
- Accompagner les entreprises dans l'évaluation des risques professionnels et la mise en place de plans d'actions.
- Sensibiliser les salariés à la prévention des risques professionnels (manutentions, postures, etc.).
- Conseiller les employeurs sur la prévention des risques et leurs obligations en matière de sécurité et santé au travail.
- Rédiger la Fiche d'entreprise et des rapports d'intervention.
- Participer et animer des actions de sensibilisation collective.
- Participer aux CSSCT et à des groupes de travail (TMS, CMR, RPS, etc.).
- Proposer des pistes d'amélioration de la prévention en santé et sécurité.
- Assurer la veille réglementaire et participer à l'optimisation des supports de communication à destination des entreprises.
Lors de notre échange téléphonique ou physique, en toute confidentialité, je vous exposerai la fiche de poste de notre client et l'univers de l'entreprise.
Votre profil : Formation : Bac2/Bac3 en Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE), Mesures physiques, ou équivalent.
Expérience : Une première expérience dans un poste similaire est souhaitée.
Compétences techniques :
- Maîtrise des outils de métrologie (bruit, éclairage, qualité de l'air).
- Connaissance des normes HSE en vigueur (ISO 14001, ISO 45001, etc.).
- Bonne maîtrise des logiciels bureautiques (Excel, Word) et des outils de gestion HSE.
- Bonnes compétences en lecture de plans et schémas techniques.
Compétences personnelles :
- Rigueur, autonomie, et sens de l'organisation.
- Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité à travailler avec différents interlocuteurs.
- Capacité à anticiper les risques et à proposer des solutions innovantes.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Avantages :
Déplacements dans le secteur de la Seine-et-Marne (77) avec véhicule de la société.
Rémunération attractive, adaptée au profil et à l'expérience.
Entreprise à taille humaine, offrant un cadre bienveillant.
Un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Lieu : Melun (77)
Votre mission : Rattaché à votre hiérarchie, vous aurez pour missions :
- La maintenance préventive : inspecter les systèmes CVC afin d'identifier les problèmes potentiels, nettoyer les filtres et échangeurs de chaleur, régler des paramètres afin d'assurer un fonctionnement optimal
- Réparation et dépannage : réaliser un diagnostic des pannes et dysfonctionnements, réparer ou remplacer les pièces défectueuses (thermostats, moteurs, compresseurs ou encore les vannes), réparer les fuites de réfrigérant et enfin régler les systèmes de contrôle.
- Installation et mise en service
- Analyser les performances énergétiques et proposer des solutions d'améliorations
- Respect des normes de sécurité
Votre profil : Vous disposez d'une formation en génie climatique ou en maintenance CVC. Vous avez également des connaissances techniques sur les systèmes de chauffage, ventilation, climatisation. Vous êtes sérieux, et autonome.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Ce poste est à pourvoir à Quimper (29).
Votre mission : Conducteur(trice) de travaux expérimenté(e), rejoignez notre entreprise innovante en pleine croissance et mettez vos compétences au service de la construction et de la rénovation d'infrastructures.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Gérer le projet : analyser le cahier des charges, établir le planning et le budget, coordonner les équipes, veiller au respect des délais, des normes et de la qualité
- Être le lien entre le client et les différents intervenants : réceptionner les commandes, relancer les fournisseurs, gérer les réclamations clients
- Développer votre activité : prospecter de nouveaux clients, participer à des salons professionnels
Votre profil : Pour réussir dans ce poste, vous devez avoir les compétences suivantes :
De formation BAC2 ou BAC3 en génie civil ou travaux publics
Une expérience significative en tant que conducteur de travaux travaux publics
De solides connaissances techniques en travaux publics
De bonnes capacités managériales et relationnelles
Un sens du leadership et de l'organisation
Une rigueur et un respect des règles de sécurité
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Sauveur (31)
Votre mission : Vous pourrez intervenir sur les équipements de type: portails, portes de garages, rideaux métalliques, portes piétonnes, portes sectionnelles, barrières levantes automatiques, ec
Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance.
CELA VOUS OUVRE LA PORTE DE VOTRE AVENIR : VOS MISSIONS PRINCIPALES
· Réaliser la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client
· Vérifier les sécurités
· Effectuer un nettoyage complet de la porte
En cas de panne, le technicien a également pour mission :
· Analyser la panne
· Proposer un devis en cas de changement de pièces.
· Mettre en service et nettoyage
Vous pouvez intervenir ponctuellement et participer à la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements.
Votre profil : NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 5 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Votre mission : Rattaché au conducteur de travaux, vous :
- veillez au bon déroulement du chantier
- pourrez être en contact auprès d'une clientèle de particuliers, d'entreprises et êtes doté d'un bon sens du relationnel
- organisez les chantiers
- êtes le garant du respect des règles de sécurité et du nettoyage du chantier dont vous assurez le suivi
- encadrez une équipe de charpentiers
- êtes attentif aux règles de sécurité
Vous intervenez sur des chantiers en charpente traditionnelle en bois exotique, villas de standing ossature bois, restauration du patrimoine et marché public.
Dans le cadre de vos chantiers, vous serez à même de vous déplacer dans toute la Guadeloupe et ses dépendances.
Votre profil : Titulaire d'une formation BAC PRO Bâtiment ou CAP Charpente, vous justifiez d'une expérience d'au moins 8 ans en encadrement et d'une expérience notable en qualité d'ouvrier qualifié ou Chef d'équipe
Professionnel de la charpente, vous travaillez avec rigueur et autonomie. Votre motivation et votre dynamisme seront très appréciés.
vous serez à même de vous déplacer dans tout le département
Conditions d'emploi : Contrat : CDD évolutif en CDI
Salaire : Entre 2083 et 2916 € / mois en fonction de l'expérience du candidat.
Avantages : paniers repas et téléphone, mutuelle, véhicule personnel
Localisation : GUADELOUPE
Votre mission : 1. Analyse du cahier des charges
Examiner attentivement les spécifications techniques et les besoins du client.
Étudier les plans, schémas, et documents techniques pour comprendre le projet.
2. Évaluation des coûts en partenariat avec le conducteur de travaux :
Chiffrage des matériaux, de la main d'oeuvre, des équipements...
3. Consultation des fournisseurs
Contacter les fournisseurs pour obtenir des prix actualisés des matériaux et équipements et négocier les tarifs pour optimiser les coûts.
4. Réalisation des devis et optimisation des coûts
Préparer des devis détaillés incluant les coûts estimés pour chaque partie du projet (matériaux, main-d'oeuvre, équipements, etc.).
Vérifier l'exactitude des chiffrages et des hypothèses retenues pour minimiser les erreurs.
Aider à la préparation des réponses aux appels d'offres en fournissant des évaluations financières précises.
5. Suivi financier des projets
Contrôler les écarts entre les coûts réels et les coûts estimés lors de l'exécution du projet.
Ajuster les chiffrages au fur et à mesure de l'avancement du projet pour éviter les dépassements de budget.
Votre profil : Formation Bac 3 ou plus spécialisée en Industrie, bois.
Jeune diplômé accepté dans le secteur BTP.
Titulaire d'un diplôme d'ingénieur (type ENSTIB) ou d'un master spécialisé (science du bois, génie civil parcours ABC…)
Expérience minimale de 3 ans sur un poste équivalent,
Connaissance des marchés publics et/ou des clients privés
Maîtrise du Pack Office
Maîtrise du logiciel TEKLA, Solidworks...
Leadership, sens de l'organisation et capacité à hiérarchiser les priorités
Bonne communication à l'écrit et à l'oral
Sensibilité au design et à l'architecture
Votre mission : Au sein de la DPCP, rattaché au Chef de service maintenance IDF, vous réalisez des travaux d'entretien et de maintenance du patrimoine, des installations et équipements techniques. Vous êtes autonome et savez prendre des décisions.
A ce titre vous :
• Réalisez les travaux de réparation et d'entretien sur l'ensemble de l'unité de Soisy-sur-Seine, (plomberie, électricité, peinture, revêtements muraux et/ou de sol, menuiserie) selon le planning et l'organisation de travail avec le chef de service et l'unité concernée
• Accueillez les prestataires pour les contrôles périodiques et interventions diverses
• Participez ponctuellement aux travaux de manutention : déchetterie, déménagement de mobilier
Votre profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 3 ou 4 (CAP - BEP - Bac Pro) de plombier/chauffagiste et/ou électricité, vous justifiez d'une solide expérience dans les différents métiers du bâtiment et de leur entretien.
Vous connaissez les règles de sécurité exigées dans un Etablissement Recevant du Public (ERP), SSIAP est un plus ainsi que L'habilitation électrique
Permis B exigé.
Ce poste est pour vous si vous êtes :
• Engagé, audacieux, agile et responsable
Conditions d'emploi : Mode de recrutement : CDD de 12 mois à temps complet.
Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées) / Recrutement ouvert au détachement
Classification : selon qualification et expérience (ouvrier qualifié - agent technique)
Date de début du contrat : Dès que possible
Poste basé à : Soisy-sur-Seine
Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées.
Votre mission : Rattaché au Responsable d'activités, vos responsabilités sont les suivantes :
-Assurer la satisfaction et la relation clients ainsi que le développement d'un portefeuille clients
-Être en charge de la réalisation des devis et des chiffrages
-Encadrer, manager et animer les équipes en charge des travaux (environ 10 personnes)
-Assurer, organiser et piloter le bon déroulement des contrats = Planification des besoins humains et matériels, gestion des sous-traitants et des parties prenantes, assurer la sécurité
-Être garant de la rentabilité et de la gestion financière
Votre profil : Titulaire d'une formation type BAC2 en Génie Climatique et/ou Electrique, vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum sur un poste similaire.
De nature rigoureuse, organisée, réactive, vous disposez d'un bon relationnel et vous faites preuve de proactivité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération selon le profil.
Lieu : Caen (14)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
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Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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